På russisk pensionssystem der er sådan noget som førtidspension. En ud af syv pensioner i landet tildeles tidligere end almindelig accepteret alder i flere år (fra fem til ti). Andelen af dem, der modtager sådanne pensioner, er 31,07% af alle alderspensionister. Over 70% af dem (6,3 millioner) arbejder i en årrække i varme butikker, underjordisk arbejde og under farlige forhold.
Cirka 20% af midlerne fra PF i Rusland går til betaling af tidlige pensioner, der er tildelt til arbejde under ovennævnte betingelser, samt til ansatte i særlige erhverv. Hvad er det - en førtidspension? Hvem er hun lagt, og hvad er betingelserne for hendes udnævnelse? Et andet navn på det er førtidspension; dette fænomen, som det kan ses af de ovenfor anførte tal, er ikke så sjældent.
Forstå koncepterne
Alderspension udbetalt på grund af særlige arbejdsforhold udbredt i vores land.
De udnævnes til at sænke standardalderen for pensionsalderen med 5 eller 10 år for at arbejde i en bestemt periode under særlige forhold - farlige eller simpelthen ugunstige for helbredet, herunder kvinder.
Perioderne med arbejdsaktivitet under disse forhold kaldes særlig erfaring. Derudover er betingelsen for udnævnelse af en pension normalt tilstedeværelsen af en bestemt forsikringserfaring.
Fremtrædende funktioner
Førtidspension som social kategori har en række tegn, både generelle og specifikke. Den første inkluderer: hyppigheden af betalinger, der er foretaget fra det føderale budget eller pensionskassen, deres juridiske karakter, der tegner sig for arbejdstagernes bidrag og dets rimelige forhold til pensionernes størrelse og den sociale faktor.
Den anden kan omfatte: tildeling af pension tidligere end medarbejderens præstation alder kvalifikation tilstedeværelsen af både særlig tjeneste- og forsikringsperiode og dens specifikke varighed, pensionens livslange karakter, dens udbetaling ud over eller i stedet for løn.
Vi ser således, at en førtidspension er et koncept, der angiver en månedlig månedlig betaling, der kompenserer borgerne for den løn (eller anden indkomst), der er modtaget inden udnævnelsen af en ”almindeligt accepteret” pension. Grundlaget for hendes ansættelse er arbejdsaktivitet under særlige forhold.
Førtidspensionering: erhverv
Sådanne pensioner falder i flere kategorier. Klassificer dem:
- efter type arbejde;
- efter emner.
Efter type skelner de arbejde med skadelige arbejdsforhold - i minedrift (både åben og underjordisk), i varme butikker, med vanskelige, med intense eller farlige forhold, for eksempel traktorførere-maskinister fra forskellige industrier, herunder landbrug, på vej, byggeri og læssemaskiner, inden for jernbanetransport, i tekstilindustrien, i flåden osv. Listen over erhverv, der er førtidspensionering er ganske omfattende og detaljeret, som inkluderer mange vanskelige og farlige for sundhedsaktiviteter.
Ifølge emnerne er pensioner opdelt i dem, der er tildelt enhver person (med forbehold af overholdelse af de nødvendige krav) og kun til kvinder, der arbejdede som traktorførere-maskinister i byggeri, læsning og losning og vejmaskiner, i intensive og tunge typer arbejde i tekstilindustrien.
Betingelser, under hvilke der kan tildeles en førtidspension
- Statsborgerskab (for ikke-permanente indbyggere i Den Russiske Føderation).
- Permanent bopæl i Den Russiske Føderation (for dem, der ikke har russisk statsborgerskab).
- Status for den forsikrede i den russiske føderations statspensionssystem.
- Tilgængelighed af midler, der kræves til den finansierede del af pensionen.
Lov nr. 173-FZ (artikel 27) fastlægger særlige betingelser, hvorpå en sådan pension tildeles. Dette er:
- at nå den krævede alder;
- krævet tjenesteydelse;
- visse arbejdserfaringer i særlige arbejdsforhold.
Tidlig pensionsalder
Den generelt etablerede pensionsalder i vores land er 60 for mænd og 55 for kvinder. Hvis den forsikrede ønsker at gå på pension tidligere end denne alder, skal han have en bestemt forsikringserfaring til dette, samt udvikle en særlig oplevelse i visse job.
For eksempel kan der tildeles en førtidspension uanset den faktiske alder til fuldtidsansatte i minedrift relateret til minedrift, der arbejder i opførelsen af miner og miner, hvis de har arbejdet der i mindst 25 år. Flåden og fiskerearbejdere er 20 år gamle kvinder og 25 år gamle mænd.
En forsikringsrekord er den samlede varighed af de perioder med aktivitet, hvori der blev betalt bidrag til Den Russiske Føderations PF. For at få dette type pension servicelængde krævet i en periode på 15-25 år. Hvis der i nogle perioder med arbejdsforsikringsbidrag til PF ikke blev betalt, medtages sådanne tidsperioder ikke i denne oplevelse.
Arbejd under farlige forhold
Den tredje særlige betingelse, uden hvilken der ikke vil blive tildelt en førtidspension, er tilstedeværelsen af erfaring, det vil sige det krævede antal år, der arbejdes under visse betingelser.
Særlige arbejdsforhold er opdelt i underjordisk arbejde, arbejde under "særligt skadelige og vanskelige forhold" (i henhold til liste nr. 1). Der er også liste nr. 2, en førtidspension, som har ordlyden ”til arbejde under vanskelige og skadelige forhold”. Disse lister over erhverv er godkendt af regeringen for Den Russiske Føderation. De er dannet på produktionsbasis og inkluderer over 100 industrier.
Anvendelsen af lister nr. 1 og nr. 2 udføres uanset hvilken branche eller afdeling organisationen hører under (bortset fra kemisk produktion), og også hvilken form for ejerskab.
De perioder, hvor medarbejderen blev overført til et andet job (højst en måned), prøvetidens periode og det andet arbejde, som den gravide blev overført til på grund af en lægeattest, regnes med som en særlig oplevelse.
Det inkluderer også perioder med midlertidigt handicap betalt fra FSS, årlig ferie, inklusive yderligere. Undersøgelsesblade er ikke inkluderet i nådeperioden.
Hvis oplevelsen ikke er fuldt udviklet
Hvis personer, der har ret til førtidspension i henhold til liste nr. 1, ikke har udviklet en særlig tjenestetid fuldt ud. Det er muligt for dem at modtage det i en senere alder. Hvis mindst halvdelen af det er blevet udarbejdet, reduceres den almindeligt accepterede pensionsalder for disse mennesker med et år for hvert af de fuldt ud arbejdede år med særlig erfaring.
Hvis vi taler om liste nr. 2, mænd fra 55 år og kvinder fra 50, med henholdsvis 12,5 år og 10 års særlig arbejdserfaring og med 25 års forsikring for mænd og 20- ti - hos kvinder.
Hvis den krævede varighed ikke er tilstrækkelig (men ikke mindre end halvdelen), kan der tildeles en pension i en anden alder - senere. Her reduceres standardalderen også med et år, men for hvert 2,5 års skadeligt arbejde hos mænd og i 2 år hos kvinder.
Hvordan pension beregnes
Der er ingen særlige normer om dette emne i den nuværende lovgivning. En førtidspension beregnes på samme måde som beregnet på generelt grundlag i overensstemmelse med reglerne defineret i lov nr. 173-FZ (dens artikler 14, 30), der regulerer spørgsmål pensionsforsikring.
I henhold til artikel 14 i denne lov er formlen til bestemmelse af pensionens størrelse summen af den finansierede, forsikring og basale dele af den.Værdien af forsikringsdelen beregnes som forholdet mellem den estimerede kapital (pension) og den forventede betalingsperiode i måneder (dens estimerede værdi er 228 måneder).
Estimeret pensionskapital beregnes også ved hjælp af en særlig formel, detaljer kan afklares ved at kontakte RF-PF's territoriale gren.
Understøttende dokumenter
Det lokale PF-organ beslutter, om der skal tildeles eller nægtes en pension på baggrund af posterne i arbejdsbogen.
Men nogle gange kræves pålideligheden af oplysninger om størrelsen på den specielle oplevelse bekræftet ved hjælp af andre dokumenter. Dette skyldes, at arbejdsbøger meget ofte ikke indeholder sådanne oplysninger fuldt ud, eller at værdifulde data muligvis mangler helt.
Dokumenter, der er i stand til at bekræfte eksistensen af en sådan oplevelse, er personaleafdelingens registreringskort, timelister, personlige konti for medarbejdere og endda bemandingsbordet.
Årsager til en mulig afvisning af pension
Oftest kan pensionsmyndigheder nægte at yde den krævede pension til en borger af følgende grunde:
- varigheden af den krævede arbejdserfaring under særlige forhold kan ikke bekræftes;
- der er problemer med at bestemme den særlige karakter af det udførte arbejde;
- det er umuligt at bekræfte, at der er tale om fuldtidsbeskæftigelse på en bestemt type arbejde;
- den stilling eller specialitet, der er angivet i arbejdsbogen, svarer ikke til navnene i lovgivningsmæssige vedtagelser;
- det er ikke muligt at fastslå, om arbejdet er i en bestemt organisation.
Hvis retten til at modtage en pension krænkes ulovligt, kan den gendannes ved appel.
Hvornår man skal komme til pension
Der tildeles en pension fra den dag, hvor borgeren ansøgte om den, men ikke tidligere end retten til den. Klagedagen er den dato, hvor pensionskassen modtager de nødvendige dokumenter sammen med ansøgningen. Når du sender dem pr. Post, er cirkulationsdagen den dato, der er stemplet på poststemplet.
Faktum om accept af alle nødvendige dokumenter bekræftes af en kvitteringsmeddelelse udstedt til borgeren. I tilfælde af afsendelse af dokumenter pr. Post udleveres en kvittering eller sendes også pr. Post.
Manglende dokumenter skal indsendes inden for tre måneder efter datoen for ansøgningen, og deres liste registreres i kvitteringsmeddelelsen.
Ret til information
Når en ansøger om pension har en borger ret til at modtage oplysninger på sin personlige konto på forhånd.
Den indsendte ansøgning behandles inden for de næste 10 dage fra datoen for modtagelsen af dokumenter. Derefter beregner PF-organet størrelsen på pensionen og meddeler beslutningen. Ansøgningen og andre dokumenter er knyttet til pensionssagen.
I tilfælde af afslag skal ansøgeren underrettes herom inden for 5 dage med angivelse af årsagerne til en sådan beslutning og tilbagelevering af dokumenterne. Hvis en borger ikke er enig i en sådan beslutning, har han ret til at appellere den til et højere organ i RF PF.
En ansøgning om aftale kan også indsendes i form af et elektronisk dokument via Internettet.
Andre kategorier af borgere
Er en førtidspension berettiget? Indtil videre har vi taget hensyn til befolkningens uforglemmelige kategori. Men listen over personer, der har ret til at forlade en velfortjent hvile inden den etablerede alder, er meget bredere. Det inkluderer mødre med mange børn (der er opvokset op til 5 år fra 5 børn), og som arbejdede i regionerne i Nord og mange andre kategorier.
Hvad angår spørgsmålet om mennesker med handicap, er forældre til handicappede børn under betingelse af at opdrage et sådant barn op til 8 år gammel inkluderet i den præferentielle kategori, handicappede selv - af syne eller på grund af militært traume, såvel som dem, der lider af hypofyse-dværg, dvs. Lilleputterne.
