Bankroto bylą apibūdina tam tikras įmonės bankroto procedūros etapas. Tai apima visą įmonei priklausančio turto pardavimą. Iš šio proceso gautos lėšos yra naudojamos organizacijos turimoms skoloms padengti. Procesą vykdo teismo paskirtas bankroto patikėtinis. Jam suteikiami tam tikri įgaliojimai, pareigos ir atsakomybė. Jam turi atstovauti patyręs ir atsakingas specialistas. Be abejo, atlyginimas yra paskirtas bankroto patikėtiniui už atliktus darbus. Išmokos dydis gali būti nustatomas kaip nemaža grynųjų pinigų suma ir tam tikras procentas lėšų, kurias kreditoriai gavo dėl turto pardavimo.
Vadovo koncepcija
Šį specialistą skiria arbitražo teismas, kuriame vyksta tam tikros įmonės bankroto procesas. Jis turi atlikti daugybę veiksmų, tarp jų - išstudijuoti visą įmonės dokumentaciją, įvertinti turtą, parduoti daiktus konkursuose, surinkti lėšas iš pirkėjų, paskirstyti pinigus visiems kreditoriams anksčiau sukurtame registre.
Už visus atliktus veiksmus bankroto patikėtiniui skiriamas atlygis, dėl kurio susitariama iš anksto. Ji gali labai skirtis priklausomai nuo bankroto bylos trukmės, parduoto turto skaičiaus ar kitų veiksnių.
Pagrindinės specialisto funkcijos yra šios:
- viso bankrutuojančios įmonės turto apsauga, kad turtas neprarastų dėl įvairių buvusių įmonės savininkų nesąžiningų veiksmų;
- atstovavimas kreditorių interesams ir teismui;
- turto pardavimas varžytynių būdu ir vertės suteikimas aukciono dalyviui, kuris pasiūlys aukščiausią kainą;
- grąžinti įmonės skolas dėl aukcione gautų lėšų;
- tvarkyti kreditorių registrą;
- dalyvauti kreditorių susirinkime ir atsižvelgti į tuose susirinkimuose priimtus sprendimus.
Šio specialisto veiklą visiškai reglamentuoja kreditoriai, todėl jie turi galimybę, priėmę tinkamą sprendimą, pakeisti vadovą, jei mano, kad jis pažeidžia įstatymus ar blogai vykdo savo pareigas.
Kokie reikalavimai keliami specialistui?
Teismas gali paskirti vadovą tik tuo atveju, jei tenkinami tam tikri reikalavimai. Šie reikalavimai apima:
- Rusijos pilietybė;
- aukštasis išsilavinimas;
- darbo kaip bankroto patikėtinio ar vadovo padėjėjo darbo patirtis;
- išlaikyti Rusijos įstatymų žinių teorinį egzaminą;
- nėra teistumo ar baudų už administracinį nusižengimą.
Tik remiantis atlikto darbo rezultatais, bankroto patikėtiniui skiriamas atlyginimas organizacijos bankroto atveju. Ji išmokama prieš patenkinant kreditorių reikalavimus, įtrauktus į reikalavimų registrą, todėl turi būti išieškoma kartu su kitomis įmonės skolomis.
Už ką mokama?
Atlygis specialistui skiriamas už jo daugybę paslaugų. Jį atstovauja vadovo atlyginimas. Jo atsakomybė apima įvairių veiksmų įgyvendinimą, tarp kurių svarbiausias yra turto išsaugojimas ir pardavimas.
Jei specialistas paaiškėja, kad skolininkas imasi kokių nors neteisėtų veiksmų, jis turi apie tai pranešti teismui ir kreditoriams.Prireikus jis gali pritraukti papildomų vadovų, pavyzdžiui, kai įmonė turi per daug turto, todėl vienas specialistas nustatytu laikotarpiu negalės susidoroti su užduotimi. Tokiu atveju mokėjimai atliekami kiekvienam specialistui.
Kas nutinka bankroto bylos pradžioje?
Šis etapas laikomas paskutiniu visame bankroto procese. Kai jį paskiria teismas, konstatuojama, kad įmonė negalės susitvarkyti su skolomis ir atkurti mokumo, todėl, norėdama sumokėti skolas, privalo parduoti savo turtą. Paskyrus bankroto patikėtinį, atliekami šie veiksmai:
- įvairių baudų ar konfiskacijų kaupimas nutraukiamas;
- įvykdomi įsipareigojimai visiems į registrą įrašytiems kreditoriams, už kuriuos yra naudojami įmonės pinigai, ir rengiami konkursai ten, kur parduodamas jos turtas;
- vykdymo procedūros yra sustabdytos, todėl antstoliai nustoja daryti įtaką organizacijai skirtingais būdais, kad sumokėtų skolas;
- Neleidžiama sudaryti jokių sandorių, susijusių su įmonės turtu, nes jie turi būti saugomi tol, kol juos neparduos vadovas.
Atlyginimas bankroto patikėtiniui mokamas tuo pačiu metu, kai grąžinamos įmonės skolos. Tokiu atveju specialistas veikia kaip vienas iš kreditorių.
Kaip paskiriamas vadovas?
Jo paskyrimo procesas turi keletą bruožų, kurių turi laikytis visi procedūros dalyviai. Tai yra arbitražo teismas, kuris paskiria vadovą bankroto bylų nagrinėjimo procese.
Kai tik nustatomas konkretus specialistas, jam nedelsiant uždedama atsakomybė už tolesnius veiksmus įmonės skoloms apmokėti. Vadovo paskyrimo procedūra yra padalinta į kelis etapus:
- iš pradžių įmonei oficialiai suteikiamas bankroto statusas, dėl kurio vyksta teismo posėdis, kuriame tiriama įmonės finansinė būklė;
- teismas atskleidžia, ar skolininkas ir kreditoriai turi galimybę pasirūpinti savo vadybininku, o šalys gali pasiūlyti tik vieną kandidatą arba visiškai atsisakyti pasiūlymo;
- esami kandidatai yra kruopščiai tikrinami, nes jie turi atitikti daugybę sudėtingų reikalavimų;
- asmenį, kuris įkvepia pasitikėti teismu, paskiria bankroto patikėtinis.
Dažniausiai kreditoriai ir pati įmonė negali pasiūlyti vadovo asmens. Tokiu atveju teismas turi kreiptis į arbitražo vadovų organizaciją.
Koks atlygis?
Vadovui suteikta daugybė įsipareigojimų ir atsakomybės. Jis turi atlikti daugybę skirtingų reikšmingų veiksmų, todėl tikrai reikia mokėti atlyginimą bankroto patikėtiniui, atstovaujamam jo paslaugų apmokėjimo.
Šis klausimas nagrinėjamas 2 str. 20 Federalinis įstatymas „Dėl nemokumo“. Pagrindiniai atlyginimo skyrimo bruožai yra šie:
- jei bankroto proceso metu vadovas patyrė įvairių išlaidų, tada jos būtinai atlyginamos bankrutuojančio asmens sąskaita;
- bankroto patikėtinio atlyginimas yra tiesiogiai renkamas iš bankrutuojančios įmonės, todėl valstybės mokėjimai specialistui neskiriami;
- kas mėnesį vadovui mokama standartinė suma.
Įstatyme nėra tikslios informacijos, koks turėtų būti šios išmokos dydis. Bet vidutiniškai bankroto patikėtinio atlyginimo dydis yra 30 tūkstančių rublių. per mėnesį. Jei dėl kokių nors priežasčių keičiamas specialistas, atsižvelgiama į faktiškai dirbtas dienas.
Ar kaupiamos palūkanos?
Be to, skolintojai gali pateikti valdytojui palūkanas už jų gautas lėšas.Tai yra paskata specialistui sumokėti kuo daugiau skolų pardavus turtą.
Bankroto patikėtinio atlyginimo padidinimas vykdomas tik priėmus atitinkamą sprendimą kreditorių susirinkime. Paprastai už tai nustatomos palūkanos, atsižvelgiant į tai, kokią skolų dalį grąžins specialistas.
Palūkanų forma bankroto patikėtinio atlyginimas apskaičiuojamas pagal šiuos principus:
- jei įvykdoma mažiau kaip 25% nustatytų ir įregistruotų pretenzijų, pervedama tik 3% išmokos sumos;
- jei tenkinami 25% reikalavimų, tada skiriama 4,5%;
- jei išmokama daugiau kaip 50% skolų, vadybininkas gauna 6% sumokėtos sumos;
- jei ji viršija 70% visos grąžintos skolos dalies, tada priskiriama 7% sumokėtų pinigų.
Todėl specialistas tikrai turėtų stengtis sumokėti visas bankrutuojančios įmonės skolas. Bankroto patikėtinio atlyginimas palūkanų forma apskaičiuojamas remiantis informacija, esančia įmonės finansinėse ataskaitose. Jame yra informacijos apie visą turtą ir jo būklę.
Ar atlyginamos išlaidos?
Bankroto proceso metu vadovas dažnai susiduria su būtinybe padengti tam tikras savo išlaidas. Jie gali būti susiję su konkursų organizavimu ar viso įmonei priklausančio turto identifikavimu. Be to, į tam tikro darbo vadovą gali būti įtraukti kiti specialistai. Dažniausiai reikalingos operatorių ar vertintojų, auditorių ar profesionalių buhalterių paslaugos. Tokiomis sąlygomis yra skiriamas ne tik atlyginimas bankroto patikėtiniui, bet ir sumokamos lėšos, būtinos tokioms išlaidoms padengti.
Net jei vadovas iš pradžių šiems tikslams naudojo nuosavas lėšas, jis būtinai turi gauti pinigus iš skolininko išlaidoms padengti.
Kada sumokamos lėšos?
Fiksuota suma yra pervedama kas mėnesį bankroto proceso metu. Palūkanų forma bankroto patikėtinio atlyginimas yra pervedamas per 10 dienų po to, naudojant oficialius dokumentus patvirtinama, kad bankroto byla baigta.
Kuo daugiau veiksmų atliks specialistas, tuo daugiau bus sumokėta skolų ir bus mažiau išlaidų, tuo didesnė bus išmoka.
Kas moka šias lėšas?
Kompensaciją būtinai moka tiesioginio skolininko įmonė. Neišvardyti valstybės ar kitų šaltinių mokėjimai.
Dažnai būna atvejų, kai bankrutavusi įmonė neturi lėšų ar turto, todėl neįmanoma gauti pinigų iš įmonės skirtingais būdais. Tokiais atvejais pinigai imami iš tiesioginio vadovo ar atstovaujamojo organo.
Kaip tai atsispindi apskaitoje?
Kadangi lėšas perveda tiesioginė įmonė, kol jos nebus uždarytos dėl nemokumo, įmonės darbuotojai turi laikytis pagrindinių taisyklių, atspindinčių įvairius sandorius finansinėje atskaitomybėje.
Jis taikomas pervedant atlyginimą bankroto patikėtinio paskyrimui: D 25 К76 - išmokos kaupiamajam patikėtiniui. Tam naudokite 76 sąskaitą, skirtą atsiskaityti su kitais kreditoriais ar skolininkais. Kadangi vadovo funkcijos yra susijusios su įmonės valdymu bankroto stadijoje, įmonės įprastinei veiklai patiriamos išlaidos yra nurašomos, todėl taikoma 26 sąskaita.
Ar yra mokami mokesčiai?
Bendrovė nėra mokesčių specialistas specialistui, todėl jis privalo pasirūpinti mokesčių ir draudimo įmokų perkėlimu. Sumokėta 13% nuo gautos sumos bankroto patikėtiniui asmens pajamų mokesčio.Be to, apskaičiuojamos ir surašomos privalomojo draudimo įmokos.
Bankrutuojančiai įmonei nereikia jaudintis dėl mokesčių ar draudimo įmokų pervedimo vadovui. Draudimo nuo profesinių ligų ar nelaimingų atsitikimų įmokos nėra kaupiamos. Taip yra dėl to, kad tokios įmokos mokamos tik įmonės darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutarties nuostatas.
Kokia tvarka pervedamos lėšos?
Jei dėl kokių nors priežasčių specialistas pašalinamas iš bylos, tada lėšos jam pervedamos per 10 dienų nuo pašalinimo. Dėl atlyginimo turėtumėte tiesiogiai kreiptis į arbitražo teismą.
Vadybininkas turi tam tikrų privilegijų, todėl jis gali tikėtis mokėjimų visiems kitiems kreditoriams.
Koks yra minimalus išmokėjimas?
Lėšų gavimo specialistui garantija yra sėkmingas jo darbo pabaiga. Tokiu atveju priskiriama standartinė 30 000 rublių atlyginimo bankroto patikėtiniui suma. per mėnesį. Be to, sėkmingai atlikdami pareigas, kreditoriai gali nuspręsti paskirstyti palūkanas už gautas sumas.
Jei vadovas negali tinkamai įgyvendinti bankroto proceso stadijos, tada jis gali tikėtis minimalios sumos, lygios 25 tūkstančiams rublių, ir dažnai šios sumos nepakanka net patirtoms išlaidoms padengti.
Lėšų mokėjimo ypatybės
Teisminė komisija gali padidinti netekusio skolininko bankroto patikėtinio atlyginimą. Tai taikoma situacijoms, kai specialistas tikrai sunkiai atlieka darbą arba jo veiklos rezultatas pranoko teismo ir kreditorių lūkesčius.
Jei paaiškėja, kad vadovas reikalus tvarkė netinkamai, be to, jis taip ir nesusitvarkė su savo pareigomis, tada teismo sprendimu atlyginimo dydis gali būti sumažintas. Tokio sumažinimo dydis priklauso nuo vadovo veiksmų ar neveikimo. Dažnai išvis aptinkamos nelegalios specialisto atliekamos operacijos, dėl kurių patiriama nuostolių. Esant tokioms sąlygoms, visos vadovo išlaidos nėra kompensuojamos. Todėl atlyginimo dydis priklauso nuo specialisto darbo rezultato.
Išvada
Bankroto patikėtinis turi daug pareigų, o pagrindinė jo funkcija yra skolininkų įmonės turto pardavimas. Jis yra atsakingas už visus priimtus sprendimus. Paskiria tik arbitražo teismas, o konkrečią kandidatūrą gali pasiūlyti kreditoriai arba pati bankrutuojanti įmonė.
Už atliktą darbą specialistui skiriamas atlygis, kuris įteikiamas nemažą sumą. Norint gauti gerų proceso rezultatų, mokėjimas gali būti padidintas kaip procentas grąžintos skolos. Nustačius vadovo neteisėtus veiksmus, išmokos suma gali būti sumažinta.