Darbas yra svarbi žmogaus gyvenimo dalis. Tai leidžia jums realizuoti, tobulėti, o svarbiausia - užsidirbti pinigų. Daugeliui darbo sričių kandidatas reikalauja specialaus išsilavinimo ir tam tikrų asmeninių savybių. Tačiau ne visi žino, kad, be daugelio gerų specialybių, be puikių žinių, tam tikrais aspektais turėsite ir geros sveikatos.
Kontraindikacijos profesijoms yra sąrašas ligų, kurių metu žmogus negalės mokytis, o vėliau dirbti pagal pasirinktą specialybę.
Visi žino, kad renkantis tokią profesiją kaip pilotas, policininkas, kariuomenė, svarbu sveikatos būklė. O jei žmogus nori tapti programuotoju, vairuotoju ar virėju, bet net ir čia jis susiduria su kliūtimi, atsirandančia dėl medicininių kontraindikacijų?
Visų pirma, bet kurioje profesijoje yra keliami reikalavimai dėl darbuotojo fizinės būklės.
Medicininė apžiūra
Kreipiantis dėl darbo dažnai atsitinka, kad žmogus nežino apie būtinybę atlikti fizinę apžiūrą, o kartais apie tai sužino po žodinio susitarimo. Todėl geriau pokalbio metu iš karto išsiaiškinti, ar to reikia ir kur gauti medicininę apžiūrą. Taip pat verta paklausti, ar reikia mokėti kompensaciją.
Be to, būsimas darbuotojas susiduria su klausimu, kokia tvarka atliekamas medicininis patikrinimas, kai kreipiamasi dėl darbo, kuriuos gydytojus eiti. Tai priklauso nuo veiklos srities, kurioje ketinate dirbti. Be to, moterims skiriami papildomi specialistai, tokie kaip ginekologas ir mamologas (po 40 metų).
Darbdavys, nagrinėdamas medicininės išvados rezultatus, pirmiausia kreipia dėmesį į tuos kandidatus, kurie neturi medicininių kontraindikacijų profesijoms ir galės visiškai atlikti savo darbo pareigas. Be to, tokie darbuotojai jam yra naudingi, nes jie mažiau serga.
Prieš eidami pas gydytojus, turėtumėte gauti siuntimą iš darbo vietos. Tada susisiekite su klinika dėl registracijos. Atkreipkite dėmesį, kad greičiausiai turėsite mokėti iš savo kišenės. Tikėtina, kad pinigai bus grąžinti vėliau, tačiau ne kiekvienoje įmonėje tai teikiama.
Gausite sąrašą gydytojų, kurie atliks fizinę apžiūrą. Dažniausiai tai specialistai, tokie kaip:
- terapeutas;
- neurologas;
- Odontologas
- dermatovenerologas;
- chirurgas
- otolaringologas (ENT);
- optometristas.
Taip pat būtini laboratoriniai tyrimai:
- elektrokardiograma;
- fluorografija;
- šlapimo ir kraujo klinikinė analizė;
- biocheminis kraujo tyrimas (cholesterolio ir cukraus);
- ginekologinis tepinėlis.
Atsižvelgiant į darbo apimtį, gali būti ir kitų rūšių analizės.
Maloniai paklauskite darbdavio apie nesuprantamus dalykus. Galų gale, jis yra suinteresuotas, kad jūs atliktumėte medicininę apžiūrą kokybiškai ir per trumpą laiką.
Jei norite, galite sumokėti medicininę apžiūrą už tam tikrą mokestį ir gauti medicininės konsultacijos privačioje klinikoje. Tai kainuoja nemažą sumą, tačiau taupo laiką ir nervus, kuriuos praleidžiate klinikos eilėse.
Medicininiai tyrimai yra šie:
- Privaloma. Jie praeina prieš įeidami į darbą.
- Periodiškai. Tokia fizinė apžiūra atliekama kas šešis mėnesius, metus ar du. Tai taip pat priklauso nuo įstaigos specifikos. Dažniausiai kartą per metus (be priekaištų, jei darbuotojo amžius nesiekia 21 metų).
Kur gauti medicininę apžiūrą paaugliui, kuris vis dar mokosi? Bet kurioje švietimo įstaigoje organizuojami kasmetiniai mokinių egzaminai. Eidamas pas specialistus, vaikas gali užduoti papildomų klausimų ir gauti siuntimus pas kitus gydytojus, jei jam to reikia.
Ar fizinė apžiūra yra privaloma?
Yra įstatymų patvirtintas sąrašas, kuriame nurodomos visos pareigybės ir darbo vietos, reikalaujančios specialistų leidimo. Jei jūsų būsima darbo vieta jam netaikoma, turite teisę atsisakyti atlikti fizinę apžiūrą.
Kitu atveju taikomos griežtos nuobaudos:
- Sustabdymas iš darbo.
- Darbo sutarties nutraukimas.
- Drausminė nuobauda (papeikimas).
Darbdaviams, kurie nekontroliuoja darbuotojų sveikatos patikrinimo, numatytos sankcijos:
- Administracinė bauda (nuo 15 tūkst. Rublių fiziniams asmenims ir nuo 110 tūkst. Rublių juridiniams asmenims).
- Įstaigos sustabdymas iki 90 dienų.
Specialybės su privaloma fizine apžiūra
Yra daugybė profesijų, kurių paprasčiausiai nepriimsite be medicininio patikrinimo. Tai apima:
- švietimo, medicinos ir maisto pramonės (įskaitant viešojo maitinimo) sritis;
- įstaigos, teikiančios piliečiams viešąsias ar buitines paslaugas (viešbučiai ir viešbučiai, turizmo darbuotojai, kirpyklos ir grožio salonai, naktiniai klubai);
- Vairuotojai
- specialistai, dirbantys rotacijos principu;
- darbuotojams, kontaktuojantiems su pavojingomis ar pavojingomis medžiagomis;
- Sportininkai
- pogrindžio darbuotojai;
- Specialistai, dirbantys Tolimojoje Šiaurėje ir lygiaverčiuose regionuose;
- kai kurios kitos pareigybės (teisėjai, policijos pareigūnai, valstybės tarnautojai, gelbėtojai, departamento saugumas).
Psichofiziologija ir klasifikavimo sistema
Be fizinės ir psichinės žmonių sveikatos, svarbų vaidmenį vaidina ir psichofiziologija. Tai mokslinių tyrimų sritis, susijusi su psichologija ir neurofiziologija.
Paprasčiau tariant, jis atsižvelgia į smegenų ir psichikos santykį, atsižvelgiant į biologinius veiksnius.
Šis mokslas leidžia susisteminti informaciją apie specialybes atsižvelgiant į įvairius veiksnius (kūrybos istoriją, darbo pobūdį, darbo tipą, iš ko ir kodėl jie gaminami ir kt.)
Psichofiziologinis profesijų klasifikavimas reiškia keletą sistemų. Pats racionaliausias yra informacijos paieškos mechanizmas. Jį sudaro 5 klasifikavimo ženklai:
- Bendroji informacija (darbo veiklos pavadinimas ir šaka).
- Mokymai (specialistų rengimo lygis ir karjeros perspektyvos).
- Gamybos duomenys (darbo turinys, tikslai ir atsakomybė).
- Sanitariniai darbo standartai (kontraindikacijos).
- Psichofiziologinės savybės (emocinis fonas, asmeninės savybės, jutimo ir psichiniai procesai).
Apskritai, sistema leidžia jums gauti visus pagrindinius duomenis apie profesiją, taip pat sužinoti apie keletą specialybių, kurių savybės yra panašios.
Psichofiziologija padės išanalizuoti darbuotojo darbą ir jo efektyvumą.
Karjeros patarimai
Dirbant su dabartiniais studentais didelis dėmesys skiriamas karjeros orientavimui, todėl paaugliai jau žino, kad profesijoms yra medicininių kontraindikacijų. Dabar tinkamas laikas rimtai atsižvelgti į šią problemą. Kuo anksčiau paauglys apie tai pagalvos, tuo daugiau galimybių jis turės pakeisti savo profesiją, jei jo sveikatos rodikliai nebus tinkami tam, kuriam jis planavo mokytis.
Kad profesijos pasirinkimas vaikui netaptų stresu, būtina iš anksto žinoti apie bet kokias ligas ir jau nuo to pradėti renkantis profesiją. Ir jį turėtų padėti suaugusieji, kurie jį supa: psichologai, mokytojai, gydytojai ir tėvai.
Žinoma, paauglys gali bandyti paslėpti kažkokį negalavimą arba pabandyti sušvelninti gydytoją.Pagrindinė užduotis šioje situacijoje yra galvoti apie psichologinę ir fizinę vaiko sveikatos būklę. Galų gale, liga vis tiek bus nustatyta per vėlesnius medicininius patikrinimus, ir bus labai apmaudu veltui leisti laiką ir pinigus mokymui, kuris ateityje nebus naudingas.
Kontraindikacijos renkantis profesijas
Kai kuriose profesijose yra toks dalykas kaip absoliuti medicininė kontraindikacija. Mes įvardinsime sunkias kai kurių ligų stadijas, kurios draudžiamos daugeliui darbo sričių:
- tuberkuliozė
- širdies ir plaučių nepakankamumas;
- reumatas (aktyviojoje stadijoje);
- raumenų ir kaulų sistemos ligos su negrįžtamais pokyčiais;
- piktybinė hipertenzija, Conn sindromas;
- inkstų liga (lėtinis nefritas, pielonefritas, policistinė liga);
- endokrininės ligos;
- narkolepsija;
- kraujo ligos (leukemija, anaplastinė anemija);
- lėtinės nervų sistemos ligos (sutrikus intelektui);
- psichinės ligos (maniakinė-depresinė psichozė, šizofrenija, psichopatija, oligofrenija).
Rusijos sveikatos ministerija sudarė kontraindikacijų, kurioms esant būtina atlikti išankstinius (kai kreipiasi dėl darbo) ir periodinius medicininius patikrinimus, sąrašą.
Medicininės kontraindikacijos dėl priėmimo į darbą taip pat gali būti susijusios su pavojumi ar žala:
- gamybos veiksniai (cheminės ar biologinės medžiagos; tokiu atveju darbuotojams reikalingas papildomas fizinis patikrinimas, maždaug kartą per 2 metus);
- gamybos darbai (darbas aukštyje arba su elektra; naftos ir dujų pramonė, veikla Tolimojoje Šiaurėje ir lygiavertėse srityse).
Nepageidaujamų ligų sąrašas
Be griežtų medicininių kontraindikacijų profesijoms, yra ir nepageidaujamų, kurios prisideda prie ligos vystymosi. Toliau pateikiamos ligos ir ypatybės, kurių neturėtumėte dirbti, kad nepakenktumėte savo sveikatai.
Dažniausios ligos:
1. Regėjimas (trumparegystė). Jei regėjimas labai blogas, geriau pasirinkti specialybes, kurioms nereikia sistemingo krūvio akims. Taip pat geriau vengti darbo, reikalaujančio daug fizinės ištvermės. Atminkite, kad yra daugybė profesijų, kurioms būtina atskirti visas spalvas (radijo inžinerija, statyba, apranga ir avalynė).
2. Kvėpavimo takai (bronchinė astma, lėtinis bronchitas).
- blogos oro sąlygos (drėgna, skersvėjai);
- toksiškos medžiagos ir dulkės (įskaitant statybines);
- alergiški produktai ir medžiagos;
- didelis fizinis ir emocinis stresas.
Šios ligos sukelia daugybę medicininių kontraindikacijų profesijoms: odontologija, chemijos pramonė, statyba, vaistai.
3. Skoliozė. Per didelis fizinis krūvis, susijęs su sunkumų kilnojimu, lemia ligos pablogėjimą.
4. Virškinimo traktas. Kontraindikacijos nuo šių ligų pirmiausia siejamos su profesijomis, kuriose neįmanoma išlaikyti tinkamos dietos. Pavyzdžiui, specialybės, kuriose dažnai vykstama į komandiruotes ir keliamas didelis triukšmas.
5. Širdies ir kraujagyslių sistema. Tai taikoma stresinėms ypatybėms, kurios patiria didelę psichinę, fizinę ir moralinę naštą.
Tuo pačiu atminkite, kad toje pačioje darbo srityje gali būti įvairių medicininių kontraindikacijų profesijoms. Tai priklauso nuo ugdymo įstaigos, kurioje asmuo nori mokytis, taip pat nuo konkrečios specialybės. Todėl rinkdamiesi fakultetą būtinai paklauskite, kokios sveikatos indikacijos reikalingos priėmimui ir tolesniam darbui.
Atskiri patiekalai
Atskirai verta išanalizuoti keletą darbo sričių, kuriose medicininės kontraindikacijos yra ypač svarbios.
1. Su metalo apdirbimu susijusios profesijos:
- Technikos inžinierius, konstruktorius (reiškia, kad reikia didelių specializuotų žinių).
- Metalurgą. Šis vardas apima keletą specialybių. Visi jie yra susiję su rūdos perdirbimu ir metalų lydymu (suvirintojas, valcavimo agentas, plieno gamintojas, tekintojas, frezavimo staklių operatorius, šaltkalvis, termistas).
- Juvelyras (tauriųjų metalų ir akmenų gaminių gamybos ir remonto specialistas).
Šioms veikloms reikalingas labai geras regėjimas (turite dirbti su mažomis detalėmis) ir apskritai puiki sveikatos būklė, nes ši veikla dažniausiai siejama su dideliu fiziniu krūviu.
Tai yra specialybės, susijusios su fiziniu darbu. Ir dabar mes kalbėsime apie sritis, kuriose vyrauja intelektinis darbas.
2. Profesijos, susijusios su vaikais.
Šios kategorijos kontraindikacijos galioja bet kuriai veiklai, susijusiai su vaikų auklėjimu ir ugdymu:
- švietimo įstaigų mokytojai;
- ikimokyklinio ugdymo įstaigų pedagogai;
- papildomo ugdymo mokytojai ir daugelis kitų.
Dirbant pedagoginėje srityje būtina užkrečiamųjų ligų nebuvimas, geras regėjimas ir klausa, nervų ir psichinių nukrypimų nebuvimas. Mokytojams, susijusiems su didele veikla, reikalingas geras fizinis pasirengimas (kūno kultūros mokytojas, plaukimo instruktorius, choreografas ir muzikos vadovas).
Darbo pakeitimas
Profesija ir sveikata yra pagrindiniai sėkmingo žmogaus gyvenimo rodikliai, nes specialybė padeda jam realizuoti save, o sveikata tai palaiko. O kas, jei kitos ligos metu bus nustatyta liga, kuria žmogus negali tęsti savo darbo?
Atminkite, kad vargu ar galite tai paslėpti nuo darbdavio, nes jis turi prieigą prie medicininės apžiūros, kurioje jūsų liga tikrai bus nustatyta, rezultatų.
Kiekviena situacija yra individuali, o vadovas pats turi teisę (remdamasis gydytojo rekomendacijomis) nuspręsti, ar darbuotojo sveikatos būklė leidžia jam pereiti prie įmanomo darbo, ar jis atleidžiamas.
Kokie veiksniai gali sutrukdyti darbuotojui tęsti savo veiklą?
- Darbo specifika prisideda prie ligos vystymosi.
- Dėl fizinio negalavimo žmogus tiesiog nesugeba atlikti jokio fizinio ar intelekto darbo.
Jei darbdavys gali atmesti šį veiksnį, tada darbuotojui nėra draudžiama išlikti savo pozicijoje.
Bet tai, deja, ne visada įmanoma. Perkėlimas į kitą darbą dėl sveikatos priežasčių vykdomas remiantis Rusijos Federacijos Darbo kodekso 73 straipsniu. Ji pabrėžia, kad jei asmuo negali toliau dirbti savo pareigose, darbdavys privalo darbuotojui suteikti vietą, kuri atitiktų jo galimybes (jei yra). Tam būtina paprašyti raštiško darbuotojo sutikimo ir būtinai pridėti medicininę išvadą.
Jei darbuotojas atsisako gauti naują pareigą arba vadovybė nesugeba jos suteikti, darbo sutartis nutraukiama remiantis 8 straipsnio 1 dalies straipsniu. 77 Rusijos Federacijos darbo kodeksas. Tokiu atveju asmuo gali gauti išeitinę išmoką, lygią vidutinėms mėnesio pajamoms. Jei darbuotojas žinojo apie ligą, bet ją slėpė, tada jis neturi naudos.
Medicininės kontraindikacijos nėščioms moterims
Atskira darbuotojų, kuriems reikia sumažinti darbo krūvį, kategorija yra nėščios moterys.
Rusijos Federacijos darbo kodekso 254 straipsnis sako, kad pateikus nėštumo pažymėjimą tikimasi, kad moterys sumažins savo darbo krūvį (jei tai tikrai būtina). Jei neįmanoma laikytis šios taisyklės, darbuotojas laikinai perkeliamas į kitas pareigas išlaikant vidutinį senosios darbo užmokestį. Verta paminėti, kad po dekreto moteris grįžta į ankstesnį darbą.
Tas pats pasakytina apie moteris, turinčias vaikų, kurių amžius nesiekia pusantrų metų.
Profesija ir sveikata yra raktas į sėkmingą gyvenimą
Iš to, kas pasakyta, galime daryti išvadą, kad yra daug medicininių kontraindikacijų, jos yra individualios kiekvienai darbo sričiai.
Profesinis pasirengimas ir sveikata yra neatsiejamai susijusios ir yra labai svarbios renkantis profesiją ir viso žmogaus gyvenime. Svarbiausia suprasti, kad šios taisyklės nustatomos siekiant apsaugoti visuomenės sveikatą, užkirsti kelią ligų plitimui ir plitimui.
Išanalizuokite informaciją, kurią šis straipsnis padėjo jums sužinoti, ir ženkite teisingą žingsnį link savo ateities.