Uofficiel beskæftigelse i Rusland er meget populær i dag. Der er flere grunde til dette.
Er chefen skylden?
Hovedårsagen er, at arbejdsgiveren skal betale for hver arbejdstager bidrag til forskellige fonde: pension, socialforsikring, sygesikring. Dette medfører betydelige omkostninger, fordi der fratrækkes fortjeneste. I små og mellemstore virksomheder gør sådanne udgifter med små aktiver virksomheden ulønnsom.
Alle ejerbidrag er rettet mod social beskyttelse af medarbejdere:
- periodisering af pensioner
- erstatning ved modtagelse arbejdsskader og erhvervssygdomme;
- sundhedsforsikring.
Der er ingen fradrag for uformel ansættelse. Betyder det, at med denne tilgang er social beskyttelse af mennesker praktisk taget nul?
Ulemper ved arbejde uden formalisering
Et medlem af et arbejdskollektiv, der pludselig har forkølt sig, kan ikke blive hjemme, og efter at have ringet til en læge, arrangere en sygefravær. Behandling derhjemme vil kun blive udført med mundtligt samtykke fra arbejdsgiveren og som regel kun under forudsætning af, at den fattige mand, der ikke er heldig, vil blive enige om udførelsen af sine opgaver af kolleger.
Uofficiel ansættelse gør barselsorlov umulig. Derfor tvinges en gravid kvinde, der går i barselsorlov, til at sige farvel til stillingen. Manglende pensioner kan føre til fuldstændig social usikkerhed hos ensomme gamle mennesker.
Vil du få betalt hver dag?
En god mulighed for ansættelse er arbejde med en daglig betaling. For eksempel udstationering af meddelelser og distribution af foldere, transport af varer eller rengøring af lokaler. Sådant arbejde tiltrækker ansøgere med en fleksibel tidsplan og evnen til at nægte til enhver tid, hvis noget ikke passer.
At arbejde med daglig løn vil være interessant for studerende, der tjener ekstra penge både før undervisningen på universitetet og efter dem. En fleksibel tidsplan kan også tiltrække skiftmedarbejdere. I deres fritid vil de genopfylde deres budget.
Beskæftigelse med en fleksibel tidsplan vil interessere chauffører af deres egne biler, der kan blive taxachauffører, samt få en kurertjeneste, levere korrespondance og varer.
Næsten alle er egnede til et sådant job. Uofficielt kan fuldtidsstuderende, kvinder med barselsorlov, studerende på skolen og folk uden uddannelse arbejde. Det vil sige alle, der har et sådant ønske.
Fordelene ved at arbejde uden registrering
Uformel beskæftigelse har sine positive aspekter. Fraværet af ekstraomkostninger giver arbejdsgivere mulighed for at betale folk en højere løn. Medarbejdere har mulighed for at spare og investere deres midler. En god passiv indkomst inspirerer mere håb for en anstændig alderdom end statspension. Dette gælder også medicinsk behandling, som i lang tid ikke har været helt gratis i vores land.
Så hvem er dette job til? Uformel beskæftigelse er for mennesker, der værdsætter frihed. Evnen til at forlade den irriterende chef når som helst, ændre dit bopæl, hurtigt flytte til en højere betalt stilling i en anden organisation.
Uformel beskæftigelse er relevant for unge. Nyoprettede specialister har som regel ikke sundhedsmæssige problemer, en pension kommer først efter mange år, og det ser ud til, at de også er meget langt fra barselsorlov.
Sådant arbejde giver dig mulighed for at teste dine evner, få erfaring og klart vurdere dine økonomiske udsigter i et bestemt erhverv. Hvis de viser sig at være triste, er det ikke for sent at ændre aktivitetsområdet.
En fleksibel tidsplan kan være af interesse for mere erfarne fagfolk, der allerede har et officielt arbejdssted, hvilket efterlader nok ledig tid.
Men hvordan er det i udlandet?
Uofficiel beskæftigelse i udlandet er meget attraktiv for vores borgere og ekstremt problematisk. En arbejdsgiver, der overtræder loven, har en bøde, og en udlænding udsættes for udvisning eller endda fængsel.
Afregnes bedst som personale. Mange restauranter og hoteller kræver tjener, opvaskemaskine, stuepiger og rengøringspersonale. Oftest findes en sådan ledig stilling gennem venner, der allerede har lignende erfaring.
Du kan arbejde, så længe visumet udløber, og hvis du tager en chance, så efter det. Det er vigtigt at gå upåagtet hen af lokale retshåndhævende myndigheder: at ryge på specielt udpegede steder, ikke at skændes med naboer, for at føre en nøgtern livsstil. Hver dag overfører vores borgere tusinder af euro til deres pårørende, der forbliver hjemme. Og strømmen af dem, der ønsker at rejse til udlandet, bliver ikke mindre.
De, der agter at søge arbejde uden for deres hjemland, rådes ofte til at kontakte specielle firmaer, der er licenseret af formidlere. Sådanne organisationer hjælper kun med at blive afgjort officielt. Programmerere, kunstnere, sælgere, barnepiger, husholdere - alle kan arbejde i udlandet på et arbejdsvisum.
Især populær er en sømand erhverv, såvel som en skibslæge og en skibs kok. Der er også behov for positioner fjernt relateret til rejser, såsom bartendere og tjenere på krydstogtskib, i udlandet.
