Минимална плата запосленима је износ новчане исплате који запосленику мора бити гарантован у било којим околностима. Плаћа се као награда за обављени посао, а његова вредност везује се за трошкове живота.
Вредност минималне зараде регулисана је чланом Руског законика о раду. Предуслов за исплату минималне зараде је обављање послова током целог радног дана и радне недеље.
Минималну плату за обављени посао током месеца одређују савезне власти, али у неким регионима, укључујући Москву, минимална плата је значајнија. Основну (савезну) минималну плату утврђује Влада Руске Федерације. Величина давања и других плаћања зависи од тога.
Минимална плата у Москви је већа него у Русији у целини.
Шта је укључено у минималну плату?
Минимална плата се дефинише као збир зараде и свих додатних исплата, као што су бонуси и додаци. Раније је минимална плата постојала као условни показатељ, од кога је мало зависило. Сада је везан за вредност издржавања, односно има стварно економско оправдање.
Шта одређује минималну плату у Москви
Москва је посебан регион у којем се развија социјална подршка грађана. Стога није изненађујуће да је овде минимална вредност много виша него у целој земљи. За Москву следећи фактори одређују висину обавезних плаћања:
- Величина дневнице. У Москви је већи, што је повезано са високим трошковима превоза. Међутим, истовремено, цене за многе друге ствари у главном граду су ниже него у регионима земље.
- Добра економска ситуација. Финансијски токови тече ка Москви и зато има пуно новца. Природно, постоје могућности за повећање минималне зараде.
- Значајке региона. Москва се сматра повољним пребивалиштем становништва, али главни недостатак су проблеми у транспорту и повезани губици.
- Улога синдиката. Равнотежу интереса послодаваца и синдиката, као и градске владе Москве, није увек лако пронаћи. Очигледно, у Москви постоје синдикати, али постоје и у другим регионима Русије?
- Висок буџет главног града. Москва има велика примања, па је сасвим природно да су овде веће плате.
Минимална плата у Москви годинама
Најновији подаци о минималној плати у Москви односе се на 1. новембар 2018. Установљена вредност за овај период је 18.781 рубаља. Минимална плата у главном граду током година се веома радикално променила. Дакле, 1. јануара 2002. године она је износила само 1.100 рубаља, а на пример, 1. маја 2010. године - 10.100 рубаља. Од 1. јануара 2018. године минимална плата је била 18.742 рубаља, односно била је близу тренутне вриједности.
Минимална плата у Москви од 1. октобра иста је као и од 1. маја - 18 742 рубаља.
Колико је реална вредност минималне зараде нарасла може се сазнати само упоређивањем података о повећањима цена и општем инфлацијом за одговарајући период.
Плате испод минималне плате
За неоправдану исплату плата у висини испод утврђеног минимума, послодавци могу бити административно одговорни и одредити малу казну. Једина рупа за послодавца је премештање запосленика на посао са скраћеним радним временом.
Организација такође може одбити регионални додатак и исплатити основну савезну минималну плату, али само ако се локалном огранку одбора за рад и запошљавање пружи оправдано оправдање.Међу могућим разлозима је лоше финансијско стање организације, повезано са ризиком масовног отпуштања запослених.
Закључак
Дакле, минимална плата у Москви је по руским стандардима прилично значајна. Она је виша од целе земље. То је због низа фактора.