Askeri personele maddi destek, bu vatandaş kategorisinin en önemli avantajıdır. Orduya katılmak belli bir sevginin tezahürü eylemi olarak görülebilir, ayrıca kendi ülkenize özen gösterir. Her durumda, böyle bir adım son derece sorumlu bir eylemdir. Bütün bunlara rağmen, hizmetin bir kişi ve sıkıntı için çok sayıda denemeler içerdiği kimseye sır değildir. Bu nedenle, bu tür çalışmalar bazı inkar edilemez avantajların yanı sıra yüksek ücretlerle de karakterize edilir.
Ordunun hakları
Askerlik yalnızca belirlenmiş oranla değil aynı zamanda vicdani hizmet için sağlanan ek ödemeler hakkına da sahiptir. Bu yazıda, sözleşmeli çalışanlara ek olarak, askeri ailelerde nakit ödeme hakkının kim olduğunu öğreniyoruz. Ayrıca askeri bir kişiden maddi yardım konusunda bir raporun nasıl hazırlandığını da öğrenin.
Yasama düzenleme
“Rusya Silahlı Kuvvetlerinin Sosyal Korunmasının Güçlendirilmesine İlişkin Tedbirler” olarak adlandırılan 61 sayılı Savunma Bakanlığının kararına göre, bir sözleşme imzalayan her askere yıllık olarak belirli bir miktarda maddi yardım sağlanıyor. Böylece askeri personele iki maaş verilir. Memur rütbesine sahip olmayan öğrenciler bu kategoriye ait değildir. Genellikle bir akrabanın ölümü ile ilgili olarak maddi yardım ödenir. Hükmünün temeli, askeri birlik komutanının emridir. Çoğu zaman, bir askerin yerleşik bir tatile çıkmaya niyetli olduğu ya da diğer bazı durumlarda olduğu gibi tedavi görmeyi planladığı için yayınlanmaktadır. Aşağıdaki örnek bir raporu ele alacağız.
Hizmet şartları ve koşulları
306 sayılı Federal Kanun, aşağıdaki koşulları ve ek olarak hizmet sırasını öngörür:
- Askeri personele yapılan nakit ödemelerin büyüklüğü.
- İşgal altındaki askeri rütbeleri hesaba katan birtakım belli ödemeler.
- Rütbelerin atanması.
- Toplam servis süresi.
- Görevi tamamlamak için gerekli.
Askerlik hizmetlerini yerine getirmek için uygun yaklaşıma yönelik ikramiyelerin yanı sıra yıllık maddi teşviklerin sağlanması, 993 sayılı Hükümet Kararında ayrıntılı olarak açıklanmaktadır.
Şimdi maddi yardım konusunda kimin rapor sunabileceği sorusunu daha ayrıntılı olarak ele alalım.
Askeri personelin hamile eşlerine devlet yardımı
Eşleri sözleşmeli olarak hizmet veren eşler, aşağıdaki şartlara tabi olarak devlet ödemelerini alma hakkına sahiptir:
- Evlilik aile kurallarına göre yapıldı.
- Hamilelik en az altı ay sürer.
Eşi öğrenci olan ve askeri eğitim kurumlarında okuyan gebe kadınların toplam ödenek alma hakkına sahip olmadığı unutulmamalıdır.
Askeri çocuklar için yardım
Diğer durumlarda bir mali yardım raporu da sunulabilir. Annenin ayrıca, bebeğinin babasının sözleşmeli olarak askerlik yapması durumunda aylık çocuk parası alma hakkı vardır. Ancak anne, belirli koşullar nedeniyle bebeği büyütme ve destekleme fırsatını yakalamazsa, veli veya askeri çocuğun akrabası olan başka bir kişi devlet yardımı için başvurabilir. Annenin çocuğunu büyütmeye devam edemeyeceği koşullar aşağıdaki faktörlerdir:
- Ebeveyn haklarından yoksun bırakma.
- Bir annenin yasal olarak yetersiz olduğunun tanınması.
- Ölümün başlangıcı.
Rus mevzuatı, devletin askeri personele yardım etmek zorunda olduğu şartları, yani çocuk yardımı almayı açıkça öngörmektedir. Bu nedenle, anne çocuğun doğduğu andan itibaren ödemelere başvurma hakkına sahiptir, ancak babasının askerlik hizmetine girmesinden erken değil.
Çocuğa üç yaşına gelene kadar devlet yardımı verilir. Mali yardım raporunun başka bir kişi tarafından, örneğin bir akraba veya vasi tarafından sunulması durumunda, ödemelerin başlangıcı, annenin vefat ettiği gün veya onun bir çocuğa haklarından mahrum bırakılması veya yetersiz kalması için bir karar verilmesi gibi bir şartla uyuşmalıdır. Faydaların kesilmesi de üç yaşına ulaşan çocuğa denk gelmelidir.
Tatilde maddi yardım
Diğer şeylerin yanı sıra, askeri tatile gitme niyetiyle bağlantılı olarak, bir düğün nedeniyle, bir akrabanın ölümü veya mali durumu desteklemekle ilgili diğer şartlar nedeniyle finansal yardım için başvurabilir. Asıl izinle sınırlı olan nakit yardımı alabilmesi için ordunun uygun bir rapor sunması gerekir. Sağlanan maddi yardımların tutarı, kural olarak, bir aylık maaştır.
Bu arada, belirli şartlar nedeniyle hizmette olan bir askerin yıl boyunca bir tatil için maddi yardım için başvuruda bulunmaması durumunda, Aralık ayındaki para transferi ile birlikte kendisine ödeneceği vurgulanmalıdır.
Ödeme tutarı
Maddi yardım, askerliğe vicdani bir hizmet için ödenen bir tür ikramiyedir. Aşağıdaki ilkelere dayanan bir takım belirli kurallara tam olarak nakit yardımı tahakkuk ederler:
- Ordunun paraya döndüğü ve arzusunu dile getirdiğine bağlı olarak, aylık olarak veya her çeyrekte ücretlendiriliyorlar. Bu durumda, ödeme, ödenen süreden sonra gelen aylık maaşla birleştirilir.
- Maddi yardım miktarı kesinlikle tüm askeri personel için aynı olamaz, çünkü büyüklüğü doğrudan resmi görevlerin yerine getirilmesinin etkinliğine bağlıdır.
- Primleri hesaplamanın temeli, rütbe ve askeri konumla birlikte ordunun aylık oranıdır.
- Savunma Bakanlığı doğrudan tahakkuk ve ikramiye ödemelerini izlemektedir.
Sözleşme altındaki askerlere maddi yardım sağlandı. Bu ne anlama geliyor? Yalnızca, sözleşme kapsamında hizmetini yerine getiren vatandaşlar, verimli ve kaliteli bir hizmet için almaya güvenebilir. Acil servis bu ayrıcalığın sağlanması anlamına gelmez. Nakit yardım miktarı üç maaş alabilir. Bir yıl boyunca ordunun aylık maddi bakımına dayanıyorlar.
Sözleşmeli bir vatandaşın askeri birliği terk etmesi durumunda, müteakip ihraç emri verilen maddi yardım hakkında bilgi içerecektir, yani ödeme miktarı ve ayı kaydedilecektir. Cari yılda parasal destek sağlanmadıysa, bu durum ilgili sırada da belirtilmelidir. Siparişten bir alıntı genellikle bir askeri vatandaşın kişisel dosyasına yatırılır.
Bir kişi başka bir federal ajansta daha fazla askerlik hizmetine transfer edilirse, ayrılışta maddi yardım ödenir. Önemli bir koşul, bu yılın başlarında ödeme eksikliği.
Örnek rapor ve prosedür
Mali yardım alabilmek için, bir asker, örneğin rütbesinde kaptan, genel veya albay adına komutanına rapor yazmakla yükümlüdür.Askeri personele maddi yardım konusunda bir rapor hazırlama prosedürü, nakit yardım talebinde bulunan herhangi bir sivil ifadeden neredeyse hiç farklı değildir.
Hangi bilgiler belirtilmelidir?
Aşağıdaki bilgileri belirtmek önemlidir:
- Raporun yazıldığı amirin kişisel verileri.
- "Rapor" kelimesi sayfanın ortasına yerleştirilmelidir.
- Ordunun kendisine maddi yardımda bulunma talebinin nedenini kısaca ve kısaca belirtmek gerekir.
- Maddenin yardımına güvenen bir askerin konumu belirtilir.
- Raporun yazılma tarihi sabittir, kural olarak, sayfanın sol tarafına konur.
- İmza ile birlikte askeri rütbeyi belirtirler, bu genellikle sağda yapılır.
Askeri bir adamla ilgili olarak olumlu bir cevap verilmesi durumunda, kendisine belirli bir miktarda para yardımı yapma emri verilecektir.
Ardından, askeri emekli maaşlarının ne gibi ayrıcalıklara sahip olduğunu inceleyeceğiz.
Askeri emeklilere nakit yardım sağlanması
Askeri emekliler, toplam kütlenin büyük bir katmanını oluşturuyor ve ayrıca gelecekteki değişikliklerle, yani emeklilik koşullarının endekslenmesi veya azaltılmasıyla da ilgileniyorlar. Son yorumlara göre, askeri emekli maaşının gelecek yıl önemli ölçüde endekslenebileceğini söylemek güvenli. Dolayısıyla, olumsuz ekonomik faktörler, bu vatandaş kategorisinin mali durumunu hiçbir şekilde etkilememelidir. Mali yardım sağlanması konusunda bir raporun nasıl derlendiğini inceledik.
Bu arada, Şubat 2017'den bu yana askeri emekli maaşlarına aylık ek ödeneğin iki katına çıkarıldığı vurgulanmalı. Bu haber yalnızca emekliler için değil, uyuşturucu kontrol, itfaiye, İçişleri Bakanlığı, ceza sistemi ve Rus Muhafızları gibi yapılarda hizmeti verilen vatandaşlar için de keyifli geçti.
Cumhurbaşkanının kararına göre, Şubat 2017'den itibaren emekli maaşlarına aylık ek 4900 rubleye ulaştı. Karşılaştırma için, miktarın 2500 ruble olduğu dikkat çekmektedir. Ayrıca, bu vatandaş grubu için emekli aylığı takviyesi geçen yıl artırıldı. Ardından artış 3700 ruble olarak gerçekleşti. Askeri personele maddi yardım konusunda rapor nasıl yazılır, önceden tespit etmek daha iyidir.
Genel olarak, diğer vatandaş kategorileri ile karşılaştırıldığında, askeri emeklilerin bazı avantajları olduğu söylenmelidir. Örneğin, bu kişi kategorisi vergi avantajlarını kullanma hakkına sahiptir. Ayrıca, askeri emekliler için sağlık sisteminde her türlü yararlar sağlanmaktadır. Yasa ayrıca en az yirmi yıl boyunca toplam hizmet süresinin büyüklüğünü de bildirmektedir. Bu nedenle, hizmet süresine göre 2015 yılı başına kadar emekli olan ordu, daha önce ödenmiş vergilere ve ayrıca kişilerin mülküne doğrudan bağlı olan tazminat ödemeleri için başvurabilir.
Taşımacılık vergisine gelince, her bölgenin bu avantajı kullanma hakkına sahip olan kendi daireleri vardır. Askeri emekliler, örneğin, engellilik veya düşmanlıklara doğrudan katılım ile ilişkili olan gazilerin varlığı nedeniyle nakliye vergisini ödeyemezler.
Aile Avantajları
Askeri emeklilerin aile üyeleri de çeşitli ayrıcalıklardan yararlanma hakkına sahiptir. Örneğin, bu tür ailelerdeki çocukların okul öncesi veya eğitim kurumlarında ve yaz sağlık kamplarında kayıt yaptırma hakkı vardır. Ayrıca, askeri emekli maaşlarının sosyal yardım için aşağıdaki seçenekleri kullanabileceği de belirtilmelidir:
- Ücretsiz tıbbi bakım almak.
- Askeri sağlık kurumlarında yıllık kaplıca tedavisi sağlanması. Aynı zamanda, ordu ayrıca gidiş dönüş için tazminat öder.
- Her türlü toplu taşıma aracında ücretsiz seyahat imkanı.
Genel olarak, askeri emeklilerin çeşitli kamusal alanlarda, örneğin vergilendirme, tıp ve benzeri alanlarda sayısız yararlanma hakkı olduğunu söyleyebiliriz.
Sonuç
Bu nedenle, sonuç olarak, devletin yalnızca askerlere değil aynı zamanda ailelerine de uygun nakit ödemelerinin sağlanmasında ifade edilen ordunun sözleşme hizmetine gireceğini takdir ettiği vurgulanmalıdır.
Ayrıca, İçişleri Bakanlığına maddi yardım konusunda bir rapor da sunabilirsiniz.
