Kategoriler
...

Rusya'da asgari sigorta maaşı nedir?

Modern medeniyet, belli sosyal kurallara göre var olur. Bu kurallardan biri, devletin, hastalık, hayatta meydana gelen acil durumlar veya ileri emeklilik yaşları nedeniyle iş kapasitesi sınırlı olan tüm vatandaşlarına yönelik bakımıdır. Her bir devletin hükümeti, vatandaşlara emekli maaşlarının ödenmesi sisteminin kendi kurallarını belirler.

Emekli maaşı nedir, nasıl hesaplanır ve bugün ülkemizde yaşlılık maaşının asgari büyüklüğü nedir?

Rusya'daki emeklilik sistemi nasıl çalışıyor?

Gelecek emekliler.

Ülkenin vatandaşlarına emekli maaşı sağlama sistemi, tüm insanların mesleki faaliyetlerini tamamladıktan sonra ülkede saygın bir şekilde yaşamalarını sağlayan medeni bir devletin sosyal politikasının temelidir. Bugün Rusya'da asgari sigorta aylığı çok büyük değil. İnşaattaki emeklilik sistemi, tüm detayların titiz ve eksiksiz bir sistematik analizini gerektirir. İnşa ederken, birçok faktörü göz önünde bulundurmak gerekir: toplumdaki demografik durum, mevcut vergi sistemi, enflasyonist hareketler, vb. Yasama organının kapsamlı bir analizinden sonra, ülkedeki emekli maaşlarını hesaplamak için bir formül alınması gerekmektedir. Şimdi Rusya'da, birkaç yıl önce güncellenen ve emek faaliyeti ve emeklilik puanlarına dayanan bir emeklilik formülü bulunmaktadır.

Emeklilik sistemi, emekli maaşına ulaşmış olan vatandaşlara emeklilik maaşlarının istikrarlı ve yeterli olmasını sağlamak için tasarlanmış bir kurallar bütünüdür.

Çalışanlarına bugün işveren katkı payı büyüklüğü çalışan vatandaşların ücretlerinin yüzde yirmi ikisidir. Sigorta primleri iki bölüme ayrılmıştır:

  • Sigorta kısmı, toplam indirim tutarının yüzde 16'sıdır.
  • Kümülatif kısım yüzde altı.

İlk bölüm, her yıl devlet tarafından endekslenen vatandaşların kişisel hesaplarında toplanmaktadır. Bu kısımdan itibaren emeklilik maaşlarına bugün emekli aylığı ödenmektedir.

Emekli Maaşı Türleri

Bugün ülkemizde aşağıdaki emekli maaşları ödenmektedir:

  • Sigorta (emeklilik) aylığı.
  • Devlet tarafından emeklilik karşılığı.
  • Devlet dışı emekli aylığı.

Emekli aylığı

Ülkemizin kıdemli vatandaşı.

Emekliler yaşı nedeniyle çalışma yeteneğini kaybetmiş vatandaşlar, düzenli olarak aylık olarak emekli maaşı denilen devletten yapılan nakit ödemeye güvenebilirler. Ayrıca, ekmek kazananların ölümü durumunda çalışamayan akrabalar emekli aylığı alma hakkına sahiptir.

Bir emeklilik maaşı şu durumlarda mevcuttur:

  • emeklilik yaşına ulaşma;
  • engeli;
  • breadwinner'ın ölümü.

Asgari sigorta emekli maaşı almayı kim bekleyebilir? 55 yaşın üzerindeki kadınlar, en az beş yıllık sigorta deneyimine sahip olmaları koşuluyla, yaşlılık aylığı ve 60 yaşında erkek vatandaş almaktadır. Engellilik maaşı, engelli olarak kabul edilen vatandaşlar tarafından alınır. Breadwinner'ın ölümü halinde emeklilik maaşı, bağımsız olarak çalışamayan ve breadwinner'lara bağımlı olan ölen vatandaşların aile bireylerinden kaynaklanmaktadır.

Emekli maaşının üzerindeki yaşam maliyeti

Emeklilerin geleceği.

Ülkemizin yakın gelecekte emekli olmayı planlayan vatandaşları, mevcut mevzuatla öngörülen asgari yaşlılık sigortası emekli maaşı miktarıyla ilgilenmektedir. Resmi olarak sabit “asgari emekli aylığı” kavramı yoktur.Asgari sigortalı maaşının devlet tarafından emekli maaşlarına ödenen nakit ödeme olduğuna inanılmaktadır. Yasama düzeyinde, yaşama ücreti kavramı, ülkenin bölgeye (bölgeye) bağlı olarak değişmektedir. Yaşam maliyetindeki farklılıklar, asgari emekli maaşı miktarındaki farklılıklara yol açmaktadır. İşte ülke bölgelerinde asgari geçim seviyesinin büyüklüğünün birkaç örneği:

Bölgenin adı

2017

ruble

2018

ruble

Rusya Federasyonu 8 540 8 703
Moskova bölgesi 9 161 10 250
Vladimir bölgesi 8 373

Moskova’da 2018’de asgari emeklilik maaşı 11.816 ruble. Bu garantili devlet ödemesi, sermayenin emeklilerinin onurlu yaşamalarını sağlamalıdır.

Günlük yaşamda, birikmiş iş tecrübesi ve kazanılan puanlar dikkate alındığında, asgari geçim düzeyinin altında asgari yaşlılık aylığının atanması durumları vardır. Bu gibi durumlarda, yasa emekli maaşının geçim seviyesine kadar olan bir sosyal ek hakkını güvence altına almıştır.

Emeklilik tazminatı şartları

Sosyal ortak ödeme, asgari sigorta emekli maaşı geçim seviyesinden düşükse oluşur. Ve yine de, bir ek almak için, bu gereklidir:

  • Ülke vatandaşı, emeklilik sigortası süresi boyunca zorunlu olarak kendisine resmi gelir getiren herhangi bir faaliyette bulunmamalı veya çalışmamalıdır.
  • Vatandaş güvenliğinin toplam tutarı, emekli maaşı alanındaki asgari geçim düzeyini aşmamalıdır. Teminat hesaplanırken tüm nakit ödemeler (seyahat yardımı, faturalar, ilaçlar) dikkate alınır. Bir seferde destek önlemleri ödenirse, o zaman alınmaz.

Federal düzeyde, bir emeklilik maaşının atanması için asgari bir sigorta süresi olan bir vatandaş için nakit güvenlik miktarının, federal olandan düşük olan bölgesel asgari geçim ücretinin altında olması koşuluyla, sosyal bir ek uygulanacaktır. Emeklilik yaşı vatandaşı için maddi destek miktarının federal seviyeden daha yüksek olan bölgesel asgari geçim seviyesinin altında olması koşuluyla bölgesel bir sosyal destek uygulanacaktır. Ek ücret, ek ücret dikkate alındığında vatandaş güvenliğinin değeri, yaşama ücretinin bölgesel boyutundan daha az olmayacak şekilde belirlenir.

Asgari yaşlılık aylığı

Yalnız kıdemli vatandaş.

Emeklilik yılına bağlı olarak devlet güvenliğinin hesaplanması için farklı şartlar gereklidir. Genel bir kural olarak, emeklilik yaşı için devlet güvencesi tahakkuk etme hakkı aşağıdaki koşullar altında gerçekleşir:

  • Erkekler 60 yaşından büyük, 55 yaşından büyük kadınlar.
  • Yaşlılık sigortası emekli maaşı için asgari hizmet süresi, 2015 yılında altı yıldan 2024'e (en fazla boyut) 15 yıl kadar aşamalarda artar.
  • Bir vatandaşın belirli miktarda emeklilik puanına sahip olması gerekir. Mevcut emeklilik sistemi kapsamında, 2015 yılında 6,6'dan 2,4 ile 2025 yılına kadar 30 puana eşit bir artış sağlanmıştır. Puan miktarı, işverenlerin çalışanlarına sigorta sistemine yaptığı katkılara ve hizmet süresinin uzunluğuna bağlıdır.

Emeklilik maaşını veya gerekli puanları hesaplamak için gerekli asgari sigorta süresinin olmaması durumunda, emeklilik yaşına geldiğinde bir sigortalı maaşına gerek duyulmaz, bir sosyal emekli maaşı verilir.

PFR web sitesinde, bir ülkenin vatandaşının gelecekteki emekli maaşı katkılarını hesaplamak için sanal bir hesap makinesi bulunur. Başlıca görevi, emekli maaşı oluşum prosedürünü açıklamak ve devlet güvenliğinin büyüklüğünün aşağıdakilerden nasıl etkilendiğini açıklamaktır:

  • vatandaşın maaşı;
  • bireysel bir girişimcinin gelirinin miktarı;
  • istihdam süresi;
  • zorunlu askerlik, ebeveyn izni;
  • emekliliğin ertelenmesi;
  • sigorta sisteminde seçilen seçenek.

Zorunlu emeklilik sigorta sistemindeki teminat opsiyonu, yıllık puan tahakkukunu etkilemektedir. Sadece bir sigorta emekli maaşı hesaplanırken, bir yıldaki maksimum puan değeri ondur. Hem sigorta hem de fonlanmış emekli maaşları hesaplanırken, yıllık puan sayısı en fazla 6,25 olabilir.

2015 yılı sonundan önce sigorta sisteminde iki tür emekli maaşı almayı seçmiş olan bu yıl 51 yaş ve altı olan vatandaşlar, emekli aylığının fonlu bileşenini hesaplamayı reddedebilir ve emekli maaşının sigorta bileşenini hesaplamak için katkılarının yüzde altını gönderebilirler.

Bu yıl 51 yaşında veya daha küçük olan ve 2014 yılının başlamasından sonra ilk kez emeklilik sigortası primlerinden yararlanan kişilere, primlerin ilk devirinden itibaren beş yıllık bir süre için bir güvenlik seçeneği sunulacaktır. Bir vatandaş yirmi üç yaşına ulaşmamışsa, bu süre 23 yaşına gelinceye kadar uzatılır.

Güvenlik seçeneği belirlenirken, emekli aylığının sigorta bileşeninin yıllık bazda endeksleme nedeniyle devlet tarafından arttırıldığı unutulmamalıdır. Finanse edilen kısmın bir kısmı devlet dışı emeklilik fonları veya yönetim şirketleri tarafından finansal araçlara yatırılmaktadır. Yatırım fonlarının (kar veya zarar) sonucu, ülkenin gelecekteki emekli maaşının emeklilik tasarruflarının karlılığını belirler.

Sigorta emekli maaşını hesaplamada tek seçenek bu yıl 52 yaş ve üstü kişiler içindir.

Sanal bir hesap makinesindeki emeklilik hesaplama verileri ön plandadır ve vatandaşlar tarafından gelecekteki bir emekli aylığının vaat edilmiş büyüklüğü olarak algılanamaz. Tüm hesaplamalar cari yılda yapılır. Emekli maaşının gerçek tutarı, bir vatandaş hesaplanırken başvuruda bulunurken, emekli maaşının hesaplandığı tarihte kanunla sağlanan tüm hak ve menfaatleri dikkate alarak, Rusya Federasyonu Emekli Sandığı tarafından hesaplanır.

Bir yaşlılık sigortası emekli maaşı aşağıdaki şekilde değerlendirilir: puan miktarı, randevu süresince bir puanın fiyatı ile çarpılır ve sabit bir ödeme eklenir. Hesaplanırken cari yılın göstergeleri kullanılır:

  • Sabit ödeme 4.982.90 ruble.
  • Emeklilik katsayısının fiyatı 81.49 ruble.
  • Gelir vergisi öncesi azami kazanç ayda 85.083 ruble olabilir.

Gelecekteki emeklilik nasıl arttırılır?

Emekli maaşlarının dinamiği.

Gelecekte iyi bir emekli maaşı almak isteyen vatandaşlar bazı ipuçlarını dikkate alabilir:

  • Çalışan bir vatandaşın maaşı mümkün olduğu kadar yüksek olmalıdır. Bir yıl boyunca, bir vatandaş 2021'de en fazla on puan, 2018'de 8,26 puan alabilir. On puan kazanmak için, bir kişinin aylık geliri 73 bin ruble veya ülkemizdeki ortalama kazancın yaklaşık iki katı olmalıdır. Ayrıca, gelecekte 73 bin ruble alan vatandaşlar ve önemli ölçüde daha fazla alan çalışanlar için emekli aylığı aynı olacaktır. Bir vatandaşın maaşı belirtilen azami miktarın yarısı ise, vatandaş puanın yarısı kadar hesaba katılır. Hesaplama formülünde biriken noktalar bir katsayı ile çarpılacaktır. Gelecekteki bir emekli, hak ettiği bir dinlenmeye girdiğinde ne kadar fazla puan toplarsa, o kadar fazla emekli aylığı olacaktır.
  • Gelecekteki emekli geliri resmi olmalıdır. Ülkenin çalışan vatandaşları için, işverenleri tahakkuk eden ücretlerden sigorta primi öderler. Bir kişi resmi olmayan maaş alırsa, puanlar kendisine verilmeyecektir. Emeklilik az olacak.
  • Bir vatandaşın gelecekteki emekli aylığı sadece gelire değil aynı zamanda kişinin çalışma deneyimine de bağlıdır. Bir kişinin emekli aylığı alabilmesi için minimum bir sigorta süresi kazanması gerekir.Bir vatandaş ne kadar uzun süre çalışırsa, o kadar fazla puan toplayacak. Bir kişi emeklilik zamanını aktarırsa, hesaplanırken dikkate alınan emekli aylığının hesaplama formülündeki katsayısını artıracaktır.

Ve bir tane daha yaşam tavsiyesi. Bir vatandaş, özellikle yaşlılık aylığının atanması için asgari sigorta deneyimi yetersiz olduğunda, parlak ve güvenli geleceği hakkında bağımsız olarak endişelenebilir ve etmelidir. Modern dünyada bunun için birçok araç var:

  • Gelirinizin yaklaşık yüzde beşini bir kredi kuruluşuyla bir mevduat hesabında kazanabilirsiniz.
  • Bir daire satın alabilir (oda, garaj) ve kiralayabilirsiniz.

Sosyal emeklilik

Ülkenin yaşlıları.

Devlet tarafından güvence altına alınan vatandaşların devlet desteği miktarı, sosyal emekli maaşıdır. Ülkemizde sadece çalışamayan vatandaşlara ve emeklilerin yaşına ulaşmış vatandaşlara tahsis edilmiştir. Ülkemizin mevzuatı, emekli maaşları gibi sosyal emekli maaşları sunmaktadır:

  • yaş ulaştığında;
  • sakatlık hakkında;
  • breadwinner'ın ölümü nedeniyle.

Sosyal devlet güvenliği için başvuran insan kategorilerini listeleriz:

  • Engelliler
  • Tam zamanlı eğitim kurumlarında, 23 yaşından büyük olmayan, bir veya ikisini birden kaybeden öğrenciler olan küçük çocuklar ve vatandaşlar. Bu insanlar asgari bir mağduriyet sigortası aylığı bekleyebilirler.
  • Ülkemizdeki vatandaşların sırasıyla 55 yaş ve 50 yaşına ulaşmış, uzak kuzey bölgelerinde emekli aylığı için düzenli olarak yaşayan kadın ve erkekler için.
  • 65 ve 60 yaşları arasında (sırasıyla vatandaşlar ve vatandaşlar), ayrıca en az 15 yıl boyunca ülkemizde yaşayan yabancılar ve vatansız kişiler. Onlara sosyal emekli maaşı verilir.

Asgari emekli aylığı, ülke vatandaşları için garantili devlet desteği miktarıdır. Uygar bir ülke, geçim kaynağı olmadan savunmasız grupları bırakamaz.

Cari yıl için geçen yılın nisan ayından itibaren çalışamayan vatandaşlar için asgari sosyal emeklilik maaşı:

Vatandaş kategorisi Asgari emekli aylığı
1 Kuzeyliler, vatandaşlar için sırasıyla elli beş ve elli yıla ulaşmıştır. Erkekler ve kadınlar için sırasıyla altmış beş ve altmış yaşına ulaşmış insanlar. İkinci gruptaki engelli insanlar, çocukluğundan beri engelli olanlar hariç. Küçük çocuklar ve tam zamanlı eğitim kurumlarında okuyan vatandaşların yanı sıra yirmi üç yaşından büyük, ebeveynlerinden birini kaybetmişlerdir. 15 034,25
2 Birinci grubun çocukluğundan beri engelli ve engelli çocuklar 12 082,06
3 Birinci grubun özürlüleri, üçüncü grubun çocukluğundan, küçük yaştaki çocukların yanı sıra, her iki ebeveyini de kaybetmiş yirmi üç yaşından büyük olmayan eğitim kurumlarında tam zamanlı öğrenci olan vatandaşlardan geçersiz kılar. 10 068,53
4 Üçüncü gruptaki engelli insanlar 4 279,14

Ülkemiz vatandaşlarına tahakkuk eden asgari emekli maaşı, emekli maaşının yaşadığı bölgedeki asgari geçim düzeyinden daha düşük olmaya devam edecektir. Diğer ödemelerle aynı miktardaki devlet güvenliği miktarı asgari geçim düzeyinin altındaysa, o zaman bir sosyal ek verilecektir.

Tablodan da anlaşılacağı gibi, ülkemizde bugün için hayatta kalanların emeklilik maaşı asgari miktarı çok büyük değildir ve bu garantili parayla yaşamak oldukça sorunludur. Ekmek kazananın ölümü durumunda, emekli maaşını hesaplamak için gerekli koşullar şunlardır:

  • Ölen ekmek kazananı ile en az bir günlük iş deneyimi olması.
  • Ekmek kazananın ölümü, ailenin engelli bir üyesinin suçu değil.

Devlet Emekli Maaşları

Devlet güvencesi altında verilen emekli aylıkları, devlet tarafından federal kamu hizmetlerinin sona ermesi nedeniyle gelirini kaybeden kişilere olduğu kadar, çalışamayan ve geçim yolu olmayan vatandaşlara da aylık ödemelerdir. Bu ödemeler, örneğin, çalışanların hizmet süresi için emekli aylığı içerir. Hizmet süresi için emeklilik fonları yasal olarak alınır:

  • Memurlar.
  • Özel bir askeri personel kategorisi.
  • Pilotları ve astronotları test edin.

Devlet dışı emekli aylıkları

Ülkenin herhangi bir vatandaşı, hem FIU aracılığıyla hem de bir NPF veya bir yönetim şirketi aracılığıyla gelir elde etmek için para tasarruflarını karlı bir şekilde yapma hakkına sahiptir. Devlet dışı, emeklilik anlaşmaları şartları altında sürekli olarak ödenen emeklilik fonları anlamına gelir.

Emekli aylığı anlaşması bir vatandaşla NPF arasındaki bir anlaşmadır. Gelecekteki emekli, NPF'ye emeklilik primi öder ve NPF ona devlet dışı emekli maaşı ödemeye devam edecektir.

sonuçlar

Rus emekliler.

Dolayısıyla, modern emeklilik sistemi, emekli maaşı için asgari bir sigorta süresine ve devletin yaşlılık aylığı için yeterli sayıda emekli aylığına sahip olmasını gerekli kılmaktadır. Bu iki koşul yerine getirilmezse, yaşlılık sigortası emekli maaşı verilmez ve emeklilik yaşına geldiğinde sosyal emekli maaşı ödenir. Altı yılda bir emekli maaşı için asgari sigorta süresi 15 yıl olacaktır. Ortalama olarak, bir kişi kariyerine 20 yaşında başlar ve cinsiyete bağlı olarak 55 veya 60 yaşında biter. Bir sigorta emekli maaşı için gereken on beş yıllık asgari hizmet süresi düşük bir standarttır. Bu eşik, ülkenin bütün sakinleri için oldukça üst düzeyde. Vatandaşlarımızın çoğu bir işletmede, bir fabrikada çalıştı. Tabii ki, bu esas olarak Sovyet dönemindeki insanları ilgilendiren, öğrenciler dağıtım tesislerine gittiklerinde ve emekliliğe kadar çalışmak için orada kaldıklarında.

Tabii ki, ülkemizde emekli aylıkları son yıllarda büyüdü. Gelecekteki emekliler için asgari sigorta maaşının ne olduğu sorusu alaka düzeyini kaybetmiyor. Ne yazık ki, makul düzeyde bir emekli maaşı henüz elde edilememiştir.

Ülkemizdeki asgari sigorta maaşı, göreceli ve belirsiz bir kavram olmaya devam etmektedir. Asgari geçim maliyeti belirler. Bir vatandaşa atanan asgari emeklilik maaşı tutarının seviyesi geçim düzeyinden düşükse, devlet kişiye sosyal yardım sağlayacaktır.


Yorum ekle
×
×
Yorumu silmek istediğinize emin misiniz?
silmek
×
Şikayet nedeni

Başarı hikayeleri

ekipman