Regeringen forsikrer, at handlingerne i forbindelse med ændring af pensionssystemet sigter mod at forbedre borgernes velfærd, som går på pension når de når en bestemt alder. Arbejdende pensionister er dog ikke enige i denne erklæring. I 2016 blev indekseringen af pensioner suspenderet for dem. Som et resultat afskrives størrelsen på betalingerne på grund af konstant inflation. Det er sandt, at pensionen genberegnes efter afskedigelse af en arbejdspensionist. Men noget beløb vil under alle omstændigheder gå tabt.
Indekserer moratorium i 2016
Den vanskelige økonomiske situation i vores land tvang regeringen i slutningen af 2015 til at beslutte ikke at indeksere pensionsudbetalinger for pensionister, der fortsætter med at arbejde. Dette fremgår af loven om forsikringspensions nr. 400-FZ. I henhold til artikel 26.1 er hverken forsikringen eller den faste del underlagt årlig forhøjelse siden vedtagelsen af den relevante beslutning.
Denne regel gælder kun for modtagere af forsikringsydelser, hvis grundlag er begyndelsen på alderdom, handicap eller tab af en forsørger. For borgere, der er modtagere af statslige betalinger, herunder sociale ydelser, indekseres pensionen uanset om de fortsætter med at arbejde, mens de er i velfortjent hvile eller ej.
Det skal forstås, at stigningen i pensionen ikke kun sker i forbindelse med indekseringen. Udbetalingen af arbejdspensionister kan stige årligt på grund af en genberegning, der udføres i august. Pensionens størrelse øges, når der tildeles point til pensionister, der fortsat arbejder officielt, og som arbejdsgiveren regelmæssigt yder pensionsbidrag til Pensionskassen.
Indeksering returneres efter afskedigelse
Myndighederne annullerede ikke fuldstændigt indekseringen af pensioner for den kategori af borgere, der blev behandlet. De nødvendige betalinger foretages til dem. Pensionen genberegnes dog efter afskedigelse. Derefter stiger beløbet for ydelser under hensyntagen til alle indekseringer, der ikke blev foretaget under en pensionisters arbejdsaktivitet.
På FIU's officielle virtuelle ressource kan borgerne se, hvor meget de har ret til, når de har betalt dem, under hensyntagen til alle indekseringer. Men hvis en pensionist igen beslutter at få et job på en officiel måde, vil der ikke være nogen reduktion i pensionen. Samtidig begynder indekseringen ikke i den nye arbejdsperiode igen.
Mange pensionister formåede at drage fordel af denne situation. For at modtage genberegning af pension efter afskedigelse forlod de officielt arbejde. Og efter indeksering blev de igen ansat. Andre besluttede at fortsætte med at arbejde samme sted, men blev ikke længere officielt ansat.
Genberegning efter afskedigelse i 2017
Beregningen for pensionister, der ophørte i 2017, blev foretaget efter et vist tidsrum. Varighed er forbundet med visse omstændigheder, der inkluderer følgende:
- Udarbejdelse af en månedlig rapport fra arbejdsgivere. Senest den femtende dag i hver måned skal virksomheder underrette FIU om de i øjeblikket beskæftigede ansatte.
- Overvejelse af oplysninger fra arbejdsgivere samt beslutningstagning om betaling af passende sikkerhed.
- Betalingsreglerne, der består i, at pensionen efter vedtagelsen af den relevante beslutning kun forhøjes i de følgende måneder.
Genberegning efter afskedigelse i 2018
For arbejdende pensionister, der besluttede at slutte i 2018, blev denne lønperiode reduceret. Årsagen hertil var ændringen i del 3 af art. 26.1 i lov nr. 400-ФЗ, i forbindelse med hvilken lov nr. 134-ФЗ dateret 1.07.2017 blev vedtaget. Den trådte i kraft den 01.01.2018.
Indeksering efter afskedigelse: fra hvilken måned der gennemføres
Som et resultat af de vedtagne ændringer er betingelsen for omberegning af pensionen efter afskedigelse ændret. Indeksering foretages nu fra den første i næste måned efter pensioneringen. Tidligere varede proceduren omkring tre måneder, og beregningen af det passende pensionsbeløb varede i samme periode. Siden dette år tager indeksering en lignende periode. Pensionen tildeles dog fra den næste måned efter afskedigelsen af pensionisten. Erstatning gennemføres ved at betale forskellen mellem pensionens størrelse, der var før indekseringen og efter den.
Følgende eksempel på omberegning af en pension efter afskedigelse af en arbejdspensionist hjælper med til bedre at forstå denne proces. Hvis en borger slutter i august, sendes oplysninger om, at han stadig er ansat, til FIU i september. I oktober viser rapporteringen, at medarbejderens arbejdsaktivitet er afsluttet. Derefter foretages omberegningen af pensionen efter afskedigelse i november. Hele beløbet, under hensyntagen til indekseringer, går til borgerens konto i december. Men der tages højde for perioden, der starter i september.
Pensionerede handlinger efter afskedigelse
Siden 2016 blev en ny rapporteringsprocedure indført, på grundlag af hvilken proceduren begyndte at udføres i en forenklet tilstand. På grund af dette modtager FIU månedlige oplysninger om hver enkelt medarbejder, der officielt er ansat i en bestemt virksomhed. Hvis en borger er registreret i skattetjenesten som en individuel iværksætter, notar, advokat eller anden kategori blandt den selvstændige erhvervsdrivende, kommer de relevante oplysninger om ophør af aktivitet fra skattemyndigheden.
Imidlertid kan en borger ansøge til FIU med en tilsvarende erklæring og uafhængigt. Ansøgningsskemaet findes på FIUs officielle websted eller udfyld det, når du ansøger til fonden ved hjælp af specialister. Dokumenter til genberegning af pensioner kan indsendes personligt gennem en repræsentant (derefter kræves en notarized fullmagt), ved at sende via mail og via Internettet (på det officielle websted for PFR eller den elektroniske portal til statens service).
På en eller anden måde registreres afskedigelsen på grundlag af oplysninger modtaget af FIU (direkte fra arbejdsgiveren eller fra den føderale skattetjeneste). En borgeres ansøgning kan ikke tages med i betragtning tidligere end en lovlig afskedigelse af en ansat (eller opsigelse af aktivitet, når en borger klassificeres som en selvstændig erhvervsdrivende befolkning).
Vil indeksering blive returneret til arbejdende pensionister?
Hvis pensionen for ikke-erhvervsdrivende pensionister øges støt, vides det endnu ikke, hvornår indekseringen af pensioner vil blive gendannet til de arbejdende pensionister i samme rækkefølge. Tidligere blev det annonceret, at regeringen vender tilbage til at løse dette spørgsmål i 2019.
I 2017 modtog imidlertid både arbejdende og ikke-arbejdende pensionister en betaling på fem tusind rubler. For arbejdende borgere var dette en kompensation for afskaffelsen af den planlagte vækst i pensionen. Men indtil videre har myndighederne til hensigt at løse krisespørgsmål gennem suspenderet indeksering yderligere.
Spørgsmålet om at returnere den årlige indeksering til de arbejdende pensionister er gentagne gange blevet rejst i statsdumaen. Men indtil videre har det ikke været muligt at løse det positivt. Derfor kan borgerne kun nøje overvåge nyheden.
Pension til arbejdspensionister
På toppen af krisen var der forskellige rygter om situationen for de arbejdende pensionister i fremtiden. Der blev udtalt udtalelser om fuldstændigt at stoppe med at betale pension til ansatte pensionister.Der blev også fremsat forslag om kun at supplere betalingerne til dem, der modtog en pension i beløbet under livsniveauet. Hverken den ene eller den anden skete imidlertid. Pension udbetales til ikke-arbejdende pensionister og arbejdstagere. Borgere modtager fortsat betalinger i alderdom og fortsætter med at arbejde. Derudover er den endelige ”udligning” i forhold til pensionsudbetalinger endnu ikke fastlagt.
Pensionsstigning i august
Arbejdsgiveren yder regelmæssigt pensionsbidrag til FIU for alle officielt ansatte arbejdstagere, inklusive pensionister. Derfor vokser denne kategori af borgere fortsat senioritet og får periodiske point. Omberegning af pensioner til pensionister udføres afhængigt af antallet af periodiserede point for det foregående år. Denne operation udføres i august. Hvilken type pension en pensionist modtager kan derfor forstås ved antallet af point.
Det skal forstås, at der maksimalt kan tages højde for 3 pensionspoint, der er optjent i det foregående år på et år. Hvis antallet er større, overføres disse point til det næste år. Som følge af genberegning årligt kan pension for arbejdspensionister således øges med et beløb svarende til 3 pensionspoint. I 2018 er 1 point 81,49 rubler. Dette betyder, at pensionen kan forhøjes med maksimalt 244,47 rubler.
Borgere skal ikke bekymre sig og skynde sig at ansøge til FIU med en erklæring. Denne måned afhænger ikke af den måned, hvorfra pensionen genberegnes efter afskedigelse. Denne betaling øges på en uspecificeret måde på grundlag af opdaterede data modtaget af fonden.
Andre grunde til at beregne pensionsudbetalinger inkluderer følgende:
- Nå 80 år.
- Ændring af status for handicap.
- Hvis barnet, der modtog tabet af en forsørger, mister en anden forsørger.
Indeksregulering for ikke-erhvervsdrivende pensionister
I 2018 var indekseringen 3,7 procent. Med en gennemsnitlig betaling på 13.657 rubler stiger den således med cirka 400 rubler.
Hvis tidligere indeksering blev foretaget i februar og april, vil den nu kun blive gennemført en gang om året - 1. januar. Der blev vedtaget en særlig lov om dette. Denne ordre blev indført fra 2019 til 2024. Samtidig vil stigningen være større end sidste års inflation.
Som anført i regeringen vil denne ændring give mulighed for at øge pensionsudbetalingerne årligt med ca. 1 tusind rubler. Derudover forventes det, at pensioner i fremtiden vil stige med et beløb, der vil overstige inflationsniveauet. Så i 2019 vil indekseringen af betalinger være 7,05%. Som planlagt af myndighederne skulle den gennemsnitlige pension således i 2024 være 20 tusind rubler.
Tidligere var indekseringsordren som følger:
- Den 1. februar blev der anvendt en stigning, hvis værdi var afhængig af inflationen sidste år.
- Den 1. april blev der foretaget yderligere indeksreguleringer, hvis PFR-indtægterne gjorde det muligt.
I øjeblikket har proceduren for, hvordan pensioner genberegnes, ikke meget ændret. Men han antager en højere indekseringsprocent, muliggjort af en stigning i pensionsalderen. Derfor er den vedtagne lov uløseligt forbundet med den pensionsreform, der gennemføres på dette område. Ikke desto mindre er disse foranstaltninger kun implementeret i forhold til ikke-erhvervsdrivende pensionister.
Oprindeligt var det planlagt at hæve pensionsalderen for mænd fra 60 år til 65 år og for kvinder - fra 55 år til 63 år. Men præsident V. V. Putin greb ind i drøftelsen af lovforslaget. Han lavede en række indrømmelser, som blev vedtaget af stedfortræderne for statsdumaen. Forslaget vedrørte navnlig at hæve pensionsalderen for kvinder ikke til 63 år, men til 60 år. Derudover blev der indført særlige forholdsregler for at beskytte folk, der er flere år gamle før pensionering, mødre med mange børn samt nogle andre ubeskyttede kategorier af borgere.
Myndighederne hævder, at alle de penge, der spares som følge af at hæve pensionsalderen, planlægges brugt til at øge pensionsudbetalingen. Men vi må forstå, at denne foranstaltning kun gælder for forsikringspensioner, nemlig efter alder, handicap og tab af forsørger.
Mængden af sociale ydelser fastlægges af regeringen som før hvert år. Du skal ikke forvente, at deres størrelse også vil stige med ca. 1000 rubler. Indeksering af disse betalinger foretages den 1. april, og det nye beløb afhænger af det fastlagte livsniveau. At hæve pensionsalderen har intet at gøre med dette. Derfor er der heller ikke planlagt en stor stigning i betalinger.
Hvad alle kalder en forhøjelse af pensionen på 1000 rubler er ikke det nøjagtige beløb, hvormed betalingen vil stige for alle pensionister. Denne indikator afhænger direkte af størrelsen på den allerede udbetalte pension. Derfor kan det være enten lavere eller omvendt højere end 1000 rubler.
konklusion
Pensionister, der er bekymrede over spørgsmålet om omberegning af pensionen efter afskedigelse, ved nu svaret med sikkerhed. Indeksering vil blive taget i betragtning. Men nogle af de midler, de stadig vil gå tabt.
Regeringen argumenterer for suspensionen af pensionsindekseringen netop ved, at arbejdende borgere har indkomst i form af lønninger. Derudover stiger deres pension på grund af pensionspoint. Pensionisterne er imidlertid ikke enige i disse argumenter. Efter deres mening har de en lovlig ret til ikke kun at modtage pensionsudbetalinger, men også alle stigninger, der skyldes ikke-arbejdende pensionister. De mener, at loven om omberegning af pensioner efter afskedigelse krænker deres rettigheder.