หมวดหมู่
...

ค่าเลี้ยงดูมาในวันจ่ายเงินเดือนหรือในภายหลัง - เหตุผลและข้อกำหนดทางกฎหมาย

ไม่มีความลับว่าหลังจากแยกพ่อแม่แล้วเด็กส่วนใหญ่มักจะอยู่กับแม่ของพวกเขาและพ่อมีภาระผูกพันที่จะต้องจ่ายเงินเลี้ยงดูบุตรเพื่อเลี้ยงดูบุตร อย่างไรก็ตามมันเกิดขึ้นกับพวกเขาว่าอดีตคู่สมรสไม่รีบโอนเงินให้เด็กกับภรรยาเก่าของเขา นอกจากนี้ผู้หญิงหลายคนมั่นใจว่าภายใต้การสนับสนุนเด็กตามกฎหมายมาในวันที่เงินเดือนของลูกหนี้ไม่ควรล่าช้าในการจ่ายเงิน อย่างไรก็ตามมันเกิดขึ้นได้หลายวิธี ดังนั้นคุณแม่หลายคนจึงสงสัยว่าการให้การสนับสนุนเด็กมากี่วันหลังจากได้รับเงินเดือน คุณจะพบคำตอบสำหรับคำถามนี้ในกระบวนการอ่านบทความนี้

เล็ก ๆ น้อย ๆ เกี่ยวกับสิ่งที่สำคัญ

การสนับสนุนเด็ก

ดังนั้นกระบวนการในการรวบรวมการสนับสนุนเด็กจึงค่อนข้างยาว โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากผู้ปกครองซ่อนรายได้ที่แท้จริงของเขาหรือต้องการจ่ายน้อยกว่าสิ่งที่ถูกต้องตามกฎหมาย แต่ในกรณีนี้กฎหมายอยู่ด้านข้างของผู้เยาว์และปกป้องผลประโยชน์ของพวกเขา

ดังนั้นหากการตัดสินของศาลเกิดขึ้นและนักสะสมได้รับการประหารชีวิตเขาก็สามารถโอนมันไปยังแผนกบัญชีขององค์กรที่ลูกหนี้ทำงานหรือไปยังปลัดอำเภอได้ นั่นคือวิธีการบังคับใช้เงินทุนสำหรับการดูแลเด็ก

ผู้ชายไม่สามารถจ่ายค่าเลี้ยงดูบุตรได้

ผู้หญิงหลายคนคิดว่าการเลี้ยงดูบุตรมาในวันที่ได้รับเงินเดือนของคู่สมรส อันที่จริงสิ่งนี้อาจไม่เป็นความจริงทั้งหมด ภายใต้กฎหมายปัจจุบัน บริษัท จะต้องโอนการสนับสนุนเด็กไปยังบัญชีของนักสะสมภายในสามวันหลังจากที่ลูกหนี้ได้รับเงินเดือน นี่คือคำสั่ง

หากกองทุนมีการจ่ายโดยสมัครใจ

สามีไม่จ่ายเงินค่าเลี้ยงดูบุตร

โชคดีที่ไม่ใช่ผู้ชายทุกคนปฏิเสธที่จะให้การสนับสนุนลูก ๆ หลังจากเลิกกับสามีแล้ว ดังนั้นในบางกรณีการเลี้ยงดูบุตรจึงจ่ายให้โดยสมัครใจ ในความเป็นจริงนี้มักจะได้รับการแก้ไขในข้อตกลงซึ่งรับรองโดยทนายความ เอกสารนี้ยังสามารถโอนไปยังแผนกบัญชีของ บริษัท ที่ผู้ชำระเงินทำงานหรือไปยังปลัดอำเภอ ตัวหลังเองจะมีมติเกี่ยวกับการกู้คืนเงินทุนสำหรับการบำรุงรักษาเด็กให้กับองค์กรที่ลูกหนี้ทำงาน

นอกจากนี้ข้อตกลงที่สรุประหว่างคู่สมรสเดิมอาจจัดให้มีข้อบ่งชี้ว่าการสนับสนุนเด็กมาในวันที่เงินเดือนของพ่อไปยังบัญชีของแม่หรือภายในไม่กี่วันหลังจากได้รับรายได้ของเขา เงื่อนไขทั้งหมดของเอกสารนี้มีการเจรจาโดยฝ่ายล่วงหน้า

คู่สมรสกับทนายความ

นอกจากนี้ผู้หญิงที่เลี้ยงลูกหลังจากการหย่าควรทราบว่าข้อตกลงนี้ไม่จำเป็นต้องส่งมอบให้กับคู่สมรสเดิมหากเขาปฏิบัติตามภาระหน้าที่ของเขาตามเวลาที่ระบุไว้ในข้อตกลงนี้ นี่คือสาระสำคัญของการชำระเงินโดยสมัครใจของกองทุนเพื่อการดูแลเด็กโดยบุคคลอื่น

สิ่งที่กฎหมายพูด

ในกรณีนี้คุณต้องอ้างถึงรหัสครอบครัว ไม่มีการสะกดออกมาใน RF IC ว่าค่าเลี้ยงดูมาในวันเงินเดือนของผู้จ่ายไปยังบัญชีของนักสะสม อย่างไรก็ตามกฎหมายระบุอย่างชัดเจนว่าการเลี้ยงดูบุตรจะต้องถูกระงับจากรายได้ของลูกหนี้และโอนไปยังผู้รับภายในสามวันหลังจากการออกรายได้ให้กับบุคคลที่ต้องจ่ายเงินเหล่านี้ คุณต้องรู้เกี่ยวกับเรื่องนี้ ในกรณีที่อดีตภรรยาไม่ได้รับเงินเพื่อจัดหาให้เด็กในช่วงเวลาที่กำหนดจากนั้นเธออาจยื่นเรื่องร้องเรียนกับปลัดอำเภอ

คำถามที่พบบ่อย

ดังนั้นการสนับสนุนเด็กจะเกิดขึ้นในวันจ่ายเงินเดือนของผู้ชำระเงินหรือไม่ ทุกอย่างขึ้นอยู่กับการทำงานของแผนกบัญชีขององค์กรที่ลูกหนี้ทำงานส่วนใหญ่ค่าเลี้ยงดูจะถูกโอนไปยังผู้เรียกร้องสองสามวันหลังจากการจ่ายค่าจ้างเต็มจำนวนให้กับพนักงานทุกคน อย่างไรก็ตามช่วงเวลานี้ต้องไม่เกินสามวัน หากผู้หญิงรู้เกี่ยวกับจำนวนครั้งที่คู่สมรสของเธอได้รับเงินเดือนเธอสามารถติดต่อฝ่ายบัญชีของ บริษัท นี้เพื่อสอบถามเกี่ยวกับเวลาที่เธอจะได้รับเงินตามคำสั่งของการประหารชีวิต ในทางปฏิบัติสิ่งนี้ก็เกิดขึ้นเช่นกัน

ยกเลิกการโอน

การตัดสินของศาลเรื่องค่าเลี้ยงดู

ผู้รับค่าเลี้ยงดูหลายคนบางครั้งก็กังวลมากเกี่ยวกับปัญหานี้ อย่างไรก็ตามการปลดออกจากงานของลูกหนี้ไม่ใช่เหตุผลในการชะลอการจ่ายเงินตามคำวินิจฉัยของเจ้าหน้าที่ผู้มีอำนาจศาล

ดังนั้นในสถานการณ์เช่นนี้แผนกบัญชีระงับการสนับสนุนเด็กจากรายได้ขั้นสุดท้ายของผู้ชำระเงินและโอนไปยังผู้เรียกร้อง คำในกรณีนี้เหมือนกัน - เป็นเวลาสามวัน หลังจากการเลิกจ้างของผู้จ่ายค่าเลี้ยงดูฝ่ายบัญชีมีหน้าที่ต้องแจ้งให้ปลัดอำเภอและผู้รับเงินเหล่านี้ทราบ คำสั่งของการดำเนินการอาจถูกโอนไปยังสถานที่ใหม่ของการจ้างงานของลูกหนี้หรือส่งไปยังปลัดอำเภอ องค์กรต้องดำเนินการนี้ให้เสร็จสิ้นภายในสามวันหลังจากการเลิกจ้างกับลูกหนี้ คุณต้องรู้เกี่ยวกับเรื่องนี้

ลักษณะทั่วไป

การตั้งถิ่นฐานการสนับสนุนเด็ก

อีกครั้งมีความจำเป็นต้องกลับไปที่คำถามกี่วันหลังจากเงินเดือนโอนค่าเลี้ยงดูไปยังผู้รับ? กฎหมายควบคุมปัญหานี้ค่อนข้างเข้มงวด ด้วยเหตุนี้องค์กรจึงจำเป็นต้องโอนเงินไปยังผู้รับภายในสามวันหลังจากที่หลังได้รับรายได้

ในกรณีที่หัวหน้าองค์กรหรือบัญชีไม่ได้ปฏิบัติตามพันธกรณีอย่างจริงจังพวกเขาอาจคาดหวังว่าจะมีปัญหากับกฎหมาย ในหลายกรณีผู้กระทำความผิดจะไม่รับผิดชอบต่อการตัดสินใจของเจ้าหน้าที่ผู้มีอำนาจในการพิจารณาคดี

โดยทั่วไปแล้วการเลี้ยงดูบุตรคือการจ่ายเงินให้แก่สมาชิกในครอบครัวที่ต้องการการสนับสนุนด้านวัสดุ ดังนั้นไม่เพียง แต่เด็กที่มีสิทธิ์ได้รับการบำรุงรักษาจากพ่อแม่ของพวกเขา แต่ยังมีคู่สมรสของพวกเขา (ในกรณีของความพิการหรือจนกว่าเด็กจะมีอายุสามปี) สิ่งนี้สำคัญมากจริงๆ

นอกจากนี้ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาคดีการเก็บค่าเลี้ยงดูพ่อแม่ผู้สูงอายุซึ่งเนื่องจากอายุของพวกเขาไม่สามารถสนับสนุนตัวเองได้อย่างเต็มที่ ในกรณีนี้มีภาระผูกพันในการดูแลเด็กหลังผู้ใหญ่

ถ้ามันไม่ทำงานอย่างเป็นทางการ

ในทางปฏิบัติมักเกิดขึ้นบ่อยครั้งที่ผู้ให้การสนับสนุนเด็กไม่ทำงานในองค์กรใด ๆ ยิ่งกว่านั้นเขาซ่อนรายได้ของเขาและไม่ต้องการจ่ายเงินให้ลูก ๆ ของเขาเอง ในกรณีนี้คำถามจะไม่เกิดขึ้นอีกต่อไปว่าการช่วยเหลือเด็กจะมาถึงในวันจ่ายเงินเดือนหรือหลังจากนั้น ท้ายที่สุดผู้หญิงกังวลเกี่ยวกับสิ่งอื่นที่นี่: ทำไมคู่สมรสเดิมไม่ต้องการให้การสนับสนุนด้านวัสดุแก่ลูก ๆ ของเธอ? ไม่พบคำตอบสำหรับคำถามนี้เสมอไป

ยิ่งไปกว่านั้นผู้ชายหลายคนเชื่อว่าเมื่อพวกเขาอยู่กับคู่ครองพวกเขาจะให้การสนับสนุนเด็กและไม่ให้บุตร อย่างไรก็ตามนายอำเภอกับลูกหนี้ดังกล่าวไม่ได้ทำการสนทนานาน ค่าเลี้ยงดูเป็นคนสุดท้ายที่จะคำนวณบนพื้นฐานของเงินเดือนเฉลี่ยในรัสเซียและหากมีหนี้สินจำนวนมากใบขับขี่ของพวกเขาจะถูกนำไป นอกจากนี้พ่อที่ไม่ได้จ่ายเงินตามคำสั่งศาลในการบำรุงรักษาลูกของเขาเองก็ไม่น่าจะสามารถเดินทางไปต่างประเทศได้ ดังนั้นในสถานการณ์ที่คล้ายกันจึงมี minuses มากกว่า pluses

ข้อสรุป

ดังนั้นฉันสามารถชะลอการจ่ายเงินสนับสนุนบุตรได้กี่วัน? นี่เป็นคำถามที่น่าสนใจมาก ผู้จ่ายค่าเลี้ยงดูทุกคนจะต้องทราบว่าเงินเหล่านี้จะต้องได้รับเงินไม่ช้ากว่าสามวันหลังจากที่หลังโอนเงินเดือน หลังจากนั้นเงินไปเพื่อสนับสนุนลูกของตัวเองที่มีสิทธิ์ตามกฎหมายที่จะได้รับการบำรุงรักษารายเดือนจากพ่อแม่ทั้งสอง อย่างไรก็ตามบางคนจำได้บ่อยครั้งที่แม่หนึ่งคนมีลูกในขณะที่พ่อไม่เพียง แต่ไม่ได้ให้การสนับสนุนเด็ก แต่ยังไม่ต้องการมีส่วนร่วมในชีวิตของลูกของเขาเอง


เพิ่มความคิดเห็น
×
×
คุณแน่ใจหรือว่าต้องการลบความคิดเห็น?
ลบ
×
เหตุผลในการร้องเรียน

ธุรกิจ

เรื่องราวความสำเร็จ

อุปกรณ์