Ang ekonomiya ng Sobyet sa pamamagitan ng isang napakapangit na pagbabalik sa kapitalismo ay nagdala ng pag-unawa na hindi lahat ay maaaring pamahalaan, at ang mga layunin na itinakda para sa kumpanya ay malayo mula sa laging magagawa.
Ang mundo ay magkakaiba, maraming mga pagpapasya at opinyon, ngunit ang layunin ng katotohanan ay palaging inilalagay ang lahat sa lugar nito.
Negosyo: direksyon at kaunlaran, katatagan
Naniniwala ang mga siyentipiko at mananaliksik na ang pag-uuri ng mga layunin ay paksa ng pang-agham o praktikal na pananaliksik. Karamihan sa mga madalas, ang mga negosyante bilang kanilang pangunahing layunin ay pumili:
- paglago ng potensyal na pang-ekonomiya;
- pag-maximize ang kita;
- paglaki ng kakayahang kumita;
- kaligtasan ng buhay sa paglaban sa mga kakumpitensya;
- pamumuno sa merkado.
Ang lahat ng ito ay maaaring nahahati sa uri. Sa kasong ito, ang mga layunin ay:
- pang-ekonomiya;
- teknikal;
- panlipunan;
- pampulitika;
- siyentipiko, atbp.
Sa pagsasagawa, ang lahat ay higit na nakakaintriga. Kinakailangan ng pamamahala ang kita at pag-unlad ng negosyo. Ang isang empleyado ay nangangailangan ng katatagan ng trabaho at paglago ng sahod. Walang agham, tanging tunay na kasanayan.
Samantala, ang pag-uuri ng mga layunin ay tunay na kahalagahan: hindi bababa sa ito ay isang prioritization ng kung ano ang naaangkop at kung ano ang hindi dapat gawin.
Mga kondisyon ng pagbuo ng negosyo
Ang katatagan at pagiging epektibo ng isang negosyo ay tinutukoy ng kasalukuyang potensyal na pang-ekonomiya (panloob na sangkap) at ang posisyon nito sa nakapalibot na espasyo-pang-ekonomiya na puwang (panlabas na kapaligiran).
Walang kumpanya na magpapatakbo sa isang pagkawala, at ang isang kumpanya na bahagyang nagpapanatili sa malayo ay mas maaga pumili o kung saan pupunta sa susunod:
- pababa ay laging madali;
- up - pagkatapos ay kailangan mong magsimulang magtrabaho.
Ang modernong negosyo ay, una sa lahat, ang naitatag na sistema ng mga kilos na pambatasan, isang tiyak na sistema ng relasyon sa pang-ekonomiya at panlipunan, ang ipinag-uutos na pagsasaalang-alang sa kadahilanan sa kapaligiran at ang mga kinakailangan ng iba't ibang mga awtoridad.
Para sa matagumpay na pag-unlad, kailangan mong magkaroon ng isang silid, kagamitan, kasangkapan, pangkat ng trabaho. Napakahalaga ng suporta sa ligal, teknikal at administratibo. Hindi bababa sa impormasyon. Ang lahat ay dapat gumana sa loob ng sanitary, sunog, teknolohikal at iba pang mga kaugalian. Hindi ka makakabili ng kahit ano dito, at kung ang anumang bagay ay maaaring sumang-ayon, pagkatapos ay hindi para sa mahaba.
Ang kadahilanan sa kapaligiran, aspeto ng teritoryo, kapaligiran sa lipunan, imprastraktura ng transportasyon at komunikasyon ay mahalaga lahat. Ang napiling posisyon ay tumutukoy sa mga posibilidad para sa pagpapatupad, at sa antas na ito ang pag-uuri ng mga layunin ng samahan ay tinukoy hangga't maaari sa magagamit.
Ang kasalukuyang sistema ng relasyon sa ekonomiya at panlipunan ay kinokontrol ang mga kakayahan ng samahan:
- sa merkado para sa pagbebenta ng mga produkto at serbisyo;
- sa merkado ng paggawa (empleyado) at potensyal (pera, kagamitan, kagamitan).
Tinukoy ng batas ang ligal na balangkas para sa mga aktibidad ng mga mamamayan, kumpanya at katawan ng gobyerno.
Mga prioridad sa pagpili ng mga direksyon
Ang pag-uuri ng mga uri ng mga layunin ay nagbibigay-daan sa iyo upang makilala ang mga pangunahing lugar ng pag-unlad. Halimbawa, ang direksyong pang-ekonomiya ay ang maximum na kita para sa mga tagapagtatag, ang minimum na sahod para sa mga empleyado. Nangangako, ang turnover ng kawani ay patuloy na makagambala sa nakamit na nais na resulta.
Teknikal na direksyon - pagkamit ng isang radikal na bagong solusyon sa teknikal, paglikha ng isang bagong produkto. Sa kasong ito, disenteng sahod, ang pinakamababang posibleng kita, palagiang gastos sa paggawa at patuloy na paghihirap sa pananalapi. Gayunpaman, ang resulta ay maaaring lumampas sa mga inaasahan at masakop ang lahat ng mga gastos.
Mas madali ang oryentasyong panlipunan. Halimbawa, isang simpleng tindahan sa isang maginhawang lokasyon.Sa kasong ito, walang kakulangan ng mga mamimili, walang kakulangan ng mga supplier, matatag na paglaki, walang pagkalugi. Ang samahan ay organikong isinama sa nakapalibot na socio-economic reality.
Maraming mga pagpipilian para sa pagpili ng priyoridad nito o layunin na iyon: mahalaga na ang mga batayan para sa pagpili ay may layunin at mahusay na isinasaalang-alang. Ang pangunahing layunin ng pag-uuri sa kasanayan ay hindi upang maiisip, ngunit upang masiyahan ang mga interes o pangangailangan ng isang tiyak na hanay ng mga mamimili sa gastos ng kung ano ang samahan.
Diskarte sa siyentipiko sa problema
Ang negosyo ay palaging kawili-wili sa mga siyentipiko at mga dalubhasa. Siya ang naging dahilan ng paglitaw ng isang bagong angkop na lugar sa merkado - lumitaw ang mga tukoy na panitikan, halimbawa, "Paano gawin ang negosyo: konsultasyon at pagsasanay." Isang layunin na bunga ng pag-unlad. Kung may nakakaalam kung paano gumawa ng isang bagay, magkakaroon palaging may isang tao na magsisimulang magbigay ng payo sa kung paano gumawa ng isang bagay na mas mahusay.
Karamihan sa mga bahagi, ang mga teorista ay sumasang-ayon na ang konsepto at pag-uuri ng mga layunin ay isang tiyak na estado at pag-unlad ng mga indibidwal na katangian ng samahan, ang nakamit na kanais-nais para dito at nakamit kung saan ang mga aktibidad nito ay nakadirekta.
Nililinaw ng kasanayan sa layunin ang teorya: ang mga mithiin na layunin at desisyon ay palaging naaayon sa mga pagkakataong makukuha, masiyahan ang kasalukuyang mga kinakailangan para sa batas, mga dokumento ng regulasyon, kasalukuyang karanasan sa negosyo, mga kadahilanan sa kapaligiran, mga aspeto ng kaligtasan, konstruksyon at pamantayan sa teknolohiya.
Walang mali sa pag-aaplay ng mga probisyon na pang-agham, ngunit ang kanilang pagiging epektibo sa layunin ng katotohanan ay dapat na linawin.
Ang kasaysayan ng pag-unlad ng Analytics at organisasyon
Ang bawat negosyo ay sumakop sa isang angkop na lugar. Mahirap makahanap ng mga kumpanya na nag-iisa sa kanilang mga layunin at oportunidad. Ang mga kumpanya na gumawa ng isang panimula bago ay bihirang, at ang lipunan agad na natututo tungkol sa kanilang hitsura, tumatagal ng mahabang panahon upang maunawaan kung ano ang nangyari, at hindi maaaring mabilis at sapat na gumuhit ng mapagkumpitensyang alok. Gayunpaman, ang karamihan sa mga organisasyon ay gumagawa ng kung ano ang pamilyar, may-katuturan at nauunawaan.
Halimbawa, ang paggawa ng gatas o tinapay. Lahat ay ipininta ayon sa mga aklat-aralin. Ang pag-uuri ng mga layunin at layunin ay mas malinaw kaysa malinaw. Walang mag-imbento. Pagkatapos ng lahat, may mga dokumento sa regulasyon, kailangan mo lamang na tama na magtayo ng isang sistema ng mga layunin sa larangan ng ekonomiya, produksyon, tauhan, set up ang administratibong bahagi at gawin ang pag-optimize ng negosyo, advertising at pakikipaglaban sa mga kakumpitensya.
Ang Analytics sa kasong ito ay isang pang-araw-araw na layunin, ang resulta kung saan ay ang pagsusuri ng mga nagawa ng mga kakumpitensya, ang pag-aaral ng kanilang sariling mga pagkakamali at pagbuo ng mga panukala upang iwasto ang sitwasyon.
Ang kasaysayan ng pag-unlad ng naturang kumpanya ay tinutukoy ng mga layunin ng batas, ang sitwasyon sa merkado, ang patakaran ng batas, relasyon sa mga katawan ng estado at mamamayan bilang mga empleyado: potensyal, kasalukuyang, umalis.
Batay sa halimbawa ng mga empleyado, maaaring mabuo ang isang sistema ng halaga - ito rin ang tunay na layunin ng samahan, na maaaring mag-alis ng turnover ng kawani at madagdagan ang interes ng kolektibong paggawa sa pagtaas ng produktibo ng paggawa.
Dito, ang tamang pag-uuri ng mga layunin ay nagbibigay-daan sa iyo upang makilala ang mga kahinaan at bumalangkas ng mga makatwirang direksyon sa pag-unlad.
Mga bagong ideya
Ang ideya ng paglikha ng artipisyal na katalinuhan ay kasing edad ng mundo, ngunit sa nakakainggit na pagtitiwala ay muling nakakakuha ng momentum. Ang pagiging masipag, disiplina at pagiging maaasahan ng mga kumpanya ng Hapon at Tsino, na nakatuon sa tunay na mga pang-agham at praktikal na mga nagawa sa iba't ibang industriya, ay hindi pa nagbubunga ng mga tunay na resulta. Ngunit ang mga tunay na produkto ay naroroon pa rin.
Ang mga kumpanya ng Russia ay hindi mas mababa sa mga ambisyon, ngunit ang pag-uuri ng mga layunin ng pambansang kaisipan ay nauunawaan sa isang ganap na naiibang paraan. Resulta: maraming mga kumpanya ang nagtatrabaho, lumikha ng mga tunay na sistema at, nasusunog sa pamamagitan ng, nagbibigay ng pundasyon at kaalaman sa kung paano at saan ilipat ang iba pang mga kumpanya.
Ang lohikal na pag-unlad ng pang-agham at teknolohikal na pag-unlad, ang pag-unlad ng kaunlaran, ang dinamika ng mga halaga at pagsusuri ng mga nakamit ay hindi pa rin nagpapahintulot sa amin na bumalangkas ng isang ganap na bagong ideya sa larangan ng artipisyal na katalinuhan, ngunit hindi ito dahilan upang huminto. Iyon lang ang dami ay hindi pa napunta sa kalidad.
May isang tampok sa direksyon na ito. Marami ang masasabi at magagawa, ngunit dahil walang sapat na kaalaman, ang magiging resulta ay bahagyang. Gayunpaman, higit pa ang gawa sa maliit. Kaya sa mga operating system at computer. Ngayon walang sinuman ang nagulat sa mga teknolohiya ng ulap at virtual na katotohanan.
Mayroon bang isang bagong ideya sa ulap sampung taon na ang nakakaraan? May pagdududa. Pagkatapos ng lahat, ito ay dumating bilang isang bunga ng pag-unlad at naging isang natural na kapaligiran para sa karagdagang pag-unlad pasulong sa kapaligiran ng impormasyon.
Pag-uuri ng mga direksyon ng paggalaw - isang priyoridad ng pag-unlad
Ang pagkakapare-pareho ay isang katangian na katangian ng lahat ng bubuo. Ang pag-unlad ay hindi maiisip nang walang analytics, pag-aralan ang kasaysayan ng mga nakamit at pagtatangka upang maunawaan ang lohika. Ang pag-uuri ay palaging naroroon, sa anumang proseso. Ito ay isang katangian na katangian ng anumang kilusang socio-economic.
Ang isang tao ay gumagalaw ng lahat ng bagay na interes sa kanya: pang-ekonomiya, panlipunan, teknikal. May pag-aalinlangan na ang mga ambisyon ng mga tagapamahala ay hinihimok ng mga kumpanya, ngunit kung nais nila ito o hindi, ang mga kumpanyang nilikha nila, batay sa kanilang umiiral na potensyal na socio-economic, lumahok sa pangkalahatang proseso ng pag-unlad ng lipunan, sa pag-unawa sa nangyayari at sa pagpili ng tamang mga direksyon.