Tajuk
...

Latihan yang disasarkan: kebaikan dan keburukan. Rujukan kepada latihan

Apakah pembelajaran yang disasarkan? Kebaikan dan keburukan kaedah sedemikian untuk mendapatkan pendidikan akan dipertimbangkan dengan lebih terperinci.

Ciri-ciri

Untuk menjadi pemilik bebas diploma pendidikan tinggi yang didambakan secara percuma, anda boleh menggunakan pilihan yang berbeza.

Arah sasaran latihan boleh didapati di institusi, serta di perusahaan. Kami akan mendedahkan nuansa utama yang berkaitan dengan pilihan ini untuk mendapatkan pendidikan tinggi.

keberkesanan dan sasaran latihan yang disasarkan

Ciri umum

Apakah pembelajaran yang disasarkan? Kebaikan dan keburukannya berkaitan dengan pekerjaan setelah selesai kursus. Pilihan yang sama untuk mendapatkan diploma adalah serupa dengan belajar semasa kewujudan negara Soviet. Dengan menandatangani perjanjian mengenai latihan yang disasarkan, pakar masa depan yakin bahawa selepas tamat pengajian mereka akan bekerja dengan profesion, serta menerima perumahan. Sesetengah syarikat menyediakan pangsapuri yang lengkap dengan kader muda, sementara yang lain mengehadkan diri mereka untuk menempatkan mereka di asrama, tetapi dalam mana-mana, semua pakar yang baru dibuat disediakan dengan perumahan.

Memandangkan betapa sukarnya bagi golongan muda untuk menjadi pemilik meter persegi mereka sendiri, perjanjian mengenai latihan yang disasarkan akan menjadi cara terbaik untuk menyelesaikan masalah perumahan.

Di antara kekurangan utama, kita perhatikan keperluan untuk bertahun-tahun bekerja selepas menamatkan pengajian dari universiti atau akademi di tempat tertentu, dan hanya di perusahaan itu, yang akan ditakrifkan dalam kontrak.

Tidak semua pelajar moden bersedia untuk pergi ke kampung-kampung terpencil dan bandar-bandar kecil untuk melaksanakan bidang pengajian mereka.

sasaran latihan

Realiti moden

Walaupun perubahan agak serius telah berlaku di negara kita, intipati latihan yang disasarkan tidak berubah. Pemohon memasuki perjanjian dengan organisasi atau institusi, mengikut mana dia berjanji untuk menyelesaikan suatu tempoh tertentu dalam penyelesaian itu, yang akan dipilih oleh organisasi. Isu penyediaan pakar muda dengan perumahan pada waktu bekerja keluar diputuskan secara berbeza dalam setiap kes.

Keabsahan kekal hanya dalam kewajipan untuk bekerja selama bertahun-tahun selepas tamat pengajian, iaitu, terdapat jaminan bahawa seorang pakar muda akan diberikan tempat kerja.

perjanjian latihan sasaran

Kemasukan ke institusi perubatan

Terutamanya popular di kalangan graduan lasak dan sekolah pendidikan yang disasarkan latihan di universiti perubatan. Apakah sebabnya kacau itu? Baru-baru ini, persaingan untuk tempat-tempat bajet di akademi yang terlibat dalam latihan doktor pelbagai kepakaran telah meningkat dengan ketara. Bagaimana latihan yang disasarkan membantu menyelesaikan masalah ini? Bagaimana untuk mendapatkan "lulus" untuk ubat?

Seorang pemohon yang telah mencapai umur majoriti terpakai kepada institusi perubatan (di tempat pendaftaran) dengan permintaan untuk menerima arahan sasaran. Pelajar bawah umur datang ke hospital atau klinik dengan ibu bapa mereka (wakil undang-undang), kerana mereka sendiri tidak mempunyai hak untuk membuat kesimpulan kontrak undang-undang.

Perjanjian yang akan ditandatangani menyatakan banyak butiran yang berkaitan dengan pendidikan perubatan yang disasarkan. Kebaikan dan keburukan latihan sedemikian:

  • amalan mandatori atas dasar institusi perubatan tertentu;
  • kurangnya pelajar akademik hutang dalam semua bidang;
  • minimum masa kerja minimum selepas menamatkan pengajian dari akademi di salah satu hospital yang dinyatakan dalam kontrak tidak kurang dari tiga tahun.

Kewajipan sesebuah syarikat (organisasi)

Apa lagi yang dicirikan oleh pembelajaran yang disasarkan? Kebaikan dan keburukannya dikaitkan tidak hanya dengan kewajiban pemohon, tetapi juga dengan kewajiban-kewajiban yang organisasi (perusahaan) yang menyimpulkan perjanjian itu mengambil sendiri di bawah kontrak.

Sebagai peraturan, syarikat mengusahakan:

  • membayar untuk latihan pelajar sasaran, beri dia dengan beberapa jenis sokongan sosial dalam bentuk beasiswa, pembayaran penginapan untuk tempoh latihan;
  • menyusun syarat untuk amalan pengeluaran tahunan;
  • untuk memberi selepas tamat pengajian dari institusi pendidikan tinggi pekerjaan yang sepadan dengan kelayakan seorang pakar muda;
  • memberikan kelewatan dalam pelaksanaan kewajiban, sebagai contoh, jika terjadi kemerosotan dalam kesihatan, penyakit atau kehamilan.

Jika seseorang pemohon yang memasuki akademi di bawah perjanjian sasaran melanggar syaratnya, dia akan perlu membayar balik pihak yang cedera untuk kerugian yang ditanggung.

latihan yang disasarkan bagaimana untuk mendapatkannya

Cari syarikat yang menyediakan latihan yang disasarkan

Sistem pengambilan pelajar sasaran beroperasi di pelbagai institusi pengajian tinggi industri: seni bina, pedagogi, perubatan, tenaga.

Mencari syarikat yang berminat untuk menjamin kakitangan yang berkelayakan mesti ditangani semasa latihan di dinding sekolah menengah.

Pada masa ini, banyak syarikat yang sanggup membayar untuk latihan yang disasarkan sendiri cuba mencari pekerja yang berpotensi untuk diri mereka sendiri. Mereka menganjurkan pelbagai pertandingan menggunakan jenama syarikat, mengatur pertemuan dengan pelajar sekolah menengah, bertindak sebagai penaja untuk Olympiad subjek khusus, dan juga memaklumkan institusi pendidikan peringkat tinggi mengenai perkhidmatan mereka.

latihan yang disasarkan di sebuah universiti perubatan

Inti dari sasaran yang ditetapkan

Pemohon, yang mengaku sebagai sasaran, mesti menyediakan bukan sahaja pakej klasik dokumen untuk kemasukan jawatankuasa:

  • asal atau salinan dokumen itu pada pendidikan umum yang lengkap;
  • permohonan dalam borang yang ditetapkan;
  • asal atau salinan sijil peperiksaan negeri bersatu;
  • asal atau salinan dokumen identiti, kewarganegaraan.

Pemohon juga melampirkan rujukan dari syarikat swasta atau agensi kerajaan ke senarai ini. Dokumen ini memberi hak untuk menyertai pertandingan khas (target), yang diadakan berasingan daripada set umum.

Khusus latihan dan kerja

Proses pengajaran pelajar sasaran tidak mempunyai ciri khas berbanding pelajar biasa. Sekiranya biasiswa tambahan dari majikan yang berpotensi disediakan di bawah kontrak yang diselesaikan, pelajar tersebut adalah pemegang amanah dua biasiswa sekaligus.

Di samping itu, beliau bertanggungjawab untuk menjalani semua amalan pengeluaran hanya di "perusahaan "nya.

intipati pembelajaran yang disasarkan

Kesimpulannya

Nampaknya prospek indah seperti ini terbuka apabila memilih pilihan sasaran untuk kemasukan. Kenapa ramai pemohon, terutamanya akademi perubatan, sering kecewa bahawa mereka telah menjadi peserta dalam program sedemikian?

Hakikatnya, kebanyakan daripada mereka, setelah menerima diploma yang didambakan, segera berusaha untuk berada di beberapa klinik swasta, di mana mereka menawarkan upah yang tinggi.

Tetapi perjanjian sasaran yang mereka simpulkan untuk menjadi pelajar tidak memberi mereka peluang sedemikian. Doktor yang disahkan lain memahami bahawa ia berada dalam rangka latihan wajib yang mereka mempunyai peluang untuk memperoleh kemahiran praktikal dan meningkatkan kelayakan mereka.

Setelah menyelesaikan tempoh yang ditetapkan dalam perjanjian, mereka, tentu saja, akan dapat memohon kedudukan berprestij di mana-mana klinik swasta. Bagi pelajar yang ingin mempunyai pekerjaan yang dijamin dalam bidang khusus mereka selepas tamat pengajian, penerimaan yang disasarkan adalah pilihan ideal.


Tambah komen
×
×
Adakah anda pasti mahu memadamkan ulasan?
Padam
×
Sebab aduan

Perniagaan

Cerita kejayaan

Peralatan