Việc mua nhà ở trên lãnh thổ Liên bang Nga là một giao dịch mua đắt, khác xa với giá cả phải chăng cho mọi người dân. Theo một thí nghiệm toàn cầu, ví dụ, Moscow là nhà ở đắt thứ hai trên thế giới sau Tokyo. Mặc dù dữ liệu đã được tổng hợp 10 năm trước, nhưng không có gì thay đổi kể từ đó. Nhà nước Nga đang cố gắng cung cấp tất cả các hỗ trợ có thể cho một số loại công dân trong việc cải thiện điều kiện nhà ở.
Đặc điểm đăng ký thế chấp quân sự
Một chương trình trợ cấp đặc biệt cho vay thế chấp đã được tạo ra cho quân đội Nga. Nó được thiết kế cho quân đội, những người phục vụ trong các đơn vị quân đội trên cơ sở hợp đồng. Theo đó, kể từ năm 2005, các gia đình nhà thầu có quyền cung cấp nhà ở trong khuôn khổ hệ thống nhà ở thế chấp được tài trợ (NIS). Một người lính nhận được quyền tham gia chương trình này sau ba năm đầu tiên phục vụ hợp đồng, thường xuyên nhất là sau khi ký kết hợp đồng thứ hai. Để làm điều này, anh ta cần nộp báo cáo cho chỉ huy đơn vị để vào NIS. 
Sau ba năm tích lũy tích cực, một nhân viên phục vụ có toàn quyền ký kết hợp đồng vay thế chấp. Để có được một khoản vay được nhắm mục tiêu, bạn cần liên hệ với một tổ chức ngân hàng hoạt động như một phần của chương trình này. Một tài khoản ngân hàng đặc biệt được mở để chuyển tiền. Mỗi tháng, một số tiền nhất định sẽ tự động được khấu trừ từ tài khoản để trả nợ thế chấp. Trước khi chính thức hóa nghĩa vụ nợ, nhiều người vay tiềm năng quan tâm đến việc thế chấp quân sự sẽ được thanh toán như thế nào sau khi sa thải.
Nguyên nhân và hậu quả
Trước hết, đáng để hiểu rằng thế chấp là một loại cho vay dài hạn cụ thể không dễ trả như khoản vay tiêu dùng. Các hoạt động chuyên nghiệp như vậy là khó khăn và nguy hiểm, do đó, vì nhiều lý do, có thể có một sự sa thải khỏi nghĩa vụ quân sự. Trong mọi trường hợp, một khoản thế chấp quân sự sẽ phải được thanh toán, bằng chi phí của nhà nước, hoặc bằng chi phí của người vay. Nói về hậu quả đang chờ nhà thầu sau khi hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn của mình, tình hình chủ yếu phụ thuộc vào lý do nào gây ra sự ra đi của quân đội. 
Giảm OShM
Thông thường, việc sa thải nhân viên quân sự được thực hiện theo sự kiện tổ chức và nhân sự. Lý do:
- Người đàn ông quân đội không thỏa mãn đối phó với nhiệm vụ của mình trong bài viết của mình. Nếu một người từ chối bị giáng chức, sau đó sa thải sẽ tự động làm theo.
- Ra quyết định về việc thay thế hoàn toàn thành phần hiện tại bằng "lực lượng mới".
- Cắt giảm kế hoạch hoặc không tự nguyện.
- Nếu hợp đồng đã hết hạn.
- "Làm sạch" bài viết trùng lặp.
Danh sách này đề cập đến các lý do chính đáng và hợp pháp, do đó, có khả năng cao là khi một người lính bị sa thải, một khoản thế chấp quân sự sẽ được thanh toán bằng chi phí của các quỹ tích lũy theo NIS. 
Chăm sóc tự nguyện
Khi kết thúc hợp đồng, người lính có quyền hoàn thành trạng thái của mình. dịch vụ (nếu không có yếu tố bắt buộc khác). Nhưng trong số các chủ sở hữu căn hộ đã mua chúng thông qua NIS, những tình huống như vậy là cực kỳ hiếm. Vì thế chấp quân sự khi sa thải ý chí của chính họ sẽ phải được thanh toán bằng chi phí của các nhà thầu cũ của riêng nhà thầu.Tiền tiết kiệm theo luật phải được trả lại cho nhà nước.
Sa thải sau khi hoàn thành dịch vụ hợp đồng
Do một số trường hợp nhất định, khi hết hạn hợp đồng đã ký, một người lính có thể bị miễn nhiệm, ngay cả khi anh ta muốn tiếp tục các hoạt động nghề nghiệp của mình. Lý do này là khá hợp lệ. Do đó, một thế chấp quân sự khi sa thải trong trường hợp này không hoàn toàn rơi vào vai của nhà thầu. Trong trường hợp này, có những cách khác để giải quyết vấn đề khá trung thành. 
Thế chấp quân sự cho sa thải vì lý do sức khỏe
Vì lý do này không phụ thuộc vào ý chí của con người, nó được công nhận là tôn trọng. Nhưng để thừa nhận thực tế sa thải một quân nhân, một ủy ban đặc biệt phải được triệu tập, sẽ đưa ra quyết định cuối cùng về vấn đề này. Trong mỗi trường hợp riêng lẻ, một quyết định được đưa ra về việc hoàn trả toàn bộ hoặc một phần tiền cho người lính. Đôi khi anh ta phải trả lại một phần tiền cho nhà nước, do đó một khoản thế chấp quân sự được trả. Sa thải sau 10 năm vì lý do sức khỏe được công nhận là ưu đãi, trong trường hợp này, CPJ không được trả lại cho nhà nước. 
Sa thải do không tuân thủ tất cả các điều kiện theo quy định của hợp đồng đã ký
Sa thải là lỗi của một người lính không thể tổ chức công việc của mình đúng cách. Lý do này không hợp lệ. Do đó, nhà thầu cũ được yêu cầu đóng khoản nợ thế chấp trong thời gian ngắn nhất. Trong trường hợp này, thế chấp quân sự khi sa thải, ngay cả khi thời gian phục vụ hơn 10 năm, không có lợi ích hoặc điều kiện đặc biệt.
Quan tâm đến việc chuyển giao cho đối tượng khác hoặc nơi triển khai
Nếu, vì một lý do nào đó, việc sa thải quân đội diễn ra bằng cách chuyển sang một cơ sở khác, thì về cơ bản mọi thứ vẫn như cũ. Quỹ tiết kiệm, trong đó cung cấp cho một thế chấp quân sự, khi sa thải trong trường hợp này tiếp tục được chuyển. Nhà thầu tiếp tục thực hiện nghĩa vụ của mình trong một đơn vị quân đội khác. Điều đáng chú ý là trong trường hợp này, người đó cũng phải có tư cách của một người lính. 
Điều gì xảy ra với các khoản thế chấp khi thời điểm sa thải đến?
Những lý do chính cho việc sa thải một người lính đã được trình bày ở trên. Tùy thuộc vào trường hợp cụ thể đã xảy ra, việc hoàn trả thêm khoản vay thế chấp sẽ xảy ra. Nó là bắt buộc để phân tách các lý do hợp lệ và thiếu tôn trọng.
Trong trường hợp có lý do chính đáng, hầu hết các khoản thế chấp quân sự khi sa thải không cung cấp cho việc trả lại CPJ cho nhà nước. Tuy nhiên, phần lớn phụ thuộc vào số năm một người đã thực hiện các chức năng quan trọng. Vì vậy, ví dụ, nếu một người lính nghỉ việc do tuổi nghỉ hưu, thì dĩ nhiên, tất cả tiền tiết kiệm vẫn còn lại với nhà thầu cũ. Cũng cần lưu ý rằng nếu quân đội đã hoàn thành đầy đủ nghĩa vụ của mình đối với ngân hàng cung cấp thế chấp, anh ta có quyền dành phần còn lại của số tiền mà anh ta thấy phù hợp.
Khi nhà thầu quyết định rời khỏi dịch vụ vì một lý do chính đáng và tổng thời gian phục vụ là hơn mười năm, phần còn lại của khoản nợ thế chấp cũng phải trả từ phần được tài trợ. Trong các tình huống khác, một khoản vay thế chấp được hoàn trả theo cách tiêu chuẩn, được cung cấp cho phần còn lại của dân số. 
Thế chấp quân sự: lợi ích sa thải
Trong khuôn khổ của pháp luật hiện hành, một chương trình đặc biệt đã được phát triển, theo đó các cơ chế đặc biệt để trả các nghĩa vụ nợ cho vay thế chấp đã được phát triển.
Trong trường hợp một nhân viên phục vụ vì một lý do chính đáng: thay đổi địa điểm, tình trạng sức khỏe, OSH, trả phần còn lại của khoản nợ trên thế chấp xảy ra thông qua phần được tài trợ.Khi số dư của khoản nợ vượt quá số tiền tích lũy, nhân viên phục vụ có nghĩa vụ, sau khi sử dụng phần tích lũy, phải trả nợ một cách độc lập theo các điều kiện mà chủ nợ cung cấp.
Một số sắc thái
Trong chương trình, nhiều người bắt đầu tự hỏi làm thế nào quân đội thế chấp - sự lừa dối của quân nhân khi bị sa thải hoặc thu lợi nhuận? Câu trả lời là khác nhau cho tất cả mọi người. Lợi ích phụ thuộc vào nhiều hoàn cảnh.
Khi phần được tài trợ được tính theo các điều kiện của chương trình thế chấp quân sự hiện có, các trường hợp quan trọng như có gia đình và con nhỏ không được tính đến. Về vấn đề này, sau khi sa thải quân đội, một số vấn đề nghiêm trọng thường phát sinh. Rốt cuộc, khi chi phí được tính cho mỗi người, số tiền cuối cùng của họ ít hơn nhiều. Có thể áp dụng cho một khoản thanh toán một lần, nhưng trong trường hợp này, quân đội không nên là thành viên của chương trình thế chấp quân sự. Do đó, khá logic là nếu một người là người tham gia chương trình trợ cấp, anh ta có nghĩa vụ phải phục vụ cho đến khi nghĩa vụ nợ đối với ngân hàng được thanh toán.
Một sắc thái xác định khác là việc cung cấp tham gia chương trình thế chấp quân sự chỉ sau khi hoàn thành thời hạn ba năm phục vụ. Ngoài ra, chỉ có quân đội dưới 45 tuổi tại thời điểm áp dụng có thể sử dụng chương trình. Tự trả nợ chỉ được ngụ ý nếu số tiền tích lũy không đủ để đóng hoàn toàn thế chấp. Điều kiện này là bắt buộc ngay cả khi quân đội đã phục vụ hơn mười năm và đã bị cách chức vì một lý do chính đáng ngoài tầm kiểm soát của anh ta. Nếu cần thiết phải liên hệ với các chuyên gia, cấp lại tài liệu hoặc giấy tờ, tất cả các thủ tục chỉ diễn ra bằng chi phí cá nhân của người lính.
Theo luật hiện hành, quân đội bị bãi nhiệm có nghĩa vụ thanh toán số dư của khoản nợ vay thế chấp trong vòng mười năm kể từ ngày bãi nhiệm. Về phía người vay, các khoản thanh toán được thực hiện theo lãi suất được thiết lập bởi ngân hàng. Các điều kiện sau khi ký kết hợp đồng không có thể thay đổi nếu không có sự đồng ý của người vay.
Trong trường hợp có kết quả nghiêm trọng, nghĩa vụ thế chấp không được chuyển giao cho người thân hoặc gia đình, và nhà ở vẫn được xử lý toàn bộ và có thể được đăng ký làm tài sản.
Kết luận
Thật không may, không phải tất cả các nhân viên quân sự đều biết rằng ngay cả sau khi sa thải, họ có quyền trả một khoản vay thế chấp bằng chi phí của nhà nước. Tất nhiên, bất kỳ sự hỗ trợ nào của nhà nước đều được pháp luật quy định chặt chẽ và các điều kiện của nó là bắt buộc. Do đó, thật công bằng khi nói rằng chỉ vì những lý do chính đáng, gia đình của nhà thầu cũ mới có thể dựa vào việc sử dụng tiền từ tài khoản tiết kiệm. Trong thực tế, có những trường hợp quân nhân đã được phục hồi sau khi bị cách chức để tiếp tục tham gia NIS.