ต้องใช้เอกสารอะไรบ้างในการสมัครงานในรัสเซีย

เนื่องจากการเปลี่ยนแปลงในกฎหมายและระบบบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียในวันนี้ประชาชนไม่ทุกคนมีความรอบรู้ในสิ่งที่เอกสารที่จำเป็นในการรับงานในรัสเซีย โดยเฉพาะอย่างยิ่งช่วงเวลานี้เกี่ยวข้องกับพลเมืองวัยก่อนเกษียณอายุซึ่งด้วยเหตุผลบางอย่างตัดสินใจเปลี่ยนงานผู้เชี่ยวชาญรุ่นใหม่เพิ่งจะจบการศึกษาจากมหาวิทยาลัยและชาวต่างชาติ

การยกเลิกเอกสารที่มีผลผูกพันและการเกิดขึ้นของเอกสารใหม่ทำให้เกิดความสับสน ต้องใช้เอกสารอะไรบ้างในการสมัครงานที่ไม่มีข้อผิดพลาดและมีตัวเลือกอะไรบ้าง?

เอกสารพื้นฐานสำหรับการสมัครงาน

เมื่อสมัครที่ทำงานมีเอกสารมาตรฐานจำนวนหนึ่งที่ต้องนำเสนอ:

• เอกสารแรกและเอกสารหลักคือแน่นอน เอกสารแสดงตน พลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียนั่นคือหนังสือเดินทาง
• เอกสารอื่นที่ยืนยันการเป็นพลเมืองและตัวตนของคุณเช่นใบขับขี่หรือหนังสือเดินทางก็เหมาะสมเช่นกัน

ในกรณีนี้มันจะดีกว่าถ้าหนังสือเดินทางมีเครื่องหมายบนการลงทะเบียนในเมืองที่คุณจะได้งาน ไม่อนุญาตให้มีถิ่นที่อยู่ในท้องที่เลยการลงทะเบียนชั่วคราวก็เป็นไปได้อย่างไรก็ตามตามที่แสดงในทางปฏิบัติยังคงให้สิทธิพิเศษแก่ผู้ที่อาศัยอยู่ในภูมิภาคนี้ ในกรณีนี้มีความจำเป็นต้องส่งใบรับรองการลงทะเบียน ณ สถานที่พัก

นอกจากนี้กฎหมายไม่ได้ห้ามการจ้างงานสำหรับพลเมืองรัสเซีย (ที่ไม่ใช่ชาวต่างชาติ) ซึ่งโดยหลักการแล้วไม่มีการลงทะเบียนใด ๆ แต่โดยทั่วไปภายใต้เงื่อนไขดังกล่าวคุณสามารถหางานที่ได้ผลตอบแทนต่ำและไร้ฝีมือเท่านั้น

SNILS และ TIN

พิจารณาว่าจำเป็นต้องใช้เอกสารอะไรในการหางานยกเว้นหนังสือเดินทางและการลงทะเบียน

เอกสารสำคัญที่นายจ้างมอบให้คือใบรับรองประกันบำนาญและหนังสือรับรองการจดทะเบียนกับหน่วยงานภาษี ข้อมูลของเอกสารเหล่านี้เป็นหลักในการส่งข้อมูลเกี่ยวกับพนักงานไปยังหน่วยงานกำกับดูแลที่เกี่ยวข้อง ในเวลาเดียวกันนายจ้างไม่มีสิทธิ์เรียกร้อง TIN แต่จะเป็นการดีกว่าที่จะจัดทำใบรับรองที่ต้องการในเวลาที่เหมาะสม นี่จะเป็นข้อดีอย่างมากเมื่อสมัครงาน หากคุณไม่มีบัตรประกันเงินบำนาญการทำบัญชีขององค์กรควรดูแล

สมุดแรงงาน

เอกสารเช่นหนังสืองานสมควรได้รับความสนใจเป็นพิเศษ กฎหมายของรัสเซียกำหนดว่าเมื่อสมัครงานพนักงานในอนาคตจะต้องจัดทำสมุดบันทึกการทำงานเป็นเอกสารยืนยันประสบการณ์การทำงาน มันเป็นทางเลือกเฉพาะในกรณีที่ประชาชนใช้งานพาร์ทไทม์

หากเอกสารนี้หายไปไม่ว่าจะด้วยเหตุผลใดก็ตามบุคคลกำลังรับงานเป็นครั้งแรกหรือหนังสืองานสูญหายองค์กรที่ให้บริการในสถานที่ทำงานจำเป็นต้องออกสำเนาใหม่ เมื่อเลิกจ้างจะมีการออกหนังสืองานให้กับประชาชนพร้อมกับระยะเวลาการทำงานและตำแหน่งที่จัดขึ้นในองค์กรนี้

เอกสารเพิ่มเติม

ผู้ชายจะต้องจัดเตรียมเอกสารอื่นเนื่องจากประชากรชายของรัสเซียส่วนใหญ่เป็นผู้รับผิดชอบทางทหาร ผู้ชายต้องใช้เอกสารอะไรในการหางาน

เมื่อสมัครงานเพศชายทุกคนจะต้องแสดงบัตรประจำตัวทหารหรือใบรับรองการลงทะเบียนหากพลเมืองอยู่ในอายุก่อนร่างหรือร่างในกรณีที่รุนแรงเช่นในกรณีที่สูญหายหรือเสียหายของบัตรประจำตัวทางทหารมันจะได้รับอนุญาตให้จัดทำใบรับรองชั่วคราวที่ออกให้ในช่วงเวลาของการฟื้นฟูเอกสารหลัก

ตามที่แสดงในทางปฏิบัติองค์กรส่วนใหญ่ปฏิบัติตามกฎของการตรวจสอบ ID ทหารเนื่องจากเป็นการรับประกันว่าพฤติกรรมการปฏิบัติตามกฎหมายของพลเมือง

อนุปริญญาสาขาการศึกษา

จะต้องใช้ประกาศนียบัตรที่มีอยู่ทั้งหมดเกี่ยวกับการศึกษาระดับสูงการสำเร็จการศึกษาด้านเทคนิคหรือโรงเรียนเทคนิคพิเศษอื่น ๆ โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากตำแหน่งนั้นต้องการความรู้บางอย่าง

นอกจากนี้ยังเหมาะสมที่จะเก็บเอกสารที่ยืนยันถึงความสมบูรณ์ของหลักสูตรและการฝึกอบรมขั้นสูงหากเกี่ยวข้องกับงานในอนาคต การให้ใบรับรองวุฒิการศึกษาในสาขาอาชีพที่เลือกจะช่วยในการทำงานต่อไปใน บริษัท เอกสารเหล่านี้จำเป็นต้องมีและให้คุณได้งานพาร์ทไทม์

ตามกฎแล้วเอกสารที่ระบุไว้ค่อนข้างเพียงพอสำหรับการสมัครงานปกติซึ่งไม่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมหรือความเสี่ยงต่อสุขภาพและชีวิตโดยเฉพาะ ด้านล่างเราจะพิจารณาว่าเอกสารใดบ้างที่จำเป็นสำหรับการสมัครงานที่ต้องมีข้อกำหนดเพิ่มเติมสำหรับผู้สมัคร

หนังสือทางการแพทย์

เอกสารนี้จำเป็นสำหรับประชาชนที่สมัครงานในสาขาการศึกษาอุตสาหกรรมอาหารยาและการขายอาหาร

ประมวลกฎหมายแรงงานห้ามมิให้เข้าทำงานของบุคคลที่ไม่มีสมุดบันทึกการแพทย์ตามแบบฟอร์มที่กำหนด สำหรับการละเมิดกฎนี้นายจ้างแบกรับความรับผิดชอบทั้งหมดดังนั้นองค์กรตามกฎควบคุมการมีอยู่ของเอกสารที่จำเป็นอย่างเคร่งครัด ในกรณีนี้การได้มาและการขยาย หนังสือสุขภาพ ส่วนใหญ่จ่ายโดยนายจ้าง

ในการรับเอกสารนี้คุณต้องเข้ารับการตรวจทางการแพทย์ผ่านการทดสอบที่จำเป็นทั้งหมดและผ่านการฝึกอบรมในกฎของสุขอนามัยส่วนบุคคลและอุตสาหกรรม ในตอนท้ายของเหตุการณ์เหล่านี้การรับรองของประชาชนจะดำเนินการหลังจากที่ร่างกาย SES ออกหนังสือทางการแพทย์

เอกสารที่นำเสนอเมื่อสมัครงานที่เกี่ยวข้องกับความเสี่ยง

สำหรับประชาชนที่ทำงานในสถาบันที่เกี่ยวข้องกับอาชีพที่เป็นอันตรายแพคเกจเอกสารนั้นกว้างขึ้น สำหรับพนักงานของกระทรวงกรณีฉุกเฉิน, ตำรวจ, นักผจญเพลิงและอาชีพอื่น ๆ ที่คล้ายคลึงกันนอกเหนือจากเอกสารที่กล่าวมาข้างต้นแล้วจำเป็นต้องมีข้อมูลเพิ่มเติม

เอกสารอะไรบ้างที่จำเป็นสำหรับการสมัครงานในกระทรวงเหตุฉุกเฉิน

• เนื่องจากอาชีพเยาวชนนั้นมีรูปร่างที่ดีและมีความรู้เฉพาะจึงจำเป็นที่จะต้องนำเสนอเอกสารที่แสดงถึงความสำเร็จของการฝึกอบรมและความพร้อมของการศึกษาสายอาชีพในระหว่างการลงทะเบียน
• นอกจากนี้ผลของการตรวจสุขภาพจะต้องไม่ล้มเหลวยืนยันการขาดงานของผู้สมัครที่ไม่อนุญาตให้เขาทำกิจกรรมการทำงาน

ต้องใช้เอกสารอะไรบ้างในการหางานที่ตำรวจ?

• ข้อมูลเกี่ยวกับรายได้และทรัพย์สินไม่เพียง แต่ของผู้สมัครสำหรับตำแหน่ง แต่ยังของคู่สมรสเช่นเดียวกับข้อมูลเกี่ยวกับภาระผูกพันทางการเงินให้กับเด็กเล็ก
• นอกจากนี้ยังจำเป็นต้องมีอัตชีวประวัติที่เขียนด้วยตนเอง
• คำแนะนำจากเจ้าหน้าที่ตำรวจที่มีอยู่
• หนังสือรับรองการไม่มีประวัติอาชญากรรม (ของผู้สมัครและญาติถัดไป)
• ส่วนที่เหลือของกระดาษเช่นคำสั่งยินยอมให้มีการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลและการยอมรับข้อมูลที่เป็นความลับของรัฐจะถูกดำเนินการเมื่อได้รับงาน

ทำงานกับเด็ก ๆ : ต้องการเอกสารอะไรบ้าง?

บ่อยครั้งที่คำถามเกิดขึ้นเมื่อต้องการเอกสารอะไรบ้างที่จะได้งานในโรงเรียนอนุบาลหรือโรงเรียน

การทำงานในโรงเรียนและสถาบันอนุบาลเกี่ยวข้องกับการสื่อสารกับเด็กดังนั้นข้อกำหนดสำหรับพนักงานจึงค่อนข้างสูง สำหรับองค์กรเหล่านี้จำเป็นต้องมีการเพิ่มเติม:

• หนังสือทางการแพทย์
• อาจจำเป็นต้องเข้ารับการตรวจที่คลินิกจิตเวช
• ประกาศนียบัตรการศึกษาของครู ในบางกรณีโดยการตกลงกับผู้อำนวยการสถาบันมันเป็นไปได้ที่จะเริ่มทำงานเป็นนักศึกษามหาวิทยาลัย
• หนังสือรับรองการไม่มีประวัติอาชญากรรม

ในบางสถาบันโดยเฉพาะที่มีเด็กที่เป็นโรคต่าง ๆ ต้องมีใบรับรองเพิ่มเติม ดังนั้นจึงมีความจำเป็นที่จะต้องทราบว่าจำเป็นต้องใช้เอกสารอะไรบ้างในการรับงานในโรงเรียนหรือโรงเรียนอนุบาลซึ่งมีความเชี่ยวชาญด้านการศึกษาและการฝึกอบรมเด็กป่วย

การจ้างงานของชาวต่างชาติ

ตามสถิติเกือบหนึ่งในสามของประชากรในรัสเซียเป็นพลเมืองของอดีต CIS เหล่านี้เป็นเพียงผู้ที่อาศัยอยู่อย่างถาวรในประเทศของเรา แต่มีกี่คนที่มาทำงานชั่วคราวไม่สามารถนับได้เลย ดังนั้นคำถามที่ว่าเอกสารใดที่จำเป็นสำหรับการยื่นขอสำหรับชาวต่างชาตินั้นมีความเกี่ยวข้องมากกว่า

• สิ่งแรกที่จำเป็นยกเว้นหนังสือเดินทางคือใบอนุญาตทำงานที่ได้รับจากบริการลงทะเบียนการย้ายถิ่นฐาน
• นอกจากนี้ยังจะต้องลงทะเบียนชั่วคราวหรือถาวร (ใบอนุญาตมีถิ่นที่อยู่)
• การ์ดโยกย้าย
• เอกสารที่เกี่ยวข้องที่จำเป็นสำหรับอาชีพเฉพาะ (หนังสือทางการแพทย์, ประกาศนียบัตร, ใบขับขี่และอื่น ๆ )

เมื่อพิจารณาว่าผู้ลี้ภัยชาวยูเครนจำนวนไม่น้อยอาศัยอยู่ในรัสเซียในวันนี้คำถามมักเกิดขึ้นจากเอกสารที่จำเป็นในการยื่นขอพลเมืองของประเทศยูเครน

ในฐานะที่เป็นประโยชน์สำหรับผู้ลี้ภัยเป็นไปได้ที่จะสมัครงานโดยไม่มีใบอนุญาตผู้พำนักชั่วคราวเฉพาะบนพื้นฐานของใบอนุญาต นอกจากนี้เอกสารล่าสุดสามารถรับได้โดยไม่คำนึงถึงการมีหรือไม่มีโควต้าสำหรับการออก นั่นคือบุคคลที่มีสถานะผู้ลี้ภัยและมีอายุครบ 18 ปีจะได้รับใบอนุญาตทำงาน

ในกรณีอื่น ๆ ทั้งหมดนั่นคือหากบุคคลนั้นไม่ใช่ผู้ลี้ภัยจำเป็นต้องจัดเตรียมเอกสารตามปกติ

ก่อนที่จะส่งเอกสารเพื่อประกอบการพิจารณานายจ้างควรจัดทำสำเนาเอกสารทั้งหมดที่จะยังคงอยู่ในไฟล์ส่วนบุคคลในองค์กรก่อน