สถานที่ทำงานเป็นองค์ประกอบของกระบวนการผลิตที่มองไม่เห็นในแผนองค์กรในเงื่อนไขเฉพาะ มันทำหน้าที่โดยคนหนึ่งหรือหลายคนถูกออกแบบมาเพื่อดำเนินการต่าง ๆ มีอุปกรณ์และอุปกรณ์ที่เหมาะสมขึ้นอยู่กับกิจกรรมเฉพาะ ในสหพันธรัฐรัสเซียมีข้อกำหนดด้านกฎระเบียบบางประการสำหรับการจัดการงาน ลองพิจารณาพวกเขาในรายละเอียดเพิ่มเติม
ด้านกฎหมาย
ข้อกำหนดสำหรับองค์กรของสถานที่ทำงานได้รับการจัดตั้งขึ้นใน:
- รหัสแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย
- การกระทำของฝ่ายนิติบัญญัติ
- มาตรฐานระหว่างประเทศและของรัฐ
- สัญญาจ้าง
- ข้อตกลงร่วมกัน
การกระทำเหล่านี้มีกฎระเบียบขั้นตอนการกำหนดเกณฑ์เพื่อให้แน่ใจว่าการรักษาสุขภาพและชีวิตของผู้คนในหลักสูตรของกิจกรรมมืออาชีพของพวกเขา การปฏิบัติตามข้อกำหนดขององค์กรในสถานประกอบการเป็นความรับผิดชอบของนายจ้างแต่ละคน
การจัดหมวดหมู่
งานมีความแตกต่างขึ้นอยู่กับระดับของระบบอัตโนมัติ ตามเกณฑ์นี้งานจะได้รับการจัดสรร:
- ด้วยวิธีการดำเนินการด้วยตนเอง
- การใช้เครื่องมือไฟฟ้ากับไดรฟ์ภายนอก
- ทำด้วยมือเครื่อง ในกรณีนี้มีเครื่องจักร / กลไกที่ทำงานกับการมีส่วนร่วมโดยตรงของพนักงาน
- ที่นั่งเครื่องยนต์ สำหรับพวกเขากิจกรรมหลักจะดำเนินการโดยการติดตั้งการควบคุมที่และการดำเนินงานเสริมจะดำเนินการโดยบุคคล
- สถานที่อัตโนมัติ ที่พวกเขาการดำเนินการที่สำคัญจะดำเนินการโดยเครื่องและการดำเนินงานเสริมมีกลไกทั้งหมดหรือบางส่วน
- สถานที่ฮาร์ดแวร์ มีการติดตั้งอุปกรณ์พิเศษที่ดำเนินการผลิตโดยเปิดเผยเรื่องพลังงานไฟฟ้าเคมี - ฟิสิกส์หรือพลังงานความร้อน
องค์กรในที่ทำงาน: ข้อกำหนดด้านความปลอดภัยในการทำงาน
พื้นที่สำหรับการดำเนินกิจกรรมระดับมืออาชีพตั้งอยู่นอกเขตการเคลื่อนไหวของกลไกภาชนะบรรจุสินค้าการเคลื่อนย้ายสินค้า ในขณะเดียวกันควรตรวจสอบกระบวนการที่กำลังดำเนินอยู่อย่างต่อเนื่องและการจัดการการปฏิบัติงาน ข้อกำหนดพื้นฐานสำหรับองค์กรของสถานประกอบการรวมถึงกฎระเบียบเกี่ยวกับการสร้างพื้นที่ว่างระหว่างพื้นที่ที่พนักงานดำเนินกิจกรรม มันเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการเคลื่อนไหวของผู้คนในระหว่างการใช้งานอุปกรณ์ ข้อกำหนดการคุ้มครองแรงงาน ให้กับองค์กรของงานรวมถึงตำแหน่งที่จำเป็นของพวกเขาในกระบวนการ ในเวลาเดียวกันการไหลของตัวนับควรได้รับการยกเว้นเมื่อเคลื่อนย้ายภาชนะบรรจุผลิตภัณฑ์และของเสีย เส้นทางการเคลื่อนที่ของผลิตภัณฑ์ควรสั้นที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้และลดการเปลี่ยนตำแหน่งของพนักงาน ข้อกำหนดทั่วไปสำหรับองค์กรของสถานที่ทำงานของช่างทำกุญแจและผู้เชี่ยวชาญอื่น ๆ ที่ใช้ในเครื่องจักรจึงจัดให้มีการจัดตั้งเงื่อนไขดังกล่าวของส่วนต่างๆรวมถึงระยะห่างระหว่างพวกเขาเพื่อให้แน่ใจว่ามีการเคลื่อนย้ายของคนและยานพาหนะฟรี
ตำแหน่งของพนักงานในกระบวนการของการดำเนินงาน
ข้อกำหนดสำหรับองค์กรของสถานที่ทำงานกำหนดให้มีพื้นที่เพียงพอสำหรับการจัดวางเหตุผลของสินค้าคงคลังตู้คอนเทนเนอร์และอุปกรณ์เพิ่มเติม พื้นที่ของกิจกรรมมืออาชีพควรจะสะดวกสำหรับคนซึ่งรวมถึงการโพสท่าของพนักงานในการดำเนินงาน พวกเขาไม่ควรสร้างปัญหาให้กับบุคคล ข้อกำหนดสำหรับองค์กรของสถานที่ทำงานรวมถึงข้อกำหนดเกี่ยวกับความเป็นไปได้ของการปฏิบัติงานในท่านั่งหรือเมื่อสลับตำแหน่งยืนและท่านั่ง สิ่งนี้มีไว้หากกิจกรรมไม่ต้องการการเคลื่อนไหวอย่างต่อเนื่อง เมื่อปฏิบัติงานในท่านั่งผู้คนควรได้รับเก้าอี้นั่งสบาย
ข้อกำหนดสำหรับองค์กรของสถานที่ทำงานที่พนักงานดำเนินกิจกรรมในขณะที่ยืนรวมถึงพารามิเตอร์บางอย่างของเว็บไซต์ โดยเฉพาะอย่างยิ่งความกว้างไม่ควรน้อยกว่า 600 มม. ความยาว - 1600 มม. พื้นที่สำหรับเท้ามีพารามิเตอร์ต่อไปนี้: กว้าง 530 มม., 150 มม. แต่ละชิ้นมีความสูงและความลึก ตารางที่ติดตั้งในที่ทำงานควรมีความสูง 955 มม. จากพื้น เครื่องมือที่จำเป็น, อุปกรณ์, เครื่องใช้จะอยู่ในลิ้นชัก, ตู้ติดผนัง, ชั้นวางที่เข้าถึงได้ ข้อกำหนดด้านความปลอดภัยที่สำคัญสำหรับองค์กรของสถานที่ทำงานคือการป้องกันไม่ให้เกิดความยุ่งเหยิงของทางเดินและพื้นที่สำหรับการปฏิบัติการโดยตรงของการดำเนินการผลิตด้วยภาชนะบรรจุและผลิตภัณฑ์ การจัดการและการจัดการร่วมกันของพวกเขาควรให้การเข้าถึงฟรีและการอพยพอย่างรวดเร็วในกรณีฉุกเฉิน
กิจกรรมของผู้ขาย
ข้อกำหนดต่อไปนี้สำหรับองค์กรของสถานที่ทำงานของพนักงานขององค์กรการค้ามีให้:
- การจัดวางสินค้าคงคลังและสินค้าควรให้ความสะดวกในการดำเนินการ จำเป็นต้องแยกการเปลี่ยนการเคลื่อนไหวของร่างกายและแขนที่ไม่จำเป็นออก สินค้าคงคลังและผลิตภัณฑ์จะต้องอยู่ในสถานที่ถาวรที่ได้รับมอบหมาย
- ที่ไซต์การค้ามีการติดตั้งเก้าอี้ที่สะดวกสบายหรือที่นั่งแบบพับได้เพื่อการผ่อนคลายในช่วงที่ไม่มีผู้ซื้อ อย่าใช้กล่องหรือสิ่งของอื่นเพื่อจุดประสงค์นี้ ควรมีพื้นไม้ระหว่างอุปกรณ์ติดผนังและเคาน์เตอร์ นี่เป็นสิ่งจำเป็นเพื่อป้องกันอุณหภูมิของขา
ข้อกำหนดด้านสุขอนามัยถูกกำหนดขึ้นสำหรับแผนการซื้อขาย เมื่อขายผลิตภัณฑ์อาหารจะต้องมีภาชนะบรรจุที่มีเครื่องหมายพิเศษ (ภาชนะที่มีฝาปิดถังและอื่น ๆ ) เมื่อเติมเต็มแล้ว แต่ไม่เกิน 2/3 ต้องทำความสะอาด เมื่อเสร็จสิ้นงานถังและถังทั้งหมดโดยไม่คำนึงถึงความสมบูรณ์ควรล้างด้วยสารละลายโซดา 1-2% หรือผงซักฟอกอื่น ๆ
บรรจุภัณฑ์บรรจุภัณฑ์
เวิร์กสเตชันควรใช้ทรวงอกและตารางพิเศษ ขนาดของอุปกรณ์จะต้องคำนึงถึงพารามิเตอร์สัดส่วนของร่างกาย พื้นผิวการทำงานอยู่ที่ระดับความสูงที่กำหนดใน GOST 12.2.032 และ 12.2.033 สถานที่ที่บรรจุผลิตภัณฑ์แป้งและแป้งติดตั้งพัดลมระบายท้องถิ่น บรรจุภัณฑ์ของผลิตภัณฑ์ที่มีน้ำหนักสูงจะดำเนินการในตารางของความแข็งแรงที่เพิ่มขึ้น บนพื้นผิวเหล่านี้ควรได้รับภาชนะบรรจุวัสดุ: กระดาษกล่องกระเป๋าและอื่น ๆ สำหรับรถยกที่ใช้งานหลากหลายแนะนำให้ใช้ตำแหน่งต่อไปนี้:
- สำหรับการตัดผลิตภัณฑ์อาหาร - ยืน;
- สำหรับการบรรจุการชั่ง - การยืน - นั่ง
สถานที่ทำงานของพนักงานที่ปฏิบัติงานเป็นหลักในตำแหน่งนั่งที่มีการเคลื่อนไหว จำกัด ควรมีที่วางขาและที่นั่งที่สะดวกสบายซึ่งสามารถปรับได้ทั้งมุมความสูงระยะทางจากโต๊ะ
พื้นที่สำหรับแคชเชียร์
ในสถานที่ทำงานของพนักงานมีการติดตั้งเก้าอี้ที่มีกลไกยกและหมุน พื้นผิวของเบาะนั่งควรโค้งงอเล็กน้อยและปรับความสูงได้ภายใน 0.4-0.45 ม. มีความกว้าง 0.42 ม. และลึก 0.41 ม. การเคลือบทำจากวัสดุที่ให้ค่าการนำความร้อนต่ำและสามารถทำความสะอาดแบบเปียกได้เพื่อความสะดวกเมื่อทำงานในท่านั่งสถานที่จะมีที่วางเท้า มันควรจะมีกลไกควบคุมสำหรับมุมเอียงและความสูงของแท่นรองรับ หนึ่งในข้อกำหนดหลักสำหรับการสร้างความมั่นใจว่าสภาพการทำงานที่ดีที่สุดสำหรับตัวควบคุมแคชเชียร์คือการให้แสงสว่างระดับสูง ในขณะเดียวกันแหล่งที่มาของความสามารถโดยตรงและสะท้อนความสว่างจะถูกแยกออกจากมุมมองของคนงาน โคมไฟตั้งอยู่เหนือสถานที่ทำงานของพนักงานโดยตรง
การคุ้มครองตัวควบคุมแคชเชียร์จากการโจมตีทางอาญา
มีให้โดยอุปกรณ์ของห้องที่มีไฟฉุกเฉินและการติดตั้ง "ปุ่มตกใจ" ในขั้นตอนการโอนเงินไปยังองค์กรธนาคารหรือระหว่างการขนส่งจากนั้นนายจ้างจะต้องจัดให้พนักงานมีความปลอดภัยและหากจำเป็น - รถยนต์ ห้ามนำแคชเชียร์และผู้ติดตามรวมทั้งคนขับรถมาด้วย:
- เพื่อเปิดเผยเส้นทางการเคลื่อนไหวและจำนวนเงินที่ขนส่ง
- อนุญาตให้บุคคลที่ไม่ได้รับอนุญาตเข้าไปในยานพาหนะภายใน
- เพื่อขนส่งกองทุนโดยสาธารณะหรือผ่านการขนส่งเช่นเดียวกับพวกเขาด้วยการเดินเท้า
- ปฏิบัติตามคำสั่งอื่น ๆ ที่เบี่ยงเบนความสนใจจากการส่งมอบเงินสดไปยังปลายทาง
การดำเนินการรักษาความร้อนเปียก
สถานที่ทำงานของ ironers จะถูกวางไว้ในสถานที่ที่มีไว้สำหรับการรับการบำรุงรักษาและการเตรียมสินค้าเพื่อขาย พื้นผิวพิเศษมีการติดตั้งกระดานไม้แบบถอดได้หยิก เธอคลุมด้วยผ้าทั้งสองด้าน ไปทางขวาภายใต้ความลาดชันเล็กน้อยบนพื้นผิวมีขาตั้งเหล็กติดตั้งอยู่บนโต๊ะ ในสามด้านควรมีด้านให้ความสูง 30-40 มม. พวกเขาจำเป็นต้องป้องกันการล่มสลายของเหล็ก ที่มุมขวาในส่วนบนของพื้นผิวจะติดตั้งแร็คที่มีความสูง 800 มม. มันถูกใช้เพื่อแขวนสายเหล็ก บนโต๊ะรีดผ้าควรเป็นอุปกรณ์สำหรับติดพัดลมซึ่งเป็นรางสำหรับป้องกันไม่ให้ผลิตภัณฑ์แขวนบนพื้นระหว่างการประมวลผล นอกจากนี้ยังมีตัวยึดแบบยืดหดได้สำหรับแขวนเตารีดพัดลมที่ติดตั้งบานพับปุ่มสำหรับเปิด / ปิดเฟรมสำหรับผ้าชิ้นหนึ่งซึ่งมีการตรวจสอบความสะอาดของเตารีดเพียงอย่างเดียวบนพื้นผิว การออกแบบเดสก์ท็อปรวมถึงลิ้นชักสำหรับเก็บเครื่องใช้ไฟฟ้าเครื่องมือตู้สำหรับเก็บสิ่งของส่วนตัวชั้นวางสำหรับแผ่นรองพิเศษแปรง ฯลฯ ต้องมีพรมอิเล็กทริกบนพื้น สถานที่ทำงานยังมีเก้าอี้พร้อมกลไกยกและหมุนซึ่งเป็นเบาะกึ่งนุ่มสำหรับการพักผ่อนระยะสั้น
ห้องพักสำหรับภัณฑารักษ์
พื้นที่ของสถานที่ทำงานควรมีอย่างน้อย 6 ตารางเมตร m. เพื่อให้แน่ใจว่าสภาวะปกติสำหรับกิจกรรมระดับมืออาชีพของพนักงานขายมีการติดตั้งห้องโดยสารที่มีฉนวน สถานที่ทำงานสามารถกั้นด้วยฉากกั้นที่เป็นกระจกเงาซึ่งมีความสูง 1.8 เมตรห้องของผู้จัดการร้านตั้งอยู่ใกล้กับบริเวณที่มีการเลือกบรรจุภัณฑ์และจัดส่งผลิตภัณฑ์สำหรับการเดินทาง สถานที่ทำงานมีโต๊ะและเก้าอี้หมุน เจ้าของร้านจะต้องมีเครื่องมือที่จำเป็นสำหรับการเปิดตู้คอนเทนเนอร์ (คีม, กรรไกร, ก้ามปู, มีด ฯลฯ ) เหนือตารางของพนักงานที่ซึ่งเขารวบรวมเอกสารรวมทั้งใกล้กับตู้เก็บเอกสารติดตั้งหลอดไฟ
พื้นที่สำหรับตัวเลือก
สถานที่ทำงานมีอุปกรณ์กลไกและวัสดุที่เหมาะสมขึ้นอยู่กับประเภทของสินค้า เมื่อเลือกสิ่งของที่มีขนาดใหญ่ (ตู้เย็นเฟอร์นิเจอร์ ฯลฯ ) ที่ทำงานจะใช้พื้นที่เก็บข้อมูลทั้งหมด ในกรณีนี้การใช้งานจะดำเนินการโดยใช้ autocars หรือ trolleys ที่ติดตั้งอุปกรณ์ยก กิจกรรมของตัวเลือกที่เกี่ยวข้องกับการชั่งน้ำหนักจะดำเนินการด้วยความช่วยเหลือของน้ำหนักความสามารถในการรองรับที่ 5-2000 กิโลกรัมในสถานที่ทำงานควรติดตั้งสตั๊ด ความสูงของเบาะนั่งของเขาคือ 400-450 มม. ความลึก 410-500 มม. นอกจากนี้ยังมีการติดตั้งระบบแสงสว่างในพื้นที่
ห้องสำหรับพนักงานที่ให้บริการลิฟต์ขนส่ง
สถานที่ทำงานตั้งอยู่บนเว็บไซต์บนพื้นโหลดหลัก หากหน้าที่ของลิฟต์รวมไปถึงการขนส่งสินค้าจากนั้นพื้นที่ของกิจกรรมของเขาจะขยายไปยังห้องโดยสารที่มีการเคลื่อนย้ายวัตถุ ที่ทำงานมีการติดตั้งโต๊ะข้างเตียงเพื่อจัดเก็บเอกสารและชุดปฐมพยาบาลโทรศัพท์หรือวิธีการสื่อสารอื่น ๆ อุจจาระเก้าอี้ระบบปุ่มภายในหรือภายนอกเพื่อควบคุมเสียงและสัญญาณเตือนไฟ ในห้องเครื่องยนต์ของลิฟต์จะต้องเป็นพรมอิเล็กทริกและถุงมือเช่นเดียวกับหมวกป้องกัน กุญแจห้องนี้ถูกถ่ายโอนไปยังลิฟต์
ที่ดินสำหรับทำความสะอาด
สถานที่ทำงานของพนักงานนี้ตั้งอยู่ใกล้กับพื้นที่ที่เขาให้บริการ เมื่อมีการวางแผนสถานที่มันเป็นสิ่งจำเป็นที่จะให้ไดรฟ์สำหรับเครื่องทำความสะอาดและทางเดินสำหรับพนักงาน สถานที่ทำงานมีการติดตั้งตู้ที่มีช่องใส่ผงซักฟอกเสื้อผ้าที่ใช้ป้องกันและอุปกรณ์ต่างๆ
การจัดเตรียมช่องว่างสำหรับผู้ใช้ VDT และพีซี
สำหรับพนักงานที่ทำงานเกี่ยวข้องกับการใช้คอมพิวเตอร์ส่วนบุคคลและเครื่องเทอร์มินัลการแสดงผลวิดีโอมีการติดตั้งโต๊ะทำงานความสูงที่สามารถปรับได้ภายใน 680-800 มม. หากไม่มีกลไกที่เหมาะสมพื้นผิวจะถูกวางที่ระยะ 725 มม. จากพื้น ความสูงของพื้นที่วางขาอย่างน้อย 600 มม. ความกว้างอย่างน้อย 500 และความลึกที่ระดับหัวเข่าคือ 450 มม. และขายาว 650 มม. ขาตั้งควรติดตั้งที่นี่ ความกว้างไม่น้อยกว่า 300 และความลึก 400 มม. ขาตั้งควรปรับได้ในมุมสูงถึง 20 องศา และความสูง - สูงสุด 150 มม. ที่ขอบด้านหน้าจะมีด้านข้างซึ่งมีความสูง 10 มม. ขาตั้งควรมีพื้นผิวเป็นร่อง ใน cross work (chair) ของผู้ใช้ PC และ VDT จะมีกลไกการยกและหมุนปรับมุมและความสูงของพนักพิงและที่นั่ง การเปลี่ยนพารามิเตอร์ควรง่าย กลไกทั้งหมดดำเนินการอย่างเป็นอิสระและสามารถแก้ไขตำแหน่งที่เลือกขององค์ประกอบได้อย่างน่าเชื่อถือ พื้นผิวของพนักพิงเบาะนั่งและชิ้นส่วนอื่น ๆ ที่พนักงานสัมผัสโดยตรงนั้นควรเป็นแบบกึ่งนุ่มโดยมีการเคลือบที่ไม่ทำให้เกิดไฟฟ้าและไม่ลื่นและระบายอากาศได้ดีทำให้สามารถทำความสะอาดได้ง่ายจากการปนเปื้อน จอภาพควรอยู่ห่างจากดวงตาของพนักงานในระยะ 600-700 มม. โดยคำนึงถึงขนาดของตัวอักษรและตัวเลข
นอกจากนี้
เพื่อป้องกันไม่ให้ร่างจดหมายในห้องที่อยู่ใกล้ประตูติดตั้งช่องเปิดทางเทคโนโลยีประตูหน้าจอหรือฉากกั้น การเตรียมสถานที่ทำงานจะดำเนินการเมื่อสิ้นสุดการเปลี่ยนแปลง พนักงานดำเนินการทำความสะอาดกลไกเครื่องมืออุปกรณ์เสริมอุปกรณ์ หากจำเป็นต้องทำความสะอาดแบบเปียก
ข้อสรุป
จนถึงปี 2013 ตามข้อกำหนดของกฎหมายได้มีการดำเนินการรับรองงานอย่างสม่ำเสมอ มันรวมถึงการประเมินการตรวจสอบการปฏิบัติตามข้อกำหนดคุณภาพของอุปกรณ์ของแปลงสำหรับการดำเนินกิจกรรมมืออาชีพของพนักงาน ความสนใจเป็นพิเศษคือการจ่ายให้กับองค์กรที่มีส่วนร่วมในการจัดเลี้ยงและการค้าอาหาร มีการสร้างค่าคอมมิชชั่นพิเศษซึ่งส่วนใหญ่จะตรวจสอบว่าข้อกำหนดด้านสุขอนามัยสำหรับสถานที่นั้นเป็นไปตามหรือไม่ ขั้นตอนใหม่ได้รับการแนะนำในขณะนี้ รับรองงาน แทนที่ด้วยการประเมินเงื่อนไขสำหรับพนักงานเพื่อดำเนินกิจกรรมมืออาชีพ กระบวนการนี้เริ่มใช้ตั้งแต่ปี 2014 มีการแก้ไขที่สอดคล้องกับ TC