Apakah faedah pemecatan oleh tentera?

Terdapat pelbagai sebab pemecatan daripada angkatan bersenjata. Selain itu, kerajaan hampir selalu menyokong pekerja secara kewangan. Sebelum tentera berhenti menjalankan tugas rasmi, komandan melakukan perhitungan semua pembayaran yang harus dibayar. Perintah pemecatan dikeluarkan, yang menunjukkan maklumat mengenai panjang perkhidmatan, faedah, anugerah dan pangkat. Kesemua ini menjejaskan jumlah bayaran terakhir apabila pemecatan oleh tentera.

Perundangan

Maklumat mengenai bayaran sekaligus terkandung dalam undang-undang mengenai elaun monetari tentera No. 306-FZ. Maklumat berasingan juga terdapat dalam Perintah Kementerian Pertahanan No. 2700 mengenai peruntukan monetari Angkatan Bersenjata RF.

Alasan untuk pemecatan

Sebab yang paling umum pemecatan termasuk status kesihatan, mencapai usia yang sesuai. Tetapi ada sebab lain. Profesi ketenteraan berbeza dengan kepakaran awam. Oleh itu, pemecatan itu disertai dengan prosedur yang tidak digunakan dalam kehidupan awam.

Panglima HF perlu tahu semua maklumat tentang askar unitnya. Ini merangkumi rancangan untuk masa depan (sama ada seorang askar ingin melanjutkan perkhidmatannya atau pergi ke rehat yang sewajarnya), status kesihatan, tempoh perkhidmatan, keadaan perumahan sedia ada dan butir-butir kehidupan yang lain.

Jika seorang askar yang memutuskan untuk berhenti menjalani pemeriksaan kesihatan yang serius, komander mempunyai hak untuk menghantarnya ke pusat diagnostik. Seorang anggota tentera mempunyai hak untuk mengambil cuti (asas dan tambahan), jika ada, sebelum perintah pemecatan dikeluarkan.

Jenis sokongan

Menurut undang-undang, seorang askar yang akan meletak jawatan adalah terakru pelbagai bayaran dan faedah. Mereka mungkin berbeza sedikit bergantung kepada keadaan tertentu. Jenis sokongan utama negara termasuk yang berikut:

• Bayaran pesangon.
• Bonus untuk melaksanakan tugas rasmi secara teliti.
• Bantuan kewangan.
• Pembayaran insurans.

Bayaran pesangon

Faedah-faedah material dalam bentuk pembayaran kepada anggota-anggota kerahan di bawah kontrak apabila pemberhentian diperuntukkan seperti berikut:

• 2 gaji disediakan untuk perkhidmatan yang berpanjangan kurang daripada 20 tahun;
• 7 gaji untuk perkhidmatan lebih daripada 20 tahun.

Jika seorang pekerja membezakan dirinya dan menerima anugerah negeri untuk ini, maka dia dibayar gaji tunai tambahan.

Rekrut selepas perkhidmatan juga disediakan dengan sekaligus. Pembayaran setelah pemberhentian pekerja dilakukan dalam bentuk dua gaji. Pengecualian adalah pemberhentian, yang dilakukan berkaitan dengan pelaksanaan hukuman pengadilan, pengusiran dari suatu institusi pendidikan karena ketidakpatuhan terhadap perintah dan kes serupa lainnya. Maka sokongan kewangan tidak disediakan. Bagi anak-anak yatim, elaun negeri meningkat kepada lima gaji.

Tempoh tempoh perkhidmatan ditunjukkan dalam Keputusan Kerajaan No. 941 Tahun 1993. Menurutnya, masa perkhidmatan tidak boleh dibundarkan. Hanya tempoh lalu yang diambil kira.

Jika seorang warganegara yang mempertahankan tanah airnya mendaftar dalam tentera, maka tarikh penamatan kontrak merujuk kepada undur perkhidmatan.

Jumlah elaun bergantung kepada gaji yang dibayar di tempat kerja. Hanya kedudukan ketenteraan tertakluk kepada perakaunan.

Anugerah Prestasi

Semua pekerja mesti melaksanakan tugas dengan suci hati. Jika mereka melakukannya dengan sempurna, elaun penting mungkin berjumlah tiga gaji bulanan.

Apabila berkhidmat kurang daripada sebulan atau seperempat, bayaran mungkin dilakukan semasa pemecatan oleh anggota tentera dalam bentuk bonus. Walau bagaimanapun, hanya tempoh ketika seorang warga negara menjalankan tugas ketenteraan tertakluk kepada perakaunan.

Hadiah tidak dibayar berkenaan dengan anggota kerahan yang berikut.

1. Sekiranya HF di mana perkhidmatan berlaku mendapat sokongan kewangan berikutan terlalu banyak tugas atau penunjuk lain berdasarkan tindakan undang-undang yang berkaitan.
2. Sekiranya terdapat perintah terus dari komander, kecuali dengan kes-kes di mana tugas-tugas tentera dilakukan buat sementara waktu berkaitan dengan pendudukan jawatan kosong.
3. Dihentikan dengan alasan bahawa undang-undang tidak memberi hak untuk menerima bonus.
4. Sekiranya kontrak terganggu akibat kematian seorang askar, hadiah itu boleh dihantar kepada isteri, anak, ibu bapa, penjaga dan ahli waris yang lain.

Bantuan kewangan

Menurut ketentuan UU No. 306-FB, pembayaran setelah pemecatan oleh personil militer dipindahkan dalam jumlah minimal 1 gaji.

Apabila seorang askar dibuang dari kakitangan, pesanan yang sesuai dikeluarkan. Ia termasuk nilai dan bulan menerima sokongan bahan.

Walau bagaimanapun, anda tidak seharusnya bergantung kepada bayaran kepada anggota tentera selepas pemecatan dengan kehadiran keadaan berikut:

• Sekiranya pekerja dilarang hakmilik yang diberikan kepadanya sebelum ini.
• Pekerja itu dihukum oleh keputusan mahkamah, atas dasar yang dia harus berada di penjara.
• Pekerja melakukan jenayah dan menerima hukuman yang digantung.
• Pekerja itu diusir dari institusi pendidikan ketenteraan kerana tidak mematuhi peraturan atau keengganan untuk belajar dengan betul.
• Pekerja tidak memenuhi syarat yang dinyatakan dalam kontrak.
• Tidak dibenarkan menyatakan rahsia.
• Saya tidak lulus ujian.

Pembayaran insurans

Faedah ini dibayar dalam acara yang diinsuranskan, termasuk keadaan berikut:

1. Berlepas semasa melaksanakan tugas ketenteraan atau dalam masa satu tahun selepas meninggalkan perkhidmatan. Juga, bayaran tunai insurans kepada anggota parlimen semasa pemberhentian boleh dipindahkan dengan kehadiran kecederaan atau penyakit semasa perkhidmatan.
2. Penyakit atau kecederaan yang membawa seorang askar kepada kumpulan kecacatan.
3. Kecederaan yang diterima dalam pelaksanaan tugas ketenteraan.
4. Pengiktirafan tidak sesuai untuk perkhidmatan kerana kecederaan atau penyakit yang diterima semasa pelaksanaan tugas ketenteraan.

Pada masa yang sama, dengan kehadiran keadaan berikut, syarikat insurans boleh enggan memberikan bayaran insurans apabila bersara oleh anggota tentera:

• Sekiranya pekerja bersalah atas apa yang telah berlaku (iaitu, dia mengambil tindakan yang menjadi bahaya sosial);
• Adakah dalam keadaan dadah atau mabuk alkohol;
• Kerosakan kesihatannya dengan sengaja.

Selain itu, jika komander menyedari bahawa pekerja mabuk atau berada di bawah pengaruh dadah, atau melakukan sesuatu yang tersendiri, maka dia tidak akan membuat dokumen untuk pembayaran insurans.

Sekiranya pekerja tersebut membunuh diri, maka saudara-saudaranya berhak menerima pampasan daripada syarikat insurans. Dalam kes ini, tidak kira berapa lama perkhidmatan ketenteraan yang dimiliki si mati.

Prosedur untuk menerima dana terdiri daripada pelaksanaan tindakan berurutan.

1. Pemberitahuan kepada komandan mengenai pelaksanaan tindakan oleh karyawan secara pribadi (ini harus dilakukan secara tertulis).
2. Menghantar dokumen dengan mel berdaftar dengan pemberitahuan. Ini akan membolehkan anda mengetahui dan mengawal tempoh di mana dokumen akan dipertimbangkan oleh syarikat insurans.

Sekiranya keputusan negatif dibuat, maka maklumat yang berkaitan mesti dihantar kepada pemegang polisi dan benefisiari. Oleh undang-undang, dokumen hendaklah disemak dalam bulan sabit. Sekiranya pekerja itu yakin bahawa dia mempunyai hak untuk menerima bayaran, tetapi ini telah ditolak, dia boleh merayu kepada mahkamah untuk melindungi kepentingannya.

Sekiranya melanggar syarat untuk pertimbangan dokumen, syarikat insurans wajib membayar penalti. Selain itu, untuk setiap hari kelewatan, pekerja berhak menerima 1% dari jumlah manfaat insurans.

Pembayaran insurans kepada pegawai tentera apabila penamatan pekerjaan mengikut usia maksimum atau alasan lain juga boleh dilakukan oleh orang lain, yaitu:

• Seorang wanita berkahwin dengan seorang pekerja dalam perkahwinan secara rasmi.
• Seorang kanak-kanak kecil, pelajar sepenuh masa sehingga 23 tahun, kanak-kanak kurang upaya.
• Ibu bapa
• Kakek nenek
• Waris lain.

Jika tentera adalah berdasarkan kontrak, amaun pembayaran bergantung kepada gaji yang diterima. Jumlah ini termasuk gaji oleh kedudukan dan kedudukan. Bukan sahaja jumlah bayaran insurans kepada anggota parlimen apabila pemecatan pada akhir kontrak, tetapi juga saiz elaun untuk draf bergantung kepada petunjuk ini.

Kegagalan

Menurut undang-undang semasa, elaun monetari tidak dibayar dalam kes berikut:

• Dengan kekurangan pangkat tentera.
• Kesalahan liabiliti jenayah dan hukuman.
• Penghakiman larangan sementara pangkat tentera.
• Pindah ke kastam, perkhidmatan pemadam kebakaran, kepada badan-badan yang terlibat dalam pengawasan peredaran bahan psikotropik dan narkotik dan struktur keadaan lain yang serupa.
• Kegagalan untuk mematuhi syarat-syarat yang ditetapkan oleh kontrak yang dibuat.
• Kegagalan untuk memenuhi obligasi, pelanggaran larangan dan sekatan yang berkenaan.

Di samping itu, pembayaran boleh ditolak atas dasar kehilangan keyakinan.

Pemecatan OSHM

Langkah-langkah yang bertujuan untuk pembubaran atau penyusunan semula unit ketenteraan adalah salah satu alasan yang pemecatan dijalankan (mengikut OSH). Seorang askar adalah berhak untuk menerima pembayaran atas dasar ini. Acara ini disertai dengan beberapa perkara penting yang perlu anda ketahui.

Contohnya, tanda dibuat dalam fail peribadi apabila seorang askar dibuang kerja. Apa jenis pembayaran yang dia dapat terima bergantung pada asas ini. Seorang warganegara mesti menandatangani perintah yang sama, yang dikeluarkan pada kesempatan ini.

Faedah berasingan disediakan bagi mereka yang diberhentikan mengikut kakitangan organisasi. Jadi, jika perkhidmatan ditamatkan lebih awal, maka anda juga boleh bergantung pada pembayaran pencen. Di samping itu, isu perumahan diselesaikan dengan cara yang dipercepat. Anggota kereta tidak dikeluarkan dari barisan. Sebaliknya, dia menerima perumahan di bawah hak keutamaan.

Jika dia tidak berhak mendapat perumahan atau peruntukan adalah mustahil, maka pampasan diberikan untuk kos menyewa premis. Buat masa ini dibayar 3,600 rubles. di Rusia secara keseluruhan, dengan pengecualian modal dan St Petersburg.

Sekiranya hak kepada pencen tidak timbul, maka apa yang dibayar kepada anggota parlimen apabila pemecatan dapat dinilai berdasarkan kekananan. Sepanjang tahun, setiap bulan dia membuat pembayaran berikut:

• 5 gaji, jika pengalaman istimewa kurang daripada 10 tahun;
• 10 gaji, jika pengalaman tentera selama 10 tahun;
• 15 gaji untuk kekananan sehingga 20 tahun;
• 20 gaji dibayar jika pengalaman melebihi 20 tahun.

Sekiranya pemecatan itu berlaku selepas tamat kontrak, dan pengalaman melebihi 15 tahun, maka pampasan dibayar secara berasingan. 40% daripada gaji bulanan dibayar kepada seorang askar setiap bulan selama 5 tahun.

Pemecatan kesihatan

Pembayaran untuk pemecatan kesihatan oleh anggota tentera juga tergolong dalam kategori berasingan. Pertama, pemecatan mesti diluluskan oleh suruhanjaya khas. Jika terluka atau cedera, pakar akan memutuskan bahawa tiada lagi perkhidmatan yang boleh dilakukan. Kemudian tentara menyerahkan laporan, yang disimpan dalam file pribadi. Jika seseorang warganegara telah menerima kecacatan, antara manfaat dan pampasan lain, dia akan dibayar pencen kecacatan. Dalam kumpulan kecacatan pertama, saiznya adalah 14 ribu rubel, dalam kumpulan kedua - 7 ribu rubel, dan dalam kumpulan ketiga - 2.8 ribu rubel.Di samping itu, ia bergantung kepada insurans perubatan, nilai yang berbeza dari 500 ribu hingga 2 juta Rubel.

Untuk menerima pembayaran selepas pemecatan untuk kesihatan, anggota tentera perlu mengemukakan permohonan yang sepadan dengan pendaftaran ketenteraan dan pejabat pendaftaran. Ini mesti dilakukan paling lambat sebulan selepas pemecatan. Kemudian dia diberikan kategori kecergasan "D", atas dasar hak untuk berbagai manfaat dan pampasan timbul.

Seorang askar yang ditolak kerana alasan kesihatan boleh menggunakan perkhidmatan pengangkutan awam secara percuma, menjalani pemeriksaan perubatan setiap tahun, dan menerima tiket ke sanatorium. Di samping itu, dia boleh bergantung kepada pampasan untuk penggunaan utiliti. Untuk membuat pembayaran yang sesuai, anda perlu menghubungi pihak berkuasa keselamatan sosial di tempat kediaman.

Pemecatan inisiatif

Seperti asas jarang berlaku, tetapi juga berlaku. Dalam kes ini, askar anggota menyerahkan laporan. Jika komander memberikan persetujuannya, maka pada masa akan datang prosedur standard dijalankan, yang disertai dengan bantuan keuangan dari negara. Ini termasuk pembayaran gaji 2 atau 7, bantuan material dan bonus.

Selain itu, jika pakaian tidak diterima untuk tahun semasa apabila pemecatan, maka pampasan yang bersesuaian adalah wajar.

Kesimpulannya

Pembayaran atas pemecatan oleh anggota tentera disenaraikan berbeza bergantung pada keadaan tertentu. Sekiranya tidak ada alasan untuk pampasan yang ditolak, maka bekas tentera sekurang-kurangnya dapat hidup dengan aman selama sekurang-kurangnya beberapa bulan dengan mengorbankan sokongan negara.