Giấy chứng nhận nghỉ ốm là một tài liệu chính thức được cấp bởi bất kỳ tổ chức y tế nào cho một nhân viên bị bệnh. Một bản tin là cơ sở pháp lý cho sự vắng mặt của một nhân viên tại nơi làm việc của anh ta, vì không có chủ nhân sẽ chịu đựng sự vắng mặt mà không có lý do chính đáng. Do đó, công dân thường có câu hỏi về việc nghỉ ốm bao nhiêu ngày và bao nhiêu họ có thể không đến nơi làm việc trong vấn đề này.
Thông tin chung
Mỗi bản tin có thời hạn hiệu lực riêng hoặc nói cách khác, khoảng thời gian một người có thể vắng mặt tại nơi làm việc của mình một cách hợp pháp, mà không sợ bị sa thải hoặc truy tố. Hơn nữa, tiền lương khi nghỉ ốm được duy trì.
Thời gian nghỉ ốm được tính theo ngày dương lịch, bao gồm cả ngày lễ và cuối tuần. Thuật ngữ hành động của bác sĩ được thành lập bởi bác sĩ của tổ chức y tế, dựa trên các điều khoản được phê duyệt bởi 624n-P của Bộ Y tế.
Các yếu tố ảnh hưởng đến nghỉ ốm
Nghỉ phép bao nhiêu ngày tùy thuộc vào một số yếu tố:
- Mức độ nghiêm trọng của tình trạng của bệnh nhân.
- Chuyên môn của bác sĩ.
- Sự hiện diện của các biến chứng.
- Giống và loại bệnh.
Nếu bác sĩ không nhìn thấy lý do nghỉ ốm với một chút khó chịu hoặc một căn bệnh phù phiếm, anh ta sẽ không mở bản tin.
Nếu không, mỗi bệnh có thời gian phục hồi riêng. Ngoài ra, chuyên gia đánh giá quá trình của bệnh, có thể khác nhau và đôi khi không thể đoán trước.
Điều khoản tối thiểu
Không một tài liệu quy định nào xác định khoảng thời gian tối thiểu trong bao lâu người ta có thể ngồi nghỉ ốm. Do đó, bác sĩ có thể tự tay đưa ra một bản tin, xác định thời gian phục hồi dựa trên sức khỏe của bệnh nhân.
Đó là, bác sĩ tiếp nhận có thể viết một tài liệu trong 1 ngày, nhưng điều này xảy ra không thường xuyên. Trong thực hành y tế không chính thức, khoảng thời gian tối thiểu cho bao nhiêu nghỉ ốm được coi là 3 ngày theo lịch, bất kể các điều kiện trải qua phục hồi chức năng (bệnh viện, bệnh viện ban ngày, xe cứu thương).
Một vấn đề khác là thời lượng tối đa của các tài liệu đó, theo đơn đặt hàng, không thể vượt quá 15 ngày trong môi trường ngoại trú. Trong các trường hợp ngược lại, thời hạn của danh sách bệnh nhân được ủy ban y tế gia hạn.
Các yêu cầu này là giống nhau cho tất cả các tổ chức y tế, bác sĩ của bất kỳ chuyên ngành nào, ngoại trừ nha sĩ và nhân viên y tế: thời gian nghỉ ốm tối đa được mở bởi các chuyên gia như vậy là 10 ngày.
Phục hồi chức năng ngoại trú cho thấy rằng bệnh nhân trải qua điều trị bên ngoài các cơ sở bệnh viện, nghĩa là ở nhà, định kỳ đến gặp một chuyên gia điều trị trong một phòng khám. Tuy nhiên, các tình huống có thể khác nhau, như là bệnh lý. Do đó, bệnh nhân thường được điều trị tại bệnh viện ban ngày và bệnh viện. Tình hình trong trường hợp này thay đổi phần nào.
Thông thường, nếu một nhân viên bị bệnh được đăng ký điều trị nội trú, thì điều này cho thấy anh ta bị bệnh nặng, chấn thương, các điều kiện cần điều trị và theo dõi suốt ngày đêm.
Thời gian tối đa bạn có thể ngồi nghỉ ốm trong khi điều trị nội trú chưa được thiết lập, vì bác sĩ không thể dự đoán chính xác quá trình điều trị, tình trạng của bệnh nhân, sức khỏe, thời gian phục hồi. Trong trường hợp như vậy, lá phiếu được phát cho toàn bộ thời gian nhân viên ở trong bệnh viện.
Ngoài ra, nếu cần can thiệp phẫu thuật, thì thời gian ở lại cơ sở y tế có thể trở nên khó lường. Nói cách khác, thời gian nghỉ ốm phụ thuộc vào loại bệnh, mức độ nghiêm trọng và quyết định y tế.
Sau khi nhân viên được xuất viện, anh ta có thể cần phục hồi chức năng tại nhà. Sau đó, theo thứ tự, danh sách bệnh có thể được kéo dài thêm tối đa 10 ngày.
Điều trị tại bệnh viện ban ngày không có nghĩa là bệnh nhân có mặt thường xuyên ở một cơ sở y tế, nhưng anh ta phải trải qua các thủ tục thường xuyên, các biện pháp phòng ngừa để điều trị một chấn thương hoặc bệnh cụ thể. Trong trường hợp này, nghỉ ốm sẽ được xuất viện trong suốt thời gian điều trị bệnh nhân. Nhưng quyết định của chuyên gia sẽ là cơ bản ở đây, vì thời gian nghỉ ốm tối đa và theo đó, thời gian điều trị tối đa trong bệnh viện ban ngày cũng không được pháp luật quy định.
Danh sách bệnh nhân sẽ được mở vào một số ngày nhất định (bản tin không liên tục) nếu nó được lên kế hoạch thực hiện chẩn đoán nặng, các thủ thuật phụ khoa phòng ngừa, tiết niệu, proctological trong môi trường ngoại trú.
Thời gian nghỉ ốm do bệnh
Thời gian nghỉ ốm có thể khác nhau tùy thuộc vào loại can thiệp phẫu thuật, bệnh, chấn thương, cũng như tình trạng của bệnh nhân.
Điều đáng chú ý là thông tin về số tiền bạn có thể nghỉ ốm vì các bệnh lý khác nhau được chỉ định tạm thời, quyết định cuối cùng và thời gian khuyết tật được xác định bởi bác sĩ, có tính đến luật pháp hiện hành.
Thời gian nghỉ ốm và bệnh:
- SARS - 5-15 ngày.
- Viêm amiđan - 10-15 ngày.
- Chấn thương (gãy tứ chi, chấn thương cột sống do tai nạn). Thời gian phục hồi cho đến khi phục hồi hoàn toàn phụ thuộc vào loại chấn thương, sự hiện diện hoặc vắng mặt của các biến chứng, chuyển vị. Với gãy xương chi - 30-60 ngày, với chấn thương cột sống (có tính đến bộ phận gãy xương, sự hiện diện của dịch chuyển) - 60-240 ngày trở lên.
- Chấn động đầu - 20-28 ngày.
- Bệnh ung thư. Phụ thuộc vào giai đoạn phát triển - 120-180 ngày.
- Bệnh lao Nó phụ thuộc vào loại và hình thức của bệnh lý này. Với bệnh lao xâm nhập với các ổ có kích thước nhỏ và trung bình - 120-180 ngày, trong các trường hợp khác - 240-300 ngày.
- Thủy đậu - 10-21 ngày.
- Cắt bỏ ruột thừa. Phụ thuộc vào loại viêm ruột thừa (đờm, catarrhal, có mủ) - 16-21 ngày.
- Cắt bỏ tử cung - 65-100 ngày.
- Cắt bỏ túi mật - 48-55 ngày (tại bệnh viện) + 10 ngày (tại nhà).
- Loại bỏ u nang - 20-28 ngày.
- Nhổ răng - 3-10 ngày.
- Nhổ răng bằng cách gây mê toàn thân - 3-10 ngày.
Bao nhiêu ngày một bệnh nhân có thể dành cho nghỉ ốm sau phẫu thuật phụ thuộc vào mức độ phức tạp của hoạt động và thời gian phục hồi sau mỗi lần điều trị. Theo luật hiện hành, chẩn đoán và bệnh không được chỉ định rõ ràng trên các mẫu bản tin, thay vì thông tin này, họ đặt một mã kỹ thuật số đặc biệt tương ứng với chẩn đoán. Ví dụ: 01 - vắng mặt do một bệnh lý nhất định, 02 - chấn thương, 03 - cách ly. Ngoài ra, trong bệnh viện đặt một mã chẩn đoán bổ sung cho ICD.
Điều đáng chú ý là khoảng thời gian bạn có thể ngồi nghỉ ốm với một đứa trẻ cũng phụ thuộc vào loại bệnh. Trong trường hợp này, đó là một bệnh trẻ con.
Nghỉ ốm tối đa
Như đã lưu ý, bản tin ngoại trú có thể được mở trong 15 ngày. Nếu có nhu cầu gia hạn, cần tạo ra một ủy ban bác sĩ đặc biệt để xác định khả năng tăng thời gian điều trị.
Ủy ban y tế có thể gia hạn tờ khuyết tật tạm thời trong thời gian tối đa 10 tháng. Trong một số tình huống (với các bệnh lý và chấn thương nghiêm trọng), bệnh nhân có thể nghỉ ốm có thể tăng lên 12 tháng. Đây là mức tối đa.
Khảo sát cứ sau 15 ngày
Nhưng một nhân viên bị bệnh trong một thời gian dài và nghỉ ốm phải trải qua một cuộc khảo sát cứ sau 15 ngày, tại đó các bác sĩ sẽ đánh giá khả năng làm việc của anh ta, quá trình trị liệu, phục hồi chức năng và đưa ra quyết định đóng hoặc gia hạn tấm khuyết tật tạm thời. Sau khi nhân viên phục hồi, anh ta được nghỉ ốm tiêu chuẩn, điều này cho thấy thời gian anh ta vắng mặt tại nơi làm việc.
Hướng đến ITU
Nếu việc điều trị bị trì hoãn hơn 1 năm, bệnh nặng hoặc mất chức năng của các cơ quan và tay chân, thì các thành viên của ủy ban y tế giới thiệu nhân viên đi kiểm tra y tế và xã hội, theo quy định, sẽ xác định khuyết tật. Trong trường hợp bệnh nhân từ chối vượt qua, lá phiếu sẽ bị đóng và anh ta sẽ phải quay lại nơi làm việc.
Bao nhiêu lần một năm bạn có thể nghỉ ốm
Luật pháp không quy định về các hạn chế định lượng đối với việc mở các bảng khuyết tật tạm thời và thông tin về thời gian bạn được nghỉ ốm, vì sức khỏe của nhân viên không phụ thuộc vào bất kỳ trường hợp nào. Nhân viên có quyền mở bệnh liên tục nhiều lần nếu cần, thậm chí ngay sau khi anh ta bình phục và đi làm.
Một câu hỏi khác sẽ là thái độ của người sử dụng lao động đối với điều này và sự khoan dung của anh ta đối với sự vắng mặt vĩnh viễn trong công việc.
Thật thú vị với nhiều người bạn có thể ngồi nghỉ ốm bao nhiêu, trong khi nhận được khoản thanh toán phù hợp. Nếu chúng ta nói về các khoản thanh toán khi nghỉ ốm từ chủ lao động và Quỹ Bảo hiểm xã hội, thì chúng sẽ được thực hiện trong toàn bộ thời gian của nhân viên bệnh tật cho đến khi khuyết tật được chỉ định. Trong trường hợp này, không quan trọng là có bao nhiêu người bị bệnh, bao nhiêu lần anh ta mở bản tin.
Thanh toán trong năm
Không có thời hạn tối đa theo luật định để trả trợ cấp tàn tật tạm thời, nhưng thường thì chủ lao động tiếp tục trả cho nhân viên của mình trong một năm. Sau đó, nó được coi là thông qua ITU và khả năng khuyết tật.
Điều đáng chú ý là các khoản thanh toán đầy đủ khi nghỉ ốm sẽ chỉ được thực hiện nếu nhân viên bị ốm và bị thương. Trong các tình huống khác, người sử dụng lao động sẽ tính đến tất cả các sắc thái của khuyết tật tạm thời theo các quy định pháp luật. Việc tính toán tổng số tiền thanh toán khi nghỉ ốm được thực hiện bởi bộ phận kế toán.
Mã chẩn đoán nơi thanh toán có thể được giảm
Điều quan trọng là có một sắc thái nhất định do lợi ích có thể bị giảm. Điều này xảy ra khi mã chẩn đoán trong bản tin là 21. Điều này có nghĩa là sự bất lực trong công việc là do nhiễm độc thuốc hoặc rượu.
Thường có những tình huống khi một nhân viên, bị ốm, chỉ cần yêu cầu sự giúp đỡ từ chủ lao động, mà không cần đến bác sĩ. Những tình huống như vậy không được quy định bởi pháp luật, vì vậy thời gian bị bệnh tối đa mà không có một khuyết tật tạm thời chỉ phụ thuộc vào lòng trung thành của lãnh đạo nhân viên.