Um dos principais componentes da contabilidade socioeconômica é a estatística do trabalho. Caracteriza as especificidades da localização regional, composição, características do uso do trabalho, dinâmica e nível de produtividade, custos salariais, segurança, segurança, condições de segurança e outros processos e fenômenos. 
Recursos trabalhistas
Eles fazem parte dos cidadãos que são capazes de trabalhar. Esta categoria inclui:
- Pessoas fisicamente capazes. São homens de 16 a 59 anos e mulheres de 16 a 54 anos (inclusive). As pessoas com deficiência são excluídas delas.
- Trabalhadores adolescentes com menos de 16 anos de idade e cidadãos com idade acima da idade de trabalho acima.
Todas as outras pessoas formam uma população economicamente inativa. Esta é a parte dos cidadãos que não podem trabalhar.
Emprego
Nos tempos soviéticos, o dever de trabalho universal foi estabelecido. O governo do país se propôs a eliminar completamente o desemprego e garantir o emprego absoluto dos cidadãos. No final dos anos 50. Na URSS, na prática estatística, os projetos de balanço começaram a ser utilizados. O programa de sua introdução começou a se expandir gradualmente, melhorar e desenvolver a nível regional. O papel principal foi desempenhado pelo equilíbrio dos recursos de trabalho.
Combinou de forma abrangente os dados dos órgãos estatísticos, outros departamentos e ministérios sobre a composição, força e uso do trabalho. Com base nesses indicadores, as fontes de formação de reservas de mão-de-obra por região, indústria, propriedade e outros critérios foram investigadas. Em condições de mercado, o voluntariado veio substituir a obrigação de trabalhar. O desemprego no país foi oficialmente reconhecido. Juntamente com o mercado de serviços, bens e valores mobiliários, um novo setor começou a se formar - o setor de trabalho. Tornou-se uma ferramenta fundamental no processo de geração de oferta e demanda de mão-de-obra, redistribuindo-a entre os setores e regiões relevantes. 
População economicamente inativa
Isso, como mencionado acima, é aquela parte dos cidadãos que não apenas não está trabalhando, mas não capaz ou não querendo se envolver em atividades profissionais. As seguintes categorias de população economicamente inativa são distinguidas:
- Estudantes e estudantes, cadetes e estudantes que frequentam instituições educacionais em tempo integral (incluindo estudos de doutorado e pós-graduação).
- Cidadãos que recebem uma pensão em condições preferenciais e velhice, bem como a perda de um chefe de família.
- Pessoas com deficiência 1, 2 e 3 gr.
- Cidadãos envolvidos em cuidar de crianças, parentes doentes ou idosos, limpeza.
- Pessoas que se desesperaram em encontrar um emprego. Ou seja, são cidadãos que pararam a busca e esgotaram todas as oportunidades disponíveis para obtê-la. No entanto, eles são capazes e estão dispostos a trabalhar.
Pessoas economicamente inativas também incluem pessoas que não precisam de trabalho. Além disso, a fonte de sua renda não importa. Assim, uma parte dos cidadãos economicamente inativos é bastante saudável. 
Razões para a transição dos cidadãos para uma população economicamente inativa
Entre os principais pré-requisitos devem ser destacados:
- Quebra de produção macroeconômica.
- Ajuste estrutural do sistema de gestão.
- Reforçar a concorrência no mercado de trabalho. Isso leva à eliminação de cidadãos fisicamente capazes e à sua transição para uma população economicamente inativa.
- Um aumento significativo no padrão de vida da parte rica da sociedade.Isso amplia as possibilidades de criação de filhos, limpeza e realização de outras atividades além do profissional (trabalho).
- Ocultação por alguns cidadãos de sua participação no trabalho por qualquer motivo. Isso distorce o tamanho real da população economicamente inativa.
- Tradicional para uma situação de crise, um aumento no número de alunos. Isso se deve ao fato de que a educação em tais situações se torna a principal alternativa ao desemprego.
Agrupando Critérios
As principais características segundo as quais os cidadãos são incluídos na população economicamente inativa são:
- Idade.
- Paulo
- Local de residência.
- Experiência de trabalho
- Afiliação da indústria em último lugar de atividade profissional.
- Nível de educação
- Duração e razões do desemprego.
De particular importância é o último critério. Isso se deve ao fato de que a população economicamente inativa atua como fonte de formação de recursos trabalhistas.
Ocupado e desempregado
Essas categorias pertencem à população economicamente ativa. Os empregados são cidadãos (mulheres e homens) a partir dos 16 anos de idade, bem como indivíduos com idade inferior à especificada, se:
- Desempenhamos emprego por uma taxa (tanto em dinheiro quanto em espécie), realizamos outras atividades que lhes trouxeram renda.
- Temporariamente ausente do escravo. localização por várias razões. Podem ser doença, férias, fins de semana, folgas, absenteísmo, etc.
- Realizou atividades em uma empresa familiar sem pagamento.
Os desempregados são considerados temporariamente economicamente inativos. Este grupo inclui sujeitos de ambos os sexos a partir dos 16 anos, se:
- Não tenha um emprego ou ocupação que gere renda.
- Pronto para realizar atividades profissionais.
- Procurando por trabalho.
Todos estes cidadãos oferecem uma oferta no mercado de trabalho. 
Conclusão
O número de entidades empregadas em setores da economia é um indicador que reflete a demanda no mercado de trabalho. Cada estado procura fornecer a todos os cidadãos fisicamente capazes trabalho. No entanto, em qualquer economia existe o desemprego. Isso se deve ao fato de que atualmente a oferta nos mercados de trabalho excede a demanda. Enquanto isso, em alguns setores, a situação é exatamente o oposto. Muitas empresas carecem de especialistas e o mercado de trabalho não pode fornecê-las. Atualmente, segundo as estatísticas, na Rússia há pessoas economicamente mais ativas. No entanto, existe um problema de desemprego no país.
