2015 m. Buvo priimta kita pensijų reforma, kurioje buvo įvestos naujos pensijų apskaičiavimo koncepcijos ir principai. Jei anksčiau skaičiavimas buvo atliekamas remiantis pensijų kapitalu, tai dabar pensijų koeficientas pradėjo daryti įtaką būsimų išmokų dydžiui. Dabar mokėjimai FŽP yra konvertuojami į išėjimo į pensiją taškus.
Koncepcija
Už kiekvienus darbo metus piliečiui suteikiamas tam tikras balų skaičius. Jie skaičiuojami pagal sumas, kurias darbdavys periodiškai perveda. Taigi pensijos taškai kaupiami tik dirbant oficialiai.
Draudimo pensijų įstatymas Nr. 400-ФЗ teigia, kad pensijų koeficientas yra apibrėžiamas kaip rodiklis, dėl kurio teisė į išmoką atsispindi atsižvelgiant į šias sudedamąsias dalis:
- Draudimo patirtis.
- Amžius mokėjimo metu.
- Įmokų į fondą sumos.
Kadangi perkėlimą vykdo darbdavys, darbuotojo atžvilgiu jis veikia kaip apdraustasis. Individualios verslininkės atveju draudėjas ir pensijos gavėjas gali būti tas pats asmuo.
Individualus pensijos koeficientas (trumpai tariant - TLK) yra viena iš pagrindinių verčių, naudojamų apskaičiuojant draudimo išmokas. Piliečiai turi natūralų norą sužinoti apie sukauptus taškus, taip pat apie darbdavio pervestų lėšų gavimą į fondą. Ir tokia galimybė jiems suteikiama.
Kur rasti informacijos apie IPC
Sukauptus taškus patikrinti gavus oficialų pranešimą galima vienu iš šių būdų:
- Kreipiantis į daugiafunkcį paslaugų centrą.
- Užklausos išrašo pateikimas elektroniniame valstybės paslaugų portale.
- Atitinkamos informacijos gavimas PFR svetainėje.
- Be to, darbuotojas gali asmeniškai kreiptis į FŽT teritorinį skyrių, kad sužinotų reikiamą informaciją.
Pareiškėjui pateiktame išraše, be sukauptų balų, nurodoma ir bendra lėšų suma, taip pat darbo stažas. Tačiau dokumente nebus rodoma informacija apie ankstesnį nei 2000 m. Laikotarpį.
Jei pageidaujama, darbuotojas gali savarankiškai apskaičiuoti savo pensijos koeficientą. Bet tam reikia atsižvelgti į daugelį veiksnių. Pavyzdžiui, laikotarpiui iki 2002 m., Nuo 2002 iki 2014 m. Ir nuo 2015 m., Skaičiavimui naudojamos skirtingos formulės.
Kreipdamiesi į Valstybės tarnybos elektroninį portalą ar kitą virtualų šaltinį, pirmiausia turite atlikti registracijos procedūrą ir gauti prieigą prie savo asmeninės sąskaitos. Svetainėje yra internetinė skaičiuoklė, kurioje, įvedę prašomus duomenis, galite iš karto gauti skaičiavimus. Bet šie duomenys yra apytiksliai. Norėdami gauti tikslią informaciją, turite užsisakyti išrašą už konkrečius darbo metus.
Teisės aktai
Teisės aktai, reglamentuojantys šį klausimą, yra šie:
- Įstatymas „Dėl draudimo pensijų“ Nr. 400-ФЗ.
- Rusijos Federacijos įstatymas „Dėl darbo pensijų“ Nr. 173-FZ.
- Įstatymas „Dėl kaupiamosios pensijos“ Nr. 424-ФЗ.
Šie teisės aktai nustato taškų kaupimo tvarką, jų dydį, taip pat galimybes pensininkams gauti išmokas sulaukus tinkamo amžiaus.
Koeficiento vertė
Pensijų koeficientas metams yra rodiklis, kuris nustatomas kasmet ir naudojamas piliečio darbinei veiklai įvertinti atsižvelgiant į bendrą draudimo patirtį. Koeficiento poveikis pensijai paaiškinamas tuo, kad skaičiuojant atsižvelgiama į atlyginimą, kurį pilietis gavo darbe. Remdamasis atlyginimo dydžiu, darbdavys moka įmokas į Pensijų fondą.
Sukauptų taškų skaičius paverčiamas rubliais.Todėl norint sukaupti pakankamą pensijos taškų kiekį reikia stengtis dirbti oficialiai ir gauti „baltą“ atlyginimą.
Pensijos skyrimo koeficientas
Šiais metais, norint paskirti draudimo pensiją, darbuotojo sąskaitoje individualus koeficientas turėtų būti ne mažesnis kaip 13,8. Atsižvelgiant į vykdomą reformą, šis rodiklis kasmet augs, kol jis pasieks 30. Tai įvyks 2025 m. O 2019 m. Minimali pensijų taškų suma padidės iki 16,2. Jei pensinį amžių pasiekusiam asmeniui koeficientas yra mažesnis už nustatytą ženklą, Pensijų fondas atsisako skirti jam pensiją. Ši taisyklė taikoma tiek standartinei pelnyto poilsio, tiek teisei į ankstyvą išėjimą į pensiją, tvarkai.
Skaičiavimas
Su kiekvienais darbo metais keičiasi būsimos pensijos (individualus koeficientas). Kita pensijų taškų suma apskaičiuojama metų pabaigoje sukaupus paskutines įmokas į FŽP.
Praėjusių metų taškų skaičiavimo formulė yra tokia:
IPC = (CER / NCCV) * 10, kur
IPKg - metų koeficientas;
CER - draudimo įmokų suma už metus;
NIRS - atitinkamų įmokų iš maksimalios bazės suma, kuri yra apmokestinama.
Paskutinis rodiklis turi skirtingą dydį, kuris nustatomas kiekvienais metais. Jei 2016 m. Ji buvo lygi 796 000 rublių, o 2017 m. - 876 000 rublių, tada 2018 m. Ji sudaro 1 021 000 rublių.
Kadangi taškai buvo įvesti 2015 m., Ankstesnio laikotarpio darbdavių pensijų įmokos taip pat buvo perskaičiuotos į taškus.
Šiuo metu norint apskaičiuoti bendrą NPK skaičių, naudojama speciali formulė, kurios forma yra tokia:
IPK = (IPK + IPKn) * AK, kur
IP - darbdavio mokamos įmokos iki 2015 m .;
IPKn - po šio laikotarpio sukaupti taškai;
PC didinantis faktorius (naudojamas kai kuriais atvejais).
Didžiausia koeficiento vertė
Skaičiuojant bendrą balų skaičių, taikomi apribojimai. Pavyzdžiui, jei piliečio metinės pajamos yra didesnės nei 1 milijonas rublių, tada atsižvelgiama į maksimalų pensijos apskaičiavimo koeficientą, kuris negali pakilti virš nustatyto lygio.
Atsižvelgiant į vykstančią pensijų reformą, šis rodiklis keičiasi kiekvienais metais. Reformos pabaigoje (2021 m.) Ji bus lygi 10. Šiuo metu per metus galima gauti tik 8,70.
Pavyzdys
Tarkime, kad asmuo išeina į pensiją 2018 m., O per visą darbo laikotarpį sukaupė 80 balų. Fiksuota draudimo pensijos dalis šiuo laikotarpiu yra 4 982,90 rublių, o vieno taško kaina - 81,49 rublis. Paprastais skaičiavimais paaiškėja: 4 982,90 + (80 * 81,49) = 11 502,10. Tai yra suma, kurią gaus asmuo, jei jis pateiks prašymą sulaukęs pensinio amžiaus.
Jei jis sulaukė pensinio amžiaus 2013 m., O prašymą pateikė po 5 metų, tada prie šios formulės pridedamas 1,34 padidinimo koeficientas. Dėl to pensija automatiškai padidėja iki 15.412,81 rublio.
Neužimtas laikotarpis
Norėdami sužinoti, koks bus pensijos koeficientas, turite atsižvelgti į tai, kad kai kurie laikotarpiai, kuriais pilietis nedirbo, taip pat įskaičiuojami į darbo stažą. Todėl kaupiami pensijų taškai. Į šiuos laikotarpius įeina:
- Tarnyba šauktiniuose Rusijos Federacijos ginkluotosiose pajėgose. Tuo pačiu metu pilietis už metus gauna 1,8 balo.
- Surasti moterį motinystės atostogose ir prižiūrėti mažą vaiką iki pusantrų metų. Auginant pirmąjį vaiką, koeficientas yra 1,8, antrajam - 3,6, trečiam ir kitam - 5,4.
- Rūpinimasis teisiškai nekompetentingu piliečiu (1 grupės invalidas, vaikas - neįgalus asmuo arba pilietis, kurio amžius didesnis nei 80 metų).
Šiaurės santykis
Persikėlę į nuolatinę gyvenamąją vietą šiauriniame Rusijos regione, piliečiai gaus didesnę pensiją. Tokiu atveju turi būti laikomasi minimalių draudimo pensijos skyrimo reikalavimų.Tai apima piliečio amžių, mažiausią tarnybos stažą ir būtiną taškų skaičių. Taigi tokiomis sąlygomis pagyvenusio žmogaus, gyvenančio šiaurėje, pensija bus apie 14 tūkstančių rublių. išskyrus priemokas regioniniu lygiu.
Sumažinimo koeficientas Vidaus reikalų ministerijoje
Vidaus reikalų ministerijos darbuotojams anksčiau buvo taikomas mažinantis pensijų koeficientas. Tokia padėtis išlieka 2018 m. Šiuo metu jis yra 69,45%, tačiau ateityje jis bus padidintas iki 71%. Be to, Vidaus reikalų ministerijos darbuotojai gali tikėtis įvairių pašalpų, ypač jei tarnybos įstaigoje dirba daugiau nei 20 metų. Kalbant apie kariuomenę, karinės pensijos santykis 2018 m. Padidėjo iki 72,23%.
1 pensijos taškas
Išėjimo į pensiją vietos kaina kasmet keičiasi. 2018 m. Tai yra 81,49 rubliai. Skaičiuojant atsižvelgiama į skirtingus parametrus. Pavyzdžiui, NPK vertė priklauso nuo taškų, kurie buvo uždirbti iki 2015 m. Ir po šio laikotarpio, skaičiaus. Bet apskaičiuojant pensijos taško vertę, atsižvelgiama į infliaciją. Šis lygis apskaičiuojamas kasmet ir išreiškiamas procentais. Nustatant pensijos taško vertę, jie atstumiami nuo šios vertės. Tačiau šios vertybės neturi sutapti. Pavyzdžiui, 2017 m. Infliacija buvo 3,2%, o punkto kaina padidėjo 3,7%.
Finansuojama pensija ir taškai
Iki 2015 m. Piliečiams buvo suteikta galimybė nuspręsti, ar ateityje formuoti teises į pensiją vien tik iš draudimo pensijos, ar pervesti dalį lėšų į finansuojamą. Šiuo metu toks klausimas nėra keliamas, nes buvo nustatytas moratoriumas kaupiamai pensijai. Todėl visos lėšos pervedamos į draudimo pensiją.
Manoma, kad dėl to, kad ateityje bus sudaryta sutartis su nevalstybiniu pensijų fondu (nevyriausybiniu pensijų fondu) dėl fondinės pensijos pervedimo ateityje, pensininkas galės žymiai padidinti pensijų išmokas. Tačiau tuo pat metu būtina atsižvelgti į riziką, kai nepavykus investuoti NPF, galima prarasti visas įmanomas pajamas.
Be to, pervedant lėšas į kaupiamąją pensiją, bus įskaityta mažiau pensijų taškų. Jei maksimalus taškų skaičius už draudimo pensiją reformos pabaigoje yra 10 per metus, tai už draudimą ir kaupiamąją pensiją jis bus tik 6,25.
Išvada
Dabar aišku, koks svarbus yra pensijos koeficientas. Pensijos apskaičiavimas parodys didesnę vertę, jei bus taikomas didesnis koeficientas, pavyzdžiui, Šiaurės šalių gyventojams, ir mažesnę vertę (kaip ir Vidaus reikalų ministerijos darbuotojams). Apskritai tik laikas gali parodyti, kokia sėkminga yra sistema su išėjimo į pensiją taškais.