Inženiertehniskie darbinieki ir inženiertehniskie darbinieki, kas veic gan stratēģisko, gan taktisko vadību. Katrai produkcijai ir savs inženiertehniskais un tehniskais serviss.
No latīņu valodas ingenium tulko kā “asprātīgu izgudrojumu”. Eiropā viduslaikos termins tika interpretēts kā "kara mašīnas", un tā atvasinājumu ingeniarius sauca par meistariem, kas izgatavo ieročus un nocietinājumus. Vārda “inženieris” nozīme pēc Dahla tiek interpretēta kā “tilta zinātnieks”.
Inženierijas jēdziens retrospektīvi
Inženiera profesija pastāvēja jau sen. Un sākotnēji tā bija tikai darbība. Protams, inženieris, kurš izgudroja reduktoru, skrūvi vai sviru, un mūsdienu ITR darbinieki ir cilvēki, kuriem ir pilnīgi atšķirīga pieeja savam darbam, un viņu darbs ir atšķirīgs. Bet, ieguvuši noteiktu izglītību, viņi vienmēr steidzās un tiecas pēc progresīviem risinājumiem, tāpēc viņu darba rezultāts bija un būs jaunāku ierīču, mehānismu, ierīču radīšana.
Senajā Romā un Grieķijā inženieri tika uzskatīti par eliti. Viņu darbi tika pielīdzināti mākslai. Sabiedrība to uztvēra kā kaut ko svētu.
Daudziem Romas imperatoriem, no kuriem pirmais bija Jūlijs Cēzars, bez pārējiem bija arī augstākā pontifa tituls. Pontifs ir latīņu vārds, kas nozīmē "tiltu būvētājs".
Pazīstamajam itāļu zinātniekam un viduslaiku māksliniekam Leonardo da Vinči bija inženiera nosaukums. Nocietinājumu meistars Sebastians le Peštre de Vaubans, kurš strādāja Ludviga XIV pakļautībā, bija pirmais, kurš Francijā ieguva inženiera titulu.
Laikam ejot, attīstījās inženierzinātnes, un 16. gadsimtā Nīderlandē un vēlāk arī Anglijā cilvēkus, kas iesaistīti tiltu un ceļu būvē, sāka saukt par “būvinženieriem”.
Pirmā izglītības iestāde, kas apmācīja ceļu un tiltu būves speciālistus, parādījās Francijā 1720. gadā. Inženieru vajadzība pieauga, un 1747. gadā tika atvērta Parīzes skola, kas apmācīja tā sauktos būvinženierus. 1795. gadā joprojām atvēra ceļu un tiltu būvniecības skolas, kā arī politehnikumu. Un tas bija inženierzinātņu attīstības sākums ne tikai Francijā. Tajā pašā laikā citās valstīs tiek atvērtas līdzīgas skolas.
Vairāku gadsimtu laikā notika to uzlabošana un pārveidošana no inženierzinātņu skolām par inženierzinātņu institūtiem. Un XIX un XX gadsimtā uz viņu pamata sāka veidot tehniskās universitātes. Un šodien viņi apmāca ITR darbiniekus. Jēdziens “ITR strādnieki” ir nosaukums augsti kvalificētiem speciālistiem, kuri daudzās ražošanas jomās veic ražošanas procesu organizatorus un vadītājus.
Inženiera profesijas attīstība Krievijā
Krievija vienmēr ir bijusi slavena ar saviem amatniekiem, par kuriem runāja kā par cilvēkiem ar zelta rokām. Pateicoties tās “kreisajiem cilvēkiem”, pat Ivana Briesmīgā pakļautībā krievu armijai bija vislabākā artilērija un spēcīgi nocietinājumi.
Pēteris I lielu uzmanību pievērsa inženierzinātņu attīstībai darbības jomas Krievijā. Viņa vadībā tika izraudzīti labākie jaunās muižniecības pārstāvji un nosūtīti studijām uz ārzemēm. Un vēlāk viņi sāka atvērt savas izglītības iestādes, kur apmācīja inženierus.
XVI gadsimtā krievu ieroču speciālisti un nocietinājumu būvēšana armijā tika saukti arī par stieņiem. Bet 1703. gadā Feofans Prokopovičs pirmo reizi piemēroja terminu "inženieris".Un zem Pētera I šis vārds jau tika lietots pastāvīgi.
Kas ir ITR darbinieks
Inženieris un tehniskais darbinieks (ITR) jau sen tiek uzskatīts par vienu no prestižākajām profesijām. Jā, un šodien labu cenu inženieri.
Ne visi var iziet sarežģītu apmācības posmu, kas sastāv no īpašiem priekšmetiem, piemēram, sopromat vai teorētiskās mehānikas, kuri ir piepildīti ar daudzām formulām un zīmējumiem. Bet tie, kuri ir sasnieguši augstu teorētisko un praktisko zināšanu līmeni, kam pieder analītiķa domāšana, vēlāk kļūst par labiem speciālistiem.
Inženierzinātņu darbinieku kategorija attiecas uz profesijas veidu "cilvēks - tehniķis", jo inženieri strādā ar aprīkojumu. Šeit var rasties iebildumi. Galu galā autovadītāji, virpotāji, šuvēji strādā ar tehnoloģijām. Un tā ir taisnība. Bet ir mazs, bet. Lai arī visas iepriekš minētās profesijas ir viena veida, tehniķa un otrās grupas aprīkojumam ir atšķirīga loma. Vadītājam, virpotājam un šuvējam tehnoloģija ir ražošanas līdzeklis. Tas ir, ar tehnoloģiju palīdzību viņi iegūst darba rezultātu.
Inženierzinātņu darbiniekiem tas ir darba priekšmets, tas ir, ar viņu zināšanu, prasmju un izgudrojuma talanta palīdzību viņi pārveido un uzlabo tehnoloģijas.
Turklāt inženiertehniskajiem un tehniskajiem darbiniekiem ir ražošanas procesu organizētāju un vadītāju loma uzņēmumos.
Sadalījums inženieru grupās
Ir daudz inženieru profesiju, kas ir pieprasītas dažādās nozarēs. Inženiertehniskie darbinieki ir speciālisti, kas piedalās sabiedrībai nepieciešamā materiāla plāna priekšrocību radīšanā. Tas var būt gan pārtika, gan preces ikdienas patēriņam, gan sarežģītas mašīnas, gan militārās, aviācijas vai kosmosa rūpniecības mehānismi.
Atkarībā no darbības veida, kā arī no konkrētiem uzdevumiem, ar kuriem saskaras inženieri, tos var apvienot četrās grupās.
- Konstruktori. Viņi nodarbojas ar projektēšanas dokumentācijas izstrādi (rasējumu izstrādi).
- Tehnologi. Izstrādāt tehnoloģisko dokumentāciju (tehnoloģisko procesu apraksts).
- Ekonomisti. Viņi veic materiālu un darba izmaksu aprēķinus, kā arī analizē uzņēmuma saimniecisko darbību.
- Organizatori. Viņi atrisina ražošanas organizatoriskos jautājumus.
Inženieru kvalifikācija
Inženiertehniskie un tehniskie darbinieki (ITR darbinieki) - tas ir stenogramma saīsinājumi. Amatu saraksts, kurus viņi var ieņemt, ir atkarīgs ne tikai no augstākās izglītības pieejamības, bet arī no viņu prasmju līmeņa. To var nosacīti apvienot četrās grupās:
- Speciālisti, kuriem nav augstākās izglītības, bet kuriem ir augsts profesionalitātes līmenis.
- Darba ņēmēji ar vidējo tehnisko izglītību.
- Speciālisti ar augstāko izglītību un augsti kvalificēti.
- Darbinieki ar augstāko kvalifikāciju, kuriem tiek piešķirts grāds vai nosaukums.
Atkarībā no kvalifikācijas katram darbiniekam tiek piešķirts rangs, par kuru jau tiek maksātas algas, bet par to mēs runāsim nedaudz zemāk.
Ja speciālists ir augsti kvalificēts, zina un veic izcilu darbu, bet viņam nav atbilstošas izglītības, tad viņam var piešķirt 9.-12. Kvalifikācijas līmeni. Tāda pati kategoriju grupa tiek piešķirta darbiniekiem, kuri ir ieguvuši augstāko izglītību, bet viņiem vēl nav nepieciešamās profesionalitātes.
Speciālistiem ar augstāko izglītību, pietiekami augstu kvalifikāciju, tiek piešķirta 13.-15. Kvalifikācijas pakāpe.
ITR darbiniekiem, kuri ir tieši iesaistīti ražošanas procesa organizēšanā, kā arī ieņem vadošus amatus uzņēmumā, tiek piešķirtas 16-18 kvalifikācijas kategorijas.
Inženierijas galvenie funkcionālie pienākumi
Ar ITR darbiniekiem saistītajiem speciālistiem ir virkne funkcionālu pienākumu, kuru ieviešana nodrošina uzņēmuma efektivitāti.
Viena no svarīgākajām inženiera funkcijām ir mūsdienīgāku ražošanas un tehnoloģisko procesu izstrāde un ieviešana ražošanā. ITR darbinieks nosaka darba kārtību, kā arī tā kārtību, kas nepieciešama vēlamā rezultāta sasniegšanai. Arī mūsdienu inženieri izstrādā metodes veiktā darba kvalitātes uzraudzībai, nodarbojas ar tehnisko dokumentāciju.
Svarīgs inženiera funkcionālais pienākums ir strādāt jauno tehnoloģiju jomā, to izstrādē un ieviešanā.
Ražošanas aprīkojuma stāvokļa uzraudzība, uzturēšana un regulēšana, kā arī vienmērīgas darbības nodrošināšana ir arī tiešs uzņēmuma inženieru un tehnisko darbinieku pienākums.
Inženieru darba standartizācijas process
ITR darbinieku darba novērtēšanai ir liela nozīme daudzu ražošanas jautājumu risināšanā. Tas ietver vadības personāla strukturālu uzlabošanu, kā arī viņu darba sistēmu. Inženieru un tehniķu darba efektivitātes uzlabošana samazina to uzturēšanas izmaksas.
Inženieru un tehniķu darbības normēšanas grūtības nosaka tas, ka viņu darba process sastāv no garīga darba, un faktiski to nevar izmērīt un novērot.
Balstoties uz to, var noteikt, ka standartizācijas procesa galvenais uzdevums ir noteikt darbaspēka izmaksu apmēru, veicot noteiktu darbu, un nepieciešamo speciālistu skaitu tā ieviešanai.
Darbaspēka izmaksu summa tiek izmantota, lai noteiktu uzdevuma apjomu un grūtības pakāpi un piešķirtu nepieciešamo kvalifikāciju speciālistiem. Šajā gadījumā maksājums atbildīs ieguldītā darbaspēka daudzumam un kvalitātei.
Inženiertehniskie darbinieki (atšifrēšana tika dota iepriekš) ir jebkura uzņēmuma darbinieki ar augstāku atalgojumu. Tādēļ to kvantitatīvā sastāva noteikšana ir nepieciešama pareizai attiecībai ar citām grupām, kas strādā uzņēmumā, un efektīva vadības aparāta izveidošanai.
Atalgojums un prēmijas IT darbiniekiem
Inženieru un inženieru atalgojums ir atkarīgs no kvalifikācijas līmeņa un darba efektivitātes, kā arī no apstākļiem, kādos tiek veikts darbs. Visbiežāk uzņēmuma administrācija algu nosaka atbilstoši speciālista kvalifikācijas līmenim.
Likmes var būt atkarīgas arī no uzņēmuma rentabilitātes. Pēdējā laikā arvien biežāk viņi izmanto mainīgo algu sistēmu, kas paredz to ikmēneša pārskatīšanu. Tas stimulē gan darba ražīgumu, gan kvalitāti.
Uzņēmumu koplīgumos obligāts ir piemaksas punkts darbiniekiem, kas tajā strādā. Prēmija ITR darbiniekiem tiek piešķirta par noteikto uzdevumu efektīvu izpildi un tiek maksāta katru mēnesi. Bet tā lielumam vajadzētu būt 50% no oficiālās algas.
Darba aizsardzības inženierija
Darba aizsardzība katrā uzņēmumā neatkarīgi no tā, kurā jomā tā veic savu darbību, tiek pievērsta liela uzmanība. Šī ir vesela daudzveidīgu darbību sistēma, kuras mērķis ir saglabāt darbinieku veselību un dzīvību, veicot savus pienākumus.
Parasti vadītāji un atbildīgie par darba aizsardzību ir uzņēmumu, uzņēmuma nodaļu vadītāji vai citi, visbiežāk ITR darbinieki, speciālisti.
Katrs uzņēmuma darbinieks savā darbā izmanto vairākas instrukcijas, no kurām viena ir instrukcijas par darba aizsardzību. Inženiertehniskie darbinieki nav izņēmums. Inženieru un tehniķu darba aizsardzībai ir savas nianses, atkarībā no speciālista darbības jomas.
Inženieru strādnieku loma mūsdienu civilizācijas attīstībā
Inženierzinātņu darbinieki ir cilvēces virzītājspēks. Pateicoties to izskatam, rūpniecība un tehnoloģijas sāka attīstīties, darbs kļuva mazāk darbietilpīgs un efektīvāks. Pilnveidots un darba apstākļi.
Inženierzinātņu radošuma rezultātā uz planētas tika izveidota tehniskā civilizācija. Un šodien mūs nepārsteidz visi jauninājumi, kas, pateicoties inženieriem, ir uzkrājuši dabaszinātnes. Viņi drosmīgi iebrūk nezināmajā un sāk to pētīt. Rezultātā rodas jauni virzieni, piemēram, nanotehnoloģijas un daudz kas cits, kas maina cilvēku dzīvi uz labo pusi.
