Já no século XIX, os condenados russos foram condenados ao trabalho urbano como punição por um crime. No entanto, a disposição relativa a essa punição no Código Penal moderno surgiu apenas em 2005 e, desde 2013, o trabalho obrigatório foi atribuído a infrações administrativas.
Definição
Trabalho obrigatório - o tipo de punição previsto no artigo 49 do Código Penal da Federação Russa e no artigo 3.13 do Código Administrativo da Federação Russa. Nomeado apenas sob a forma da principal medida preventiva da pessoa condenada, em vez de uma multa ou como uma punição atenuada. A essência da medida é calcular o tempo determinado pelo tribunal nas horas livres do emprego principal. Características distintivas do trabalho obrigatório:
- atribuído apenas a cidadãos oficialmente empregados: estudantes, alunos, empregados;
- visa beneficiar o público;
- a pessoa condenada não recebe salário, e todo o dinheiro para o seu trabalho vai para o orçamento do estado;
- natureza coercitiva;
- falta do direito de escolher o tipo de trabalho e o local de sua implementação.
O objetivo principal de tal punição é educacional. As obras obrigatórias estão longe de ser prestigiadas, além disso, elas devem ser realizadas no local de residência, onde amigos, colegas e vizinhos podem ver o condenado. Esta medida aumenta a eficácia da influência moral sobre o agressor.
Ordem de execução
O mais tardar dez dias após a sentença, a pessoa condenada será envolvida em trabalho compulsório. Organizações onde o infrator está cumprindo suas sentenças exercem controle sobre o cidadão, monitoram a qualidade do trabalho e sua duração. As obrigações das pessoas condenadas são as seguintes:
- cumprimento consciencioso das obrigações trabalhistas;
- cumprimento das normas disciplinares;
- cumprimento das regras da organização onde a pessoa está cumprindo uma sentença;
- trabalhando o tempo todo determinado pelo tribunal;
- aviso de mudança de residência.
No caso de falha no cumprimento de obrigações ou evasão de trabalho pelo tribunal, uma decisão pode ser tomada para endurecer a punição para o infrator.
Tipos de trabalho
Lugares e tipos de trabalho compulsório são determinados pelos governos locais. O campo de atividade pode mudar constantemente, portanto, os condenados estão à espera de tarefas que não exigem qualificações, conhecimentos e habilidades especiais. A lista de obras obrigatórias é estabelecida pelas autoridades municipais. Por via de regra, estas são medidas para melhorar a cidade. Estas podem ser as seguintes atividades:
- paisagismo;
- operações de utilidade e carregamento;
- trabalhos de reparação (pintura de bordas, substituição de chapas em casas);
- limpeza de ruas ou salas.
Uma pessoa condenada pode cumprir sua sentença tanto na organização municipal quanto na privada do serviço da cidade. Os tipos de trabalho são atribuídos de acordo com as habilidades físicas do agressor, sua idade e estado de saúde.
Tempo de trabalho
Como a punição é implementada? O trabalho obrigatório envolve a execução de hora em hora determinada pelo tribunal. Um condenado é atribuído de 60 a 480 horas por um crime; ofensa administrativa - de 20 a 200 horas. Durante a execução da sentença devem ser observadas condições obrigatórias.
- Nos dias de trabalho e de escola, o condenado pode trabalhar não mais de 2 horas (por decisão voluntária não mais do que 4 horas).
- Nos fins de semana e feriados, o tempo de trabalho não deve exceder 4 horas.
- Pelo menos 12 horas são trabalhadas por semana.
- O período de férias e férias de estudo não afeta a duração do trabalho.
Para infratores juvenis, são fornecidos pedidos ligeiramente diferentes.Assim, a sentença total pode ser de 40 a 160 horas, e a execução das obrigações compulsórias diárias depende da idade:
- 14-15 anos - não mais do que duas horas;
- 15-16 anos - até três horas;
- de 16 anos - não mais do que quatro horas por dia.
O número de horas diárias pode ser reduzido em caso de razões significativas e apenas por decisão do oficial de justiça.
Quem é atribuído este castigo?
O trabalho obrigatório é atribuído como a principal punição para pessoas que cometeram as seguintes ofensas:
- desvio de prisão, pagamento de multas;
- dano ambiental;
- não observância da ordem ao participar de eventos públicos;
- distúrbios de congestão;
- bloqueando o movimento de transporte pessoal e público.
Uma condição importante para a concessão de tal punição é dano e dano à saúde ou propriedade de terceiros. Tal medida preventiva não pode ser usada em relação aos seguintes cidadãos:
- pessoas com deficiência;
- desempregado
- gestantes;
- mães de crianças menores de três anos de idade.
Representantes de algumas profissões também não são designados trabalhos compulsórios. Entre eles estão militares, policiais e bombeiros, representantes do sistema de poder executivo e outros.
Desvio de trabalho
Nem todos os condenados se arrependem de seus atos. Há quem irresponsavelmente evade os deveres. Em caso de não comparecimento e recusa de trabalhar, a organização em que o cidadão estava cumprindo sua sentença deverá elaborar um protocolo de violação. Tal ato é considerado como um crime administrativo separado e ameaça o infrator com prisão de até quinze dias ou multa de 150 a 300 mil rublos.
No caso de evasão maliciosa do trabalho, a punição será substituída por trabalho forçado ou prisão. Estes incluem violadores que cometeram as seguintes ações:
- fugiu para evitar punição;
- mais de duas vezes durante o mês não apareceram no trabalho;
- violou repetidamente a disciplina do trabalho.
A sentença permanece a mesma, levando em conta o tempo trabalhado. Oito horas de trabalho compulsório são iguais a um dia de prisão ou trabalho correcional.
Este tipo de emprego não implica salários, seguro médico ou o estabelecimento de um livro de trabalho. Além disso, o período trabalhado não entra na experiência do condenado. O objetivo de tal medida preventiva não é apenas a punição física na forma de trabalho compulsório. Muita atenção é dada à educação moral e à formação do ofensor “no verdadeiro caminho” com benefícios para si e para a sociedade envolvente.
