Šiandien jūsų dėmesiui bus pristatyti geriausi darbo skelbimų pavyzdžiai. Taip pat turėsite tiksliai išsiaiškinti, kaip parašyti tekstą, kad padidintumėte pareiškėjų pasitikėjimą. Tai nėra taip sunku. Ypač kai kalbama apie internetinę leidybą. Labai dažnai pasitaiko melagingų skelbimų, kuriuos sukuria sukčiai. Kaip nesukelti įtarimo? Kokias paslaptis turėtumėte naudoti, jei jums reikia sukurti įrašą apie darbuotojų paiešką tam tikrai laisvai vietai?
Antraštė
Pirmas dalykas, į kurį pareiškėjai atkreipia dėmesį, yra skelbimo pavadinimas. Pačiam tekstui tai nėra taip svarbu. Bet kaip priemonė pritraukti auditoriją yra labai reikalinga.
Geriausi darbo skelbimų pavyzdžiai paprastai neišsiskiria viliojančia paantrašte. Jie nėra patikimi. Stenkitės nenaudoti tokių frazių kaip: „Skubus“, „Išskirtinis pasiūlymas“, „Ribotas pasiūlymas“ ir pan. Jei patalpinsite įrašą ten, kur jau yra daug panašių skelbimų, tegul pavadinimas yra originalus. Bet tuo pat metu ir be patrauklių pažadų.
Sudėtinga kandidatus pritraukti dėl šios savybės. Iš tiesų dažnai subtitrai atrodo kaip reklama. Ir tik pernelyg nesąžiningi yra priversti domėtis paskelbtais pasiūlymais.
Pareigybės pavadinimas
Parašę antraštę galite pradėti rašyti pagrindinę dalį. Pareiškėjams jis vaidina svarbų vaidmenį. Negalima pateikti pavyzdinio darbo skelbimo be šio komponento. Būtent jos pagalba galite pagaliau patraukti visuomenės dėmesį.
Ir verta pradėti nuo siūlomos pozicijos aprašymo. Gerame pranešime pirmiausia skelbiamos laisvos darbo vietos, į kurias vyksta priėmimas. Patartina jų nereklamuoti, o rašyti tik pagal esmę. Nieko daugiau. Kuo aiškiau jį įdėsite, tuo geriau. Pozicija turėtų būti aiški visiems ir visiems. Priešingu atveju nepasitikėjimas savo pareigomis tik didės. Pavyzdžiui, internete dauguma sukčių uoliai reklamuoja laisvą darbo vietą, kurioje tariamai yra ieškančių darbo asmenų. Kartais pasiūlymas per daug supainiotas parodo poziciją. Tai nėra geriausias būdas paveikti darbo ieškančių asmenų skambučius. Be to, teisėsaugos agentūros gali jus sudominti, jei regione pastaruoju metu dirba per daug sukčių.
Kur eiti
Kaip parašyti darbo skelbimą? Imtis, kuri gali būti laikoma 100% sėkminga, yra galimybė, kurioje yra informacijos apie darbo vietą. T. y., Jūs turite parašyti, kokiu adresu kreiptis dėl pokalbio. Taip pat būtų gerai nurodyti tikslią darbo vietą.
Tokia technika tik pažadins pareiškėjų pasitikėjimą. Dažnai sukčiai nepateikia tikslių adresų. Ir jei juos rašo, tada iš tikrųjų jie tampa netikri. Be to, beveik nė vienas darbdavys, net ir sąžiningas, nenurodo tikslaus susisiekimo su pareiškėjais adreso. Pasirodo, mūsų technika yra reta. Ir tai daro įtaką auditorijai tik teigiamai.
Tai negali, bet veikia. Galų gale, bet koks pavyzdinis darbo skelbimas, kuris laikomas sėkmingu, atspindi pasiūlymo esmę, papildydamas informaciją realia informacija apie darbdavį. Be problemų pareiškėjas galės patikrinti įmonės sąžiningumą. Turėkite tai omenyje. Jei nenurodysite jokių kontaktinių adresų, turėsite dirbti su pagrindine įrašo dalimi. Bet kokiu atveju jai reikia skirti ypatingą dėmesį.
Reikalavimai
Pavyzdžiui, šioje dalyje turėtumėte parašyti informaciją apie jūsų reikalavimus kandidatams. Kurie rėmai jus domina.Patartina paskelbti tikslią ir išsamią informaciją šioje srityje. Ir dažyk viską tašku.
Turi būti nurodytas norimas amžius, išsilavinimas, darbo stažas, darbo patirtis tam tikroje pramonės šakoje, asmeninės ir profesinės savybės. Be viso to, jūsų skelbimas atrodys pernelyg įtartinas, net jei visi kiti daiktai bus užpildyti maksimaliai.
Darbo skelbimų pavyzdžiuose (nevisiškai sėkminguose) paprastai pateikiami minimalūs reikalavimai kandidatams. Tai tiesiog parašyta maždaug taip: "Darbo patirtis ir jūsų amžius nėra svarbūs! Svarbiausia yra noras mokytis ir dirbti". Tokie posakiai rodo sukčiavimo idėją. Galų gale darbdavys turi aiškiai suprasti, kokio darbuotojo jam reikia, o kandidatas turėtų įvertinti, ar jis tinkamas susirasti darbą tam tikrai laisvai darbo vietai. Priešingu atveju kandidatavimas į savo postą yra švaistomas laikas. Ir potencialiam darbuotojui, ir jums.
Darbo pareigos
Į ką dar verta atkreipti dėmesį? Dėl kai kurių punktų, kurie taip pat vaidina svarbų vaidmenį. Skelbime apie darbą, kurio pavyzdys (pavyzdys) gali būti laikomas 100% sėkmingu ir teisingu, be klaidų yra toks komponentas kaip darbo aprašymas. Be jų negalite niekam pritraukti pašto.
Turite užrašyti tikslius taškus, kuriuos tas ar kitas rėmas atliks darbo vietoje įsidarbinus. Kitaip tariant, kokia jūsų organizacijoje yra konkretaus darbuotojo (pareigos) atsakomybė. Pavyzdžiui: „biuro darbas“, „buhalterija“, „klientų skambinimas“, „susitikimų koordinavimas ir paskyrimas“. Apskritai viskas, ką asmuo turės padaryti, kad gautų darbo užmokestį, pagal darbo sutartį. Tai bus puikus ir sėkmingas pranešimas. Taip pat būtina paminėti veikimo režimą (gero pasiūlymo pavyzdys). Bet kokiu atveju tai padės nustatyti, koks tinkamas darbas ieškančiam darbo.
Laiku
Kai kuriais atvejais turite ieškoti kadrų tik tam tikrą laikotarpį. Tai yra, pasiūlyti laikiną darbą. Kaip elgtis tokiais atvejais? Paskelbkite tik tiesą. Neverta rašyti, kad ieškote žmonių nuolatiniam darbui.
Skelbimas apie darbą švenčių dienomis (jo pavyzdys pateiktas žemiau) atrodo maždaug taip (kalbame apie pagrindinę teksto dalį):
"„ ProfitGroup “įmonėms reikia animatorių, kad jie galėtų dirbti Naujųjų metų šventes (sausio 1–8 d.). Iš jūsų - energija, aktyvumas, amžius 18–35 metai. Iš mūsų - valandinis atlyginimas (200 rublių / val.), Stabilus darbo grafikas. Susisiekite telefonu: XXXXXXX (kur XXXXXXX yra numeris).
Sėkmė yra nesėkmė
Dabar verta apsvarstyti darbo skelbimų, kurie laikomi sėkmingais ir nelabai sėkmingais, pavyzdžius. Bus pristatyti du pranešimai. Pirmasis - kaip rašyti, antrasis - kaip ne. Pradėkime nuo sėkmingesnio varianto:
"Dėmesio! Padavėjai reikalingi greito maisto kavinėje! Kavinė" Teremok "(adresas) ieško darbuotojų, kurie galėtų dirbti padavėjais. Ar esate energingas, orientuotas į tikslą, norite dirbti ir užsidirbti? Ar esate nuo 18 iki 35 metų? Turėdami ar neturėdami darbo patirties, ar esate pasirengę mokytis ir darbas? Tada jūs atėjote adresu! Mūsų padavėjų pareigos apima:
- klientų aptarnavimas;
- kasos tvarkymas;
- užsakymų priėmimas;
- stalo valymas pas klientus.
Mes siūlome darbuotojams lankstų grafiką (pamainomis, 5/2, 2/2, 3/2). Darbas puikiai tinka studentams, galbūt derinamas / neakivaizdinis. Kreipkitės tiesiai į kavinę arba telefonu: YYYYY (kur YYYYY yra numeris) ".
Tačiau dabar verta atkreipti dėmesį į ne pačią geriausią skelbimų versiją. Kartais su humoru galite išspręsti mūsų dabartinę problemą (nuotrauka aukščiau). Tačiau dažniausiai ši parinktis netinka. Bet tai pritraukia auditoriją. Štai pavyzdys, kuris rodo sukčiavimą:
"Reikalingi kompiuterio operatoriai. Paprastas darbas studentams ir motinoms, motinystės atostogoms! Ar turite kompiuterį ir internetą? Tik 4 valandas per dieną - ir jūs galite uždirbti didžiulius pinigus! Kompiuterio operatorius yra puikus pasirinkimas motinystės atostogoms.Dirbk visiškai namuose. Amžius ir išsilavinimas nėra svarbūs. Susisiekite adresu: zzz, (kur zzz yra el. Paštas) “.
