เงินเดือนตามกำลังทหาร

กองทัพของรัสเซียมีประชากร 1.8 ล้านคน ในจำนวนนี้มากกว่าหนึ่งล้านคนเป็นบุคลากรทางทหาร

การก่อตัวของค่าจ้างของพวกเขาเป็นกระบวนการที่ซับซ้อนมากเพราะมีหลายปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อมัน

ปัจจุบันเงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ 45,000 รูเบิล ประกอบด้วยหลายส่วนและหนึ่งในหลักคือเงินเดือนทหารยศ

จำนวนเงินที่ชำระ

เงินเดือนยังรวมอยู่ในค่าใช้จ่ายทั้งหมด

เงินเดือนของบุคลากรทางทหารในกองทัพและตำแหน่งในปี 2018 โดยเฉลี่ยอยู่ที่ 10 ถึง 45,000 รูเบิล โดยทั่วไปแล้วค่าแรงในรัสเซียต่ำกว่าในอเมริกาเยอรมนีและฝรั่งเศส แต่สูงกว่าในประเทศที่ครั้งหนึ่งเคยเป็นของสหภาพโซเวียต ระดับของค่าเผื่อจากต่ำสุดถึงสูงสุดในรูเบิล:

• 10 400.
• 11 400.
• 12 500.
• 13 550.
• 15 600.
• 16 600.
• 17 750.
• 18 150.
• 20 800.
• 25 000.
• 26 000.
• 27 000.
• 29 600.
• 33 300.
• 38 500
• 41 600.
• 46 800.

จากข้อมูลข้างต้นสามารถสรุปได้เกี่ยวกับความแตกต่างของค่าจ้างและการเติบโตของเงินเดือนในช่วงเวลาที่ผ่านมา นอกจากนี้ยังเป็นที่ชัดเจนถึงระดับของค่าเผื่อสำหรับโพสต์ที่สามารถแทนที่ได้โดยผู้รับเหมา

หมวดหมู่

ผู้ที่ได้รับเงินเดือนในยศทหารรวมถึง:

1. ทหารในการให้บริการสัญญา (ผู้เชี่ยวชาญในสาขานี้ที่เป็นอิสระและมีความหมายให้เลือกกิจกรรมแรงงาน)

2. เกณฑ์การเกณฑ์ทหาร (1,100 -1,900 rubles)

3. นักเรียนนายร้อย

สถานภาพทางทหาร

หน้าที่ของทหารคือการประกันความมั่นคงของประเทศแม้ว่าจะมีความเสี่ยงต่อชีวิต

นอกจากนี้กิจกรรมระดับมืออาชีพในพื้นที่นี้กำหนดข้อ จำกัด บางอย่างรวมถึงการดำเนินการของผู้ประกอบการหรืองานอื่น ๆ ที่จ่ายเงิน

กิจกรรมดังกล่าวที่มีลักษณะและเงื่อนไขพิเศษจะถูกชดเชยด้วยผลประโยชน์และค่าธรรมเนียมเพิ่มเติมอื่น ๆ กับเงินเดือนขั้นพื้นฐานสำหรับกองกำลังทหาร

เอฟเอส

การทำงานในโครงสร้างของกองกำลัง RF นี้ถือว่ามีเกียรติ แต่ในขณะเดียวกันก็มีความรับผิดชอบและสำคัญมาก ทุกคนไม่สามารถทำได้

ระดับเงินเดือนสำหรับกองกำลังทหารใน FSB นั้นสูงกว่าหน่วยงานรัฐบาลกลางอื่น ๆ อย่างมีนัยสำคัญ

ตั้งแต่ปี 2013 เงินเดือนของพนักงาน FSB ได้เพิ่มขึ้นประมาณ 50% การจัดทำดัชนีมีผลกระทบต่อคนงานตามสัญญาและผู้เชี่ยวชาญ

สิ่งสำคัญอย่างยิ่งในการสร้างค่าเผื่อในโครงสร้างนี้คือระดับความเสี่ยงที่พนักงานจะได้รับในกระบวนการให้บริการ ความยาวของการบริการก็มีความสำคัญเช่นเดียวกับการเติมเต็มของงานพิเศษที่มีผลต่อการบริการต่อไป คนงานยังได้รับโบนัสรายไตรมาสและรายปีและค่าตอบแทนสำหรับการไปทำธุรกิจ

จำนวนเงินที่จ่าย

Federal Security Service เป็นหน่วยงานลับหลักซึ่งควบคุมโดยรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซีย ดังนั้นระดับของความพึงพอใจทางทหารของบริการนี้ในการอ่านครั้งแรก

1. เงินเดือนสำหรับยศทหารยศร้อยโทจูเนียร์ (นายทหารชั้นผู้ใหญ่) คือ 25,000 รูเบิล
2. นักสืบ - 32-34,000
3. ไดรเวอร์และกลไกของอุปกรณ์พิเศษ - 30,000
4. ทีมสอบสวน - 28,000
5. เงินเดือนของทหารยศร้อยเอกผู้พันอาวุโส (นายทหารเฉลี่ย) - 32,000 รูเบิล
6. หัวหน้าหน่วยรักษาความปลอดภัยในแผนกดินแดนมี 35,000 คน
7. ผู้เข้าร่วม (พนักงานสามัญ) เช่นเดียวกับวิศวกรไฟฟ้าและวิทยุ - 22,000
8. เงินเดือนของผู้พันยศพันเอกนายพล (สูงสุดของนายทหาร) - 40,000

ปกครอง

รัฐบาลของสหพันธรัฐรัสเซียบนพื้นฐานของกฎหมายของรัฐบาลกลาง "ในค่าเผื่อทางการเงินของบุคลากรทางทหารและการให้การชำระเงินแยกต่างหากให้กับพวกเขา" ตัดสินใจ:

1ใช้เงินเดือนตามตำแหน่งทางทหารของทหารของกองกำลังรัสเซียและตำแหน่งตามมาตรฐาน กำหนดจำนวนเงินเดือนสำหรับตำแหน่งปกติในกองทัพรัสเซียและหน่วยงานอื่น ๆ ที่สามารถแทนที่พนักงานที่ทำงานตามสัญญา นอกจากนี้ยังใช้กับการชำระเงินสำหรับตำแหน่งที่อาจมีการทดแทนในโครงสร้างต่อไปนี้:

• หน่วยข่าวกรองต่างประเทศ
• บริการสิ่งอำนวยความสะดวกพิเศษ (ประธานาธิบดีแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย);
• บริการรักษาความปลอดภัยของรัฐบาลกลาง;
• เอฟเอส

2. กำหนดจำนวนเงินเดือนสำหรับงานอื่น ๆ ซึ่งจะสอดคล้องกับหมวดหมู่ของพนักงานเมื่อเทียบกับระดับส่วนหลักของเงินเดือน ใช้ระดับเงินเดือนที่ยอมรับสำหรับตำแหน่งทหารและตำแหน่งเมื่อมีการเปลี่ยนแปลงจำนวนเงินบำนาญที่ได้รับมอบหมายก่อนวันที่ 1 มกราคม 2012 (กฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย“ ในการจัดหาเงินบำนาญของบุคคลที่รับราชการทหาร”) เช่นเดียวกับเงินบำนาญของพนักงานที่ถูกปลดออกจากคดี . นอกจากนี้ยังเกี่ยวข้องกับปัญหาของการรักษาค่าใช้จ่ายตามชื่อของพนักงาน: หนึ่งปีหลังจากการเลิกจ้างของพนักงาน (ผู้รับเหมาชั่วคราวที่ถึงอายุสูงสุดและถูกไล่ออกในระหว่างกิจกรรมขององค์กรและพนักงานหรือเนื่องจากสภาพสุขภาพที่ไม่เหมาะสม ผลประโยชน์เมื่อเกษียณอายุ)

หากเป็นไปตามมาตรฐานเหล่านี้ระดับของเงินบำนาญจะน้อยกว่าจำนวนเงินที่ประกันสำหรับการปลดพนักงานเสิร์ฟจนถึงปี 2555 จากนั้นจะถูกเก็บไว้จนกว่าจะได้รับสิทธิ์ในการรับเงินบำนาญที่มากขึ้น

3. เพื่อให้การสนับสนุนทางการเงินสำหรับค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการตัดสินใจนี้ภายในกรอบการสนับสนุนงบประมาณที่วางแผนโดยหน่วยงานราชการ (เงินเดือนและบำนาญของพนักงานทหารและสมาชิกในครอบครัว)

การแก้ไขนี้มีผลบังคับใช้ตั้งแต่ปี 2555

ค่าเผื่ออื่น ๆ

นอกจากเงินเดือนสำหรับตำแหน่งทหารแล้วเงินเดือนของบุคลากรทางทหารขึ้นอยู่กับ:

• ดำรงตำแหน่ง;
• ระยะเวลาในการให้บริการ (15-35%);
• หมวดหมู่คุณสมบัติ (10–25%);
• ทำงานกับข้อมูลที่แสดงถึงความลับของรัฐ (มากถึง 26%)
• บริการพิเศษ (สูงสุด 95%);
• ความสำเร็จส่วนบุคคล (มากถึง 90%);
• งานที่มีคุณธรรม (มากถึง 20%);
• ปฏิบัติตามภารกิจที่คุกคามชีวิต (มากถึง 100%);
• ทำงานในภาคเหนือและบริการในพื้นที่ห่างไกลว่างเปล่าไร้น้ำหรือภูเขา (15-90%)

โดยเฉลี่ยแล้วขนาดของการจ่ายเงินเพิ่มเติมอาจอยู่ระหว่าง 45 ถึง 200% ของเงินเดือนขั้นพื้นฐาน

คุณสามารถค้นหารายละเอียดเพิ่มเติมว่าเงินเดือนประกอบด้วยอะไรในการออกกฎหมาย:

• คำสั่งของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหม“ เมื่อได้รับอนุมัติจากขั้นตอนการให้เงินช่วยเหลือแก่กองกำลัง RF”
• คำสั่งของรัฐบาล“ เกี่ยวกับการจัดตั้งเงินเดือนเพื่อชดเชยบุคลากรทางทหารที่ทำสัญญา”
• กฎหมายของรัฐบาลกลาง“ เกี่ยวกับค่าเผื่อทางการเงินของ servicemen และบทบัญญัติของการชำระเงินแยกต่างหากกับพวกเขา”

เงินเดือนระดับทหารของทหารมีค่าเฉลี่ย 15-25% ของจำนวนทั้งหมด

ตำแหน่งทางทหาร

ประเภทของการชำระเงินตามเกณฑ์นี้รวมอยู่ในค่าเผื่อรวมด้วย

เงินเดือนของบุคลากรทางทหารในกองทัพและตำแหน่งในปี 2018 โดยเฉลี่ยอยู่ที่ 10 ถึง 45,000 รูเบิล โดยทั่วไปแล้วค่าแรงในรัสเซียต่ำกว่าในอเมริกาเยอรมนีและฝรั่งเศส แต่สูงกว่าในประเทศที่เคยเป็นส่วนหนึ่งของสหภาพโซเวียต

ขนาดของเงินเดือนสำหรับตำแหน่งทหารของบุคลากรทางทหาร - ผู้รับเหมาใน rubles:

1. นักกีฬา - 10,400
2. Sniper - 11,400
3. เรือกวาดทุ่นระเบิด - 12 500
4. ผู้บัญชาการรถถัง - 13,500
5. หัวหน้าทีมคือ 15,600
6. แพทย์ - 16 600
7. รองผู้บังคับหมวด - 17,700
8. นักแปล - 18,200
9. ผู้บังคับหมวด - 20,800
10. ผู้บังคับกองพันคือ 25,000
11. รองเสนาธิการของแผนก - 26,000
12. ผู้บัญชาการของกองทหารปืนไรเฟิลที่มีเครื่องยนต์ - 27,000
13. ผู้ตรวจการอาวุโส - ผู้อำนวยการกองบัญชาการกองทัพอากาศ - 29,600
14. ผู้บัญชาการฐานทัพอากาศ - 33,300
15. ผู้บัญชาการกองทัพรวม - 38,500
16. ผู้บัญชาการของเขตทหาร - 41,600
17. รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงกลาโหมคนแรกของสหพันธรัฐรัสเซีย - 46,800

เปลี่ยนขนาดเงินเดือน

และตอนนี้ก็คุ้มค่าที่จะเข้าใจว่าค่าแรงของ servicemen เปลี่ยนแปลงไปอย่างไรในช่วง 18 ปีที่ผ่านมา

เมื่อเร็ว ๆ นี้มีการเปลี่ยนแปลงหลายอย่างเกิดขึ้น กรกฎาคม 2542 นำเงินเดือนของทหารตำรวจและเจ้าหน้าที่บังคับใช้กฎหมายอื่น ๆ เพิ่มขึ้นสองเท่าขึ้นอยู่กับระดับทหาร เหตุการณ์นี้เกิดขึ้นตามคำสั่งของท่านประธานาธิบดี

2546 นำไปสู่การเพิ่มค่าใช้จ่ายทางทหารของกองทัพ RF เกือบสองเท่าขึ้นอยู่กับอันดับ ดังนั้นเงินเดือนจึงเท่ากับเบี้ยประกันระดับคุณสมบัติสำหรับข้าราชการ

จากนั้นในช่วงเวลาสี่ปีที่ผ่านมาการเพิ่มขึ้นของเงินเดือนของคนงานกองทัพอย่างเป็นระบบดังต่อไปนี้:

• 2549 - 16%;
• 2550 - 11%;
• สิ้นปี 2550 - 16%
• 2551 - 11%;
• 2552 - 8.5%

ระดับเงินเดือนปัจจุบันขึ้นอยู่กับตำแหน่งและตำแหน่งเช่นเดียวกับค่าเผื่อเพิ่มเติมได้รับการกำหนดในปี 2012 นี้เกิดขึ้นบนพื้นฐานของกฎหมายของรัฐบาลกลางของสหพันธรัฐรัสเซียหมายเลข 306 ของ 7 พฤศจิกายน 2011“ เกี่ยวกับเงินค่าเผื่อทางการเงินของบุคลากรทางทหาร

เป็นเวลา 6 ปีจำนวนเงินสงเคราะห์ทหารยังคงไม่เปลี่ยนแปลง สิ่งนี้เกิดขึ้นเนื่องจากความจริงที่ว่ามีการตัดสินใจที่จะหยุดการจัดทำดัชนีของทหารในช่วงเวลาที่ไม่มีกำหนด

เงินเดือนเฉลี่ยของบุคลากรทางทหาร

สถิติให้ตัวชี้วัดต่อไปนี้ในด้านองค์กรที่รับผิดชอบความมั่นคงทางทหาร

1. ปี - 540,000 รูเบิล
2. หนึ่งเดือน - 45,000 รูเบิล
3. สัปดาห์ - 10 160 รูเบิล
4. วันที่ - 1 452 rubles
5. ชั่วโมง - 60 รูเบิล 48 kopecks

การจ่ายเงินอื่น ๆ

นอกเหนือจากการจ่ายเงินเดือนให้กับกองกำลังทหารและส่วนประกอบเงินเดือนอื่น ๆ บุคลากรทางทหารมีสิทธิ์ได้รับค่าธรรมเนียมเพิ่มเติมเพื่อชดเชยสภาพการทำงานพิเศษและการปฏิบัติตามข้อ จำกัด บางประการ เหล่านี้รวมถึงแพ็คเกจสังคมและโบนัสพิเศษ

แพ็คเกจโซเชียล

ตลอดระยะเวลาการให้บริการพนักงานมีสิทธิ์ที่จะ:

• จัดหาอาหารและสิ่งของ
• ฟรีการเดินทางเพื่อธุรกิจและการย้ายถิ่นฐาน
• ขนส่งของใช้ส่วนตัวฟรีมากถึง 20 ตัน
• การจัดหาที่อยู่อาศัย
• ประกันของรัฐ
• การชำระเงินของทรัพยากรทางการเงิน (ยก) สำหรับการเคลื่อนย้ายในจำนวนเงินสดและหนึ่งในสี่ของมันสำหรับสมาชิกในครอบครัวแต่ละคน
• การบำบัดฟื้นฟูและจัดเตรียมยาที่จำเป็นทั้งหมด
• เงินช่วยเหลือพนักงานที่ถูกไล่ออก (2-7 เงินเดือน)

ค่าธรรมเนียมพิเศษ

คนงานที่ทำงานในกรอบสถานการณ์พิเศษและการปะทะกันในหน่วยทหารได้รับสิทธิประโยชน์เหล่านี้

การพิจารณารายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับเงื่อนไขภายใต้การอนุญาตทางการเงินแก่บุคลากรทางทหารที่ปฏิบัติงานในหน่วยงานที่อยู่นอกสหพันธรัฐรัสเซียรวมถึงพนักงานที่ปฏิบัติหน้าที่แรงงานในระหว่างการปะทะหรือในสถานการณ์พิเศษหรือคำสั่ง

การก่อตัวทางทหารเป็นความสัมพันธ์ของกองกำลังของสหพันธรัฐรัสเซีย เหล่านี้รวมถึง:

• หน่วยทหาร
• ห้องทำงานของอัยการทหาร
• ฝ่าย;
• องค์กรของกองกำลังติดอาวุธของรัสเซีย
• กองทัพสืบสวนของคณะกรรมการสืบสวนแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย;
• อวัยวะทหาร

เงินเดือนสำหรับพนักงานเหล่านี้จะออกโดยมีค่าสัมประสิทธิ์สูงกว่า (หรือหลาย) ขนาดของมันจะขึ้นอยู่กับพระราชกฤษฎีกาของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียและยังขึ้นอยู่กับตำแหน่งที่การจัดวางจะถูกนำไปใช้เช่นเดียวกับงานที่ดำเนินการ

สัมประสิทธิ์เหล่านี้ที่เพิ่มค่าแรงของพนักงานมีความสัมพันธ์กับค่าเผื่อทางการเงิน (ขนาดของมัน) ซึ่งคำนวณในลักษณะที่เหมาะสม เป็นที่น่าสังเกตว่าในเวลาเดียวกันไม่มีจำนวนเงินเดือนใหม่สำหรับทหารที่จะใช้เพื่อระบุระดับของเงินเดือนเพื่อการคำนวณการจ่ายเงินบำนาญ

กฎข้างต้นเกี่ยวข้องกับพนักงานในบริการตามสัญญา

ผู้เกณฑ์ที่ปฏิบัติหน้าที่ภายใต้เงื่อนไขพิเศษมีเงินเดือนทุกเดือน

มีตำแหน่งในกองทัพที่สามารถถูกแทนที่โดยไพร่พลกะลาสีจ่าหรือหัวหน้าคนงานพนักงานในตำแหน่งดังกล่าวที่ทำงานตามสัญญามีสิทธิได้รับค่าตอบแทนรายเดือนหรืออื่น ๆ ตามมาตรฐาน ในขณะเดียวกันอย่าลืมว่าในกรณีนี้การเพิ่มค่าสัมประสิทธิ์สำหรับพวกเขาจะไม่เป็นที่ยอมรับ

เมื่อเลิกจ้างพนักงานจะต้องชำระครั้งเดียว (เงินเดือนสองเดือนขึ้นอยู่กับตำแหน่งอย่างเป็นทางการ)

กำหนดการจ่ายเงินเดือนนี้เกี่ยวข้องกับหมวดหมู่บริการต่อไปนี้:

• เวลาดำเนินการของทหารอยู่นอกขอบเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย

คนงานที่ปฏิบัติตามข้อกำหนดในสถานการณ์พิเศษหรือเกิดความขัดแย้งทางอาวุธกล่าวคือเป็นช่วงเวลาเฉพาะในพื้นที่ที่ระบุสถานการณ์เช่นนี้รวมถึงสถานที่ที่เกี่ยวข้องกับชายแดนของความขัดแย้งทางทหาร

เป็นที่น่าสนใจที่จะทราบว่าเวลาที่แน่นอนของการเริ่มต้นและจุดสิ้นสุดของเหตุฉุกเฉินหรือการกำหนดสถานที่ไปยังเขตการปะทะจะถูกนำมาพิจารณา เวลานี้จัดตั้งขึ้นตามกฎหมาย

ช่วงเวลาที่พนักงานบริการทำงานภายใต้เงื่อนไขพิเศษจะถูกบันทึกโดยคำสั่งของเจ้าหน้าที่ของหน่วยทหารหรือหน่วย

• บุคลากรทางทหาร - ทหารรับจ้างที่ทำธุรกิจในแถบฟาร์นอร์ทและดินแดนอื่น ๆ ที่เทียบเท่า เช่นเดียวกับพื้นที่ที่มีสภาพแวดล้อมที่ไม่เอื้ออำนวยหรือสภาพภูมิอากาศ (พื้นที่สูง, ทะเลทราย, สถานที่ที่ไม่มีน้ำ) มีสิทธิ์ได้รับเงินช่วยเหลือพร้อมกับค่าสัมประสิทธิ์ที่เพิ่มขึ้นและค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย