Her türlü yasal ilişki, düzenlemesi ilgili yasal endüstrinin normları aracılığıyla gerçekleşen asıl açıdan bir tür halk olarak kabul edilir. Örneğin, emeklilik ilişkisi Kıdem tazminatı hakkı kullanıldığında ortaya çıkar. Bugün Rusya Federasyonu'nun mevcut emeklilik sisteminin, engelli olan veya belirli bir yaşa ulaşmış olan tüm vatandaşları kapsadığını göz önüne alırsak, şunu söyleyebiliriz: kesinlikle her birey bu tür bir yasal ilişkide potansiyel veya gerçek bir katılımcıdır. Dolayısıyla, bu konu her birimizi ilgilendirir ve bu nedenle alaka düzeyini kaybetmez.
Emeklilik ilişkisi kavramı
Emeklilik İlişkileri - bunlar sosyal güvenlik açısından yasal normlarla düzenlenen halkla ilişkilerdir. Kural olarak, bunların oluşumu, yasanın getirdiği ya da ekmek kazananı kaybetmiş olarak kabul edilenlerin ya da engelli olduğunun kabul edildiği vatandaşların maddi destekleriyle doğrudan ilgilidir. Bu tür yasal ilişkiler, gerçek bir sistemin varlığında gerçekleşir.
Bunu not etmek önemlidir emeklilik ilişkisi Tıpkı sosyal güvenlik açısından diğer hukuki ilişkiler gibi, anlamlarına göre dağıtıcı niteliktedir. Varlıklarıyla, yaşlılar, engelli insanlar, ihtiyacı olan aileler ve hedeflenen emeklilik fonlarından veya bütçe fonlarından gelen maddi destekle ekmek kazananlarini kaybedenler de dahil olmak üzere, belirli vatandaş kategorilerinin ihtiyaçları karşılanmaktadır. Örneğin, emeklilik ilişkilerinin konuları - Bunlar yukarıda sunulan vatandaş kategorileridir.
Vatandaşlara emekli aylığı sağlamak için yasal ilişki
Bu arada, emeklilik niteliğindeki yasal ilişkilerin geliştirilmesi ve iyileştirilmesi, ayrıca içerik bakımından zenginleştirilmesi süreci, niteliksel büyüme ve gelişmenin her tarihi aşamasında, ekonomik nitelikteki sosyal ve devlet olanaklarına doğrudan bağlıdır.
Yukarıda belirtildiği gibi emeklilik ilişkilerinin konuları Bazı ilişkilerde. Bu nedenle, emeklilik şartlarının uygulanmasında vatandaşların ve devletin kendisinin belli organların şahıslarındaki bu ilişkisi, bir kural olarak, gerekli yasal işlemlerin yapılması şartıyla, emeklilik şartının alınmasıyla ilgili öznel yasal haklarıyla ifade edilir. Ayrıca, ifade, ilgili hükümet organının (veya devlet tarafından yetkilendirilen başka birinin) yasal görevleri aracılığıyla da gerçekleştirilir. Bu hak, insanlara belirli standartlar altında ve yasaların öngördüğü şartlar altında destek garantisi verebilir. İçinde topluma kazandırmak için gerçek bir fırsat oluşturan yasal ve zorunluluk birliğidir. emeklilik ilişkisi doğrudan emeklilik mevzuatı normlarında yer alan davranışsal tutum.
Ek bilgi
Ek olarak, böyle bir fırsat zorlayıcı devlet gücü ile desteklenmektedir. Bu nedenle, kesinlikle, belirli bir sosyal desteğe öznel tabiatı olan yasal bir hak sahibi olan her vatandaş, devlete, bu hakkın yerine getirilmesiyle ilgili şartlarda, yetkili makamlara sunumu ile ilgili zorunlu hükme uygun olarak teminat vermektedir. Bu yüzden emeklilik ilişkisi Örneğin, maddi destek sağlamakla yükümlü olan ilgili yürütme organının idari dokümantasyonundaki eksiklik nedeniyle belirli bir emekli maaşı türünün hakkını karşılamayı reddettiğini varsayarlar. Böyle bir reddedilmenin bir şekilde veya başka şekilde reddetmesinin, bu organ tarafından kendisine verilen yükümlülükleri yerine getirmek için zorlayıcı önlemlerin alınmasına yol açacağını eklemek önemlidir.
Emeklilik ilişkilerinin sınıflandırılması
Tamamen düşünülmüş olmak emeklilik ilişkisi kavramıeşit derecede önemli olan bir sonraki konuya geçmek uygun olacaktır. Dolayısıyla, hukuk bilimindeki emekli aylığı hükmünün özellikleri ve doğrudan özü ile ilgili derinlemesine bir araştırma için, emekli aylığı hukuki ilişkilerinin ayrılması gerekliliği tartışılmıştır. Bu nedenle, belirli türlere göre belirli kriterlere göre sınıflandırıldı. Aşağıda tarihle alakalı emeklilik ilişkileri türleri:
- İlk olarak, vatandaşlara emekli maaşı sağlamak için yasal ilişkiler sigorta ve sigorta dışı ilişkilerde sınıflandırılmaktadır. Bu sınıflandırma, sadece kanunun varlığının şu andaki aşamasında varlığına bir başlangıç noktası oluşturmuştur; çünkü zorunlu sosyal sigorta fonları (emeklilik fonları) ve devlet bütçesi fonları pahasına emeklilik desteği sağlanmaktadır. Buna ek olarak, zorunlu emeklilik sigortasının yasal ilişkisi Bir şekilde veya başka şekilde, sosyal destek açısından yasal normlarla düzenlenirler.
- Emekli maaşına ilişkin yasal ilişkilerin ayrılmasında ikinci kriter verilen emekli maaşı türüdür. Dolayısıyla, buna göre, çeşitli emeklilik türleriyle ilgili ilişkileri ayırmak mümkündür. Aralarında emeklilik ilişkisiYaşlılık ödemeleriyle ilgili olarak, belirli bir yıl hizmet süresi boyunca, engellilik, ekmek kazananların kaybı ve ayrıca sosyal emekli maaşları ile bağlantılı olarak ortaya çıkmaktadır.
Diğer kriterler
Yukarıdaki sınıflandırmaya ek olarak, diğer kriterlerin varlığı da önemli bir rol oynamaktadır. Örneğin, Emeklilik ilişkilerinin içeriği aşağıdaki ayrımı varsayar:
- Emekli maaşı ödemelerinin yapılacağı koşulların niteliğine göre, emeklilik karşılığı için yasal ilişkilerin ortaya çıkışı hem genel gerekçelerle hem de tercihli olarak veya iş sırasındaki eşit olmayan (özel) koşullarla bağlantılı olarak ortaya çıkmaktadır.
- Alaka dönemine göre, emekli aylığı ilişkileri sürmekte sayılmaktadır. Ek olarak, içinde bulundukları belirli bir süreye bağlı olarak, bu bağlamda yalnızca belirli bir zaman dilimine ve belirsiz olarak sınıflandırılabilirler. İkincisi, emekli maaşlarının ödenmesinden kaynaklanan ilişkileri içerir; emeklilik ilişkisinin amacıyaşlılıkta, hizmet süresi, engellilik (süresiz olarak kuruldukları zaman) ve ayrıca ekmek kazananı kaybı için (emeklilik ödemelerinin atandığı aile üyesi emeklilik yaşına ulaştığında veya yeniden inceleme prosedürü hariç engellenmiş olarak kabul edildiğinde) sonra yapıldı). Yukarıdaki davaların uygun olması halinde, emeklilik ilişkisinin sona ermesi, ancak, emeklilik maaşı alıcısının ölümünün doğrudan veya doğrudan ödemeyi reddetmesi sonucu meydana gelebilir.
Emeklilik ilişkisinin süresi
Emeklilik karşılığına ilişkin bir dizi yasal ilişkinin uygunluk süresinin, belirli bir sürenin belirlenmesiyle yasama eylemleri ile belirlendiğine dikkat etmek önemlidir.Örneğin, küçükler için ekmek kazananı kaybolduğu takdirde emekli aylığı ödemeleri yalnızca on sekiz yaşına gelinceye kadar ve mesleki eğitim alanlara - yirmi üç yıla kadar yapılır. Ek olarak, söz konusu türün yasal ilişkisinin geçerlilik süresi, doğrudan emekli aylığı hakkını belirleyen yasal nitelikteki belirli olguların kaybıyla ilgili olabilir. Örneğin, uzun süreli yaşlılık ödeneği alan bir bireyin istihdamı; Belirli bir süre için engellilik maaşı alan bir kişinin çalışabilmesiyle ilgili kesin iyileşme, vb.
Emeklilik ilişkilerinin ayrılması için önceki bölümlerde sunulan gerekçelerin ayrıntılı olmadığını eklemek önemlidir. Hem bağımsız olarak hem de çeşitli durumlarda, emeklilik oryantasyonunun yasal ilişkisinin en önemli özelliklerini doğrudan yansıtan diğer kriterlerle birlikte veya birbirleriyle kullanılabilirler.
Zorunlu emeklilik sigortası yasal ilişki
Yasaya uygun olarak, zorunlu emeklilik sigortası açısından yasal ilişkilere girme hakkına sahip olduklarını not etmek önemlidir:
- Emekli Sandığı'na sigorta primi ödemesi için doğrudan devlet dışında çalışan Rus vatandaşları.
- Sigorta primlerinin bir başkası için sigorta primlerinin ödenmesini sağlamak için, sigorta primi ikincisi bu Federal Kanun kapsamında sigortalı tarafından ödenmedikçe ve vergi ve harçlar bakımından mevzuatla ödenmediği sürece.
- Zorunlu emeklilik ilişkisine gönüllü giriş Sigorta, sigorta primlerini belirli bir miktarda ödeyen sigortalılarla ilgilidir.
- Bireysel olarak sigorta primi ödemek için ekler. İlgili Federal yasaya uygun olarak finanse edilmiş bir emekli aylığına gittiklerini eklemek önemlidir.
- Zorunlu emeklilik sigortası ilişkisinde gönüllü nitelikteki bireyler, Rusya’da kalıcı veya geçici olarak yaşayan, kendileri için doğrudan Emekli Sandığı’na doğrudan katkı payı ödemesine girerler. Zorunlu emeklilik sigortası ile ilgili olarak bu Federal Kanun kapsamında herhangi bir anlamı olmadığını eklemek önemlidir.
Emeklilik ilişkileri konuları kavramı
Emeklilik yasal ilişkilerinin konusu, belirli yasal normlar nedeniyle yasal hakların taşıyıcısı ve sübjektif nitelikteki yükümlülükleri taşıyabilen kamu otoriteleri olarak anlaşılmalıdır.
Önceki bölümlerde, yasal ilişkilerin konusunun mutlaka yasal nitelikte gerekli bir özelliğe sahip olması gerektiği belirtildi. Bu, bir kural olarak, belirli sorumlulukları yerine getirme (başka bir deyişle yasal kapasite) ve belirli haklara sahip olma becerisine sahiptir. Ek olarak, bir kişinin bu hak ve yükümlülükleri tam olarak kullanıp kullanamayacağı (başka bir deyişle, yetkin olup olmadığını) çok önemlidir.
Emekli maaşının ortaya çıkışı ve yasal kapasite
Bir vatandaşla ilgili olarak emekliliğin ortaya çıkması ve yasal kapasitenin dikkate alınması tavsiye edilir. Ek olarak, sivillerden doğrudan nasıl farklılaştığını bulmak önemlidir.
Emekli aylığı ilişkisinde potansiyel katılımcı olarak kişilerin yasal kapasitelerinin özel amacını belirleme sürecinde, asıl gerçek, karşılık gelen hakkın nasıl verildiğidir: belirli bir kuruluşun çalışanları olarak, emek faaliyetlerini dikkate alarak veya kıdem ne olursa olsun, kamuoyu rakamları olarak.Bu nedenle, ilk durumda, bireylere emeklilik maaşı, ikincisi ise sosyal emekli maaşı verilir. Bir emeklilik maaşını öderken, ilgili yasal ilişkilere katılmak için zorunlu bir ön koşul, emeklilik niteliğinde olan bu yasal kapasitenin ayrılmaz bir birliği ve emeklilik niteliğindeki tüzel kişiliği ile tam olarak uyuşan benzer bir yasal kapasite olarak özel bir tüzel kişiliktir. öğrenciler - on dört yaşından itibaren), ancak zorunlu çalışma koşullarında, bireye tabi olduğu için bu tür bir emek faaliyeti yürütmek otsedure zorunlu sosyal sigorta.
Sonuç
Sonuç olarak, yalnızca belirli bir yaşa ulaşmakla doğrudan ilişkili olan, bir iş yönelimi vatandaşının tüzel kişiliğinin aksine, özel bir yaşa ulaşmakla doğrudan ilgili olan özel bir tür tüzel kişiliğin, bir şekilde ya da başka bir biçimde, bu iş ilişkisinin yasal bir ilişkisine katılma hakkını içermediğine dikkat etmek önemlidir. Bu nedenle, emek niteliğindeki başka bir yasal ilişkiye katılan bir kişi olarak, bir birey zorunlu emeklilik sigortası prosedürüne tabidir. Bu nedenle, on beş yaşında kendi emek faaliyetine başlayanlar için, azınlıklarına rağmen doğrudan bu yaştan özel bir emekli maaşı kişiliği ortaya çıkmaktadır. Bireyler arasındaki sakatlığın farkına varılması üzerine, emeklilik maaşlarının ödenmesiyle ilgili emekli maaşı ilişkisine katılma hakkına sahip olmalarının yanı sıra, bağımsız olarak bugün çok önemli olan bu emekli maaşları kullanma hakkına sahiptir.
Bunlar, Rusya Federasyonu'ndaki emekli aylığı ilişkileri sisteminin işleyişinin özellikleridir. İleri yaşta veya sakatlık durumunda iyi bir emekli maaşı alabilmek için bilinmeleri gerekir.