Um desempregado é um cidadão fisicamente apto que atualmente não tem trabalho e rendimentos, está registrado no serviço de emprego, está em busca de um emprego adequado para si mesmo, isto é, ele está pronto para iniciá-lo a qualquer momento, mas existem certas nuances que impedem isso. Neste artigo, examinaremos em detalhes o conceito de desempregado. O procedimento para reconhecer cidadãos como desempregados é realizado de acordo com a lei da Federação Russa “Sobre o emprego da população”. Isso leva em conta outras nuances. Em nosso mundo imprevisível, muitas questões precisam ser delegadas a autoridades locais ou estaduais. Como está indo esse processo, vamos tentar descobrir hoje.
O que confirma o fato do desemprego humano?
A decisão sobre o procedimento de reconhecimento do cidadão como desempregado e o estatuto jurídico do desempregado serão tomadas pelas autoridades do serviço de emprego do lugar de residência, o mais tardar, onze dias a contar da data de apresentação dos seguintes documentos:
- passaportes
- livro de trabalho;
- diploma de ensino superior ou secundário;
- declarações de renda para os últimos três meses no trabalho;
- Para as pessoas que estão procurando o primeiro emprego (elas nunca trabalharam antes) ou não têm uma profissão, elas precisam de um passaporte e um documento sobre educação.
Recolha o pacote de documentos que você precisa na íntegra. Se um deles não for suficiente, o registro poderá ser recusado. Se a troca de emprego não pode fornecer um trabalho adequado no prazo de 10 dias a partir da data de inscrição, então esses cidadãos são reconhecidos como desempregados a partir do primeiro dia da apresentação dos documentos. A decisão de reconhecer os deficientes como desempregados é confiada ao serviço de emprego por lei. Vamos tentar determinar o procedimento e as condições para reconhecer um cidadão desempregado em todos os outros casos. Além disso, o artigo resolverá algumas questões relacionadas a pagamentos em dinheiro, valores e procedimentos de provisão.
Categoria de cidadãos a quem não é atribuído o estatuto de desempregado
O procedimento e as condições para o reconhecimento de um cidadão como desempregado não se aplicam às seguintes categorias:
- menores de 16 anos;
- pessoas que recebem pensão por velhice (idade) ou por antiguidade;
- uma categoria que recusou duas opções propostas para trabalhos relevantes no prazo de 10 dias a partir da data de registo no serviço de emprego, incluindo ofertas de trabalho temporário;
- a categoria de cidadãos que, em busca de seu primeiro emprego (não trabalhavam anteriormente), não têm profissão (especialidade) e recusam duas ofertas de capacitação profissional, ou recusam trabalho remunerado, incluindo emprego temporário;
- uma categoria de pessoas que não está dentro de 10 dias sem uma razão válida a partir do momento da inscrição para considerar propostas de trabalho adequado;
- uma categoria de cidadãos que não se encontra dentro do prazo estabelecido pelos órgãos de serviços de emprego para registrá-los como pessoas sem trabalho;
- aqueles que, por decisão judicial, são condenados por trabalho corretivo sem reclusão ou com pena de prisão;
- aqueles que fornecem documentos deliberadamente falsos contendo informações sobre a falta de trabalho e ganhos ou outras informações imprecisas para reconhecê-los desempregados.
Após se recusar a reconhecer um cidadão como desempregado, você pode entrar em contato novamente com os serviços de emprego. Após a moratória, um período de um mês deve passar. Como determinar o procedimento para reconhecer um cidadão desempregado? Sobre isso ainda mais.
O procedimento para o registro de cidadãos desempregados
O procedimento existente para registrar pessoas sem trabalho é regulado por um decreto do governo do país. O registro de pessoas que não trabalham é realizado pelo serviço de emprego em uma determinada seqüência:
- registo inicial de cidadãos desempregados;
- registo de desempregados para facilitar a procura de emprego;
- registo de desempregados em reconhecimento;
- recadastramento de cidadãos desempregados.
Em cada estágio do registro, o serviço conduz uma conta separada de cidadãos que já são reconhecidos como desempregados.
Registo inicial de cidadãos desempregados
O registo inicial é realizado a fim de ter em conta o número total de cidadãos desempregados que se candidataram ao serviço de emprego na sua residência para obter as informações necessárias sobre assistência na questão do emprego sem fornecer documentos. Nesta fase, apenas as seguintes informações são inseridas na folha de registro: Nome, sobrenome, endereço, sexo, idade, educação, profissão (especialidade), atitude em relação ao emprego.
Nessa consulta, os cidadãos recebem as seguintes informações:
- a posição do mercado de trabalho na área de interesse;
- vagas de trabalho vagas, salário e outras questões sobre os termos de emprego são discutidas para selecionar a vaga desejada;
- perguntas sobre como você pode passar por treinamento vocacional ou reciclagem, bem como treinamento avançado;
- regras de registo para encontrar uma vaga adequada;
- perguntas sobre a lei e responsabilidade no campo de proteger a população do desemprego.
Registo de desempregados para encontrar um emprego adequado
O registo de cidadãos desempregados para encontrar vagas adequadas para eles é realizado pelo serviço de emprego no local de residência a partir do momento em que se aplicam com um pacote completo de documentos. A partir do dia da inscrição, o candidato deve receber, se possível, duas opções de vagas, incluindo trabalho temporário. Para facilitar o emprego, pode ser oferecido a um cidadão um plano de procura de emprego independente. A assistência na busca pelos serviços é realizada em detrimento do banco de informações com as vagas atuais no mercado.
Cidadãos desempregados que se registraram em busca de trabalho, também podem ser convidados a participar de serviços comunitários, que, obviamente, serão pagos. Para cada desempregado inscrito, um arquivo pessoal é elaborado em reconhecimento de um cidadão. Faz as entradas necessárias sobre todas as ofertas que são fornecidas, incluindo a procura de vagas adequadas, dados sobre a direção dos empregadores para o emprego, dados sobre a direção da formação profissional e outras atividades relacionadas a encontrar um emprego, bem como em todos os consentimento e fracassos dos cidadãos.
Registro de pessoas como cidadãos desempregados
Registo de pessoas como desempregado é realizado por decisão do serviço de emprego, que é tomada o mais tardar onze dias de calendário a contar da data de registo, a fim de encontrar uma vaga (posição) que seja adequada. A data de registro é o dia em que a troca de emprego decidiu reconhecer o cidadão como desempregado. Mas isso não termina aí. Você deve se registrar regularmente novamente.
Recadastramento de cidadãos desempregados
Um desempregado, em relação ao qual tenha sido tomada a decisão de reconhecer um cidadão como desempregado, deve ser reinscrito nos prazos fixados pelo serviço de emprego, mas pelo menos duas vezes por mês e pelo menos uma vez por mês em territórios considerados tensos do ponto de vista do mercado de trabalho. .
De acordo com o Decreto do Governo, os cidadãos sem trabalho são obrigados a promover o seu emprego, a observar as regras e procedimentos de registo e recadastramento, para informar atempadamente a instituição de serviços de emprego de uma busca independente e dos seus resultados.
Cidadãos desempregados, seu status legal
Os cidadãos sem trabalho têm vários direitos e obrigações. O núcleo desse status é a garantia estatal de apoio social aos desempregados. A saber:
- subsídios de desemprego pagos regularmente, bem como durante a incapacidade temporária de um cidadão;
- as bolsas são pagas durante a formação profissional, formação avançada ou reciclagem por iniciativa de serviços de emprego, bem como durante a incapacidade temporária;
- custos reembolsados para a transferência voluntária para outro bairro para o emprego sobre a proposta da troca de emprego.
Obrigações dos desempregados
Ao mesmo tempo, como já mencionado acima, juntamente com os direitos e o procedimento de reconhecimento, um cidadão desempregado deve:
- atempadamente e a tempo de voltar a registar-se no serviço de emprego;
- Participar da troca de trabalho em tempo hábil para conseguir um emprego ou estudar;
- quando você é enviado para negociações com o empregador na hora de vir.
Benefícios de desemprego
Esses pagamentos são um tipo comum de apoio estatal para os cidadãos que estão em busca de trabalho. Se uma pessoa pode contar com outros benefícios sociais do estado somente se certas condições forem satisfeitas, então quase todo mundo tem direito a esse apoio, em relação ao qual foi tomada uma decisão sobre o procedimento para reconhecer um cidadão como desempregado. No entanto, não se esqueça que o período de tais pagamentos não é ilimitado.
O montante dos pagamentos mensais depende do período durante o qual a pessoa não trabalhou, bem como se o cidadão trabalhou antes de se candidatar à bolsa de trabalho. Categorias de cidadãos que foram demitidos de organizações em qualquer base durante o ano anterior ao início do desemprego, as prestações de desemprego são calculadas da seguinte forma:
- nos primeiros 3 meses sem trabalho - 75% da renda média mensal que um cidadão recebeu em seu último emprego;
- nos próximos 4 meses - a uma taxa de 60%;
- mais meses - a uma taxa de 45%.
Há uma certa razão para isso. O homem não deve estar inativo. Ele precisa procurar um novo emprego. Quanto mais cedo ele se instalar, mais rapidamente sua situação financeira será restaurada. Enquanto os primeiros três meses duram, é bem possível encontrar um emprego.
Limitações de benefícios de desemprego
O montante total de benefícios em todos os casos de pagamentos não pode exceder o custo de vida e ser inferior a 20% deste valor. A duração do período de pagamento de benefícios, por via de regra, não excede 12 meses, e no preço total - 18 meses. Nas situações em que não foi fornecido um emprego adequado por 18 meses, os desempregados podem contar com os benefícios, apenas à razão de 20% do custo de vida. Depois que um cidadão (por reconhecimento - desempregado) é empregado de acordo com a lei da Federação Russa, o pagamento dos benefícios cessa. E, ao mesmo tempo em que os pagamentos são interrompidos, o cidadão é cancelado no serviço de emprego.