Dzīvojot lielā skaitā cilvēku vienā teritorijā, bieži rodas virkne strīdu un domstarpību. Tipisks šīs situācijas piemērs ir dzīvošana hostelī. Kopīga virtuve un vannas istaba, skaļa mūzika vai skaļš uzņēmums bieži rada diskomfortu. Lai izvairītos no kritiskiem brīžiem, ir izstrādāti noteikumi dzīvošanai hostelī.
Hosteļa tipoloģijas
Kopmītnes atkarībā no īpašuma formas iedala divos veidos. Pirmie pieder uzņēmumam vai izglītības iestādei. Lai pārceltos, jums ir jābūt noslēgtam līgumam par nodarbinātību vai uzņemšanu izglītības iestādē. Pretējā gadījumā tajā nav iespējams apmesties. Otrajā tipā ietilpst komerciālās kopmītnes. Viņi pieder privātpersonai. Istabu šāda tipa hostelī par maksu var īrēt absolūti ikviens. Hosteļu veidi atkarībā no iemītnieku statusa tiek iedalīti ģimenē, darbā un studentā. Saskaņā ar izkārtojumu kopmītnes tiek sadalītas bloku, dzīvokļu, koridoru un viesnīcu istabās.
Ģimenei
Ģimenes viesnīcās ir jāsaņem orderis no uzņēmuma vai arodbiedrības organizācijas. Šis pasūtījums ļauj ģimenei iegūt iespēju apmesties atsevišķā telpā. Iepriekš tam bija nepieciešams atšķirt sevi ar īpašiem nopelniem vai sasniegumiem, kā arī iziet līniju. Ģimenes viesnīcās iedzīvotājiem vajadzētu būt istabai, kas viņiem oficiāli piešķirta. Dzīves apstākļi ir tādi paši kā jebkurā citā kopmītnē vai koplietošanas dzīvoklī. Parasti tā ir kopīga virtuve, kopīga vannas istaba un citas ērtības, kuru var nebūt. Ir svarīgi to saprast līdz privatizācijas kopmītnes istaba ģimenes tips nevar dabūt. Šajā sakarā ir gadījumi, kad šādus dzīvojamos īpašumus bieži pārdod.
Ģimenes kopmītne: pastāvīgo personu pienākumi
Noteikumos par dzīvošanu ģimenes tipa kopmītnēs ir iekļauti vairāki obligāti punkti:
- ievērot iekšējos noteikumus un ugunsdrošību;
- izmantot paredzēto korpusu tikai atbilstoši tā mērķim;
- aizsargāt dzīvojamās telpas un koplietošanas telpas, kā arī nodrošināto inventāru un aprīkojumu;
- ievērot tīrību un kārtību telpās, kas paredzētas ģimenei un vispārējai lietošanai;
- Neizmantojiet ūdeni, gāzi, elektrību un siltumu;
- Nekavējieties par komunālo pakalpojumu rēķiniem un samaksu par telpu izmantošanu.
Turklāt jebkura hosteļa administrācija uzņemas tiesības ieviest papildu iekšējie noteikumi. Kas attiecas uz tiem, kuri pārkāpa noteikumus par dzīvošanu kopmītnēs, viņiem draud sods saskaņā ar normatīvajiem aktiem.
Darbinieka vispārējā dzīve
Šis hosteļa tips ir istaba, visbiežāk atsevišķi būvēta ēka. Tas ir sadalīts daudzās atsevišķās istabās vai koplietojamās guļamistabās. Uzturēšanās laiku tajā parasti ierobežo darbinieka nostrādātais laiks noteiktā organizācijā. Kas attiecas uz komfortu, tas var būt pilnīgi atšķirīgs, jo tas ir atkarīgs tikai no īpašnieka. Dažiem ir jādzīvo telpās, kas atrodas nopostītā ēkā, ar sliktu sanitāriju un nolietotām mēbelēm.
Bet ir hosteļi, kas ir absolūti ērti dzīvošanai, tos sauc arī par ekonomiskām viesnīcām.Rodas jautājums, kāpēc katrs darbinieku hostelis nevar būt ērts un atbilst standartiem? Pirmkārt, tas ir saistīts ar vārda "hostelis" definīcijas trūkumu Krievijas Federācijas tiesību aktos. Tādējādi tos nevar pielīdzināt viesnīcām un no tām prasa vienādus standartus.
Izmitināšanu strādājošo kopmītņu istabās parasti veic četri, seši vai astoņi cilvēki. Bet ir gadījumi, kad divdesmit strādnieki aizņem vienu istabu. Istaba ir aprīkota ar vairākām divstāvu gultām, sienas pakaramo, skapi, pusdienu galdu un četriem vai sešiem krēsliem, katram cilvēkam ir matracis, spilvens, sega un gultas veļas komplekts. Darbinieku viesnīcai ir bloķēta vannas istaba, kas atrodas ārpus telpām uz grīdas, īpaši aprīkotā sanitārajā zonā.
Kā būtu jāuzvedas darbiniekam, kurš dzīvo kopmītnē
Kā jūs zināt, darba ņēmēji ir cilvēku kategorija, kuri biežāk nekā citi nonāk nelabvēlīgās situācijās. Troksnis, alkohola lietošana vienmēr ir laipni gaidīta. Šajā sakarā viņiem tiek noteiktas stingrākas hosteļa administrācijas prasības. Lai saglabātu drošību, hosteļa administrācija uzņemas tiesības pārbaudīt personīgās mantas, lai identificētu aizliegtas mantas. Aizliegts pārvadāt: alkoholu un alu, aukstu tēraudu un šaujamieročus, indīgas un sprādzienbīstamas vielas, narkotiskās un psihotropās zāles. Arī uzturēšanās noteikumi hostelī iedzīvotājiem uzliek par pienākumu brīvi uzņemt administratīvo personālu plānotās un neplānotas pārbaudes laikā.
Negadījuma vai citas ārkārtas situācijas gadījumā vienībā iedzīvotājiem par to nekavējoties jāpaziņo administrācijai. Darbinieku hostelī ir jāuztur tīrība gan personīgajā telpā, gan telpās. Iedzīvotājiem jāievēro drošības noteikumi. Nesabojājiet mēbeles un citu mītnei piederošo īpašumu. Arī uzturēšanās noteikumi hostelī ietver nepieciešamību nodot apsardzes atslēgas, atstājot ēku, mest atkritumus speciāli aprīkotos groziņos, gatavot ēdienu tikai virtuvē, ievērot klusumu.
Atzīmēts kā “Aizliegts”
Darbinieku kopmītnes iedzīvotājiem nav atļauts ienest savā istabā nepiederošas personas, it īpaši, ja viņi ir nepilngadīgi. Tāpat nekādā gadījumā nelietojiet elektriskās ierīces istabas sienās, ierodieties hostelī alkohola reibumā, ja vēlaties, pārejiet uz citu istabu bez administratīvā personāla piekrišanas, smēķējiet telpā, vannas istabā, ēdamistabā vai gaitenī un mest atkritumus tualetē. Jums jāzina, ka administrācija neuzņemas nekādu atbildību par personīgajām mantām, kuras īrnieks atstājis kopmītnes istabā.
Veltīts studentiem
Studenti ir jauni, aktīvi un vienmēr meklē piedzīvojumus. Populārākā studentu spitālības vieta ir kopmītne. Studentu kopmītne savā formā un dzīves apstākļos ir ļoti līdzīga strādnieku viesnīcai. Tajā tiek apdzīvoti tikai vienas izglītības iestādes audzēkņi. Neatkarīgi cilvēki nevar apgalvot, ka tajā dzīvo. Kas attiecas uz pienākumiem, studentiem, kas dzīvo kopmītnēs, ir vairāk nekā pietiekami.
Studentam ir jāizpilda visas prasības, kas noteiktas īres līgums bez neveiksmes noteiktajā termiņā iesniedz dokumentus, kas nepieciešami reģistrācijai uzturēšanās vietā, un militārā reģistrācija.
Apmeklētāji var ierasties pie studenta tikai stingri noteiktā laikā, un katram studentu kopmītnes īrniekam ir pienākums pārcelties saskaņā ar joslas platuma režīms.
Atlikušie studentu kopmītņu rezidenta pienākumi ir identiski tiem, kurus strādājošie kopmītņu iedzīvotāji veic.
Ja students neievēro vai pārkāpj uzturēšanās noteikumus hostelī, viņam draud izlikšana.Arī izlikšanas iemesls ir līguma termiņa izbeigšanās, studenta paziņojums vai izraidīšana no skolas.
Finansiālā puse
Maksājums par hosteli ir atkarīgs no tā, kāda veida ēkā cilvēks dzīvo. Ja tas ir hostelis, kuru iedzīvotāji saņēmuši no sava darba, tad visbiežāk viņi naudu atskaita no algas. Ir arī darba devēji, kas rūpējas par darbinieku izmitināšanu. Studentu gadījumā valsts darbiniekiem maksājums nedrīkst pārsniegt piecus procentus no stipendijas. Citiem nerezidentiem studentiem maksājuma summa tiek noteikta, pamatojoties uz rektora rīkojumu.
