Jobbbeskrivelser blir utarbeidet hos bedriften for allerede å ha en ide om hvilke plikter han vil utføre ved ansettelse, hvilke dokumenter som skal veilede i arbeidet, hvem han skal adlyde, hvilke rettigheter han har og hva jeg skal bære ansvaret for.
Kasserer: yrke og arbeidssted
Kassereren er en teknisk eksekutor, en spesialist i å jobbe med økonomi, som har ansvaret for kassa. Han jobber også med elektroniske penger og plastkort. I de fleste organisasjoner, kommersielle eller industrielle, i banksektoren, gir og mottar ikke bare kassereren penger, han fungerer også som regnskapsfører, kontrollør eller selger.
Nesten alle mennesker møter salgskontorer i butikkene. Kassearbeidere jobber ved bedrifter, kassereroperatører eller valutakasserere jobber i banker, kassekontrollører jobber på billettkontorer på kinoer, teatre, togstasjoner, flyplasser, som utsteder billetter og reisedokumenter, og gjør kontantoppgjør med kundene.
Kassereransvar
Den grunnleggende listen over funksjonelle ansvarsområder, som inkluderer stillingsbeskrivelsen til kassereren:
- gjennomføre kontante operasjoner: utstedelse, mottak og lagring av kontanter og verdipapirer, arbeid med betalingskort av plast, bestemme ektheten av sedler;
- regnskap og kontroll med kontanter i samsvar med reglene som sikrer deres sikkerhet;
- innsamling av kontanter og overlevering til en samler;
- opprettholde kontant rapportering med utarbeidelse av relevante rapporteringsdokumenter.
Stillingsbeskrivelsen til kassereroperatøren inkluderer tilleggsfunksjoner:
- behandling av pengeoverføringer;
- verifisering av autentisiteten til signaturer på betalingsdokumenter og korrektheten av fullførelsen av dem;
- kontroll over muligheten for å utstede kontanter til klienten fra hans løpende konto.
Kassekrav
Kravene som stilles i stillingsbeskrivelsen til kassereren kan være generelle, som for eksempel kunnskap om kontanttransaksjoner eller datamaskin- og spesiell programvareferdighet, eller spesifikke, for eksempel kunnskap om instruksjoner og ordre fra Central Bank of Russia eller kunnskap om engelsk.
Kassereren må vite:
- regulerings- og veiledningsdokumenter (dekret, ordre, ordre, instruksjoner) i forhold til kontantvirksomhet;
- regler for utstedelse, mottak, registrering og lagring av kontanter og verdipapirer;
- etablerte grenser for kontantbeholdning ved kassa;
- former for bank- og kontantdokumenter og prosedyre for utførelse av dem.
Stillingsbeskrivelsen til seniorkassereren inkluderer obligatoriske krav til kunnskap om det grunnleggende om arbeidsorganisasjon, arbeidslovgivning og arbeidsbeskyttelse.
Spesifikasjonene i yrket til en selger
Kombinasjonen av yrkene til selger og kasserer medfører en økning i volumet av funksjoner som utføres samtidig av selger, manager, merchandiser, revisor og merchandiser. 
Stillingsbeskrivelsen til selgerkassen i butikken inneholder en ganske lang liste over ansvarsområder:
- kundeservice;
- kontroll av mengden av lagre og påfylling av disse;
- kontroll av påliteligheten til informasjon i prislappene, deres tilgjengelighet og riktig plassering;
- assistanse til kunder når de velger et produkt, kunnskap om dets sortiment, forbrukeregenskaper, kvalitet og fordeler;
- opprettholde kontantdokumenter og deres regnskap;
- compliance kontantdisiplin: sikkerhet, overholdelse av grensen for kontantbalanser, avstemming av mengder og kontanthåndtering i kassaapparatet;
- innsamling av kontanter;
- deltakelse i revisjonen av kontanter i kassaapparatet og varelager av varer og rekvisita.
Krav til kasseselger
Stillingsbeskrivelsen til selger-kassereren inkluderer krav primært til selgeren:
- merchandising ferdigheter;
- besittelse av markedsføring, merchandising, lagerbokføring, pristeknologi;
- kunnskap om de grunnleggende egenskapene til varene til forskjellige grupper.
Så kommer kravene til kasserer:
- datakunnskaper på brukernivå;
kunnskap om strekkodeleseren, kassaapparat, betalingsterminal av plastkort og muligheten til å bruke dem.
Stillingsbeskrivelsene til selger-kassereren stiller ikke de personlige egenskapene til den ansatte, men arbeidsgivere legger ikke lenger hensyn til arbeidserfaring og praktiske ferdigheter, nemlig til funksjoner som:
- positur og emosjonell stabilitet;
- vennlighet og høflighet;
- godt minne og høy oppmerksomhetskonsentrasjon;
- læringsevne og beredskap for utvikling.
Ansvaret til en bankteller
Stillingsbeskrivelsen til kassereroperatøren som først møter bankbesøkende, i det minste hvis denne besøkende er en fysisk person, inkluderer mange ansvarsområder: å kommunisere med kunder, gjøre endringer i databasen under kontantstrøm, overvåke statusen til kundekontoer, korrektheten i behandlingen av betalingsdokumenter, opprettholde kort med innsamlingsdokumenter, debitering av innsamlingsdokumenter fra relevante personlige kontoer, renter og straffer, deltakelse i inspeksjoner.
Til tross for at kassereroperatøren er en teknisk spesialist, må han sjekke penge- og oppgjørsdokumentene for å overholde lovligheten av transaksjoner, være klar over Bank of Russia reguleringsdokumenter relatert til kontantdrift.
På arbeidsmarkedet er det kontinuerlig etterspørsel etter kassaoperatører, men et stort ansvar, en stram arbeidsplan og konstant arbeid med mennesker medfører betydelige psykologiske byrder. Derfor, når ansettelser, arbeidsgivere ta hensyn til stressmotstand, rask respons og kompetent muntlig tale fra søkeren.
Typisk stillingsbeskrivelse av en kasserer
En prøveinstruksjon utvikles på grunnlag av kvalifiseringsegenskapene til "Kasserer" -stillingen, fra Kvalifiseringsregisteret for stillinger til ledere, spesialister og ansatte, godkjent av Resolusjonen fra Russlands føderasjonsdepartementet 21. august 1998 N 37)
Kvalifikasjonsbeskrivelsen stiller de generelle kravene til kvalifikasjonen til den ansatte, hva han må vite for arbeid i spesialitet og listen over offisielle verv. Avsnitt om arbeidstakerens rettigheter og hans ansvar for urettmessig utførelse av plikter, lovbrudd og forårsaker materiell skade inkluderer enhver stillingsbeskrivelse av kassereren.
Utvalget inkluderer bare standardposisjoner. Hvis sjefen for organisasjonen anser det som nødvendig, suppleres hvert element med spesifikke krav.
Kasserer er et utbredt og etterspurt yrke som ikke krever høyere utdanning og rik arbeidserfaring, men leseferdighet, integritet, godt minne og beredskap for opplæring er veldig viktig i det.
