Ano ang kasama sa mga tungkulin ng loader?

Ang "loader" ng propesyon ay maaaring isaalang-alang na isa sa mga sinaunang. Pagkatapos ng lahat, ang mga tao ay nagsimulang maglipat ng mga timbang kahit bago nila simulang matunaw ang metal at maghurno ng tinapay. Ngunit kung mas maaga lamang ang pagsasanay sa pisikal ay kinakailangan mula sa kandidato, ngayon dapat niyang malaman at magampanan ang mga tungkulin ng isang loader.

Pangunahing mga kinakailangan

Sa halos anumang larangan ng aktibidad Kinakailangan nito ang mga manggagawa na nagsasagawa ng mga takdang kaugnay sa mabibigat na pisikal na pagsisikap. Dito nagmula ang pangalan ng propesyon. Sa katunayan, ang salitang "gravity" ay nangangahulugang "kargamento". Ang gawaing ito ay hindi madali at madalas na manu-manong gumanap.

Totoo, kung minsan para sa kaginhawaan, iba't ibang mga aparato ang ginagamit. Ngunit narito ang lahat ay depende sa kung paano inihanda ng employer ang lugar ng trabaho. Ang bawat bagong empleyado, na pumasa sa yugto ng clearance, maingat na sinusuri ang mga tungkulin ng loader. Naglalaman ang mga ito ng kumpletong impormasyon tungkol sa kanyang mga hinaharap na aktibidad. Bago simulan ang trabaho, dapat malaman ng isang tao kung paano, ano at bakit kailangan niyang gawin. Ang mga tungkulin ng loader ay bahagi ng isang espesyal na dinisenyo na manu-manong. Bilang karagdagan sa mga pag-andar sa paggawa, inililista nito ang mga pangunahing kinakailangan para sa kandidato, ang mga karapatan ng empleyado at ang responsibilidad na kanyang dinadala para sa hindi pagsunod sa mga tagubilin ng pamamahala.

Ang ilang mga detalye

Karamihan sa mga tao ay naniniwala na ang sinumang may isang mahusay na binuo musculature ay maaaring maging isang loader. Siyempre, para sa naturang trabaho kailangan mo ng malakas at pisikal na mga tao. Ngunit ito ay isa lamang sa mga kinakailangan. Para sa ilang kadahilanan, karaniwang tinatanggap na ang loader ay ganap na hindi nangangailangan ng anumang edukasyon. Ito ay maaaring ganito dati, ngunit sa mga modernong kondisyon ay hindi maaaring sumang-ayon ang pahayag na ito. Halimbawa, sa ilang mga negosyo ang isang manu-manong winch o hoist ay ginagamit upang maisagawa ang pag-load ng trabaho, samakatuwid, ang mga responsibilidad sa trabaho ng loader ay nangangailangan ng ilang mga kasanayan sa crane operator. Bilang karagdagan, ang mga malalaking negosyo ay dapat na maayos na mag-imbak ng mga produkto. Hindi ito itinuro sa mga espesyal na kurso. Ang ganitong kaalaman ay karaniwang nakukuha sa karanasan. Ang mga krayola ng kumpanya kung minsan para sa mga kadahilanang pang-ekonomiya ng pondo ng sahod ay walang driver sa kawani. Pagkatapos ang gawain sa kotse ay dapat ding gawin ng isang loader. Karaniwan, ang mga nasabing pangyayari ay napagkasunduan nang maaga sa pakikipanayam.

Magtrabaho sa bodega

Ang bawat kumpanya ay may mga espesyal na kinakailangan para sa mga empleyado nito. Ang mga detalye ng aktibidad ay palaging nag-iiwan ng marka nito. Ito ay kinakailangan na makikita sa mga tagubilin.

Halimbawa, ang mga tungkulin ng isang loader sa isang bodega ay karaniwang sumusunod:

1. Pagtanggal at paglo-load ng mga gamit. Ang mga operasyon na ito ay pangunahing.
2. Pagpapaso at pag-uuri. Para sa packaging na ito, ang mga kalakal ay dapat ilipat nang manu-mano o dalhin gamit ang magagamit na kagamitan sa pandaragdag (troli, wheelbarrows o conveyor). Kung hindi sila, kung gayon kinakailangan na gumamit ng mga improvised na aparato.
3. Bilang karagdagan, ang mga produkto ng iba't ibang uri ay dapat na naka-imbak nang hiwalay. Kung ito ay nakaimpake sa mga kahon o bag, pagkatapos ay kailangan mo pa ring maayos na magsulat ng mga stack.
4. Ang mga malalaking kalakal ay kailangang mai-load gamit ang mga winches o gumamit ng mga ordinaryong board para sa pinakasimpleng pag-ikot.
5. Ito ang responsibilidad ng mga movers na buksan ang mga pintuan, panig at mga sumbrero ng papalapit na sasakyan.
6. Sa pagtatapos ng trabaho, alisin ang lahat sa loob ng rolling stock, pati na rin linisin ang mga aparato na ginamit at linisin ang bodega.

Nagtatrabaho sa tindahan

Ang mga tungkulin ng isang loader sa isang tindahan ay hindi naiiba sa magkatulad na gawain na isinasagawa sa isang malaking bodega. Kahit na ito ay isang kumpanya ng pangangalakal ng pagkain, kinakailangan din na:

1. Magsagawa ng mga operasyon sa paglo-load at pag-load nang buo.
2. Mag-imbak ng mga produkto at ihalo ang mga ito kung kinakailangan sa buong tindahan.
3. Upang matulungan sa packaging ng mga kalakal (gluing o pag-iipon ng mga kahon).
4. Magsagawa ng anumang pantulong at pandiwang pantulong na gawain ayon sa manu-manong.

Bukod dito, kailangan niyang gawin ang gawaing ito nang mabuti at tama. Dapat pansinin na ang mga movers ay hindi mananagot para sa integridad at kaligtasan ng packaging.

Minsan sa panahon ng transportasyon maaari itong masira. At ang storekeeper ay magiging responsable para sa mga ito, dahil siya ay nagdadala ng materyal na responsibilidad para dito. Pinagpasyahan ng tagubilin ang lahat ng mga manggagawa, bilang karagdagan sa kanilang direktang responsibilidad, na sumunod sa mga patakaran at umiiral na mga pamantayan sa kaligtasan sa negosyo at, siyempre, proteksyon sa paggawa.

Panukalang-batas na panukala

Minsan naniniwala ang mga nagsisimula o walang karanasan sa tagapamahala na hindi kinakailangang gumuhit ng mga tagubilin para sa kanilang mga empleyado at dapat itong gawin lamang dahil kinakailangan ito ng batas. Mali ang opinion na ito. Ipinag-uutos na gawin ito para lamang sa mga empleyado ng ilang mga kategorya:

• mga pribadong kumpanya ng seguridad;
• ang mga kasangkot sa paggawa at pagproseso ng mga produktong gatas at pagawaan ng gatas;
• mga manggagawa sa kalusugan at kawani ng parmasya na nagbebenta ng gamot.

Ang mga negosyong ito ay hindi nauugnay sa paglo-load. Para sa natitira, kinakailangan ang pagtuturo upang limitahan lamang ang listahan ng mga responsableng responsibilidad.

Kung ang samahan ay may mga loader, ipinapayo sa kanila na maglabas ng naturang dokumento. Kung hindi man, ang buong listahan na ito ay kailangang maipasok sa teksto ng kontrata (labor) o kontrata. Maaari kang maglista ng mga tiyak na responsibilidad o kumuha ng isang karaniwang listahan. Alinsunod sa mga batas ng Russia, ang loader ay gumaganap ng mga sumusunod na tungkulin, na nakalista sa isa sa mga dokumento na ito. Para sa kanila na ang bilog ng responsibilidad para sa bawat isa sa mga empleyado ay matutukoy.

Sa isang negosyo sa pagmamanupaktura

Ang mga responsibilidad sa trabaho ng loader sa paggawa ay natutukoy ng pamamahala, batay sa mga tiyak na kondisyon. Sa anumang kaso, dapat nilang isama ang:

1. Ang transportasyon ng mga produkto sa pamamagitan ng teritoryo ng negosyo nang manu-mano, pati na rin ang paggamit ng mga troli o mga trak ng kotse.
2. Pagbobodega ng mga kalakal sa mga palyete o mga rack. Para sa mga ito, maaaring magamit ang mga hoists o auto-loader.
3. mga kalakal sa mga sasakyan para sa kargamento sa mga saksakan ng tingi o sa mga tindahan ng pakyawan. Dito, ang empleyado ay may pananagutan sa pag-secure ng mga kalakal upang walang mga problema sa panahon ng transportasyon.
4. Pag-aalis ng rolling stock na may mga hilaw na materyales na kinakailangan para sa paggawa.
5. Paglilinis ng bodega, flyover at mga nakapaligid na lugar.

Kung kinakailangan, ang isang pangkat ng mga movers ay maaaring kasangkot sa ibang gawain. Para sa mga ito, ang isang naaangkop na pagtuturo mula sa direktang manager o pangangasiwa ng negosyo ay kinakailangan. Ang bawat empleyado ay dapat pamilyar sa kanilang mga tagubilin. Dapat niyang lagdaan ito, pagkatapos kung saan ang dokumento ay maiimbak sa isang personal na file.