Walaupun keinginan besar untuk sentiasa menjaga segala-galanya di bawah kawalan, kehidupan sering membuat penyesuaian sendiri. Contoh umum adalah kejadian kelam kabut yang tiba-tiba, yang berakhir dengan peningkatan suhu dan ketidakhadiran. Dalam kes sedemikian, anda perlu pergi ke doktor dan membuat cuti sakit. Walau bagaimanapun, doktor mengambil masa 15 hari untuk pulih, tetapi kadang-kadang tidak mungkin untuk meningkatkan kesihatan dalam tempoh ini. Kemudian anda perlu berjumpa dengan doktor sekali lagi untuk melanjutkan cuti sakit.
Sebab pelanjutan
Jadi, mari tahu berapa lama cuti sakit dilanjutkan. Bergantung pada betapa sukarnya keadaan, keputusan untuk melanjutkan tempoh kesahihan lembaran ketidakupayaan sementara dibuat oleh doktor, lembaga atau dewan doktor. Untuk memahami prosedur untuk melanjutkan cuti sakit, adalah perlu untuk mempertimbangkan situasi yang paling biasa:
- Tindakan cuti sakit berakhir, tetapi orang itu tidak pulih sepenuhnya.
- Pelanjutan cuti sakit untuk kehamilan dan melahirkan anak adalah mungkin jika terdapat komplikasi yang tidak diingini.
Kes pertama juga dibahagikan kepada beberapa situasi. Pertama sekali, ini adalah rawatan pesakit luar, apabila pesakit memanggil doktor ke rumahnya atau melawat institusi perubatan dengan sendirinya. Dalam kes ini, doktor tidak mempunyai hak untuk melanjutkan cuti sakit untuk tempoh yang panjang (sehingga 1 bulan). Untuk melanjutkannya, adalah perlu untuk mendapatkan keputusan komisen khas yang mempunyai hak untuk melanjutkan tempoh rawatan sehingga 10 bulan.
Pelanjutan cuti sakit di hospital, dengan syarat pesakit berada di klinik, tidak sukar: doktor yang hadir memutuskan sama ada untuk melepaskan pesakit atau meneruskan prosedur. Pelanjutan cuti sakit terbuka selepas keluar dari hospital berlaku selama 10 hari. Ketidakupayaan sementara mungkin juga berlaku semasa melawat doktor gigi. Doktor boleh membuka cuti sakit selama 10 hari, dan jika perlu, komisen boleh memanjangkannya hingga 1 tahun.
Pelanjutan cuti sakit selepas bersalin, yang telah berlalu dengan komplikasi, harus dipertimbangkan secara berasingan. Cuti sakit purata adalah 70 minggu sebelum bersalin dan kira-kira sama selepas mereka.
Perlu diingat bahawa lanjutan utama cuti sakit boleh dilakukan oleh pakar yang hadir. Kemudian ini hanya boleh dilakukan oleh suruhanjaya, yang dibuat oleh ketua ketua institusi perubatan. Alasan untuk melanjutkan cuti sakit dikawal oleh undang-undang - bahagian pertama artikel ke-59 Undang-undang Persekutuan mengenai Perlindungan Kesihatan.
Prosedur Pembaharuan
Pertama sekali, beberapa kesalahpahaman umum harus ditolak. Sekiranya timbul persoalan bagaimana untuk melanjutkan cuti sakit selepas pemulihan, jawapannya akan mudah: tiada cara. Pengecualian dalam kes ini adalah satu-satunya: untuk melanjutkan sijil ketidakupayaan untuk kerja adalah mungkin hanya dalam hal menjaga anak sakit yang belum mencapai anak kecil. Dalam kes ini, undang-undang adalah sepenuhnya di sisi ibu bapa (atau penjaga).
Ia dibenarkan untuk merayu kepada doktor bukan teras mengenai pelanjutan cuti sakit. Doktor boleh melanjutkan sijil ketidakupayaan untuk kerja yang dikeluarkan oleh pakar bedah, kerana dia mempunyai hak eksklusif dalam keadaan ini.
Lembaran palsu
Perlu diingat bahawa sesetengah pesakit dan doktor yang menyalahi undang-undang memalsukan dan mengeluarkan lembaran ketidakupayaan sementara palsu. Institusi perubatan data mereka disenarai hitam. Langkah sedemikian dipaksa, tetapi cukup wajar.Langkah-langkah serupa digunakan untuk simulator - pentadbiran pada peluang pertama yang timbul dapat menolaknya tanpa memberi penjelasan.
Membuka cuti sakit di mana-mana tempat
Selalunya, orang yang secara geografi di luar kawasan perlindungan institusi perubatan mereka atau doktor yang terpaksa memohon rawatan perubatan akibat kemerosotan mendadak dalam kesihatan mereka. Undang-undang untuk situasi sedemikian memberikan kemungkinan membuka cuti sakit di mana-mana tempat, iaitu, bukan di tempat kediaman. Sebaik sahaja pesakit pulang ke rumah, dia perlu menghubungi doktor secepatnya dan membuka kunci kecacatan baru. Ia juga tidak dilarang untuk melanjutkan cuti sakit, dibuka lebih awal di klinik lain. Sudah tentu, jika pesakit tidak dapat melawatnya.
Tempoh pembaharuan cuti sakit
Selaras dengan peraturan yang ditetapkan, fakta penyakit itu didokumenkan dengan serta-merta. Oleh itu, anda tidak perlu berfikir panjang apa yang perlu diberitahu kepada doktor anda untuk memanjangkan dokumen - anda hanya perlu membuat temujanji dan membuat temujanji dengannya. Cuti sakit dibuka dari hari lawatan doktor. Penjelasan khas hanya diperlukan dalam dua kes:
- Pesakit memanggil doktor ke rumah.
- Oleh kerana bekerja sepanjang hari, pesakit dapat melawat doktor hanya pada akhir hari.
Dalam keadaan pertama, doktor akan membuat dokumentasi pada hari berikutnya, tetapi akan mengambil kira hari lawatan pesakit, iaitu, hospital akan dibuka secara retroaktif, sehari sebelumnya. Dalam keadaan kedua, kemungkinan besar, senarai sakit akan dibuka dari hari ke hari.
Tempoh maksima
Berapa hari cuti sakit dilanjutkan bergantung kepada keadaan tertentu. Tempoh tempoh minimum ketidakupayaan sementara untuk kerja dikawal oleh norma yang diluluskan oleh Kementerian Kesihatan, ia boleh diubah secara berkala. Undang-undang juga menentukan tempoh sempadan cuti sakit selama setahun. Sekiranya terlampaui, majikan mempunyai alasan untuk menuntut pemecatan pekerja kerana keadaan kesihatannya atau pemindahannya ke kedudukan dengan keadaan kerja yang lain.
Perlu diperhatikan perkara berikut: paling mudah bagi ahli terapi untuk melanjutkan tempoh cuti sakit, dibuka sebelum ini, oleh itu, sekiranya berlaku kecemasan, anda boleh menghubunginya, dan bukan pakar. Doktor akan dapat melanjutkan dokumen dalam kes ini selama maksimum 3 hari.
Pendekatan yang berbeza
Menentukan masa rawatan di hospital adalah lebih sukar. Oleh kerana perbezaan penyakit dan ciri-ciri individu pesakit, pendekatan yang dibezakan diperlukan. Terutama, jika kita bercakap tentang campur tangan pembedahan yang ditangguhkan atau tempoh pemulihan yang panjang. Dalam kes ini, apa-apa keadaan terikat dengan pelbagai terapi yang ditetapkan, kerumitan campur tangan, dan pengkhususan institusi perubatan. Undang-undang persekutuan menetapkan bahawa undur tinggal di hospital, yang menjejaskan pembayaran ketidakupayaan sementara, hendaklah bermula sebaik sahaja pesakit tiba. Dokumen itu berakhir selepas pesakit telah pulih sepenuhnya dan menerima pendapat daripada doktor yang hadir. Pelanjutan cuti sakit di klinik selepas hospital tidak mungkin, tetapi anda perlu berunding dengan pakar untuk membuka cuti sakit baru.
Dalam kes-kes yang tidak standard, khusus, keputusan untuk melepaskan pesakit (untuk memberi kepadanya ketidakupayaan akibat kemustahilan pemulihan lengkap) hendaklah dibuat oleh lembaga perubatan atau suruhanjaya tetap.
Tempoh pemulihan tambahan, yang berkaitan dengan rawatan spa, tinggal di dispenser, dan sanatorium, tergolong dalam kategori yang sama. Dokumen disediakan mengikut cara yang sama seperti dalam keadaan standard, tetapi tempoh masa ketidakupayaan tidak boleh melebihi 24 hari.Sekiranya ada sebab yang baik, komisen kakitangan sanatorium boleh memanjangkan tempoh pemulihan.
Memandangkan apa-apa pembetulan dan kesilapan dalam lembaran ketidakupayaan sementara yang dibuat tidak termasuk, pesakit, sebelum memanjangkan senarai sakit atau mengeluarkan dokumen baru, harus memperjelas semua maklumat mengenai tempat pekerjaan. Ini juga berkaitan dengan apa yang kelihatan seperti bentuk pemilikan organisasi: usahasama, keadaan kecemasan, syarikat saham gabungan tertutup, dan PAO. Begitu juga dengan nama sebenar profesion dan kedudukan. Kesalahan dalam dokumen boleh menyebabkan hakikat bahawa perakaunan di tempat pekerjaan menolak pembayaran cuti sakit.
Prosedur untuk membayar sijil cuti sakit lanjutan
Perlu diperhatikan beberapa ciri:
- Pertama sekali, pembayaran cuti sakit dilanjutkan bergantung kepada akauntan, beban kerja beliau. Sebagai peraturan, jika dokumentasi diserahkan tepat pada masanya, maka ia akan dihantar secara automatik untuk pembayaran.
- Adalah disyorkan agar secara bebas mengawal proses pemanjangan dan pendaftaran cuti sakit dalam kes ubat yang berpanjangan, penyakit berpanjangan, pemulihan kompleks selepas pembedahan. Harus diingat bahawa mengikut tarikh rehat dalam senarai sakit tidak sepatutnya.
Untuk menjamin pampasan bagi ketidakhadiran sukarela di tempat kerja disebabkan ketidakupayaan sementara untuk kerja, pertama sekali, perlu mengemukakan kepada pejabat perakaunan majikan dokumen yang telah dieksekusi dengan betul, di mana terdapat semua tanda tangan dan meterai. Ini boleh dilakukan mengikut undang-undang persekutuan dalam tempoh enam bulan.
Penjagaan kanak-kanak
Bayar yang sakit, yang dikeluarkan berkaitan penjagaan kanak-kanak yang sakit, juga tertakluk kepada pembayaran. Istilah untuk pembayaran pampasan, sebagai peraturan, terikat pada tempoh pembayaran standard (bahagian utama, bayaran pendahuluan).
Perundangan yang melindungi hak pesakit yang berkaitan dengan kesihatan mereka menyediakan untuk semua situasi yang mungkin berkaitan dengan pengawasan saudara-mara yang sakit, kehamilan, melahirkan anak dan penyakit. Semua yang diperlukan adalah untuk mengetahui peraturan undang-undang dan menggunakannya dengan betul.