Opprette en egen enhet: et kort sammendrag av det viktigste

Ofte, i forbindelse med utvidelsen av aktivitetsomfanget, bestemmer grunnleggerne av selskapet å opprette en egen divisjon. Det innebærer implementering av en rekke organisatoriske tiltak. Volumet avhenger av typen datterselskap. Videre vil artikkelen gi trinn-for-trinn-instruksjoner for å lage en egen enhet.

Generell informasjon

Prosedyren som opprettelsen av en egen divisjon utføres med, modellen for loven som ble vedtatt på den konstituerende forsamlingen, hovedforetakets plikter og rettigheter er regulert av sivil lov. Et datterselskap kan være et filial eller et representasjonskontor. Det er en viss forskjell mellom dem. Det siste skal forstås som strukturen tilknyttet hovedbedriften, som ligger utenfor dens territorium. Opprettelsen av en egen enhet av denne typen utføres for å representere den juridiske enhetens interesser og sikre deres beskyttelse. Filialen ligger også utenfor hovedvirksomhetens territorium. Imidlertid utfører denne subsidiære strukturen alle dens funksjoner (eller deres spesifikke del), inkludert representasjon. Disse separate enhetene må være angitt i den grunnleggende dokumentasjonen. Dette kravet er etablert av art. 55 GK. I denne forbindelse er det mulig å opprette en egen inndeling bare med innføring av passende endringer i foretakets lokale lovgivningsmessige handlinger.

Viktig poeng

Endringer i dokumentasjonen utføres ved avgjørelse fra deltakerne i selskapet eller dets kompetente utøvende organ. Tillegg knyttet til dannelse av JSC-datterselskaper, samt avvikling av disse, er inkludert i lokale akter etter styrets beslutning. Opprettelsen av en egen underavdeling av LLC er innenfor kompetansen til deltakermøtet. Det er på den tilsvarende loven blir vedtatt, som fungerer som grunnlag for ytterligere nødvendige organisatoriske og administrative tiltak. I samsvar med loven får endringene gjort rettskraft fra øyeblikket de ble registrert. I noen tilfeller er det nødvendig å sende et varsel om opprettelsen av en egen enhet for deres ikrafttredelse. Det gis til myndigheten som utfører statsregistrering.

Designfunksjoner

Varselet om opprettelse av en egen divisjon må bekrefte at:

1. Endringer som gjøres i lokale handlinger oppfyller kravene i gjeldende lovverk.
2. Informasjon om bestanddeler og andre verdipapirer er pålitelig.
3. Prosedyren ble fulgt i samsvar med at det ble besluttet å opprette en egen inndeling.

Et eksempel på varselet om det dannede datterselskapet er gitt i vedlegg nr. 7 til regjeringsvedtak nr. 439. Sammen med denne artikkelen må selskapet gi ark A (for filialen) eller ark B (for representasjonskontoret). Fremgangsmåten som varselet er gitt i, er gitt i avsnitt VII i metodologiske anbefalinger. Ark A og B fylles ut etter eksemplet med skjemaene D og E. De relevante reglene er definert i avs. III metodologiske anbefalinger.

Separate divisjoner: skatt

Etableringen av et representativt kontor eller filial er registrert hos det autoriserte organet. Federal Tax Service og dens territoriale strukturer fungerer som ham i landet.Etter å ha bestemt seg for å opprette en egen enhet (et utvalg av denne loven er til stede i artikkelen), sender den juridiske enheten visse papirer til Federal Tax Service. Listen deres er bestemt av loven. Det inkluderer:

1. Søknad om opprettelse av en egen enhet. Det må signeres av en autorisert person fra foretaket.
2. Avgjørelsen om å endre de lokale lovene deretter.
3. Informasjon om tilleggsprogrammer som skal registreres.
4. En kvittering som bekrefter betaling av gebyret.

Skattekode

Skjemaet for opprettelse av en egen inndeling er ikke bare gitt i Civil Code. Skattekoden definerer vilkårene for å anerkjenne et datterselskap som sådan. Med en egen divisjon forstås enhver organisasjon som er geografisk atskilt fra hovedbedriften og hvis beliggenhet er utstyrt med jobber av fast type (i en periode på mer enn 1 måned). Et datterselskap anerkjennes som sådan uavhengig av om informasjon om dannelse av det gjenspeiles i lokale handlinger eller ikke. De har heller ikke den betydningen og autoriteten det er tildelt.

informasjon

NK definerer ikke begrepet arbeidsplass. I samsvar med art. 11, bør alle termer, institusjoner for familie, sivilrettslig og annen lov som brukes i koden, anvendes i den forstand de tolkes i andre lovgivningsmessige handlinger. I denne forbindelse må du kontakte TC for å dechifisere definisjonen av en arbeidsplass. I følge art. 209, anerkjennes det området hvor den ansatte skal være lokalisert eller hvor han skal ankomme for å utføre sine faglige plikter. Arbeidsplassen er indirekte eller direkte under kontroll av arbeidsgiveren.

Arbeidsrelasjoner mellom bedriften og den ansatte oppstår på grunnlag av en kontrakt som er inngått mellom dem. Partene i avtalen er arbeidsgiver og arbeidstaker. En ansatt er en borger som har inngått et passende forhold til arbeidsgiveren. Sistnevnte kan blant annet være en organisasjon (juridisk enhet). Dermed skilles en underavdeling territorielt fra hovedbedriften, med stasjonære arbeidsplasser dannet på den, hvor ansatte utfører sin faglige virksomhet i samsvar med arbeidsavtalen.

rettsvitenskap

Avgjørelser understreker ofte at anerkjennelse av separate divisjoner av et foretak er mulig underlagt følgende betingelser:

1. Territoriumskontor fra hovedbedriften.
2. Tilstedeværelsen av faste jobber som er utstyrt utenfor registreringsstedet for hovedorganisasjonen og ble dannet i en periode på mer enn 1 måned.
3. Implementering av aktiviteter gjennom denne enheten.

Søknad om registrering

For skattekontroll er betalere registrert hos Federal Tax Service på stedet:

• enterprise;
• separat enhet;
• eiendommer og transport eid av organisasjonen.

Lovgivningen setter frister for registrering. Papirer må leveres etter at det er gitt en ordre om å opprette en egen enhet. Et datterselskap bør registreres innen en måned fra det tidspunkt det ble dannet. Hovedselskapet har også plikt til å informere skriftlig om alle sine representasjonskontorer og filialer som opererer i Russland.

Territoriumskontor

Over ble indikert hovedtrekkene i separate enheter. Blant dem er en av nøkklene den territoriale grenen til foretaket. Skattekoden avslører ikke dette konseptet. Imidlertid, i samsvar med ovennevnte art. 11 i koden, bør du kontakte den all-russiske klassifiseringen av enheter for administrativ-territoriell inndeling. I henhold til lovens bestemmelser antyder isolasjonen at beliggenheten til hovedselskapet og beliggenheten til datterselskapene ikke stemmer overens.I følge Finansdepartementet skal en territorielt atskilt struktur anerkjenne et representasjonskontor eller filial som opererer innenfor et annet område, forskjellig fra det som hovedorganisasjonen opererer i. Med andre ord, opprettelsen av en egen enhet utføres på en annen adresse enn den som er angitt i de konstituerende handlingene.

nyanse

Hvis ordren om å opprette en egen underavdeling innebærer dannelse av et filial eller et representasjonskontor innenfor territoriet som er under tilsyn av samme kontrollstruktur som hovedselskapet, er datterselskapet ikke forpliktet til å registrere seg hos det. Dette følger av bestemmelsen om at en betaler som har registrert seg hos en spesifikk myndighet i samsvar med en av de etablerte art. Av 83 grunner, kan du ikke holdes ansvarlig for manglende innsending av papirer for en gjenta prosedyre. Denne uttalelsen fremgår av avgjørelsen fra Supreme Arbitration Court nr. 5 av 28. oktober 2001. Av dette følger det igjen at selskapet ikke kan sende en søknad om registrering av en egen underavdeling til Federal Tax Service hvis det allerede er registrert i det på grunn av tilstedeværelsen av et underordnet kontrollorgan transportområde eller eiendom som eies av betaler.

Stasjonære jobber

Deres dannelse er en annen forutsetning for anerkjennelse av enheten som separat. Det vil bli ansett som fullført hvis minst to jobber opprettes eller en ansatt utfører aktiviteter i mer enn en stilling, spesialitet eller kvalifikasjon. I noen rettskjennelser er det imidlertid en annen oppfatning. Spesielt er det indikert at enheten vil bli ansett som isolert hvis det er opprettet minst ett arbeidssted i den. Denne stillingen brukes ofte av ansatte i Federal Tax Service. Spesielt i et av brevene ble følgende oppgitt. I avklaringen av konseptet med en egen enhet spesifisert i art. 11 i skatteloven, er tilstedeværelsen av utstyrte stasjonære arbeidsplasser et av tegnene.

Det må huskes at en slik formulering absorberer definisjonen av et nettsted for utførelse av profesjonelle oppgaver. I tillegg er definisjonen gitt i entall. Dette ville være uriktig i semantisk belastning hvis lovgiver ikke ville ha anerkjent en enhet som består av ett arbeidssted. Forfatterne av dette brevet refererte også til en av beslutningene fra FAS. Det slo tydelig fast behovet for å registrere etableringen av en egen enhet. Dokumenter leveres i samsvar med dekretet, selv om det er utstyrt med ett sted å jobbe. Videre inneholder avgjørelsene fra voldgiftsdomstolene en ganske viktig bemerkning. Avgjørelsene understreket gjentatte ganger at utstyret til et sted for arbeid ikke bare innebærer dannelse av passende betingelser for utførelse av profesjonelle oppgaver, men også selve arbeidet.

i tillegg

Bevis for at selskapet har åpnet et datterselskap kan være:

• Protokoll om opprettelse av en egen enhet.
• Leiekontrakten for anlegget selskapet skal operere i.
• Arbeidskontrakt med ansatte.
• Avtalsbestillinger.
• Rapporter kort over arbeidsskift og så videre.

Juridisk ansvar

Av det foregående følger at etter å ha dannet til og med ett arbeidssted i territoriet kontrollert av en annen gren av Federal Tax Service, sender foretaket en uttalelse senest en måned for registrering på stedet for den separate avdelingen. Den er trukket fram på skjemaet f. Nr. 09-1-1. Hva annet trengs for å opprette en egen enhet? I tillegg til det spesifiserte utfylte skjemaet, sender selskapet:

1. En kopi av St. va ved registrering av en juridisk enhet hos Federal Tax Service på stedet. Hun er notarized.
2. Artikler som bekrefter etableringen av en egen divisjon.

Den spesifiserte informasjonen skal sendes innen en måned fra datoen for datterselskapet. I tilfelle brudd på den etablerte prosedyren for registrering hos en juridisk enhet, kan sanksjoner anvendes. De er etablert i art. 116 Skattekode. Ved forsinkelse i en periode som ikke overstiger 90 dager. etter utløpet av den lovpålagte perioden, blir organisasjonen tiltalt med en bot på 5 tusen rubler, hvis forsinkelsen er mer - 10 tusen rubler. I tillegg kan bøter på opptil 1 000 rubler bli krevd fra selskapets tjenestemenn. Hvis en egen divisjon utfører aktiviteter uten registrering, kan kontrollmyndigheten se på dette som en unnvikelse av regnskap. Denne overtredelsen skal innebære en forelegg, hvorav beløpet utgjør 10% av fortjenesten tjent med datterselskapet. Bøten må ikke være mindre enn 20 tusen rubler. Når det gjelder aktiviteter uten registrering i mer enn 3 måneder. Øker sanksjonene til 20% av inntekten.

Kontroversielle situasjoner

Ovennevnte bestemmelse angående tidspunktet virker for mange enheter som ikke er spesifikke. Dette fører igjen til tvetydighet når det gjelder forståelse av normene. I de fleste tilfeller vurderer ansatte ved Federal Tax Service at beregningen av begrepet starter fra det øyeblikket en beslutning tas om å danne en enhet. Som angitt ovenfor, er utstyret til et arbeidssted utstyr som et obligatorisk trekk for å anerkjenne et foretak som geografisk atskilt. Bare et lite antall betalere på tidspunktet for å ta en passende beslutning, eksisterer den. De resterende enhetene trenger tid til utstyret sitt. Forsøk fra kontrolltjenestene til å bruke datoen for vedtakelse av det aktuelle vedtaket som utgangspunkt for å beregne fristen for å ilegge bøter støttes ikke alltid av voldgiftsdomstoler. Som et argument, styrker den føderale skattetjenestens stilling, virker på fullføringen av arbeidet med å utstyre arbeidsplassen.

Når det gjelder leieavtalen, kan det etter dommernes mening ikke være entydig bevis på at det er dannelse av seksjoner hos bedriften for at ansatte skal utføre faglige plikter. Det indikerer ikke opprettelsen av en arbeidsplass og signering av en kontrakt med en tjenestemann, periodisering og betaling av lønnen hans. I noen tilfeller støttes denne uttalelsen av Finansdepartementet. Når det inngås passende forhold til en innbygger som driver sin virksomhet ved å søke etter informasjon gjennom elektroniske kommunikasjonsmidler (via Internett-kanaler eller hjemme) eller i biblioteker uten å opprette en stasjonær arbeidsplass for ham, kan det ikke anses at foretaket har dannet en egen divisjon. I dette tilfellet har ikke boplass for den enkelte noe. Samtidig anses utførelsen av visse økonomiske aktiviteter fra en virksomhet i et territorium som skiller seg fra adressen som er gitt i de konstituerende handlingene, gjennomført gjennom sin separate inndeling.

Samhandling med midler

For juridiske personer er det en viss prosedyre for registrering hos utenbudsjettmessige offentlige etater. Spesielt er det laget på grunnlag av data som er til stede i registeret. De overføres av FTS til de respektive fondene. Når du oppretter separate enheter, gjelder ikke disse reglene. Forsikringsselskapene må registrere seg på egenhånd kl dets datterselskaper. Det er det gjort på:

1. Territorial MHIF.
2. Utøvende strukturer for FSS.

For registrering gis en måned. Beregningen av begrepet utføres fra datoen for opprettelsen av enheten. Videre gir lovgivningen en viktig forklaring. Registrering i FSS gjennomføres av de enhetene som har en egen balanse, lønns- og gebyrutbetalinger og annen godtgjørelse til fordel for innbyggerne. Prosedyren gjennomføres i samsvar med klagen til det interesserte emnet.Søknadsskjemaet er gitt i vedlegg nr. 1 til reglene for registrering av forsikringstakere i det territoriale MHIF.

EFE

Artikkel 11 i føderal lov nr. 167 fastsetter ikke plikten til å registrere hos forsikringsselskaper i pensjonskassens territoriale strukturer. I mellomtiden er omtale av den tilstede i prosedyren som er godkjent av PFR-styret. Registrering av forsikringsselskaper på stedet for separate avdelinger, som har en egen balanse, lønn og påløper gebyrer og andre utbetalinger til innbyggere, gjennomføres når de søker om fondet. Prosedyren utføres på grunnlag av informasjon som er til stede i Unified State Register of Legal Entities og sendt av Federal Tax Service til FIU. Når selskapet er registrert i pensjonskassens territoriale struktur som forsikret, sendes varselet i duplikat til adressen til den separate enhetens beliggenhet. En av dem blir sendt inn til fondsorganet innen ti dager.