kategorier
...

Direktørens ansvar og funktioner

CEO er et af de vigtigste og ansvarlige stillinger. Dog forstår vi undertiden ikke, hvilket ansvar denne person har, rettigheder og ansvar. Og endelig, hvad med en administrerende direktørs funktioner? Vi analyserer alt dette i artiklen herunder.

Hvem er han administrerende direktør?

Generaldirektør - Chef for produktionen og den økonomiske sfære i organisationen, virksomheden. Det er vigtigt at bemærke aspektet - trods dets store beføjelser er det ikke den egentlige ejer af virksomheden, men en medarbejder. Ejeren af ​​sådanne selskaber er bestyrelsesrådet, aktionærmødet. Stillingen er kendetegnet ved en stor og udbredt grad af ansvar:

  • For effektiv anvendelse og generel sikkerhed af virksomhedens ejendom.
  • For alle beslutninger, han tog, og deres konsekvenser.
  • For resultaterne af organisationen, virksomheden i det økonomiske og økonomiske aspekt.

Generaldirektørens vigtigste funktion er den komplette ledelse af produktions- og forretningsaktiviteterne i virksomheden. Stillingen er karakteristisk for ethvert stort selskab, aktieselskab. Både i Rusland og over hele verden er det blandt de mest betalte, lovende og motiverende.

CEO funktioner

Fra postens historie

For første gang optrådte sådanne arbejdere i Rusland i det 18. århundrede. Ledere af industrielle fabrikker havde lignende generelle ansvarsområder. Deres funktioner svarede til dem som generaldirektøren for LLC - ansvaret for de administrative, økonomiske og produktionsdele. På samme tid blev lederne også kun ansat arbejdstagere.

Specialistkrav

For en højtstående embedsmand - relevante krav. Her er de punkter, der skal opfyldes af den person, der fungerer som generaldirektør:

  • Tilstedeværelsen af ​​specialiseret videregående uddannelse, svarende til hovedaktiviteten i virksomheden, virksomheden - juridisk, økonomisk, teknisk og så videre.
  • Erfaring i en lederposition. Som regel mindst 2 år.
  • Erfaring inden for det felt, som kerneforretningen tilhører.
  • Fremragende viden om normative lovgivningsmæssige handlinger, der er relateret til udførelsen af ​​generaldirektørens funktioner.
  • Sikker viden om moderne teknologiprodukter - pc'er, instant messengers, e-mail, professionelle programmer og så videre.
CEO fungerer

Generelle bestemmelser i jobbeskrivelsen

Præsentere de vigtigste bestemmelser i dokumentet, der regulerer generaldirektørens aktiviteter:

  • Den største sti for medarbejderen er styring af virksomhedens økonomiske, produktionsmæssige og økonomiske og økonomiske aktiviteter.
  • I sine handlinger er generaldirektøren afhængig af Den Russiske Føderations love, interne forskriftsdokumenter, charter for en organisation eller virksomhed samt på en ansættelseskontrakt og jobbeskrivelse.
  • En embedsmands fulde ansvar strækker sig til resultaterne af hans beslutninger, effektiv anvendelse og bevarelse af virksomhedsejendom og de økonomiske og økonomiske resultater af dens arbejde.
  • Direkte underordnet bestyrelsesmødet.
  • I mangel af generaldirektøren i hans stilling udføres hans funktioner midlertidigt af en medarbejder, der har en anden lederstilling på ordrer fra selskabets bestyrelse.
  • I hans aktiviteter ledes tjenestemanden af ​​følgende: russiske lovgivningsmæssige retsakter, selskabets charter, interne lovgivningsmæssige dokumenter, arbejdsbestemmelser, bestyrelsens beslutninger og generalforsamlingen for aktionærer samt andre regler for selskabet.
vicegeneraldirektørs funktioner

CEO funktioner

Udfyldningen af ​​dette afsnit afhænger i vid udstrækning af virksomhedens detaljer. Men den generelle, grundlæggende funktion af administrerende direktør er som følger:

  • Forvaltning af finansielle aktiviteter, virksomheds forretningsdrift i overensstemmelse med det vedtagne charter.
  • En sådan organisering af aktiviteten i hele strukturen, som giver dig mulighed for effektivt at bruge arbejdet i alle dens grene.
  • Sikring af overholdelse af lovgivningen under funktionen af ​​organisationen eller virksomheden.
  • Rettidig og komplet implementering af instruktioner fra stifterne, bestyrelsen, aktionærerne (afhænger af formen for organisering af aktiviteten).

En embedsmands pligter

Vi fortsætter med at analysere CEO's funktioner og ansvar. Sidstnævnte inkluderer følgende:

  • Ledelse af virksomheden - finansiel og forretningsmæssig.
  • Organisering af arbejdet med hele strukturen på en sådan måde, at hver af dens "skrue" bringer et bestemt resultat for systemet.
  • Ansvar for at opfylde hele listen over organisationens forpligtelser over for kreditorer.
  • Sikring af udarbejdelse af de krævede rapporteringsformularer samt organisering af regnskab.
  • Udstede ordrer, træffe foranstaltninger for at fremgå af selskabets balance for alt, hvad der er nødvendigt for drift af ejendom.
  • Sikring af et selskabs eller virksomheds ejendom.
  • Afgivelse af ordrer, træffe foranstaltninger for at give virksomheder, organisationer faglærte arbejdstagere og ansatte.
  • Sikring af virksomhedens interesser i retssager.
  • Implementeringen af ​​et sæt af foranstaltninger til overvågning af medarbejdernes overholdelse af officielle opgaver, organisatoriske forskriftsdokumenter og de nødvendige russiske lovgivningsmæssige retsakter.
  • Arbejde med at overvåge gennemførelsen af ​​beslutninger fra aktionærmødet, bestyrelsen.
  • Præsentation af rapporter, publikationer og anden information om virksomhedens aktiviteter for revisionskommissioner, bestyrelse, aktionærmøde.
Direktør

Funktioner for generaldirektøren for LLC

Vi vil tale mere om den økonomiske og forretningsmæssige manager i et aktieselskab. Beslutningen om hans udnævnelse er beføjelsen til den eneste deltager i LLC eller generalforsamlingen for stifterne.

Ved udskiftning af embedsmænd kræves ikke den tidligere administrerende direktørs deltagelse. Den nye embedsmand vil være ansøgeren til den føderale skattetjeneste, hvor et sådant skift er registreret.

Den administrerende direktørs funktioner her har noget til fælles med det generelle - for virksomheden, JSC, stort selskab:

  • Generel styring af strukturen.
  • Virksomhedens repræsentant i dets interaktion med tredjepart.
  • Med sit visum indgår han kontrakter, regnskabsrapporter, anden vigtig dokumentation.
  • Retten til først at underskrive hele udvalget af betalingsdokumenter.
  • I nogle tilfælde har det eneret til at underskrive betalingsbankforsikringer.
  • Efter sin skøn udsteder den en fuldmagt til embedsmænd, der repræsenterer interesserne i LLC, der er betroet det på forskellige områder.
  • Han attesterer sin underskrift i den bank, hvor virksomhedens bankkonto er åben.
funktioner som selskabets generaldirektør

Udøvende rettigheder

Vi undersøgte, hvilke funktioner generaldirektøren udfører. Det er også vigtigt at kende listen over rettigheder, som hans arbejde bygger på:

  • Udarbejde og underskrive dokumentation inden for rammerne af deres kompetence.
  • Tag beslutninger inden for den administrerende direktørs beføjelser.
  • Repræsentere hele virksomhedens interesser i interaktion med andre organisationer.
  • At afslutte og afslutte på vegne af hele virksomheden, selskabskontraktdokumenter - økonomisk, arbejdskraft osv.
  • Åbne bankkonti for virksomheden i bank, kreditorganisationer.
  • Visa (underskrive, godkende) bemandingen i virksomheden, reglerne for arbejdsdagen og andre lokale (interne) dokumenter i strukturen.
  • At udføre operationer både med kontanter og med ejendom af en organisation eller virksomhed.
  • Ansæt, afskedig arbejdstagere og ansatte.
  • At tiltrække ansatte til forskellige typer ansvar - disciplinær, administrativ osv.
  • Definer periodiseringssystemet, betalingsproceduren, størrelsen på lønninger og andre former for væsentlige incitamenter for medarbejderne.
  • Forbered og forelag en række spørgsmål til generel drøftelse af bestyrelsen, generalforsamlingen.
generaldirektørs funktioner ooo

En embedsmands ansvar

Foruden rettigheder, pligter, funktioner har virksomhedsdirektøren også foreskrevet ansvarsnormer. I henhold til loven kan de være som følger:

  • Ansvaret for virksomheden både for dets handlinger og passivitet, hvilket førte til tab, yderligere omkostninger.
  • Ansvar for videregivelse af data, der indeholder kommerciel, officiel hemmelighed.
  • Ansvar for uagtsom, utidig, ufuldstændig udførelse af pligter, funktioner som selskabets direktør samt for manglende opfyldelse heraf.

Lønniveau

En af de mest spøgelsesmæssige egenskaber - du kan ikke forudsige niveauet for din indkomst, hvis du tager formand for administrerende direktør. Det vides kun, at i Rusland er en sådan persons mindsteløn 60 tusind rubler om måneden. I gennemsnit er CEO's officielle indkomst ca. 250 tusind rubler om måneden. De øverste tal kan være helt skyhøje for en dødelig.

Imidlertid vil ikke alle, der er tæt bekendt med denne persons ansvar, søge at besætte en sådan position. Den høje vederlag til generaldirektøren er berettiget af hans enorme ansvar for resultaterne af hans egne beslutninger. Dette indlæg besættes af fagfolk, bevæbnet med mange års erfaring i ledelse og arbejdskraft i specialiseringen af ​​virksomheden, talentfulde og risikostyrede, uddannede, ansvarlige mennesker.

funktioner som generaldirektør for virksomheden

Relaterede indlæg

Generaldirektøren for en stor virksomhed er en meget ansvarlig position forbundet med udførelsen af ​​forskellige funktioner. Hvorfor en manager ofte har brug for en assistent med lidt mindre autoritet eller hele deres team.

Følgende indlæg indlæses normalt:

  • Stedfortrædende chefassistent. Vicedirektørens vigtigste funktioner er omfattende arbejde med personalet, sidstnævnte pligter i tilfælde af uforudsete situationer.
  • Chief Financial Officer. Ansvarlig for den økonomiske aktivitetssfære, pengestrømme.
  • Kommerciel direktør Hans element er promovering, marketing, salg og logistik.
  • Direktør En anden ansvarlig position. Dets beføjelse er økonomisk og administrativ kontrol, interaktion med underleverandører, leverandører, organisering af arbejdsgangsprocessen.

Således er administrerende direktør en af ​​de mest lovende, meget betalte lejede stillinger. Dets væsentlige funktion er en stor grad af ansvar både for dens beslutninger og for virksomhedens samlede resultater.


Tilføj en kommentar
×
×
Er du sikker på, at du vil slette kommentaren?
Slet
×
Årsag til klage

forretning

Succeshistorier

udstyr