การชำระบัญชีและการปรับโครงสร้างองค์กรของนิติบุคคล

นิติบุคคลทำหน้าที่เป็นองค์กรที่สร้างและจดทะเบียนตามกระบวนการที่กฎหมายกำหนด บริษัท มีการบริหารจัดการการดำเนินงานกรรมสิทธิ์หรือการจัดการทางเศรษฐกิจของทรัพย์สินแยกต่างหาก มันเป็นความรับผิดชอบของพวกเขาสำหรับภาระผูกพันที่จะถือว่าเมื่อมีปฏิสัมพันธ์กับหน่วยงานอื่น ๆ ในนามของ บริษัท เอง บริษัท สามารถใช้และได้รับสิทธิที่ไม่ใช่ทรัพย์สินและสิทธิส่วนบุคคลทำธุรกรรมเป็นจำเลยหรือโจทก์ในศาล ในกิจกรรมขององค์กรองค์กรที่สร้างขึ้นอาจมีการเปลี่ยนแปลงต่าง ๆ ให้เราพิจารณาเพิ่มเติมถึงวิธีการปรับโครงสร้างองค์กรและการชำระบัญชีนิติบุคคล

คำศัพท์

แนวคิดของการปรับโครงสร้างองค์กรของนิติบุคคลมีไว้ในประมวลกฎหมายแพ่ง บรรทัดฐานกำหนดชัดเจนของขั้นตอนนี้อย่างชัดเจน เพื่อให้เป็นไปตามบทบัญญัติของหลักจรรยาบรรณการปรับโครงสร้างกิจการของนิติบุคคลเป็นการสิ้นสุดสัมพัทธ์ขององค์กรอย่างต่อเนื่อง หลังหมายถึงการโอนหน้าที่และสิทธิจาก บริษัท หนึ่งไปยังอีก บริษัท หนึ่ง การชำระบัญชีเป็นการสิ้นสุดที่สมบูรณ์ของนิติบุคคล ในกรณีนี้ไม่มีการทดแทน

การจัดหมวดหมู่

ในรุ่นปัจจุบันของประมวลกฎหมายแพ่งเช่นเดียวกับก่อนหน้านี้ประเภทของการปรับโครงสร้างองค์กรของนิติบุคคลที่จัดตั้งขึ้น อย่างไรก็ตามมีเพียงสามในรหัสที่ผ่านมา ในกฎหมายฉบับปัจจุบันมีห้าข้อ:

1. การแปลง
2. การครอบครอง
3. ความเหงา
4. การรวมกัน
5. การแยก

การปรับโครงสร้างองค์กรประเภทนี้ของนิติบุคคลมีลักษณะเป็นของตนเอง พิจารณาพวกเขา

การรวมกัน

การปรับโครงสร้างองค์กรของนิติบุคคลในรูปแบบนี้เกี่ยวข้องกับการจัดตั้งองค์กรใหม่และการเลิกกิจการที่เกี่ยวข้องในกระบวนการนี้ หน้าที่และสิทธิที่เป็นของ บริษัท ก่อนการควบรวมกิจการจะไปยัง บริษัท ที่จัดตั้งขึ้นใหม่ พื้นฐานสำหรับการยอมรับของพวกเขาคือการโอนกรรมสิทธิ์ บริษัท ที่จัดตั้งขึ้นทำหน้าที่เป็นตัวตายตัวแทนสากลของเอนทิตีที่หยุดอยู่หลังจากที่มีการปรับโครงสร้างองค์กร

สังกัดนิติบุคคล

แบบฟอร์มนี้แตกต่างจาก บริษัท หนึ่งที่อยู่ติดกัน ในกรณีนี้ยังมีหน้าที่และสิทธิทั้งหมดขององค์กรที่มีอยู่ส่งผ่านไปยังที่มีอยู่ เป็นผลให้ บริษัท เดิมสิ้นสุดสภาพการเป็นนิติบุคคลอิสระ ในกรณีนี้การโอนกรรมสิทธิ์จะดำเนินการด้วย

หมวด

การปรับโครงสร้างองค์กรของนิติบุคคลสามารถทำได้โดยการจัดตั้งหลาย บริษัท จากหนึ่ง บริษัท ในกรณีนี้อดีตองค์กรหยุดกิจกรรมและหน้าที่และสิทธิที่ตนได้ส่งผ่านไปยัง บริษัท ที่จัดตั้งขึ้นใหม่ การแจกแจงจะดำเนินการตามงบดุลแยก นิติบุคคลที่จัดตั้งขึ้นใหม่ทำหน้าที่เป็นผู้สืบทอดสากล

การจัดสรร

การจัดโครงสร้างใหม่ของนิติบุคคลดังกล่าวเกี่ยวข้องกับการถอนตัวของ บริษัท ตั้งแต่หนึ่ง บริษัท ขึ้นไป เมื่อมีการจัดสรรให้กับนิติบุคคลใหม่แต่ละรายการความรับผิดชอบและสิทธิจะได้รับการโอนตามงบดุล ลักษณะเฉพาะของขั้นตอนนี้คือ บริษัท เดิมไม่ได้หยุดกิจกรรม องค์กรที่ทุ่มเทกลายมาเป็นผู้สืบทอดตามปกติ

การแปลง

มันเกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลงในโครงสร้างทางกฎหมายของนิติบุคคล ในกระบวนการ บริษัท ที่มีอยู่สิ้นสุดการดำเนินการและองค์กรใหม่จะปรากฏขึ้นในสถานที่ของตน ถึงการส่งผ่านครั้งสุดท้ายของการโอนหน้าที่และสิทธิของ บริษัท ที่ดำเนินงานก่อนหน้านี้ดังนั้น บริษัท ใหม่เป็นผู้สืบทอดที่เป็นสากลของอดีต

เอกสาร

ในการเริ่มต้นโพรซีเดอร์คุณต้องรวบรวมแพ็กเกจของหลักทรัพย์ที่มีผลผูกพัน เหล่านี้รวมถึง:

1. Sv-o เกี่ยวกับสถานะการลงทะเบียนของ บริษัท
2. หนังสือรับรองการจดทะเบียนกับสำนักงานสรรพากร
3. สารสกัดจากการลงทะเบียน
4. กฎบัตร
5. สำเนา TIN และหนังสือเดินทางของหัว

รายการนี้ใช้กับเอนทิตีทั้งหมดที่เข้าร่วมในกระบวนการ

ขั้นตอนการปรับโครงสร้างองค์กรตามกฎหมาย

ขั้นตอนดำเนินการในหลายขั้นตอน:

1. การตัดสินใจ
2. การแจ้งเตือนเกี่ยวกับบริการภาษีสามวันก่อนวันเริ่มต้นขั้นตอนที่คาดหวัง
3. การแจ้งเตือน FMS, FSS และ PF
4. การรับ St. -va เกี่ยวกับจุดเริ่มต้นของขั้นตอน
5. การเผยแพร่ข้อความในสิ่งพิมพ์อย่างเป็นทางการ (ใน Bulletin การลงทะเบียนของรัฐ)
6. ถ่ายโอนเอกสารไปยังหน่วยงานที่ได้รับอนุญาตซึ่งดำเนินการลงทะเบียนและลงทะเบียน

ขั้นตอนการปรับโครงสร้างองค์กรของนิติบุคคลต้องอาศัยความรู้เฉพาะทางของกฎหมาย เมื่อดำเนินการตามขั้นตอนเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องปฏิบัติตามข้อกำหนดของการปฏิบัติตามกฎระเบียบ โดยเฉพาะอย่างยิ่งสิ่งนี้เกี่ยวข้องกับการนำไปใช้และการดำเนินการของการตัดสินใจในการปรับโครงสร้างองค์กร ขั้นตอนทั้งหมดใช้เวลาเฉลี่ยประมาณ 3-5 เดือน

กระบวนการเฉพาะ

การสืบทอดอย่างต่อเนื่องทำหน้าที่เป็นองค์ประกอบที่จำเป็นซึ่งกำหนดลักษณะการปรับโครงสร้างองค์กรของนิติบุคคล คุณสมบัตินี้ช่วยให้คุณสามารถแยกความแตกต่างจากขั้นตอนสำหรับการเลิกสมบูรณ์ของ บริษัท กฎหมายชี้ไปที่คุณลักษณะนี้ในศิลปะโดยตรง 61 วรรค 1 แห่งประมวลกฎหมายแพ่ง ในสิ่งพิมพ์ทางกฎหมายการจัดระเบียบใหม่หมายถึงการยกเลิกสัมพัทธ์ของ บริษัท ในขณะเดียวกันมวลของมันจะถูกเก็บรักษาไว้เพื่อการทำงานภายในกรอบของการหมุนเวียนทางแพ่งและหน้าที่และสิทธิของมันจะถูกโอนไปยังหน่วยงานอื่น

วิธีหยุดกิจการ

การปรับโครงสร้างองค์กรและการชำระบัญชีของนิติบุคคลแตกต่างกันไม่เพียง แต่ในผลทางกฎหมาย แต่ยังอยู่ในลักษณะของกระบวนการ ในสิ่งพิมพ์ทางกฎหมายนั้นมีข้อสังเกตว่า บริษัท จะหยุดกิจกรรมของพวกเขาตามกฎที่คล้ายกับที่ใช้เมื่อพวกเขาถูกสร้างขึ้น ในทางวิทยาศาสตร์มีพื้นที่โดยสมัครใจและการบริหารสำหรับการชำระบัญชี อย่างไรก็ตามไม่มีการพึ่งพาวิธีการสร้างโดยตรงในวิธีการยกเลิกกิจกรรมในวันนี้ กล่าวง่ายๆก็ไม่จำเป็นว่าการชำระบัญชีของ บริษัท อาสาสมัครจะเกิดขึ้น การยกเลิกกิจกรรมอาจดำเนินการในลักษณะที่เป็นข้อบังคับ

วิธีสมัครใจ

การชำระบัญชีในลักษณะเชิงบรรทัดฐานและชัดเจนเกิดขึ้นเมื่อมีการตัดสินใจในการประชุมสามัญของผู้ก่อตั้งหรือโดยองค์กรที่ได้รับอนุญาตของ บริษัท สิ่งต่อไปนี้จะใช้เป็นพื้นที่สำหรับการยกเลิกกิจกรรมในกรณีดังกล่าว:

1. การหมดอายุของระยะเวลาที่ บริษัท ก่อตั้งขึ้น
2. บรรลุเป้าหมายตามเป้าหมายที่วางไว้
3. การยกเลิกการจดทะเบียน บริษัท ในศาลที่เกี่ยวข้องกับการละเมิดที่เกิดขึ้นระหว่างการก่อตั้ง บริษัท หากพวกเขาถูกกำจัดได้

ความจำเพาะของวิธีการเชิงบรรทัดฐานอย่างชัดเจนคือการตัดสินใจของผู้ก่อตั้งหรือหน่วยงานที่ได้รับอนุญาตของนิติบุคคลจะทำหน้าที่เพียงพอและพื้นฐานสำหรับการชำระบัญชี

วิธีการกำกับดูแล

ในกรณีนี้การตัดสินใจของการชำระบัญชีจะทำโดยศาล พื้นที่สำหรับการกระทำดังกล่าวคือ:

• กิจกรรมของ บริษัท ที่ไม่มีใบอนุญาตที่จำเป็น
• การปฏิบัติตามข้อห้ามตามกฎหมาย / การให้บริการที่ไม่ได้กำหนดไว้โดยกฎหมายกำหนด
• การดำเนินการอย่างเป็นระบบโดยการกุศลหรือมูลนิธิอื่น ๆ สมาคมศาสนาหรือสาธารณะในกิจกรรมที่ขัดต่อกฎบัตร
• ทำงานกับการละเมิดกฎหมายขั้นต้น
• กรณีอื่น ๆ ตามที่กฎหมายกำหนด

การพัฒนาขั้นตอน

การชำระบัญชีจะดำเนินการดังนี้:

1. ผู้เข้าร่วมที่ได้ทำการตัดสินใจที่เหมาะสมจะต้องจัดตั้งคณะกรรมการที่ได้รับอนุญาตโดยความตกลงล่วงหน้ากับผู้มีอำนาจลงทะเบียนพวกเขายังกำหนดเวลาและขั้นตอนสำหรับการยกเลิกของ บริษัท
2. คณะกรรมการการชำระบัญชีจะต้องแจ้งให้ทราบในสิ่งพิมพ์อย่างเป็นทางการของการเริ่มต้นของขั้นตอน สิ่งพิมพ์ระบุเวลาและขั้นตอนตามที่ผู้ให้กู้สามารถประกาศการเรียกร้องของพวกเขา นอกจากนี้คณะกรรมการการชำระบัญชีมีหน้าที่ต้องใช้มาตรการเพื่อระบุบุคคลที่ บริษัท มีภาระผูกพัน เธอแจ้งเจ้าหนี้เป็นลายลักษณ์อักษรถึงขั้นตอนที่จะเกิดขึ้น หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาที่พวกเขาสามารถนำเสนอสิทธิเรียกร้องของพวกเขางบดุลการชำระบัญชีระหว่างกาลจะถูกวาดขึ้น มันมีข้อมูลเกี่ยวกับองค์ประกอบคุณสมบัติของ บริษัท นอกจากนี้ยังมีรายการเรียกร้องของเจ้าหนี้ที่มีชื่อเสียงผลการพิจารณาของพวกเขา งบดุลการชำระบัญชี ได้รับการอนุมัติโดยผู้เข้าร่วมขององค์กรหรือองค์กรที่ตัดสินใจเริ่มกระบวนการและเห็นด้วยกับบริการลงทะเบียน

การชำระหนี้ให้แก่เจ้าหนี้จะดำเนินการโดยคณะกรรมการตามลำดับความสำคัญของพวกเขา มันตั้งอยู่ในศิลปะ 64 GK