Pagrindinės naujienos nuo 2017 m. Pradžios apskaitos sektoriuje buvo informacija, kad visų draudimo įmokų, būtent pensijų, socialinio ir medicininio draudimo, valdymas ir reguliavimas buvo perduotas iš atitinkamų institucijų Federalinei mokesčių tarnybai. Šis vyriausybės sprendimas priimtas dėl to, kad buvo sumažinta ir supaprastinta atskaitomybė.
Kiek išmokama pensijų fondui iš atlyginimo? Tai dažnas klausimas. Išsiaiškinkime.
Nuo 2017 m. Sausio 1 d. Federalinė mokesčių tarnyba (Federalinė mokesčių tarnyba) stebi visų įmokų atskaitymus į iždą, šios informacijos tvarkymą ir analizę, taip pat skolų išieškojimo procesus. Vyriausybė nusprendė, kad tokios institucijos kaip Rusijos pensijų fondas (PFR), socialinio draudimo fondas (FSS) ir kitos - negalėjo susitvarkyti su laiku renkamo užduoties užduotimi, todėl federalinė mokesčių tarnyba tikisi grąžinti į biudžetą dideles nepriemokų sumas, sukauptas per ankstesnius metus.
Be to, buvo padarytos įstatymo pataisos: dabar 212 federalinis įstatymas, reglamentuojantis šią sritį, prarado savo galią, o vietoj jo Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 34-asis skyrius „Draudimo įmokos“ buvo papildytas išsamiu visų sąveikos taisyklių aprašymu.
Pokyčiai ir įkainiai
Teisės aktų pakeitimai nereiškia įmokų į FŽP normų pokyčių. Kiek išmokama iš atlyginimo pensijų fondui? Tai vis dar sudaro 22%, neviršijant metinės ribos, 10%, kai viršijama, ir 5,1%, kai privalomas sveikatos draudimas, 2,9% - už išskaitas už laikiną negalią ir motinystę.
Tie, kurie moka įmokas už būsimą pensiją, būtent individualūs verslininkai, privatūs advokatai, notarai ir panašiai, kaip ir anksčiau, moka fiksuotą įmoką, lygią 26% minimalaus darbo užmokesčio (minimalios algos) per mėnesį. Minimalus darbo užmokestis nustatomas metų pradžioje ir dauginamas iš 12 mėnesių, t.y., 2017 m. Pradžioje jie patvirtino atitinkamai 7500 rublių, metinė įmoka bus 23 400 rublių.
Kiek išmokama į pensijų fondą iš atlyginimo, visi turėtų žinoti.
Tokia mokėtina suma yra galutinė, jei tik asmens - advokato, privataus praktiko, gydytojo, notaro ir tt - metų pajamos yra ne didesnės kaip 300 000 rublių. Manoma, kad didesnių metinių pajamų atveju Pensijų fondas per mokestį turės sumokėti tam tikrą 1% sumos, viršijančios trijų šimtų tūkstančių ribą, bet ne daugiau kaip 163800 rublių.
Jei viršijamas pensijų įmokų limitas, suteikiama teisė į lengvatinį tarifą. Jei lygintume su 2016 m., Jis išaugo ir dabar siekia 876 000 rublių (2016 m. Buvo 796 000 rublių). Be to, jie nustatė naujas įmokų už komandiruotes Rusijoje ir užsienyje ribas. Rusijos Federacijos teritorijoje jie siekia 700 rublių per dieną, keliaujant už sienų - 2500 rublių per dieną.
Dabartiniai pokyčiai žinoti
Didžiausias skirtumas, palyginti su 2016 m., Yra naujos Federalinės mokesčių tarnybos draudimo mokesčių ataskaitų formos. Pagal naujas taisykles yra nustatytas vieningas socialinio draudimo mokestis (ESSC), o FŽP naujoji ataskaita yra „Draudimo patirties ataskaita“ arba SPZ patirtis. Pagal naujas taisykles padidėjo reikalavimai įmonėms, norinčioms mokėti mažesnį tarifą, taip pat nustatyti nauji tam tikrų ataskaitų pateikimo terminai.
Išmokų iš atlyginimo į pensijų fondą procentas
Kiekvienas darbuotojas turėtų žinoti, kiek ir kada darbdavys perveda iš savo atlyginimo į FŽP. Tai atsispindi būsimoje pensijoje. Kuo daugiau pervedimų, tuo reikšmingesnė būsimo piliečio pensijų kaupimo dalis.
Bendrovės darbuotojui nėra fiksuoto mokėjimo. Atlyginimo dalis, kurią darbdavys perveda į fondą, apskaičiuojama individualiai, atsižvelgiant į atlyginimo dydį.
Įmokų į pensijų fondą procentinė dalis yra 22% sukauptos darbo užmokesčio sumos, kuri atliekama organizacijos apskaitos skyriuje. Taigi įmonės darbuotojas, oficialiai gaunantis 7000 rublių per mėnesį, išskaičiuoja 1 540 rublių. Be to, iš darbo užmokesčio sumos išskaičiuojamas gyventojų pajamų mokestis (gyventojų pajamų mokestis). Išmoka iš atlyginimo yra 13 proc., O šiame pavyzdyje - 910 rublių.
Kodėl eilinis darbuotojas turi žinoti apie atskaitymus?
Piliečių kategorija, kontroliuojanti laiku įsirašymą į RF PF, gali būti tikra, kad dėl jų būsimos pensijos nepatirs. Tokį auditą galima atlikti kas tris mėnesius, reikalaujant, kad apskaitos departamentas raštu pateiktų informaciją apie įmokų mokėjimą.
Kartais darbuotojai jaučiasi nepatogiai prieš savo viršininką, todėl nereikalauja iš apskaitos skyriaus tokių patvirtinimų ir nesinaudoja savo teisėta teise, pagal str. 14 Federalinis įstatymas „Dėl privalomo pensijų draudimo individualios apskaitos“.
Pasiūlymai, apimantys privalomus ir papildomus
Kaip mes jau išsiaiškinome, 22 proc. Pervedimų iš atlyginimų į Pensijų fondą tarifas yra privalomas visiems, išskyrus gavėjus. Asmenys, dirbantys pavojingą ir pavojingą darbą, gali pasikliauti specialiomis pensijomis, o tai reiškia ankstyvą išėjimą į pensiją. Todėl tokiems piliečiams nustatykite specialias normas.
Tokie tarifai yra priimami pagal tam tikrus sąrašus, kuriuos reguliuoja federaliniai įstatymai Nr. 400 ir Nr. 426, kurie buvo priimti 2013 m. Gruodžio 28 d. 2017 m. Jie taip pat veikia nepakitę. Kuo pavojingesnis darbas, tuo didesnė papildoma norma, kuri svyruoja nuo 2% iki 9% ir pridedama prie bazinės 22% normos.
Mokėjimo procesas
Po 2017 m. Sausio 1 d. Pakeitus teisės aktus, darbo užmokesčio mokesčių apskaičiavimo Pensijų fondui tvarka ir mokėtinų sumų apskaičiavimo tvarka nepasikeitė. Išimtis yra pateikimo forma: ne kaip anksčiau - skirtingose formose ir skirtingoms paslaugoms. Įvesta nauja „Vieningo socialinio draudimo mokesčio“ forma, leidžianti pateikti visą informaciją ir nusiųsti ją mokesčių inspekcijai. Vienintelė išimtis yra „traumos procentas“. Jis, kaip ir anksčiau, eina į FSS.
Į mokestinio patikrinimo dienos vieningą socialinio draudimo mokestį (ESSC) buvo įtrauktos įvairios įvairioms kontroliuojamoms įstaigoms teikiamos ataskaitos - pensijoms, medicinos fondams ir socialiniam draudimui, įskaitant išmokas nedarbingumo atostogų metu, taip pat motinystės ir atostogų klausimus vaiko priežiūra.
Kiek iš atlyginimų išskaičiuojama į pensijų fondą, domina daugelis.
Ką reikia pateikti einamaisiais metais?
Taigi nuo 2017 m. Sausio mėn. Būtina pateikti tik:
- ataskaita teikiama socialinio draudimo fondui dėl traumų darbe ir specialaus darbo pažymėjimo išdavimo;
- RF PF - senas ataskaitų apie SZV-M teikimo tipas ir naujas ataskaitų teikimas naudojant CMEA patirties formą.
Baigimo data:
- ЕССС - iki mėnesio, einančio po ataskaitinio laikotarpio, 30 dienos;
- FSS - iki 20 dienos popieriuje ir iki elektroninės laikmenos, einančios po ataskaitinio mėnesio, dienos iki 25 dienos;
- SZV-M - iki 15 dienos;
- CMEA patirtis - iki 2018 m. Kovo 1 d.
Įmokų atsisakymo priežastis
Yra situacijų, kai darbdavys gali nemokėti darbuotojo mokesčių:
- Organizacija privalo sumokėti už darbuotoją tik tuo atveju, jei dirba oficialiai, tai yra sudarant ir pasirašius darbo sutartį. Kitais atvejais viskas yra režisieriaus asmenine nuožiūra.
- Organizacija sąmoningai padengia mokesčius, o tai yra nusikaltimas.
- Darbdavys yra individualus verslininkas.
- Tai labai reta atvejis, kai jie neatlieka atskaitymų už aplaidų apskaitos tvarkymą.
Kaip kontroliuoti atskaitymus?
Jei pageidaujama, kiekvienas pilietis gali patikrinti pervedimų į Pensijų fondą sumą. Norėdami tai padaryti, galite prisiregistruoti valstybės tarnybos svetainėje, ten sukurdami asmeninę sąskaitą. Svetainėje reikės nustatyti jūsų tapatybę įvedant paso duomenis, pensijų draudimo numerius ir telefono numerius, kad darbuotojai galėtų susisiekti. Po suaktyvinimo galite pereiti prie savo asmeninės sąskaitos įvesdami vartotojo vardą ir slaptažodį.
Jei visą darbo laiką ar tam tikrą laikotarpį darbdavys nepervedė lėšų FŽP, galite pateikti skundą ir nusiųsti jį darbo inspekcijai, kuri priima elektroninius prašymus, arba mokesčių tarnybai, kurią palaiko įmonė, remiantis teritorinis pagrindas.
Kiek išskaičiuota iš atlyginimų pensijų fondui, išsamiai aptarta šiame straipsnyje.
