Apabila mereka mencapai umur persaraan, ramai orang mula tertanya-tanya: adakah ia benar-benar diperlukan, rehat yang sewajarnya, dan patutkah ia selesai bekerja? Apakah pesara yang bekerja di Rusia berhak dan apa yang mereka kalahkan? Mari cuba cari.
Pencen insurans: terma pelantikan
Pertama sekali, perlu diingatkan bahawa tidak ada yang boleh dan, bertentangan dengan khabar angin yang beredar, tidak akan menghalang pesara-pesara yang terus bekerja selepas bersara pembayaran yang diterima dengan jujur. Ingatlah bahawa pencen insurans tua yang sebahagian besar orang tua menerima terakru di bawah syarat-syarat berikut:
- Jika seseorang telah mencapai usia tertentu. Ini adalah lelaki berusia enam puluh tahun dan wanita lima puluh lima tahun.
- Panjang perkhidmatan minimum. Jika sebelum ini sudah cukup untuk bekerja hanya lima tahun, maka selepas pembaharuan 2014, panjang minimum perkhidmatan meningkat kepada enam dan akan meningkat setiap tahun hingga satu tahun sehingga mencapai lima belas tahun.
- IPK (pekali pencen) sepatutnya melebihi nilai minimum. Kini ia adalah 6.6, tetapi setiap tahun ia akan berkembang sehingga mencapai 30 IPC.
Apa yang termasuk dalam pencen?
Pekerja pesara, serta mereka yang telah berhenti bekerja, menerima pencen dua bahagian. Salah seorang daripada mereka adalah bayaran tetap, yang merupakan analogi pencen asas. Sejak tahun ini, saiznya ialah 3935 Rubel. Yang kedua adalah pencen insurans sebenar. Nilainya bergantung kepada panjang perkhidmatan dan jumlah mata (IPC), yang dikira berdasarkan saiz sumbangan yang dibuat kepada Kumpulan Wang Pencen, iaitu, sebenarnya memperoleh pencen. Perlu diingat bahawa jika bayaran pencen yang terhasil lebih rendah kos sara hidup rantau, maka pesara bekerja mempunyai hak untuk bergantung pada peningkatan sosial.
Prosedur akruan
Kerana dia terus bekerja, kekanan seorang pesara bekerja semakin meningkat. Di samping itu, setiap majikan membuat bayaran insurans untuk semua pekerjanya, tanpa mengira usia mereka. Oleh itu, ia mewujudkan keperluan untuk mengira semula pencen setiap tahun untuk pesara yang bekerja. Elaun ini dikira berdasarkan jumlah sumbangan yang dibuat oleh majikan untuk jangka waktu tertentu. Sebagai peraturan, proses ini berlaku tanpa penyertaan pesara, iaitu Dana Pencen secara automatik mengira semula pencen insurans. Ini berlaku pada 1 Ogos.
Terdapat juga perisytiharan pengiraan semula pencen. Dia menganggap pesara yang bekerja boleh menolak pengiraan semula secara automatik dan mengemukakan permohonan secara berasingan. Perlu diingatkan bahawa kesempatan sebegini muncul hanya setahun selepas pencen ditetapkan. Tindakan sedemikian masuk akal jika, sebagai contoh, pencen telah diberikan pada 15 Januari 2015. Mengikut pernyataan pesara yang bekerja, ia akan dapat mengira semula pencen pada 16 Januari 2016. Pengiraan semula yang tidak dibenarkan akan dibuat pada 08/01/2016.
Peruntukan Pembayaran Tetap
Pesara yang bekerja boleh memohon peruntukan pembayaran tetap. Ini boleh dilakukan dalam kes berikut:
- Sekiranya berlaku perubahan bilangan ahli keluarga yang kurang upaya. Sekiranya pesara bergantung kepada orang kurang upaya (tidak lebih dari tiga orang diambil kira), maka dia akan dikenakan bayaran tetap yang meningkat untuk pencen usia tua dan kecacatan.
- Dalam hal tinggal di Utara Jauh, pembayaran tetap meningkat dengan jumlah pekali daerah untuk seluruh penginapan.
- Jika seorang warganegara telah memperoleh pengalaman kerja kalendar yang diperlukan di Timur Jauh.
Had untuk premium
Walaupun undang-undang mengenai pesara bekerja tidak menolak untuk membayar faedah pencen, terdapat beberapa sekatan. Di bawah rang undang-undang baru, ia sepatutnya enggan membayar faedah pencen kepada mereka yang bekerja pesara yang jumlah upahnya bagi tahun itu adalah lebih daripada satu juta rubel (menurut statistik, ini adalah kira-kira satu setengah peratus, iaitu lebih daripada dua ratus ribu). Keputusan akan dibuat berdasarkan data tahunan akhir. Sehingga kini, ia telah memutuskan untuk menangguhkan langkah-langkah tersebut untuk satu tahun lagi, iaitu pada tahun 2016 pencen bekerja masih akan menerima pencen penuh mereka, tetapi pada tahun 2017 rang undang-undang ini boleh dikuatkuasakan. Di samping itu, hanya mereka yang bekerja pesara yang gajinya tidak melebihi 18,000 rubel boleh bergantung pada peningkatan pencen.
Selain itu, Kumpulan Wang Pencen telah memperkenalkan sistem sekatan di mana ia perlu mempunyai sekurang-kurangnya 30-40 tahun pengalaman kerja untuk menerima pencen yang layak. Sekiranya, pada masa persaraan, seseorang tidak melakukan apa-apa tempoh, maka, sambil terus bekerja, untuk beberapa waktu dia tidak boleh bergantung kepada kenaikan bayaran pencen.
Di samping itu, sekatan ke atas elaun telah diperkenalkan bergantung kepada ketersediaan sebahagian daripada pencen yang dibiayai:
- jika ia tidak dibentuk, maka jumlah maksimum yang mana bayaran pencen pesara bekerja boleh meningkat tidak lebih daripada 3 mata;
- jika bahagian dibiayai terbentuk, maka bilangan mata yang akan diambil kira apabila penghitungan semula ialah 1,875.
Apabila peningkatan dibuat kepada pesara yang bekerja
Di samping itu, pengiraan semula pencen dijalankan dalam kes berikut:
- jika pesara berusia 80 tahun - dalam kes ini, bahagian insurans dikira semula, termasuk surcaj yang ditubuhkan di rantau ini;
- jika kumpulan kecacatan telah berubah;
- jika seorang kanak-kanak menerima pencen bertahan kehilangan yang kedua, maka pencennya meningkat.
Untuk mengisi elaun dan pengiraan semula ini, anda mesti menghantar permohonan. Pengecualian hanya pencapaian usia 80 tahun. Dalam kes ini, pengiraan semula dilakukan secara automatik.
Pembaharuan pencen juga melibatkan elaun tertentu untuk pencen tertunda. Ia akan dinyatakan dalam peningkatan pekali dan bayaran tetap untuk setiap tahun kerja selepas mencapai umur persaraan, tertakluk kepada penolakan pembayaran pencen.
Indeks indeks pada tahun 2016
Keadaan ekonomi yang sukar di negara ini dan inflasi yang tinggi bermakna indeks tahunan pencen. Isu ini menjadi salah satu yang paling dibincangkan dalam kerajaan. Akhirnya, ia telah memutuskan untuk mengindeks pencen pada Februari tahun depan. Walaupun kenyataan bahawa indeksasi harus menampung kenaikan harga termaktub dalam undang-undang, pencen akan diindeks pada 4%, sementara kadar inflasi dijangka menjadi 6.8%.
Walau bagaimanapun, perubahan ini tidak akan menjejaskan semua pesara. Hanya pembayaran kepada pekerja yang tidak bekerja akan diindeks. Pencen kepada pesara yang terus bekerja tidak akan diindeks, iaitu, mereka akan kekal pada tahap yang sama. Fakta ini dijelaskan oleh hakikat bahawa pesara bekerja tidak mempunyai acara yang diinsuranskan. Sejurus selepas kejadiannya, iaitu, penamatan pekerjaan, manfaat pencen akan diindeks.