Kategoriler
...

Rüşvet almak (Rusya Federasyonu Ceza Kanunu'nun 290. Maddesi). Resmi rüşvet

Rüşvet, en eski ve en yaygın yolsuzluk olaylarından biri olarak kabul edilir. Yasadışı ödeme için lisanslar verilir, kârlı sözleşmelerin imzalanması sağlanır, gerekli inceleme sonuçları oluşturulur, rekabet özgürlüğü sınırlanır vb. Rüşvet almanın sorumluluğunu daha fazla düşünelim. rüşvet almak

Sorunun aciliyeti

Rusya Federasyonu'na rüşvet almak, kendi kendine hizmet eden resmi bir suç olarak kabul edilir. Yasanın özü, yetkili çalışanın açıkça yasa dışı maddi ödülleri olan diğer kuruluşlardan kabulüdür. Farklı rüşvet türleri var. Yasadışı ödemenin kabulü, suçlu kişi tarafından şahsen veya bir aracı aracılığıyla gerçekleştirilebilir. İç hukukta rüşvet almaktan cezalandırılır (Ceza Kanununun 290. Maddesi RF) ve onun dachaı (Kuralların norm 291'i). Her iki norm da genel ve nitelikli bir suç belirtisi sağlar. Buna göre, onları dikkate alarak ceza uygulanır.

Suçun özellikleri

Rüşvetin kabulü (Rusya Federasyonu Ceza Kanunu'nun 290. Maddesi), bu nesnelerin veya bu çalışanın yetkilerinin kapsamına girmeleri durumunda, bu objeleri devreten varlık veya kendilerine temsil edilen kişilerin lehine olan hareketsizlik / eylemler için nakit, menkul kıymetler, diğer mülk veya menfaatler tarafından kabul edildiğini belirtir. Konumunun gücü bu tür eylemlere / eylemsizliklere katkıda bulunabilir. Suçlu kişi, yasadışı ücretlendirme için hizmette koruma veya bağlanma sözü verirse, ceza da verilir. Bu yasalar, rüşvet almanın genel bileşimini oluşturur. Yukarıdaki normun 1. bölümünde kurulmuştur.

Ağırlaştırıcı koşullar

Cezanın sertleştirilmesi, yasadışı eylem / eylemsizlik yapılması için bir yetkili tarafından rüşvet alınması için sağlanmıştır. Üçüncü Bölüm, bir eyalet federal veya bölgesel hükümet organının bir çalışanının yanı sıra yerel bir hükümet yapısının başı tarafından işlenen bir suç için yaptırımlar belirler. Özellikle nitelikli yasadışı maaş alma türleri, bir kanunun komisyonunu içerir:

  1. Önceden düzenlenmiş bir grup varlık.
  2. Defalarca.
  3. Gaspla ilgili ücret.
  4. Büyük boyda.

Birinci kısımda belirtilen suçlar, bu bağlamda, 2 ve 3 numaralı bölümlerde, 4 üncü bölümlerde ciddi, özellikle de ciddi olan orta dereceli ağırlık eylemleri olarak kabul edilir. rüşvetin bileşimi

Özgünlük

Rusya Federasyonu Ceza Kanunu’na rüşvet almak, kamu hizmetinin çıkarlarına, devlet gücüne karşı suç olarak sınıflandırılır. Bu hareket, devlet idare aparatının normal işleyişinde bir uzlaşmadır. Çalışmalarının kilit ilkelerinden biri, çalışanlarının ücretlendirilmesi için yasal prosedür olan kamu hukuku. Görevlerini yerine getirmeleri ile ilgili olarak örgütlerden ve vatandaşlardan (para, hediyeler, krediler, boş zaman veya eğlence amaçlı ödemeler, ulaşım masrafları için tazminat vb.) Herhangi bir ödül kabul etme hakları yoktur.

Ceza Kanunu, rüşvet almayı idari düzeneğin normal çalışmasını bozan bir unsur olarak kabul eder. Bu suç, belediye ve devlet kurumlarının yönetim ve iktidar yapılarını ihlal ediyor, yetkilerini baltalıyor ve yetkileri hakkında şüphe ediyor. Bu tür saldırılar, yetkili organların niteliği, çalışanların rüşvet yoluyla sorunları çözme yeteneği hakkında bir fikir vermektedir.Sıklıkla, bir görevli tarafından rüşvet alınması, organize suç gruplarının doğrudan bağlanması veya doğrudan su yardımı, zimmete geçirme, kaçakçılık, yasaklı madde ve eşyalarda yasadışı insan ticareti ile bağlantılı olması, vergi suçları serbest girişimcilik faaliyetinin ve diğer faaliyetlerin engellenmesi. Bu şüphesiz söz konusu tecavüzün sosyal tehlikesini arttırmaktadır.

konu

Çeşitli malzeme değerlerine hizmet edebileceğinden:

  1. Nakit (döviz dahil).
  2. Menkul.
  3. Endüstriyel ve gıda ürünleri
  4. Gayrimenkul vb.

Suçlu kuruma ücretsiz olarak verilen, ödenmesi gereken gerçeğe rağmen veya çok düşük bir bedel karşılığında, çeşitli avantajlar da transfer edilebilir. Örneğin, bir memur tarafından rüşvet almak, borçta olduğu iddia edilen parayı kabul etmede, müteakip olarak yapılan çalışma, sağlanan yardım vb. resmi rüşvet

Eşzamanlı Aktiviteler

Mevcut yasaya göre, belediye ve memurların bilimsel, pedagojik veya diğer yaratıcı çalışmalar dışında herhangi bir ücretli iş yapmaları, yönetim organlarının çalışanları olarak sunum ve yayınlar için ücret almaları yasaktır. Aynı zamanda, bu kısıtlamanın kendi içinde ihlal edilmesi otomatik olarak rüşvet almak gibi davranamaz. Suç, ancak iş gerçekten gerçekleştirilmediyse veya sıradan görevler yerine getirilen ödemelerden oluşuyorsa gerçekleşecektir.

Amaç kısmı

Rusya Federasyonu Ceza Kanunu’nun 290. normunda rüşvet almak karşılıklı olarak kabul edilir:

  1. Aktarma tarafının veya alıcının resmi yetkilerine dahil olan tüzel kişiliğinin lehine eylemsizlik / eylemler.
  2. Faaliyetlerin uygulanmasına veya uygulanmamasına yardım.
  3. Hizmet veya bağlantıların korunması.
  4. Vericinin veya temsil ettiği varlıkların lehine yasadışı eylemsizlik / eylemler.

İlk durumda, failin meşru müteakip davranışsal davranışları için rüşvet alınır. Bu tür hareketsizlik / eylemler resmi görevlerini ihlal etmeyecektir. Yetkisinin ötesine geçmezler. Başka bir deyişle, fail, bu davranışsal davranışlarda bulunma hakkına sahipti veya buna mecburdu.

Servis durumu

Konunun resmi konumu sadece görev ve haklarla ilgili yasal yetenekleriyle belirlenmemektedir. Mesleki faaliyetleri nedeniyle kendisine suçlanıyorlar. Hizmet durumu ayrıca, bir devlet kurumunda konunun tuttuğu pozisyonun otoritesinden, yerel yönetimlerden, belediye kurumundan, askeri oluşumdan ve görevlerini yerine getirirken ortaya çıkan ilişkilerden kaynaklanan gerçek fırsatları da ifade eder. Bunları kullanarak, suçlu taraf, başka bir çalışan tarafından rüşvet alan kuruluş için yararlı olan bir eylemin komisyonuna veya komisyonuna değil, etkileyebilir veya başka şekilde katkıda bulunabilir. Üstelik, ikincisi suçla ilgili hiçbir şey bilmiyor olabilir. miktarında rüşvet almak

Sun açıklamaları

30 Mart 1990 tarihli Kararında, AİHM, bir ücret karşılığında, bir vatandaşın aktarma değerine yararlı eylemler yapmak için gerekli yetkiye sahip olmayan kuruluşlar için, ancak resmi pozisyonları nedeniyle, diğer çalışanlar tarafından tamamlanmalarını kolaylaştıracak önlemleri alabileceklerini açıklamaktadır. rüşvet almanın cezası uygulanmalıdır. Yasanın maddesi özellikle aşağıdakilere uygulanır:

  • Danışmanların
  • Referensları.
  • Sekreterler.
  • Üst düzey yetkililere yardımcı olur.
  • Müfettişler.
  • Büro başkanları ve diğerleri.

Bu kuruluşlar, vatandaşların ücretlendirilmesinde belirli bir ilgi konusu hakkında nihai bir karar vermemektedir.Ancak, verilen bir durumun çözümü büyük ölçüde bu çalışanlar tarafından gerçekleştirilen eylemlere bağlı olabilir. Ücretini devreten süjenin istenen sonucu elde etmek için yalnızca kibar ve dostane ilişkileri kullanmak, resmi statünün kötüye kullanılması olarak hareket etmeyecektir. Bu da, rüşvet almanın cezasını ortadan kaldırıyor.

Bağlantılılık ve himaye

Kural olarak, suçlu konunun belirli eylemleri özel olarak müzakere edilmez. Bununla birlikte, yasadışı bir işlemdeki katılımcılar, rüşvet almanın, devredilen varlığın veya temsil ettiği diğer kişilerin çıkarlarını karşılamayı içerdiğini anlamışlardır. Sonuç olarak bağlanma veya himaye, suçlu çalışanın belirli eylemsizlik / eylemlerinde ifade edilecektir. Bu tür rüşvet, kural olarak, kontrol edilen ya da alt düzey çalışanlardan sistematik teklifler alırken gerçekleşir. Bunun nedeni, üst düzey bir çalışanın, alt düzey çalışanların çıkarlarını etkileyen durumları sürekli olarak çözmesidir. Üstelik, ikincisi, elbette, onlar için en uygun koşulları yaratmakla ilgileniyorlar.

Çalışan, bağlantı ya da himaye için daha fazla davranış tartışmazsa, rüşvet almak, belediye ya da devlet yapılarının bozuk idari araçlarının, çeşitli makamların karakteristik özelliğidir. Bunun bir örneği, organize suç gruplarının temsilcilerinin, belli durumlarda kendi menfaatlerine göre hareket edeceklerini varsaymak suretiyle bu kurumların çalışanlarını “üstlendikleri” durumdadır.

rüşvet alma yükümlülüğü

Yasadışı Davranış Yasası

Sanatın ikinci bölümünde bahsedilir. 290. Bir çalışanın resmi yetkisinin ötesine geçen eylemsizlik / eylemler yasadışı kabul edilir. Ayrıca, bir görevlinin yetki alanına dahil olan davranışsal eylemleri de içerir, ancak bu koşullar altında, onları taahhüt etmek için hiçbir neden yoktu. Başka bir deyişle, yasa dışı eylemler / ihmaller suiistimali teşkil eder.

Önemli nokta

Suç, alındığı andan itibaren (kabul) ücretin en az bir kısmının bir çalışanı tarafından tamamlanmış sayılır. Kararlaştırılan eylemi gerçekleştirip gerçekleştirmediği, gerçekleştireceği veya yapmadığı önemli değildir. Bu durumda, vatandaşın, faydalarını veya değerlerini kesin olarak, şahsen veya diğer çalışanlar üzerinde etkili olan, kalemlerini devrettiği kişilerin veya temsil ettiği vatandaşların ihtiyaçlarının karşılanmasını temin edebilecek bir görevli olarak kabul etmesi önemlidir.

Sonuçları

Bir ücret karşılığında gerçekleştirilen eylemsizlik / eylem, söz konusu suçun kapsamı dışındadır. Bu bağlamda, ayrı olarak kalifiye olması gerekir. Bazı durumlarda, özne, resmi statüsünü kullanarak, kendi içinde bir suç olarak hareket edeceğini taahhüt eder. Örneğin, bir ücret karşılığında çalışan, sahte bir belge sunar, kasıtlı olarak makul olmayan bir cümle geçer, ceza cezasından muaf tutulur, delilleri tahrif eder, kaçakçılığa yardımcı olur, zimmete geçirir, kanunun öngördüğü usulleri ihlal eder vb.

Öznel bölüm

Rüşvet almak kasıtlı bir suçtur. Bencil motifler için kararlıdır. Rüşvet almakla görevli görevli, faydaları ve değerlerinin, görevleriyle ilgili müteakip eylemsizlikleri / eylemleri veya diğer çalışanların bunları yerine getirmelerini kolaylaştırması için yasadışı bir şekilde aktarıldığını ve kendisine sağlandığını anlar.

Suçlu tarafın değerlerin kabul edilmesinde yanıltıcı Vatandaşların onları iletmesi, hükümlerinin hukuka uygunluğunu ortaya çıkarması, tapu sayılan normlara girmemesidir.Örneğin resmi Nesnelerin transferinin, kurum tarafından sağlanan hizmetin, onun yaptığı işi ödemesi gibi davrandığını gösterebilir. Bu tür eylemler, resmi pozisyonu kullanan dolandırıcılık eylemleri olarak nitelendirilir. Sadece bir yetkili konu olarak hareket edebilir. Çalışanları taklit edenler de dahil olmak üzere, söz konusu suçun komisyonuna katılan diğer tüm şirketler, ortaklar, organizatörler veya suç ortaklarıdır. resmi rüşvet

Eleme niteliği

Ayrı olarak, bu makale federal veya bölgesel organların memurları ile yerel yönetimlerin başkanları için ceza da sağlamaktadır. Bu konular özel olarak kabul edilir. Önceki Ceza Kanununda, niteleyici bir nitelik, sorumlu bir pozisyona sahip bir çalışan tarafından rüşvet alınmasıydı. Bu kavram doğada tamamen değerlendirici olmuştur ve pratikte yaygın olarak yorumlanmıştır. Halen, Rusya Federasyonu'nda halka açık olan kişilerin tanımı Sanat notlarında açıklanmıştır. 285, kamu hizmeti temellerini düzenleyen Federal Kanun ve 11 Ocak 1995 tarihli Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile birlikte.

gasp

Silahlı Kuvvetler Plenumunun Kararında, rüşvet alanların rüşvet verenlerin çıkarlarına zarar verebilecek eylemlerde bulunma tehdidi altındaki talepleri olarak tanımlanmaktadır. Zorbalık, vatandaşın kendisi için olumsuz sonuçlardan kaçınmak için suçluya maddi değerler sağlamaya zorlandığı şartların kasıtlı olarak yaratılmasıyla da ifade edilebilir.

Bu davaların herhangi birinde, işletme risk altındaki kendi meşru çıkarlarının korunmasını veya uygulanmasını sağlamak için rüşvet verir. Ücreti devreten kişi, çalışanın yasadışı eylemleri / ihmalleri ile ilgileniyorsa, cezadan kaçınmaya, haksız yararlar vb. Almaya çalışırsa, haraç gerçekleşmeyecektir.

Rüşvet talep eden bir çalışan doğrudan bir tehdit ifade edemez. Sadece kasıtlı olarak yalnızca yapabileceği değil, aynı zamanda gerçekleştirmesi gereken belirli eylemleri gerçekleştiremez. Bu davranışla, yetkili rüşvet verenin meşru çıkarlarını ihlal eder. Dolayısıyla, ikincisi, kendisine ücret sağlayarak çalışandan uygun eylemler veya eylemsizlik elde etmek zorunda kalır.

Büyük boy

Parasal olarak belirlenir. Transfer edilen malların maliyeti ürün fiyatlarına, iş / hizmet tarifelerine ve işlemin yapıldığı tarihte geçerli olan döviz kuruna göre belirlenir. Maliyetin bu şekilde belirlenmesi mümkün değilse, değerlendirmesini yapan bir uzman verilir. Konu 300 asgari ücreti aşan miktarda rüşvet almaktan suçlu ise, "g" paragrafı ona uygulanır. Dikkate alınan norm Bölüm 4. Ücretler konu tarafından parçalar halinde alınabilir. Bu bölümler bir suçun unsuru olarak görev yaparsa, bu bölüm 4. bölümdeki "d" alt başlığı altında da nitelendirilir. rüşvet türleri

Sonuç

Karmaşıklıkta bir eylemde bulunulması durumunda, artan sosyal tehlikeyi karakterize eden nitelikli şartlar, ortak işaretçilere ve kışkırtıcılara, organizatörlere ve bu işaretlerin niyetleri kapsamına alınmışsa suçlayıcılara suçlanmalıdır. Bu, özellikle, Sanatın dördüncü bölümünde belirtilen durumları ifade eder. 290 (büyük boy, haraç, ön komplo, vb.). Aynı zamanda, suç ortağının kimliğini doğrudan karakterize eden koşullar, hiçbir koşul altında, diğer suç ortaklarının eylemlerini nitelendirme sürecinde dikkate alınamaz. Bu özellikler, örneğin, yasadışı bir hareketin sıklığını içerir.


Yorum ekle
×
×
Yorumu silmek istediğinize emin misiniz?
silmek
×
Şikayet nedeni

Başarı hikayeleri

ekipman