Allerede i det 19. århundrede blev russiske fanger dømt til byarbejde som en straf for en forbrydelse. Bestemmelsen om sådan straf i den moderne straffelov dukkede dog først op i 2005, og siden 2013 er der blevet tildelt obligatorisk arbejde for administrative lovovertrædelser.
definition
Obligatorisk arbejde - den type straf, der er omhandlet i artikel 49 i Den Russiske Føderations straffelov og artikel 3.13 i Den Russiske Føderations administrative kode. Kun udnævnt i form af den domfæstes hovedforebyggende foranstaltning i stedet for en bøde eller som en formildet straf. Essensen af foranstaltningen er at beregne den tid, der er fastlagt af retten i de timer, der er fri for hovedbeskæftigelsen. Karakteristiske træk ved obligatorisk arbejde:
- kun tildelt officielt ansatte borgere: studerende, elever, ansatte;
- sigter mod at gavne offentligheden;
- den dømte modtager ikke en løn, og alle penge til sit arbejde går til statsbudgettet;
- tvangsmæssig natur;
- mangel på retten til at vælge typen af arbejde og stedet for deres gennemførelse.
Hovedformålet med en sådan straf er uddannelsesmæssig. Obligatoriske værker er langt fra prestigefyldte, og de skal desuden udføres på bopælsstedet, hvor venner, kolleger og naboer kan se den dømte. Denne foranstaltning forbedrer effektiviteten af moralsk indflydelse på lovovertræderen.
Udførelsesordre
Senest ti dage efter straffedommen skal den dømte være involveret i obligatorisk arbejde. Organisationer, hvor lovovertræderen afsoner deres dom, udøver kontrol over borgeren, overvåger kvaliteten af arbejdet og dets varighed. Dømte personers pligter er som følger:
- samvittighedsfuld opfyldelse af arbejdsforpligtelser;
- overholdelse af disciplinære standarder;
- overholdelse af reglerne i den organisation, hvor personen soner en dom;
- arbejder hele tiden fastlagt af retten;
- advarsel om ændring af bopæl.
I tilfælde af manglende opfyldelse af forpligtelser eller svig af arbejde fra domstolen, kan der træffes en beslutning om at skærpe straffen for lovovertræderen.
Typer af arbejde
Steder og typer obligatorisk arbejde bestemmes af lokale myndigheder. Aktivitetsområdet kan konstant ændre sig, derfor dømmer venter på opgaver, der ikke kræver kvalifikationer, særlig viden og færdigheder. Listen over obligatoriske værker fastlægges af de kommunale myndigheder. Som regel er dette foranstaltninger til forbedring af byen. Disse kan være følgende aktiviteter:
- landskabspleje;
- hjælpeprogrammer og lastning;
- reparationsarbejde (maling af grænser, udskiftning af plader på huse);
- gade eller værelse rengøring.
En domfældt kan afse sin dom både i den kommunale og i den private organisation af bytjenesten. Arbejdsformer tildeles i overensstemmelse med lovovertræderens fysiske evner, hans alder og helbredstilstand.
Arbejdstid
Hvordan gennemføres straffen? Obligatorisk arbejde involverer timebegivenhed bestemt af retten. En domfældelse er tildelt fra 60 til 480 timer for en forbrydelse; administrativ handling - fra 20 til 200 timer. Under afsættelsen af straffen skal overholdes obligatoriske betingelser.
- På arbejds- og skoledage kan straffedommen ikke arbejde mere end 2 timer (ved frivillig afgørelse højst 4 timer).
- I weekender og helligdage bør arbejdstiden ikke overstige 4 timer.
- Mindst 12 timer er udarbejdet om ugen.
- Perioden med ferie og studieferie påvirker ikke arbejdets varighed.
For unge lovovertrædere leveres lidt forskellige ordrer.Så den samlede sætning kan være 40-160 timer, og udførelsen af daglige obligatoriske opgaver afhænger af alder:
- 14-15 år - højst to timer;
- 15-16 år - op til tre timer;
- fra 16 år - højst fire timer om dagen.
Antallet af daglige timer kan reduceres i tilfælde af væsentlige årsager og kun efter afgørelse fra fogeden.
Hvem får denne straf?
Obligatorisk arbejde tildeles som den vigtigste straf til personer, der har begået følgende lovovertrædelser:
- afvigelse fra anholdelse, betaling af bøder;
- miljøskader;
- manglende overholdelse af ordren, når man deltager i offentlige arrangementer;
- overbelastningssygdomme;
- blokerer for bevægelse af personlig og offentlig transport.
En vigtig betingelse for tildeling af en sådan straf er skade og skade på tredjeparts helbred eller ejendom. En sådan forebyggende foranstaltning kan ikke bruges i forhold til følgende borgere:
- handicappede;
- arbejdsløse;
- gravide kvinder;
- mødre til børn under tre år.
Repræsentanter for nogle erhverv er heller ikke tildelt obligatorisk arbejde. Blandt dem er militært personale, politi- og brandmænd, repræsentanter for det udøvende magtsystem og andre.
Arbejdsafvigelse
Ikke alle straffedømte omvender sig fra deres gerninger. Der er dem, der uansvarligt undgår pligter. I tilfælde af manglende optræden og afslag på at arbejde, skal organisationen, hvor borgeren sonede sin dom, udarbejde en protokol om overtrædelse. En sådan handling betragtes som en separat administrativ lovovertrædelse og truer gerningsmanden med anholdelse på op til femten dage eller en bøde på 150 til 300 tusind rubler.
I tilfælde af ondsindet unddragelse af arbejde erstattes straffen med tvangsarbejde eller fængsel. Disse inkluderer krænkere, der har begået følgende handlinger:
- flygtede for at undgå straf;
- mere end to gange i løbet af måneden dukkede ikke op på arbejde;
- gentagne gange krænket arbejdsdisciplin.
Dommen forbliver den samme under hensyntagen til den arbejdede tid. Otte timers obligatorisk arbejde er lig med en dags fængsel eller kriminalomsorg.
Denne type ansættelse indebærer ikke løn, medicinsk forsikring eller etablering af en arbejdsbog. Derudover går arbejdsperioden ikke ind i domfældelsen. Formålet med en sådan forebyggende foranstaltning er ikke kun fysisk straf i form af obligatorisk arbejde. Der lægges meget vægt på moralsk uddannelse og dannelsen af lovovertræderen "på den rigtige vej" med fordel for sig selv og det omgivende samfund.
