As normas intersetoriais (gerais) de proteção trabalhista da Federação Russa registram os requisitos de pessoal, o procedimento e as condições para a implementação do trabalho. O ato regulamentar contém medidas técnicas e organizacionais destinadas a prevenir acidentes. Consideremos ainda as principais disposições incluídas nas regras intersetoriais de proteção de trabalho durante a operação de instalações elétricas.
Recurso
As regras intersectoriais de protecção laboral durante o funcionamento das instalações aplicam-se a todos os empregados das empresas, independentemente do tipo de propriedade destes e das suas formas jurídicas. As normas aplicam-se a pessoas que prestam serviços às unidades, mudam rapidamente para elas, organizam e executam a instalação, a construção, o comissionamento, o trabalho de reparo, bem como as medições e os testes. Regras Intersetoriais (Gerais) para proteção trabalhista conter aplicativos. Eles contêm requisitos de qualificação para o pessoal, condições para obter autorizações de trabalho. Os anexos também fornecem formulários de documentos e instruções para preenchê-los.
Requisitos básicos
O empregador é obrigado a informar o pessoal sobre as atuais regras intersetoriais de proteção do trabalho. As regras de segurança introduzidas adicionalmente não devem contradizer as principais disposições. Ao mesmo tempo, eles são obrigatórios incluídos nas instruções OT, trazidos para o pessoal na forma de instruções, ordens e instruções. As instalações elétricas nas quais o trabalho é realizado devem estar em bom estado técnico. Eles incluem equipamento de proteção testado e pronto para uso e cuidados médicos. A empresa estabelece o controle sobre o cumprimento das disposições das Regras, instruções e implementação de briefings. A responsabilidade pelo OT está diretamente com o empregador. Ele tem o direito de transferir suas funções e direitos sobre esta questão para o funcionário responsável. Para isso, uma ordem apropriada é elaborada.
Requisitos do Empregado
As normas intersetoriais de proteção do trabalho obrigam o pessoal que entra na empresa a ter treinamento vocacional apropriado à natureza de suas atividades. Em caso de ausência, os funcionários devem passar pelo treinamento necessário em um centro especializado. Treinamento vocacional, treinamento avançado, briefings e testes de conhecimento são realizados de acordo com as exigências da indústria e do estado. documentos normativos sobre proteção trabalhista. A avaliação do estado de saúde dos empregados é realizada antes de serem contratados pela empresa. Além disso, as normas intersetoriais de proteção ao trabalho exigem inspeções periódicas na forma estabelecida pelo Ministério da Saúde. As administrações das organizações são obrigadas a indicar as profissões combinadas na direção do exame físico.
Preparação
As normas intersetoriais de proteção do trabalho exigem que os empregadores realizem instruções específicas antes de se inscreverem nos cidadãos. Antes da admissão em atividades independentes, o pessoal deve ser treinado em métodos para aliviar as vítimas de corrente elétrica. Cada funcionário deve ser capaz de prestar os primeiros socorros em caso de acidentes. As normas de proteção de trabalho intersetorial também prescrevem que o pessoal deve passar por um teste de conhecimento de documentação normativa e técnica como parte dos requisitos para a profissão ou cargo relevante. Sua composição, em particular, inclui instruções, regulamentos sobre saúde e segurança, uso de EPI, etc.O pessoal diretamente envolvido em trabalho potencialmente perigoso deve receber um grupo de segurança elétrica (de acordo com o Apêndice Nº 1 das Regras em consideração). Os trabalhadores que passam no teste de conhecimento recebem certificados. Eles entram nos resultados da certificação. A forma de certificação é dada no Apêndice No. 2.
Trabalho especial
Uma marca na disponibilidade do direito de produzi-los é colocada no certificado emitido pelos resultados do teste de conhecimento. Os seguintes são considerados especiais:
- Copa de árvore.
- Viva em partes ao vivo. Em particular, significa lavagem, limpeza, substituição de isoladores, monitoramento e reparo de fios, cabos de lubrificação, etc.
- Relacionado ao teste de equipamentos de alta tensão. Uma exceção é trabalhar com um megaohmímetro.
Esta lista pode ser complementada conforme indicado pelo empregador.
Atividades organizacionais
Eles são projetados para garantir a segurança no processo de trabalho com instalações elétricas. As atividades organizacionais devem incluir:
- Registo do pedido, ordem ou elaboração de uma lista de tarefas.
- Permissão de trabalho.
- Fornecendo supervisão durante o desempenho da tarefa.
- Fazendo uma pausa, terminando o trabalho, transferindo para outro site.
Funcionários responsáveis
Eles são nomeados por ordem do empregador. As pessoas responsáveis pela segurança do trabalho são:
- Emissão de outfits, emissão de ordens, aprovação da lista de tarefas.
- Gerentes de trabalho responsáveis
- Admitindo.
- Empreiteiros de trabalho.
- Os observadores.
- Os membros da brigada.
Especificidade
A pessoa que emite o pedido, dá ordens, determina independentemente a possibilidade e a necessidade de um trabalho seguro. Ele é responsável pela exatidão e suficiência das medidas indicadas na documentação, pela composição quantitativa e qualitativa da brigada e pela conformidade das tarefas com os grupos de acesso existentes. Além disso, ele conduz instruções específicas com o chefe de trabalho, artistas, observadores.
Responsabilidade do contratante
O produtor do trabalho tem certas responsabilidades na preparação e conclusão das tarefas. Ele é responsável por:
- Conformidade do local de trabalho com as instruções no pedido, medidas de segurança adicionais, se necessário, sob as condições de trabalho.
- A integridade e clareza da equipe de instruções específica.
- Disponibilidade, condição funcional e uso adequado de equipamentos, dispositivos, equipamentos e ferramentas de proteção.
- Segurança no local de esgrima, aterramento, cartazes, dispositivos de bloqueio.
- Segurança do trabalho e cumprimento das regras intersetoriais.
- Realização de monitoramento contínuo das atividades dos membros da equipe.
Cada funcionário deve cumprir os requisitos estabelecidos, instruções, instruções recebidas durante a admissão e durante a implementação do trabalho. A supervisão da equipe é de responsabilidade do supervisor. Ele, entre outras coisas, é responsável pela segurança dos trabalhadores e pela integridade das medidas tomadas para evitar choque elétrico durante a operação da instalação elétrica.