Ang mga kwalipikadong manggagawa ay napili para sa posisyon ng kumpanya bilang mga electrician upang maaari nilang ayusin ang power supply sa mga pasilidad. Obligado silang mapanatili ang mga linya ng kuryente at overhead sa mabuting kondisyon at patuloy na nagtatrabaho. Kadalasan, ang mga empleyado ay kinakailangan na magkaroon ng mga espesyal na personal na katangian, lalo na: mahusay na koordinasyon ng mga paggalaw, pagkakaroon ng sapat na pisikal na lakas, pagtitiis upang maisagawa ang trabaho, at napakahalaga din na ang empleyado ay may spatial na pag-iisip sa teknikal na panig. Ang bawat samahan, ang pagkuha ng mga empleyado, ay nagtatalaga sa kanila ng mga tungkulin na tutugunan ang mga pangangailangan ng kumpanya, sa bagay na ito, ang pinaka kumpleto at malinaw na data patungkol dito ay nakapaloob sa paglalarawan ng trabaho ng elektrisyan, iginuhit at sinang-ayunan ng pinuno ng samahan.
Mga probisyon
Ang taong inuupahan para sa posisyon na ito ay isang manggagawa na direktang nag-uulat sa pinuno ng dibisyon ng kumpanya. Upang makakuha ng isang lugar, sapat na upang magkaroon ng isang pangalawang edukasyon sa bokasyonal. Ang mga espesyal na kinakailangan para sa karanasan sa trabaho ay karaniwang hindi ipinakita.
Tanging ang direktor ng kumpanya o ibang tao na dapat nakarehistro sa dokumento ng regulasyon ang maaaring tanggapin o tanggalin siya. Sa kawalan ng isang empleyado, ang kanyang mga tungkulin ay ipinapalagay ng ibang tao na hinirang ng pamamahala, na mayroon ding buong responsibilidad para sa trabaho at binigyan ng buong karapatan.
Kaalaman
Ang paglalarawan ng trabaho ng isang electrician sa konstruksyon o anumang iba pang larangan ay nagpapahiwatig na ang isang empleyado ay dapat malaman ang lahat ng mga patakaran ng pangangalaga sa paggawa, kaligtasan ng sunog at iba pang mga tsart ng organisasyon kapag nakakuha siya ng trabaho. Dapat niyang malaman kung paano gumamit ng dalubhasang personal na kagamitan sa proteksiyon na kailangan niya upang maisagawa ang trabaho sa mga linya ng kuryente. Dapat ding maunawaan niya na ang kanyang trabaho ay dapat na may mataas na kalidad, makatuwiran at matugunan ang lahat ng mga kinakailangan at pamantayan ng pagpapatupad nito. Kapag nag-aaplay para sa isang trabaho, dapat niyang malaman kung anong mga uri ng pag-aasawa ang maaaring mangyari sa mga kagamitan na ipinagkatiwala sa kanya, at kung paano maiiwasan ang kanilang paglitaw o matanggal kung may naganap na.
Ang paglalarawan ng trabaho ng isang fitter-electrician ay nagpapahiwatig na sa pagpasok sa trabaho, obligado siyang malaman ang lahat ng mga uri ng mga alarma sa pabrika. Dapat niyang malaman ang mga pangunahing kaalaman sa engineering ng elektrikal, maunawaan ang mga de-koryenteng kasangkapan, makina at patakaran ng pamahalaan, maunawaan kung ano ang prinsipyo na kanilang ginagawa at kung saan sila ginagamit.
Iba pang kaalaman
Ang empleyado ay dapat maunawaan ang mga de-koryenteng circuit at alam ang mga graphic designations ng kanilang mga elemento. Kailangan ko ding maunawaan kung bakit sila inilaan, sa anong prinsipyo na kanilang pinagtatrabahuhan, at kung paano gumagana ang thermal at kasalukuyang proteksyon; kung paano ang mga de-koryenteng circuit at aparato ay nasuri at na-configure na may pagiging kumplikado na naaayon sa kategorya ng isang manggagawa.
Ang paglalarawan ng trabaho ng electrician-installer ay nag-aayos na obligado niyang malaman ang mga scheme ng pagsukat, na naroroon at makilahok sa mga pagsubok para sa pagsisimula ng mga aparato, upang malaman ang mga patakaran kung saan nakaayos ang mga pag-install ng elektrikal, kung ano ang disenyo at kung paano nilagyan ang mga aparato at mga de-koryenteng makina. Dapat niyang maunawaan ang mga scheme ng mga electric drive at power supply, nagtatrabaho sa alternatibong kasalukuyang. Ang kanyang kaalaman ay dapat isama ang lahat ng mga pamamaraan ng pag-set up ng mga kagamitan na ipinagkatiwala sa isang empleyado para sa paglilingkod sa kumpanya, kabilang ang proteksyon ng relay, electric drive, atbp.Dapat niyang maunawaan kung anong mga uri ng aparato ang kinakailangan para sa pag-set up ng mga linya ng kuryente, pati na rin kung ano ang mga teknikal na katangian na mayroon sila. Paano ito gumagana at sa anong prinsipyo ang pinagmulan ng hindi regular na direktang kasalukuyang nagpapatakbo, at dapat ding malaman niya ang mga patakaran at regulasyon sa konstruksyon.
Mga tungkulin ng empleyado ng pangalawang kategorya
Ang paglalarawan ng trabaho ng elektrisyan para sa mga kategorya ay naiiba, dahil ang bawat empleyado ay may sariling antas ng pag-access sa trabaho at iba't ibang mga responsibilidad ay naatasan sa kanya. Kaya, ang manggagawa ng pangalawang kategorya ay dapat magsagawa ng pagpupulong ng mga simpleng yunit at apparatus, gamit ang mga unibersal na tool at aparato para dito. Kinakailangan din siyang magsagawa ng pag-install at pag-install ng mga de-koryenteng makina na nagpapatakbo sa direkta at alternatibong kasalukuyang, ngunit ang kanilang kapangyarihan ay hindi dapat lumampas sa limampung kilowatt, pati na rin ang mga welding machine na may lakas na hindi hihigit sa tatlumpung kilowatt. Matapos ang kanilang pag-install, dapat suriin ng empleyado ang kalidad at tamang operasyon ng kagamitan.
Ang paglalarawan ng trabaho ng elektrisyan ay nagpapahiwatig din na ang manggagawa ay dapat magtipon at mag-install ng mga yunit at kagamitan ng medium na pagiging kumplikado, gamit ang mga espesyal na template at kagamitan para sa mga ito. Ginagawa niya ang mga kinakailangang bahagi, pinagsama ang mga ito, sinusuri ang kalidad ng trabaho at isinasagawa ang pag-install ng mga de-koryenteng istruktura, aparato at ballast ng isang simpleng uri. Ipinagkatiwala sa responsibilidad para sa pag-install at paghihinang sa mga ferrule, na ipinagkatiwala sa pagpipinta ng mga conductor sa mga kulay na itinatag ng mga pamantayan.
Mga function ng empleyado ng pangalawang kategorya
Ang paglalarawan ng trabaho ng elektrisyan ay nagpapahiwatig na dapat niyang mangolekta at mai-install ang mga kalasag sa pag-iilaw, at ang maximum na bilang ng mga grupo ng katangan, koneksyon ng mga koneksyon at mga kahon ng pag-access para sa empleyado na ito ay hindi dapat lumampas sa walong. Siya ay nakikibahagi sa pag-ipon ng mga simpleng uri ng mga circuit at wires, pagkuha ng mga panel, pag-install ng mga kagamitan sa komunikasyon, pag-install ng mga istasyon ng kuryente, paglalagay ng simpleng kapangyarihan, ilaw at mga signal ng signal.
Bilang karagdagan, responsable para sa pagsuntok ng mga pugad gamit ang mga bolts at kagamitan sa niyumatik sa mga dingding ng mga gusali ng iba't ibang uri, pagbabarena at pag-thread, pagtatapos ng mga dulo ng cable. Gayundin, ang isang empleyado ay maaaring ipagkatiwala sa pagtatrabaho sa mas kumplikadong mga scheme at mga sistema, ngunit siya ay may karapatang gampanan ito sa ilalim ng pangangasiwa ng isang espesyalista na may mas mataas na antas ng kwalipikasyon at mas mataas na ranggo.
Mga responsibilidad ng isang empleyado ng pangatlong kategorya
Ang paglalarawan ng trabaho ng isang electrician ng kategorya 3 ay nagpapahiwatig na ipinagkatiwala sa pagganap ng simpleng gawain na may pangalawang circuit, kabilang ang pagputol ng isang cable na ang boltahe ay hindi lalampas sa sampung kilowatt at ang lahat ng mga dulo nito ay pansamantalang natatakpan. Nag-install din siya ng mga dowel, nagsasara ng mga sipi para sa iba't ibang uri ng mga kable na inilalagay sa mga dingding ng mga gusali, pag-roll ng mga cable at wire, nag-install ng mga tambol sa kanila, naka-mount ang mga grounding at grounding device.
Bilang karagdagan, ang empleyado ay ipinagkatiwala sa pag-alis ng mga aparato at mga apparatus ng isang simpleng uri, kabilang ang mga switch ng uri ng lever, mga insulator ng suporta, mga rheostats, piyus, mga transformer, atbp. Ang empleyado ay dapat, gamit ang mga kagamitang pang-mekanikal, ay lumikha ng mga butas para sa pagtula ng mga komunikasyon at pag-install ng mga kahon ng sangay para sa mga wire at kable.
Mga responsibilidad ng isang empleyado ng ika-apat na kategorya
Ang paglalarawan ng trabaho ng isang electrician ng kategorya 4 ay nagpapahiwatig na dapat niyang isagawa ang pagpapanatili at pagkumpuni ng mga kagamitan, makinarya, pagsisimula ng kagamitan, mga de-koryenteng network na may boltahe na hindi mas mataas kaysa sa 0.4 kilovolts, pati na rin ang kagamitan na idinisenyo para sa electric lighting.Kasama sa kanyang mga responsibilidad ang pagsuri sa pagpapatakbo ng kagamitan na ipinagkatiwala sa kanya, patuloy na pangangasiwa nito, pagsubaybay sa kalidad at serbisyo ng kanyang trabaho, pagsasagawa ng mga teknikal na pagsubok, pagsusuri at pagpapanatili ng mga grids ng kuryente na may magagamit na kakayahan. Sinusubaybayan at pinipigilan ang downtime, obligadong maiwasan at agad na maalis ang anumang aksidente at iba pang mga sitwasyon na maaaring makasira sa gawain ng samahan.
Mga responsibilidad ng isang empleyado ng ikalimang kategorya
Ang paglalarawan ng trabaho ng electrician ng 5th kategorya ay nagpapahiwatig na ang empleyado ay dapat magsagawa ng pagsasaayos ng mga de-koryenteng network na may boltahe na hindi lalampas sa isang kilovolt, at gumana kasama ang mga kable ng parehong kapangyarihan, na may mga simpleng circuit. Dapat niyang harapin ang pagsasaayos ng suplay ng kuryente, na may isang simpleng uri ng proteksyon, na may variable at direktang koneksyon sa kapangyarihan, ngunit hindi lalampas sa isang boltahe ng sampung kilovolts.
Siya ay nakikibahagi sa pagpupulong ng mga simpleng circuit na inilaan para sa pagsukat at pagsubok na mga gawa, mga tseke na nakakonekta ang mga voltmeter, ammeter, mga aparato ng pagsubaybay sa integridad ng mga insulating materyales at metro. Ang mga tseke at debug simpleng aparato ng proteksyon ng relay, pati na rin ang thermal at maximum para sa magnetic starters at awtomatikong koneksyon. Dapat suriin ng empleyado ang mga circuit control control kung saan naka-mount ang ardilya na mga rotors.
Mga Pag-andar
Kabaligtaran sa paglalarawan ng trabaho ng isang elektrisyanista ng ika-4 na kategorya sa konstruksyon, ang isang espesyalista na may ikalimang kategorya ay kasangkot sa pag-set up ng electromagnetic boltahe at kasalukuyang relays, mga pagsusuri sa mga scheme ng proteksyon, kinokontrol ang kumpletong mga pagpapalit ng transpormer, ang kapangyarihan ng kung saan ay hindi lalampas sa libu-libong mga kVA at boltahe hanggang sampung kilovolts. Naghahatid ng mga sukat ng paglaban sa pagkakabukod, pati na rin ang paglaban ng mga paikot-ikot na mga makina at mga apparatus na nagpapatakbo sa koryente, sumusukat sa paglaban at iba pa. Sapilitan siyang isagawa ang pagsasaayos ng mga de-koryenteng kagamitan, na umaakit para sa mga kawani na ito na may mas mababang antas, na nasa ilalim ng kanyang utos.
Mga Karapatan
Ang paglalarawan ng trabaho ng elektrisyan ay nagpapahiwatig na ang manggagawa ay may karapatan sa mga garantiyang panlipunan na ibinigay ng batas ng bansa, maaari siyang humiling mula sa kanyang mga superyor, kung kinakailangan, tulong sa pagsasagawa ng kanyang trabaho o paglikha ng normal na mga kondisyon sa pagtatrabaho at pagbibigay sa kanya ng kinakailangang kagamitan, damit at proteksyon . Ibinigay ng katotohanan na ang empleyado ay maaaring magsagawa ng kanyang mga aktibidad sa mapanganib na mga kondisyon, siya ay may karapatang tumanggap ng suporta sa lipunan, makatanggap ng tulong pinansyal mula sa negosyo upang magbayad para sa rehabilitasyon pagkatapos ng mga pinsala sa panahon ng trabaho. May karapatan siyang maging pamilyar sa mga pagpapasya ng kanyang mga superyor tungkol sa kanyang mga aktibidad, nag-aalok ng kanyang sariling pamamaraan upang madagdagan ang kahusayan ng kanyang trabaho, humiling ng dokumentasyon na kailangan niya at pagbutihin ang kanyang mga kwalipikasyon.
Responsibilidad
Ang paglalarawan ng trabaho ng elektrisyan ay nagpapahiwatig na siya ang may pananagutan sa mahinang pagganap ng kanyang trabaho alinsunod sa batas ng paggawa sa bansa, para sa sanhi ng pagkasira ng materyal sa kumpanya sa kurso ng mga aktibidad nito. Bilang karagdagan, maaari siyang gampanan ng pananagutan para sa anumang mga paglabag sa kriminal, paggawa o administratibong code ng estado.