Den rationelle organisering af arbejdspladsen er en forudsætning for, at den ansatte kan udføre sine opgaver i høj kvalitet. Til dette gennemføres et sæt materielle faktorer, der sikrer arbejdsaktivitet.
De bestanddele af aktiviteten
For at analysere begrebet "rationel organisering af arbejdspladsen" fremhæver vi dets bestanddele:
- produktionsområde;
- vigtigste udstyr;
- en anordning til placering af forskellige materialer, affald, færdige produkter;
- en anordning til arrangering af værktøjer, enheder;
- enheder til praktisk og sikker betjening.
Sæt med begivenheder
Den rationelle organisering af arbejdspladsen for undervisningspersonalet involverer visse handlinger, der bidrager til skabelsen af de nødvendige betingelser på arbejdspladsen for meget produktivt arbejde, for at øge dets indhold, for at beskytte medarbejderens sundhed.
Sæt med foranstaltninger er:
- valg af rationelt udstyr og signalering af arbejdspladsen;
- valg af inventar og udstyr;
- skabe komfort for medarbejderne;
- valg af et praktisk layout.
Nøglefaktorer
Betingelserne for den rationelle organisering af arbejdspladsen afhænger af flere faktorer:
- type aktivitet;
- virksomhedsspecifikationer.
Dannelsen af arbejdspladsen er et system af foranstaltninger, der er nødvendige for at give alle medarbejderes midler og materialer. Dette bidrager til en glat produktionsproces.
Den rationelle organisering af arbejdspladsen er forbundet med produktions- og driftsplanlægningen samt fra niveauet for supporttjenester til værkstedet og virksomheden.
skæbne
Blandt dem er følgende områder:
- reparation;
- idriftsættelse;
- værktøj;
- og forsyning;
- transport;
- organisatorisk.
Den rationelle organisering og udbydelse af job afhænger af produktionsspecifikationer. For eksempel udføres et betydeligt antal forskellige operationer i småskala- og enhedsproduktionsprocesser på arbejdspladser.
De er udstyret med universelle enheder, en række forskellige objekter. I masseproduktion antages sådanne job, hvor et specifikt antal operationer udføres.
Den rationelle organisering af arbejdspladsen involverer deres basering på specielle værktøjer og udstyr.
Masseproduktion involverer 1-2 teknologiske operationer. Som en af de vigtigste indikatorer for organisationen af arbejdspladsen kalder eksperter det mekaniske forhold.
Vigtige aspekter
Den rationelle organisering af arbejdspladsen er skabelsen af steder til manuel, automatisk, mekanisk aktivitet.
I det første tilfælde er manuelle teknikker fremherskende i operationer. Særlig opmærksomhed fortjener rationalisering og design af rimelige arbejdsmetoder.
På mekaniserede produktionssteder lægges der særlig vægt på koordinering af betjening af maskinen og personen, skabelsen af synkronisering af den teknologiske og arbejdsproces, bekvemmeligheden og sikkerheden i driften.
Kontrol med produktionsbelysning til den rationelle organisering af arbejdspladsen i tilfælde af arbejdsstationer udføres uden medarbejderes deltagelse. Dets funktioner inkluderer kun kontrol, reparation, justering, eksport, levering af dele.
Robotics
Indførelsen af softwarestyret udstyr i maskinteknik, herunder industrielle robotter, bidrager til oprettelsen af robotindustrier. Deres specifikke funktion er implementeringen af forskellige teknologiske operationer i automatisk tilstand. Dette bidrager til et højt niveau af teknologiske operationer på en bestemt arbejdsplads og kan øge arbejdskraftens produktivitet markant.
Skoleliv
Den rationelle organisering af den studerendes arbejdsplads involverer fordeling af tid til lektier, fritidsaktiviteter samt kommunikation med venner. Et lignende princip giver dig mulighed for at undgå fysisk overbelastning, psykologisk stress.
Produktionsområde
Grundlaget for specialiseringen af job er typificering af teknologier, der anvendes i produktionen. Disse foranstaltninger hjælper med at reducere udvalget af anvendte produkter, øge serieniveauet og reducere reparation og omkonfiguration af det anvendte udstyr.
Arbejdspladsudstyr er kendetegnet ved en profil, niveau af automatisering og mekanisering, specialisering af teknologiske kæder.
Det vigtigste krav til valg af det vigtigste teknologiske udstyr er skabelsen af den nødvendige arbejdsproduktivitet på arbejdspladsen med fuld overholdelse af alle sikkerhedsparametre. Udvalgt udstyr skal fuldt ud opfylde alle krav til æstetik og ergonomi. For at øge automatiseringsniveauet for teknologisk processtyring har de vigtigste mekanismer for nylig været ved hjælp af moderne mikroprocessorer, specielle midler og kontrolteknologier.
Hjælpeudstyr skal være praktisk, pålideligt, sikkert at bruge. Det overholder fuldt ud alle medarbejderes antropometriske egenskaber og opfylder kravene til industriel æstetik.
Arbejdspladsens layout betragtes som den rationelle fordeling af de vigtigste materielle objekter:
- organisatorisk og teknologisk udstyr;
- udstyr;
- beholdning.
Tildel den interne og eksterne layout på den moderne arbejdsplads. Den eksterne mulighed indebærer en rimelig placering af hjælpeudstyr og hovedudstyr, ekstraudstyr. Bemærk blandt de vigtigste krav, der gælder for denne type planlægning:
- reduktion af bane for genstands bevægelse for at eliminere unødvendige bevægelser fra medarbejdere;
- reduktion til en minimumsindikator for antallet af vendinger og tilbøjeligheder i medarbejdernes organ;
- økonomisk brug af det tilgængelige produktionsområde.
Det interne layout er et rimeligt arrangement af værktøjer og teknologisk udstyr i et værktøjsskab, korrekt placering af dele og genstande på arbejdspladsen. Dette hjælper med at sikre ikke lange og ikke trætte arbejdsbevægelser, endda fordeling af belastninger under skiftet.
konklusion
Arbejdspladsen er det primære led i enhver produktion, der er en medarbejders ansvar. Arbejdsindholdet, der sigter mod at strømline arbejdspladsen, afhænger af flere faktorer:
- muligheder for aktivitet (fysisk, mental, let, hårdt arbejde);
- arbejdsforhold (ugunstige eller behagelige);
- type produktion.
Kvaliteten af serviceydelser til job er forbundet med tilrettelæggelsen af aktiviteter for hjælpetjenester i et værksted eller virksomhed. Før de grundlæggende handlinger gennemføres, er enhver medarbejder forpligtet til at forberede udstyr til arbejde.
Under den direkte gennemførelse af sine opgaver opretholder medarbejderen renlighed og orden på arbejdspladsen. Om nødvendigt smører medarbejderen udstyret, korrigerer mindre mangler, informerer vedligeholdelsespersonale om sammenbrud.Efter endt arbejde overleverer eller fjerner medarbejderen enheder og værktøjer, giver sin arbejdsplads til skiftmedarbejderen.
Arbejdspladsudstyr er kendetegnet ved virksomhedens produktionsprofil. I maskinteknik leveres en arbejdsplads med en fjernbetjening, et værktøjsmaskiner og en transport- og løftemekanisme. Man antager også sæder, stande, hylder, værktøjsskabe, paller, skuffer, transportbånd, klemmer. Medarbejderen har skæreværktøjer, kommunikationsenheder, beskyttelsesskærme, belysning, en industriel ventilator.
Komfortable og sikre forhold er de grundlæggende krav, der gælder for arbejdspladsen for en lærer, læge, revisor, økonom eller enhver anden medarbejder.