Experiência pedagógica: condições de acumulação e exemplo de cálculo

Os pagamentos de pensão na velhice são o elemento mais importante da previdência social da população pelo estado. Cada pessoa que tenha trabalhado arduamente para o bem-estar do seu país natal deseja obter uma taxa decente por isso e assim garantir-lhe uma estadia relaxante.

Qualquer funcionário cuja idade esteja se aproximando da aposentadoria começa a se preocupar em receber uma pensão: como se inscrever, o que está incluído nela. Neste contexto, muitas questões surgem relacionadas com pagamentos de velhice. E quanto mais cedo uma pessoa começar a pensar em seu futuro, maior será sua chance de uma velhice confortável. A primeira coisa que afeta qualquer pagamento de pensão é a antiguidade.

Tipos:

1. Experiência de seguro.

a) geral;

b) especial.

2. Experiência de trabalho.

a) geral;

b) especial.

3. Contínuo.

O tempo total de serviço é a soma de todas as horas e dias que uma pessoa trabalhou durante toda a sua vida. Por isso se entende emprego oficial.

Quem tem uma experiência de trabalho especial?

Este conceito surgiu há apenas alguns anos, mas agora todos os funcionários devem saber se ele tem uma experiência especial e o que está incluído nele. Afinal, o futuro dele depende disso - pagamentos de pensão.

O tempo especial de serviço é um tipo especial de trabalho que ajuda a pagar pelo trabalho de alguns trabalhadores: em certas profissões e localidades. Pode haver várias razões para isso:

1. As condições de trabalho afetam negativamente a saúde humana e podem causar danos irreparáveis.
2. O trabalho no Extremo Norte e os territórios se equiparam a ele.
3. Contrato militar e serviço público.

A presença de uma antiguidade especial proporciona aposentadoria antecipada ou benefício de longo prazo.

Esta experiência tem funcionários das seguintes profissões:

• Trabalhadores médicos.
• Bombeiros
• Trabalhadores no campo da educação cultural.
• Contratar soldados.
• Funcionários públicos.
• Motoristas de transporte público.
• Pessoal docente.
• Mineiros e outros trabalhadores associados a essas atividades.

Este artigo enfoca uma categoria dessa lista, a saber, educadores. Um tipo separado de experiência é distinto para essa esfera.

A experiência pedagógica é uma experiência de trabalho especial, que é estabelecida para determinar a remuneração dos professores. Muitas pessoas nesta esfera estão interessadas em como a pensão é baseada nela. Eles também querem saber em que condições a experiência de ensino preferencial é levada em conta.

Quais profissões têm essa experiência?

Ramos da pedagogia que têm experiência especial:

• educadores;
• professores de educação adicional (coreógrafo, diretor musical, trabalhador de educação física, instrutor de natação e outros);
• professores de instituições de ensino secundário (escolas, liceus, ginásios),
• professores de instituições de ensino especial superior (instituto, academia) e secundárias (faculdade, escola técnica, escola).

A experiência pedagógica do educador e de outros funcionários de instituições educacionais pré-escolares é a mesma. Neste caso, a direção do jardim (combinado, correcional, centro de desenvolvimento, planta) pode desempenhar um papel.

Além desses, há muitos mais posts relacionados ao ensino. De um jeito ou de outro, eles estão todos conectados com o processo educacional e têm uma experiência especial.

A experiência pedagógica de um professor é levada em consideração no cálculo de uma pensão e afeta seu tamanho.

O que está incluído neste conceito?

Experiência pedagógica, o que está incluído? Vamos considerar mais detalhadamente:

1. Trabalhar em outras instituições:

a) pelo chefe ou inspetor da organização sindical local de trabalhadores da educação pública;

b) trabalho metodológico no fundo infantil;

c) trabalhar na comissão para menores;

d) o chefe da casa do funcionário de educação pública.

2. O período de estudo em tempo integral em escolas de pós-graduação, instituições de ensino médio e superior que possuem acreditação estadual (por determinados anos).

3. Serviço militar contratado ou urgente.

Questões específicas são resolvidas no nível do líder junto com o comitê sindical.

A licença parental inclui licença parental?

Este é um tema quente em todos os momentos. E os jovens professores de hoje também estão muito interessados ​​nessa questão.

Para aquelas mulheres que saíram em licença de maternidade após 1992, a licença parental não está incluída no tempo de serviço da experiência de ensino. Existem também outros casos que não contam.

O que mais não está incluído na experiência de ensino:

1. Estudar em tempo integral em uma instituição de ensino antes de receber formação de professores e de trabalho. Esta regra é válida para aqueles cujos estudos terminaram após 1 de janeiro de 1992.
2. Sessões de ensino à distância.
3. Cursos de educação continuada. É possível conseguir que os cursos profissionais sejam incluídos na experiência de ensino apenas em um procedimento judicial, mas não há garantia absoluta para isso.

Combinação de várias obras

Se uma pessoa trabalha simultaneamente em várias instituições de ensino (por exemplo, um treinador), então o número de horas em um local de trabalho não primário deve ser de pelo menos 180 por ano. Apenas meses em que esse trabalho foi executado diretamente são incluídos no cálculo.

É interessante que, para o lugar principal, não haja tal restrição - a quantidade mínima de trabalho, que no futuro será contada como uma experiência, não foi estabelecida.

A duração do trabalho pedagógico, a educação e a categoria apropriadas são cruciais ao se candidatar a um emprego.

Naturalmente, durante todo o tempo da atividade laboral, uma pessoa pode trabalhar como empregado ou trabalhador em outras áreas. Mas esse trabalho não será levado em consideração em uma experiência pedagógica especial. Ao estabelecer a categoria de remuneração, todo o trabalho de ensino é resumido. Um ano de atividade é contado como um ano de experiência especial em seguros.

A experiência do trabalho pedagógico é confirmada pelas entradas correspondentes no livro de trabalho. Se estas notas não estiverem disponíveis, os certificados dos locais de trabalho anteriores de todas as instituições educacionais com a assinatura da cabeça e do selo podem confirmar isso.

Experiência contínua

Durante a última década, este termo não existe oficialmente na Federação Russa, no entanto, muitas vezes pode ser ouvido da administração de muitas instituições.

Anteriormente, esse conceito significava o tempo que uma pessoa trabalhava sem intervalos, e a duração entre posições diferentes não excedia um certo tempo. Todos os termos foram definidos na legislação e foram de importância crucial na fixação de salários e no cálculo das pensões de velhice.

Em 2006, este documento, nomeadamente o Decreto dos Ministros da URSS de 13 de abril de 1973 No. 252, foi cancelado. Desde então, não existe tal conceito, mas em algumas profissões a continuidade da experiência ainda é importante.

Agora, este indicador não afeta o tamanho dos salários, licenças médicas e outros pagamentos, mas pode ser levado em conta ao receber vários benefícios. A antiguidade é interrompida se o contrato de trabalho expirar.

Quanto aos educadores, essa regra não se aplica a eles. Ou seja, se o professor sair de uma instituição de ensino, mas começar a trabalhar em outra, a continuidade da experiência será mantida. O mesmo se aplica aos profissionais médicos.

A continuidade da experiência de trabalho total não é afetada por:

• licença de maternidade;
• serviço militar e treinamento militar;
• treinamento em instituições de ensino médio e superior (com bolsa de estudos);
• incapacidade temporária oficial;
• desempenho de deveres estatais;
• desemprego oficial (isto significa que uma pessoa deve permanecer na bolsa de valores e receber benefícios especiais).

A experiência contínua de ensino é a soma da atividade laboral do professor em todas as instituições educacionais não-estatais e municipais.

Ao mudar de emprego, o período de desemprego não deve exceder um determinado período:

• 1 mês
• 2 meses para trabalhadores do Extremo Norte (e outras localidades equiparadas a ele);
• 3 meses (se o motivo da demissão foi a reorganização de uma instituição de ensino ou a redução de pessoal);
• determinação de incapacidade (também 3 meses);
• transferência de um cônjuge para trabalhar em outra localidade;
• movendo-se para outro lugar (se houver uma direção do centro de emprego).

Nem todo professor sabe que pode solicitar longas férias por até um ano. Seu recebimento também é afetado pela experiência pedagógica contínua. Você pode obter essa licença em qualquer época do ano, desde que isso não interfira com o trabalho da instituição. Ao mesmo tempo, o professor mantém sua posição e horas de trabalho (carga). Também é impossível dispensar tal funcionário.

Como o serviço militar é contado na antiguidade?

A pensão preferencial, experiência de ensino inclui serviço militar sob o contrato a uma taxa de um para um. Para o serviço militar (incluindo a chamada de oficiais) - um a dois.

Vida de serviço nas Forças Armadas da URSS e da Federação Russa:

• sargento;
• ensign;
• capataz;
• aspirante;
• oficiais

Esta regra é válida desde que o empregado antes e depois do serviço trabalhasse na indústria pedagógica.

Além das condições descritas acima, existem categorias de professores que também recebem um serviço diferente como um serviço especial. Estas são mensagens como:

• metodologistas;
• psicólogos;
• professores de educação adicional;
• professores de educação física e instrutores de natação;
• professores de instituições secundárias de educação vocacional voltadas para cultura e arte (desenho, arte, música, coreografia).

Sutilezas do cálculo da pensão de velhice com base na antiguidade

Vale a pena notar que há muitas nuances difíceis de serem levadas em conta. Portanto, ao se aposentar, os trabalhadores muitas vezes enfrentam várias questões. Por exemplo, se uma instituição educacional mudou seu nome várias vezes, e uma delas simplesmente não está na lista. A carga de trabalho do professor é medida no número de horas que compõem o lance. E se o emprego do funcionário for menor que uma taxa, a atividade não entra na experiência. Este foi o caso antes e, atualmente, essa regra não é válida.

Essas deficiências estão associadas a muitas decisões que alteram as regras para estabelecer a categoria de remuneração e receber uma pensão.

Separadamente, deve-se notar que, para a experiência de ensino de professores em áreas rurais e professores do ensino primário (em qualquer local de trabalho), o número mínimo de horas não foi estabelecido.

Como mencionado acima, ao calcular uma pensão de velhice, os períodos de trabalho pedagógico são somados. No entanto, não há restrição à sua interrupção. Isso significa que o funcionário pode alterar o escopo da atividade por qualquer período de tempo e depois retornar à pedagogia. E todo o tempo de seu trabalho de ensino direto será contado em uma pensão preferencial.

Ao estabelecer a categoria de remuneração e acumulação de pensões, não confunda circunstâncias que não estejam incluídas na experiência de ensino com fatores que não afetem sua continuidade.

Embora uma experiência especial deva afetar o tamanho dos salários em todas as profissões para as quais ela é fornecida, no momento em que isso é realizado apenas em duas áreas: trabalho social e pedagogia. Também está prevista a introdução desta regra no sistema de saúde e produtos farmacêuticos.

A experiência de ensinar afeta significativamente o tamanho dos salários.Dependendo do tipo de instituição de ensino, é estabelecido um coeficiente pelo qual é calculado o percentual de experiência especial.

Fazendo uma pensão preferencial

Sobre como se candidatar a uma pensão preferencial, diz-se no artigo 30 da Lei Federal nº 400 de 28.02.13 (“Sobre Aposentadoria Antecipada”). Para entender quais são seus benefícios, você precisa descobrir:

• O nome completo da posição e instituição de ensino em que você trabalha.
• Quando a avaliação das condições de trabalho ou classificação de empregos.
• Considere os resultados da avaliação e entenda que classe de trabalho está em sua posição.

Tal curso de ação é adequado se o empregado não sabe se ele tem um tempo de serviço na experiência pedagógica.

Depois disso, você pode se inscrever no fundo de pensão e começar a preparar documentos para o processamento de pagamentos. Para isso você precisa:

1. Documento de identificação.
2. Certificado com dados de conta pessoal no OPS (seguro obrigatório de pensão).
3. Certificado de Renda.

Esta é a lista principal, a necessidade de outros documentos individualmente para cada professor, um funcionário do fundo de pensão vai ajudar. Os documentos podem ser enviados no máximo um mês antes do início da aposentadoria antecipada.

Por favor, note que depois de aceitar o pedido, você tem 3 meses para coletar documentos, caso contrário ele terá que ser submetido novamente.

Documentos para experiência de ensino preferencial são um pouco mais difíceis de encontrar, especialmente se houver alguma barreira adicional (perda de documentação, mudança do nome de uma instituição educacional ou seu fechamento, e muito mais). Portanto, é melhor se preocupar com isso com antecedência e começar a coletar documentos. Após todos os trabalhos terem sido submetidos, a pensão será emitida dentro de 10 dias.

Exemplo de cálculo de pensão

A fórmula para calcular as pensões preferenciais e regulares é a mesma.

IPO no ano N / ONG no ano N) * 10.

IPO - contribuições previdenciárias individuais.

ONG - o valor padrão das contribuições previdenciárias.

N - Ano de cálculo.

Por exemplo: um diretor musical em 2015 recebe um salário de 10.000 rublos / mês. É necessário calcular quantos pontos ele receberá em um ano. A taxa de deduções que afetam a parte do seguro em 2015 é de 16% ao mês, para as ONGs em 2015 = 16% * 670.000 rublos. = 107.200 rublos.

(10.000 * 16% * 12 / 107.200) * 10 = 1,79 pontos.

Antes de usar o sistema de pontos, foi utilizado o chamado capital de pensão. Foi convertido em pontos automaticamente. Ao fazer pagamentos de pensão, todos os pontos são somados e multiplicados pelo custo de um. Cada ano seu preço é diferente.

Como você pode ver, tal cálculo não é tão simples. Em um fundo de pensão, isso é feito automaticamente. Claro, você pode fazer isso sozinho, mas você terá que trabalhar duro para isso. Além disso, o risco de erros é muito alto.

Algoritmo de auto-contagem:

1. Certifique-se de que sua posição esteja na lista de profissões qualificadas para experiência especial.
2. Use a Internet para descobrir quais períodos são considerados períodos de carência.
3. Calcule quantos pontos se acumularam.
4. Usando a fórmula, obtenha o valor da pensão preferencial.

Os dados obtidos desta maneira serão muito aproximados. Para um resultado mais confiável, é melhor entrar em contato diretamente com o fundo de pensão.

Generalização

A experiência de trabalho pedagógico é o aspecto mais importante no campo da seguridade social da população. Afeta o tamanho dos salários e benefícios de aposentadoria antecipada, e também abrange todas as áreas da pedagogia que estão diretamente relacionadas ao processo educacional.

O artigo descreve a maioria dos fatores para obter tempo de serviço: para quem, quando e sob quais condições isso é possível.

Há também uma descrição detalhada de como calcular e organizar os pagamentos de pensão com base na pedagogia, então tudo o que resta para você é usar nossas dicas e garantir uma boa velhice neste momento.