Bir iş bulmak çok yorucu, finansal kriz koşullarında uygun bir teklif bulmak zor. Mevcut boş kadro ile birlikte, giderek daha fazla sayıda insan gerçekten değerli ve istikrarlı bir şey bulmak için yardım alışverişinde bulunmaya çalışıyor. Böyle bir süreç belirli düzenlemelere uyulmasını gerektirir, bu durumda başvuru sahibine çok daha kısa sürede devlet desteği verilecektir. Bir iş merkezi için belgelerin nasıl gerekli olabileceği, ne zaman ve nasıl sağlanmaları gerektiği hakkında konuşalım.
Kimler halka açık olabilir?
Bir iş merkezi için belge toplamaya başlamadan önce, uygun pozisyonlar bulmak ve seçmek için devlet yardımı için kimlerin başvurabileceğini belirlemelisiniz. Lütfen, aşağıdaki kişilere yardım sağlanmadığını unutmayın:
- 16 yaşın altındaki vatandaşlar;
- yaşlılara göre emekli olan vatandaşlar (diğer seçenekler dikkate alınmaktadır);
- cezaevinde veya ıslahla çalışma yoluyla ceza veren kişiler;
- bilerek ya da yanlış bilgi sağlayan tesadüf eseri.
Diğer tüm vatandaşlar, bir iş bulma konusunda yardım ve yardımın yanı sıra ek hizmetlerin ücretsiz olarak sağlanmasına (örneğin, yeniden eğitim alma) güvenebilir.
Kayıt için temel belgeler
Bir iş merkezine ilk kez kayıt olurken hangi belgeler sağlanmalıdır? Gerekli evrakların listesi oldukça küçüktür ve onları toplamak için çok zaman harcamanıza gerek yoktur. Onların listesi şunları içerir:
- Beyanı. Dilbilgisi veya başka hatalar olmadan Rusça, okunaklı el yazısı ile doldurulmuş bir ankettir. Genişletilmiş sürümde en eksiksiz bilgileri belirlemeye çalışın, herhangi bir indirim yapılmasına izin verilmez. Başvurunun sonunda, sağlanan verilerin doğruluğu ve doğruluğunun onayı olarak görev yapacak kişisel bir imza atmanız gerekir.
- Kimlik kanıtı. Vakaların çoğunda, bu bir pasaporttur (yasaların ülkemiz vatandaşının kimliğini belirlemesi için izin verilen başka kanıtlar olabilir).
- Bir çalışma kitabı veya iş tecrübenizin geçerli başka bir onayı. İş tecrübesi olmayan insanlar elbette değişime böyle bir belge sunmazlar.
- İş tecrübenizin kanıtı olan ek belgeler. Sunumları zorunlu değildir, ancak mümkünse çok arzu edilir. Çeşitli resmi sözleşmeler veya sözleşmeler olabilir.
- Eğitim Dökümanları. Yüksek öğretim kurumlarının, kolejlerin ve diğer eğitim kurumlarının diplomaları (okul sertifikası ve diğer olası referanslar).
- Eski çalışmanızın yapıldığı yerdeki son çeyrek bordro belgesi (ortalama geliri belirlemek için).
Kayıt için ek belgeler
İstihdam merkezi için bu belgeler tüm vatandaş kategorileri tarafından sağlanmalıdır.
Aynı zamanda, engelli kişilerin bireysel bir rehabilitasyon programı ve askeri personel - askeri bir kimlik veya işten çıkarılma emrinin bir kopyası sunulması gerekir. Gördüğünüz gibi, en basit belge paketinin toplanması bile çok sayıda nüansla ilişkilidir, eğer eylemlerinizin doğruluğundan şüphelenirseniz, öncelikle işgücü değiş tokuşuna telefonla başvurduğunuzdan ve sizin için en zor soruları belirttiğinizden emin olun.
Gelir tablosunun özellikleri
Bir iş merkezi için bir paket belge toplarken, son üç ayın gelir tablosuna özellikle dikkat edin.Borsaya kabul edilme konusundaki redlerin çoğu kesin olarak yanlış tescili ile bağlantılıdır, birçok kişi böyle bir sertifikayı 2NDFL formuyla karıştırır, bu kesinlikle yanlış ve temelde yanlıştır. Aşağıdaki nüanslar belgede başarısız olmadan gözetilmelidir:
- İki yöneticinin imzaları (muhasebeci ve yönetici);
- Antetli kağıt kullanımı;
- TIN şirketi hakkında bilgiler içeren bir köşe damgasının ve yasal adresinin varlığı.
.
Mevcut Ödemeler
İstihdam merkezi için tüm belgeler doğru biçimde sağlanmışsa, bir iş bulma konusunda hızlı bir şekilde yardım almanız ve mevcut mali durumu biraz iyileştirmenize yardımcı olacak bazı sübvansiyonlar alabileceksiniz. Bu nedenle, ikamet ettiğiniz yere bağlı olarak, geçici mali destek olarak ödenecek aylık belirli bir miktara güvenebilirsiniz. Moskova için, rakam 7.940 ruble, bölgeler için - 4.900 ruble. Belirtilen değerler maksimumdur ve geçmiş maaşınıza, eğitim seviyenize, işten çıkarma nedenlerine veya borsaya yerleştirilmenize bağlıdır. Asgari miktarlar ayda 1190 ruble (sermaye için) ve 850'dir (diğer alanlar için). Tüm ödemeler zamanla sınırlıdır, ayrıca aşağıdakilere tabi tutulur:
- yeni bir iş yeri bulmak;
- Alınan iş tekliflerinin çifte reddi.
Azaltma için ek ödemeler
Çalışan resmi olarak indirgenmiş ise, iş merkezi için gerekli olan belgeleri mümkün olan en kısa sürede toplamak gerekir. Böyle bir durumda, eski işverenden işgücü değişimini kullanarak oldukça fazla miktarda geri kazanabilirsiniz. Asıl şart, bir devlet kurumuna zorunlu işten çıkarılma anından itibaren en geç iki hafta içinde başvurmak. Gerekli belgeleri kaydederek ve sunarak, şu fırsatı elde edersiniz:
- hesabınızı iki maaşla doldurun;
- En iyi iş teklifi henüz seçilmediyse, iki ay sonra ek bir üçüncü maaş alırsınız.
Bu tutarların tamamı, eski işveren tarafından yürürlükteki kanun ve düzenlemelere uygun olarak çalışanlara ödenir.
Diğer devletlerin vatandaşları için iş bulma konusunda yardım
Federal hizmetler sadece ülkemizin yerli halkına değil aynı zamanda ülke içinde yerinden edilmiş kişilere de istihdam bulma konusunda yardım sağlamaktadır. Bu nedenle, son zamanlarda, Ukrayna'dan Rusya'ya artan sayıda mülteci geldi, yeni bir yerde çalışmak çok zaman alıyor ve çaba sarf ediyor; bu nedenle, bu kategorideki insanlar için iş bulma konusunda yardım etmek çok önemli. Nüfus iş bulma merkezi için hangi belgeler Ukrayna'dan geçici yerleşim merkezlerine gelen vatandaşlara sağlamalıdır? Gerekli bilgilerin listesi şunları içerir:
- Beyanı. Ayrıca, aşağıdaki verilerin zorunlu olarak belirtilmesi şartıyla özel bir anket formunda da yürütülmektedir: geçici veya kalıcı ikamet yeri, seri numarası ve bir pasaportun veya diğer bir vatandaşın kimlik belgesinin diğer önemli işaretlerinin tam adı, iletişim bilgileri ve verileri.
- Varsa, Ukrayna bölgesinde geçerli olan çalışma kitabı veya benzeri, belirli bir alanda iş deneyimini onaylayan ek makalelerdir.
- Eğitim ve uzmanlık belgesi.
İş değişiminden faydalar ve yardım
İstihdam merkezi için belgeler teslim edildikten sonra, tüm avantajlardan yararlanabilirsiniz:
- İş kayıtlarında kayıt algoritması ve kayıt hakkında bilgi vermek;
- Aday için talep ve yetenekler için uygun bir boşluk bulma konusunda yardım;
- Federal boş veri tabanına erişimin yanı sıra bölgesel teklifler listesine erişim sağlanması;
- bir görev için resmi kayıt ile ilgili istişarelerin sağlanması.
Tüm hizmetler Rusya yasalarına uygun olarak ücretsiz sunulmaktadır.
Diğer ülkelerde istihdam sorunu nasıl çözülür?
Ukrayna'nın kendi iş gücü değiş tokuşları da var, son zamanlarda, bu tür devlet kurumları çoğu zaman hizmetlerine olan talebin artmasıyla karşı karşıya kaldı, bunun nedeni ülkedeki ekonomik ve sosyal istikrarsızlık, askeri operasyonlar ve finansal kriz. Nereye gideceğiniz ve bir iş merkezi için hangi belgelerin gerekli olabileceği hakkında konuşalım. Harkov, Kiev ve diğer büyük Ukrayna şehirlerinde, belirli vatandaş kategorilerinin çeşitli yardım ve iş aramaları için başvurabileceği önemli sayıda işgücü var.
İstihdam merkezi için belgeler: Ukrayna
Her şeyden önce, resmi bir işsiz olmanız gerekecek. Çoğunluğa kavuşan (bir üniversitede okuyan değil) ancak emekli olmayan ülkenin vatandaşı alabilir. Ve daha önce bir iş sahibi olup olmamanız ya da bir sebepten ötürü kaybetmeniz kesinlikle önemli değil. Sadece kayıt yerinde değil kurumla iletişime geçebilir, sizin için en uygun departmanı seçebilir ve bir kural olarak iş merkezi için bir belge listesi toplayabilirsiniz:
- pasaport;
- çalışma kitabı;
- kimlik kodu;
- eğitim veya okul sertifikası diploması;
- Askeri kart
Nadir durumlarda, özel girişimin tamamlanmasıyla ilgili belgeler gibi ek bilgiler istenebilir.
Ek hizmetler
Ukrayna iş merkezleri başvuru sahiplerinin ücret, deneyim ve bilgi için uygun teklifler bulmalarına yardımcı olmakla kalmaz, aynı zamanda maddi yardım sağlar ve eğitim için adaylar gönderir. Kural olarak, bu tür kurslar yüksek öğretim kurumları temelinde çalışır ve kısa bir süreye (3 aya kadar) sahiptir, ana alanları pazarlama, bilgisayar tasarımı, psikoloji ve diğer birçok popüler alandır.
Sonuç yerine
Bir iş merkezi için belgelerin tam listesini bilmek, bir hata yapmaz. İş değişiminde ilgilendiğiniz tüm soruları mümkün olduğunca netleştirmeye çalışın, sertifika ve sertifikaların asıllarını hazırlayın, içinde belirtilen bilgilerin doğruluğunu ve orijinalliğini doğrulayın. Mümkünse, belgelerin fotokopilerini hazırlayın, görevinizi önceden belirleyin (en iyi teklifi bulun, eğitim alın ve yeniden eğitim alın, mümkün olan en kısa sürede bir iş seçin). Soru sormaktan ve gerekli bilgileri netleştirmek için tereddüt etmeyin ve en önemlisi - süreyi boşa harcamayın. Tüm belgeleri doldurup kaydoldukça, nitelikli yardım alma ve finansal desteği daha hızlı alma şansınız artar.
