Maraming mga kumpanya ang nangangailangan ng mga ekonomista. Gayunpaman, ang propesyon na ito ay may mga varieties. Kadalasan, ang isang espesyalista tulad ng isang manager ng ekonomista ay kinakailangan. Magbasa nang higit pa tungkol dito sa artikulo.
Pangkalahatang impormasyon
Ang mga ekonomista ay mga unibersal na espesyalista. Sa panahon ng pagsasanay, ang isang tao ay namamahala sa mga pamamaraan at pamamaraan ng epektibong pamamahala ng ekonomiya, negosyo, samahan ng paggawa.
Alam ng mga espesyalista kung paano makakakuha ng mahusay na mga resulta na may kaunting mga mapagkukunan, pati na rin matiyak na ang kompetisyon ng kumpanya. Ang manager ng ekonomista ay isang mas dalubhasa sa espesyalista. Ang pangalawang salita ay nangangahulugang ang posisyon ay ang gitnang link, hindi ang nangunguna.
Mga kalamangan at kawalan
Marami silang pinag-uusapan tungkol sa propesyon. Karamihan sa mga tao ay hindi isinasaalang-alang ang kanyang chic, ngunit maraming natututo sa kanya. Ang dahilan para dito ay ang mga benepisyo:
- Demand. Ang ganitong mga propesyonal ay palaging kasama sa trabaho.
- Mataas na suweldo.
- Ang pagpili ng anumang larangan, pati na rin ang pagkakataon na magtrabaho para sa iyong sarili.
Ang mga kawalan ay kinabibilangan ng mahabang trabaho sa computer, ang pagkakaroon ng kumpetisyon sa merkado ng paggawa, responsibilidad para sa sektor ng pananalapi ng negosyo, monotony ng trabaho.
Mga Kinakailangan
Ang mga dalubhasang ito ay tinatawag ding mga tagapamahala sa pananalapi. Karaniwan, ang trabaho ay nangangailangan ng pagsunod sa mga sumusunod na kinakailangan:
- Ang karanasan sa trabaho ay hindi mas mababa sa 1 taon.
- Mas mataas na edukasyon sa ekonomiya.
- Tiwala na paggamit ng PC, lalo na ang MS Excel, 1C.
- Kaalaman sa accounting, batas sa buwis.
- Kaalaman ng mga wikang banyaga.
Pagsasanay
Ang mga espesyalista na "Economist-manager" ay itinuro sa mga unibersidad. Upang gawin ito, pag-aralan ang ekonomiya at pamamahala ng negosyo. Ang teorya at kasanayan na nakuha sa panahon ng kasanayan ay nagpapahintulot sa espesyalista na lumikha ng istratehiya sa pag-unlad ng negosyo nang epektibo.
Salamat sa pagsasanay, ang mga espesyalista ay may kakayahang pamahalaan ang capitalization, masubaybayan ang mga proyekto sa pamumuhunan at pamumuhunan, at namamahagi ng mga mapagkukunan ng kumpanya. Ang mga propesyonal ay nagtatrabaho sa isang sistema ng pamamahala ng impormasyon, mag-aplay ng mga modernong teknolohiya sa IT, pag-aralan ang mga tagapagpahiwatig ng ekonomiya ng kumpanya, ang sitwasyon sa pananalapi.
Pagkatapos ng graduation, ang kwalipikasyon manager-ekonomista ay itinalaga. Ang programa sa specialty ay pinagkadalubhasaan para sa 5 taon sa isang buong oras. Ang isang nagtapos ay dapat ihanda para sa kanyang trabaho.
Ano ang ginagawa ng espesyalista?
Salamat sa gawain ng manager-ekonomista, nakapangangatwiran na pamamahala ng produksyon, ekonomiya at kaunlaran ng kumpanya ay natiyak. Tinitiyak ng espesyalista ang karampatang paggamit ng teknolohiya, teknolohiya ng produksiyon, paggawa, pamamahala sa kapaligiran.
Ang mga tagapamahala ng ekonomista ay nagtatrabaho sa iba't ibang posisyon kung saan kinakailangan ang isang mas mataas na edukasyon sa ekonomiya. Ang mga nagtapos ay makakakuha ng mga trabaho sa mga institusyong pang-edukasyon at pang-agham, sa mga katawan ng gobyerno para sa mga posisyon na nangangailangan ng kaalaman sa ekonomiya ng enterprise at ekonomiya ng sektor.
Mga responsibilidad
Ang ekonomista-manager sa negosyo ay maaaring magsagawa ng sumusunod na gawain:
- Pagpaplano ng mga aktibidad ng kumpanya at forecast ng pag-unlad nito.
- Pagkalkula ng kakayahang pang-ekonomiya ng mga proyekto sa negosyo.
- Pamamahala ng pang-ekonomiyang globo ng negosyo.
- Pagpaplano ng pagpapaunlad ng kumpanya.
- Pagtatasa at pagtatasa ng mga aktibidad.
- Gumamit para sa paglutas ng mga problema ng modernong teknolohiya ng impormasyon
Ang mga responsibilidad ng tagapamahala ng ekonomista ay maaaring magkakaiba depende sa anyo ng negosyo. Ang kanilang listahan ay ipinahiwatig sa paglalarawan ng trabaho.
Sino ang maaaring gumana?
Sa propesyon ng tagapamahala ng ekonomista, ang isang espesyalista ay maaaring gumana sa iba't ibang posisyon. Siya ay may access sa bakante ng isang ekonomista, ekonomista para sa paggawa, pamamahala ng kontrata, kagawaran ng materyal at mekanikal na supply, departamento ng pagpaplano, benta, ITC ekonomista, espesyalista sa pamumuhunan.
Kinakailangan ang isang manager ng ekonomista sa iba't ibang mga negosyo. Ito ang mga samahan ng iba't ibang uri ng pang-organisasyon at ligal sa iba't ibang mga industriya, dibisyon, disenyo ng mga kumpanya, mga institusyong pang-edukasyon. Kinakailangan ang mga espesyalista sa mga institute ng pananaliksik, ahensya ng gobyerno at lokal na pamahalaan.
Ang pinansiyal na tagapamahala ay dapat lumahok sa iba't ibang mga lugar ng kumpanya. Nagsasagawa siya ng mga aktibidad sa organisasyon at pamamahala, pati na rin ang analytical, disenyo at pang-ekonomiyang aktibidad. Plano ng empleyado ang pinakamahusay na ratio ng mga gastos, benta at kita. Kasama sa mga aktibidad nito ang paglikha ng mga pamantayan para sa mga reserbang materyal, pagpaplano ng mga mapagkukunan ng produksyon, pagtukoy sa antas ng kahusayan ng produksyon.
Ang mga tagapamahala ng ekonomista ay nakikilahok sa pagpepresyo, pagkontrol at pag-aralan ang accounting account, kita at kakayahang kumita, mga imbentaryo, at kahusayan sa pamumuhunan. Sinusuri ng espesyalista ang hinihingi, kinokontrol ang pera sa pagtatrabaho, pinag-aaralan ang mga kadahilanan ng pagkalugi. Ang empleyado ay may pagkakataon na mapabuti sa propesyon.
Responsibilidad
Ang ekonomista manager ay responsable para sa pinansiyal na sitwasyon ng negosyo. Pagkatapos ng lahat, ang hindi kumpletong natapos na trabaho ay maaaring humantong sa mga malubhang problema sa kumpanya.
Sa ilang mga negosyo, ang mga empleyado ay pumirma ng isang dokumento ng pagiging kompidensiyal ng kompidensiyal. Ang espesyalista ay dapat sumunod sa mga panloob na regulasyon, disiplina sa paggawa, pag-iingat sa kaligtasan. Ang kanyang gawain ay isinasagawa batay sa mga pamantayan ng paglalarawan ng trabaho.
Marami ang maaaring makitang boring ang propesyon. Ang ekonomiya ay isang lugar kung saan ang mga mahuhulaan sa panalo sa hinaharap. Ang kakayahang makalkula ito ay maaaring kumita ng kita. Ang propesyon ay itinuturing na magkakaibang. Ang mga espesyalista ay nagtatrabaho sa mga security, habang ang iba ay maaaring magsagawa ng accounting at pag-awdit. Ang ilang mga empleyado ay kinakalkula ang suweldo.
Mga Kasanayan at Kasanayan
Sa larangan ng ekonomiya, ang iba't ibang mga pagbabago ay nagaganap, kaya ang dalubhasa ay dapat na palaging mapabuti. Ang espesyalista na ito ay dapat magkaroon ng kamalayan sa lahat ng mga pagbabago sa mga batas, pati na rin sa kanyang propesyonal na larangan. Pagkatapos ng lahat, kakailanganin niya ito upang mapagbuti ang gawain ng kumpanya.
Mahalagang kaalaman sa batas sa accounting at buwis. Upang gumana, kailangan mo ng mga kasanayan upang gumana sa isang PC at may mga espesyal na programa. Kadalasan, mahalaga ang kaalaman sa wikang Ingles.
Mga personal na katangian
Ang trabaho sa propesyong ito ay magiging mas madali para sa mga taong may:
- Mga kasanayan sa organisasyon at pagkaasikaso.
- Memorya ng lohikal at matematika.
- Pasensya at pakikipagkapwa.
- Pagtitiyaga at kawastuhan.
- Magandang memorya at kakayahang magtrabaho kasama ang napakaraming impormasyon.
Mahalaga para sa mga tagapamahala ng ekonomista upang maayos na maipahayag ang mga saloobin, pakikipagtalo sa kanilang mga argumento.
Karera
Pagkatapos ng pagtatapos, ang espesyalista ay dapat makakuha ng karanasan. Maaari kang makapasok sa isang maliit na kumpanya, kahit na may maliit na kita. Ang empleyado ay kailangang gumana sa iba't ibang mga problema, na sa hinaharap ay magiging napakahalaga na karanasan at magbibigay-daan upang makabuo ng kakayahan.
Pagkatapos ay maaari kang makakuha ng isang malaking negosyo, kung saan idinagdag ang responsibilidad para sa trabaho, ngunit mayroong higit na pagbabayad. Doon, ang mga empleyado ng junior sa ekonomiya ay maaaring maging mga direktor sa pananalapi. Kinakailangan ang mga empleyado sa mga serbisyong pampubliko, institusyong pampinansyal. Nagtatrabaho sila sa mga pribadong organisasyon, institusyong pang-edukasyon.
Ang mga nagsisimula ay nakakakuha ng kaunti. Ang average na kita ay 11-29 libong rubles. Ang mga bihasang manggagawa ay kumikita mula 29 hanggang 290 libong rubles. Nag-iiba ang mga kita ayon sa rehiyon. Halimbawa, sa kabisera, ang mga espesyalista ay palaging nakakakuha ng higit pa.
Mga Karapatan
Ang mga tagapamahala ng ekonomista ay may mga karapatan. Maaari silang makilala sa mga pagpapasya na may kaugnayan sa kanilang mga aktibidad, habang ang mga dalubhasa ay nakapag-iisa na gumawa ng mga mungkahi na kinakailangan upang madagdagan ang paggawa sa loob ng balangkas ng mga responsibilidad sa trabaho.
Ang empleyado ay may karapatang abisuhan ang pamamahala ng mga pagkukulang sa trabaho. Maaari rin siyang magtanong sa ibang mga manggagawa para sa iba't ibang impormasyon. Malaya niyang maihatid ang mga panukala sa pamamahala upang mapabuti ang pagganap ng mga tungkulin.
Kaya, ang mga ekonomista managers ay kinakailangang empleyado sa negosyo. Gumagawa sila ng maraming mahalagang gawain. Bukod dito, ang lahat ng kanilang mga aktibidad ay isinasagawa ayon sa paglalarawan ng trabaho.