Жене које планирају трудноћу често су заинтересиране за одговоре на питања која се директно односе на антенаталну његу. одмор, родитељски допуст, као и са новчаним накнадама које гарантује држава у овом периоду.
Желе сазнати како се исплаћују накнаде за материнство - пре или после порођаја. Будући родитељи траже детаљне информације о бенефицијама које им припадају, показујући списак докумената који морају бити предати послодавцу да би добили исплате.
Вриједно је напоменути да већина жена испод мајке подразумева апсолутно све исплате које гарантује држава у корист трудница и нових мајки. Како се исплаћују накнаде за материнство?
Где да почнем
Да бисте радили за подношење захтева за накнаду, потребно је да се обратите свом послодавцу и доставите пакет докумената:
- Болесно одсуство које је издала предстражна клиника у тридесет недеља трудноће.
- Изјава упућена директору.
Рачуновођа која прихвата документе треба да обавести рачун о томе колико се плаћа породиље, јер свака организација има одређене датуме за пренос средстава на рачуне запослених.
Колико се исплаћују накнаде за материнство? Износ новца који се пружа жени директно зависи од висине њене плате и може се извршити на било ком од последњих места рада, међутим, на месту исплате је потребно потврдити чињеницу прикупљања таквих накнада од другог послодавца.
Да бисте израчунали додатак за материнство, можете поднети захтев за замену обрачунске године ранијом како бисте добили максималне (ако је могуће) исплате.
Ако период процењене године укључује време рада у другом предузећу, тада трудница има обавезу да од одговарајућег послодавца обезбеди потврду о плати за тај период.
Разлози за поновно рачунање исплата материнства
Ако имате било каква додатна документа или ако се одлучите пребројати исплату материнства према другим критеријумима, имате право да поднесете захтев за промену износа исплате у законском року (то је три године).
Колико ће жена добити бенефиције на више места
Ако је две године пре него што је поднела захтев за породиљско одсуство, жена је била ангажована на више послова, у овом случају средства за мајчинство се исплаћују на основу укупног износа зараде са свим потврдама о платама, али она може примити исплату за негу већ рођеног детета само на основу на једном извору.
Обично се бира место где је просечни приход жене био највећи.
Ако је у време давања боловања од трудноће трудна мајка била запослена у више установа одједном, али ју је запослио други послодавац током претходне две године, онда породиљске накнаде плаћа један од тренутних послодаваца који бирају мајку за рад на основу просечног дохотка .
Ако је број радних места жене премашио одговарајући износ приликом подношења захтева за материнство, онда се у овом случају средства обезбеђују или на свим местима запослења, или у једном, али на основу укупног дохотка свих послодаваца.
Да ли се новчане накнаде плаћају незапосленима?
Величина и општи услови за исплату материнских накнада од посебног су интереса за нигде радне жене у овој ситуацији. Које врсте погодности им припадају у вези са њиховом трудноћом, као и почетком мајчинства, и који износ исплате треба очекивати?
Накнада за породиље
Како се плаћају домаћице? Исплате се не врше ако је жена била незапослена или јој је постала током трудноће. То је уобичајена пракса. Међутим, постоје категорије за које се додатак ипак поставља:
- Ако је отпуштање будуће мајке повезано са ликвидацијом радног места, као и са престанком обављања делатности појединаца као предузетника, губитком овлашћења код јавних бележника који се баве приватном праксом, с престанком статуса адвоката у року од дванаест месеци који су прошли пре дана признања тих лица као незапослених утврђено законом.
Како се исплаћују накнаде за материнство - пре или после порођаја? Накнада за жене додјељује се на терет ФСС-а из износа предвиђених савезним буџетом и исплаћује се након подношења захтјева за одговарајућу пријаву.
Временски период за који се исплаћују накнаде за материнство може се објаснити у регионалној канцеларији ФСС позивом на телефонску линију.
Додатна обрачуна могућа су на терет средстава одговарајућег субјекта у случају пружања додатних накнада за материнство од стране локалних власти, ако жена студира у образовној установи различитих степена акредитације, као и у заводима за постдипломске студије у тренутку издавања потврде о инвалидности. У овом случају, породиљско одсуство биће једнако величини стипендије одговарајуће образовне установе и исплаћује се на терет савезног буџета или буџета конститутивних ентитета Руске Федерације.
Односи између службе за запошљавање и труднице
Могу ли незапослени добити породиљски додатак? Како се плаћа у овом случају? Ако је жена изгубила посао, онда се може пријавити на службу за запошљавање и примити накнаде за незапослене
Жене званично признате као незапослене не могу законски примити породиљски додатак. Док је на породиљском одсуству, жена нема право на накнаде за случај незапослености. Период наведен у потврди о инвалидности која јој се пружа у трајању од тридесет недеља је период током кога специјалиста који ради у служби за запошљавање не именује посете тој служби ради проналаска посла.
Ако жена пожели и буде способна започети с радом на крају овог периода, накнада за незапосленост се обнавља (уколико рок исплате није истекао). Ако мајка није спремна за почетак рада, исплата се обуставља.
Издавање паушала за труднице будућим мајкама које су се пријавиле за трудноћу у раној фази трудноће
Накнаду која се исплаћује жени у случају регистрације у раној фази (то је до дванаест недеља) послодавац додељује и исплаћује на основу потврде. Сходно томе, жене које нису званично запослене немају право на породиљско одсуство због недостатка овлашћења центра за запошљавање да их плате.
Жене које су добиле отказ у вези са ликвидацијом установе, као и студенти, имају право на погодности сличне пракси која је већ описана.
Добивање погодности рођењем
Отац или мајка новорођенчета има право на паушални додатак за рођење. По рођењу двоје или више деце, исплата у готовини се врши на основу сваке бебе.
Место примања овог додатка зависи од статуса родитеља:
- Ако ради само један од родитеља, додатак издат по рођењу детета обрачунава се и издаје по месту његовог запослења. На пример, ако мушкарац ради, а жена то не, користи се могу добити само на месту рада оца. Успоставља се на законодавном нивоу.
- Ако оба родитеља имају статус незапослених или су редовни студенти у образовним установама било ког степена акредитације, тада ту накнаду додељује орган социјалне заштите у месту пребивалишта оца или мајке детета.
- Самохрана мајка са незапосленим статусом има право на исплату паушала за рођење детета од стране органа социјалне заштите у месту пребивалишта.
- Мајка-инвалид са инвалидитетом, у случају редовних студија, има право на погодности. Његово издавање врше органи социјалне заштите од 2010. године, мада би раније мајка била приморана да се обрати својој образовној установи.
Новац можете добити путем поштанских организација или банака које наводе родитељи.
Додатак за негу деце деци млађој од једне и по године
Како се исплаћују накнаде за материнство након рођења дјетета? Доделити додатак који се сваког месеца издаје за негу детета, незапослена жена може само у случају када не прима новчану накнаду за незапослене. Плаћање је могуће у месту пребивалишта од датума рођења до детета навршених годину и по година.
За студенте постоји дво-варијантни систем: они могу бирати или плаћања везана за бригу о беби, или надокнаду за трудноћу и порођај. Колико се плаћа породиљско одсуство жени која студира редовно време? Производе се од дана рођења и прве и по године у првом случају, а од дана престанка породиљског одсуства до исте године и по, дете се погубљава.
Потребна документа:
- изјава;
- извод из матичне књиге рођених дјеце (дјетета), за чију се скрб додјељује накнада;
- извод из матичне књиге рођених претходног детета са копијом (у случају смрти претходног, даје се умрли са копијом);
- потврду да отац детета не добија погодности органа социјалне сигурности (ако не ради);
- копија радне књижице са приложеним личним документом;
- потврда службе за запошљавање о не примању накнаде за случај незапослености (осим ако је мајка студент);
- потврду коју издаје одговарајућа организација којом се потврђује пребивалиште подносиоца докумената, заједно са дететом о коме се треба збринути;
- за редовне студенте, потврду о исплативим накнадама раније, као и потврду о присуству ове особе на листама редовних студената.
Како се плаћа породиљско одсуство када се адреса пријаве и локација не подударају? Ако се жена пријавила за исплату давања не по месту регистрације, већ у стварном пребивалишту, требаће вам потврду од органа социјалног осигурања по месту регистрације о непостојању новчаних плаћања.
Важна тачка: жена која не ради у време регистрације не може пренети своје право на допуст за негу на било коју другу детету блиску родбину, јер је могућност њеног одмора од радних обавеза због недостатка истих готово искључена. Односно, она нема право да је напусти и пренесе на некога.
Ако локалитет или подручје пребивалишта укључује било који тзв омјер округа плате, када се обрачунавају накнаде, оне ће се сигурно узети у обзир у целости.
Незапослена жена са дететом не може да прима:
- накнада издата током прве три године бебиног живота (његова величина је педесет рубаља);
- паушални износ плаћен приликом регистрације у раним фазама;
- додатак за породиље.
Где се пријавити за помоћ незапосленима
Недвосмислен одговор: најближем одељењу социјалне заштите становништва према месту регистрације. Плаћање у овом случају је одговорност територијалног фонда социјалног осигурања.
Ако се пријавите за незапосленост, такође можете добити право на прибављање одговарајућих накнада.Листа докумената је наведена на штандовима и веб локацијама надлежног органа и јединствена је за све категорије грађана.
Како добити студентицу материнства
Према закону који је ступио на снагу 30. децембра 2006. године, студентица је неотуђиво право на накнаду у вези са трудноћом и порођајем.
Како се плаћа породиљско одсуство трудној студентици? Износ ове исплате једнак је износу стипендије, али само ако тај износ прелази утврђени минимални износ погодности.
Основа обуке, била она буџетска или уговорна, није битна при прикупљању користи од државних институција. Приватне школе нису обавезне да плаћају додатак због недостатка буџетских средстава. Колико су накнаде за материнство ако су додељене? Баш као и остале жене.
Документи потребни за пријаву у Фонд социјалног осигурања
Новчана уплата везана за рођење детета врши се истовремено и ни на који начин не зависи од социјалног и материјалног стања породице новорођенчета. Тај новац се исплаћује или једном од родитеља на месту рада или ако оба родитеља имају статус незапослених или појединих органа социјалне заштите. Документи за то морате да доставите:
- изјава;
- потврду коју издаје матична канцеларија о рођењу детета;
- потврду рачуноводственог одељења по месту рада другог родитеља или потврду органа социјалне заштите да додатак није додељен;
- уверење о разводу ако дете из тог разлога живи са једним од родитеља;
- копија пресуде суда о старатељству ако дете живи са старатељем (слично, ако је дете усвојено).
Како се мајчинство плаћа ПИ? За жене са статусом индивидуалног предузетника, накнаду осигурава Фонд социјалног осигурања.
Да бисте добили ову једнократну погодност, требате:
- пасош
- извод из радне књижице;
- војна легитимација која означава последње место службе, ако је родитељ војник.
Ако родитељ раније није радио и нема радну књижицу, то се мора напоменути у изјави.
Када се пријављујете Фонду социјалног осигурања у месту боравка или пребивалишта, морате приложити потврду органа социјалног осигурања по месту пријаве неисплаћивања накнада раније.
Самостални предузетници (ИП), правници, адвокати који подносе захтев за исплату накнада, али из одређених разлога који немају обавезно социјално осигурање, дужни су да обезбеде:
- документ који указује на статус родитеља;
- потврду Фонда за социјално осигурање о непостојању статуса осигураника;
- потврду о неплаћању накнаде раније.
Правна основа плаћања
Према којем регулаторном документу и како се исплаћују накнаде за породиље женама? Величина наплате, услови издавања и друга правила регулисана су савезним законом бр. 255.
Како се накнаде у породици исплаћују у Украјини? Правила за доделу накнада (у овом случају говоримо о породиљским накнадама) су иста као у Русији.
У којем року могу да се пријавим за исплате
До шест месеци након завршетка породиљског одсуства, имате право да поднесете захтев за накнаду. Након овог периода ово право ће бити изгубљено.
Шта учинити са одлагањем материнства
Жена мора знати у које време се исплаћују накнаде за породиљско, јер ако се прекрши рок исплате, у складу са чланом 236 Закона о раду Руске Федерације, послодавац је дужан да им наплати додатак у виду новчане надокнаде за сваки одложен дан.
У којем временском року се исплаћују мајчинства и накнаде, у овом случају одлучује суд. Такође, у случају кашњења у преносу тражених износа, жена има право да поднесе захтев за враћање својих права инспекцији рада, која ће на основу примљене пријаве прегледати послодавца и написати налог за отклањање кршења важећег закона.
