Hvilken pension får arbejdspensionister i Rusland? Hvordan pension beregnes for arbejdende pensionister

Når de når pensionsalderen, begynder mange at undre sig: er det virkelig nødvendigt, en velfortjent hvile, og er det værd at det er færdigt at arbejde? Hvad har arbejdende pensionister i Rusland ret til, og hvad mister de? Lad os prøve at finde ud af det.

Forsikringspension: ansættelsesvilkår

Først og fremmest skal det bemærkes, at ingen kan, og i modsætning til de rygter, der cirkulerer, ikke vil berøve de pensionister, der fortsætter med at arbejde efter pensionering af ærligt optjente betalinger. Husk, at den aldersforsikringspension, som hovedparten af ​​de ældre får, er periodiseret på følgende betingelser:

1. Hvis en person har nået en bestemt alder. Disse er tres-årige mænd og femtifem år gamle kvinder.
2. Minimum servicelængde. Hvis det tidligere var nok at arbejde på kun fem år, så steg servicelængden efter reformen i 2014 til seks og vil stige årligt med et år, indtil den når 15 år.
3. IPK (pensionskoefficient) skal være over minimumsværdien. Nu er den 6,6, men hvert år vil den vokse, indtil den når 30 IPC.

Hvad er inkluderet i pensionen?

Arbejdende pensionister såvel som dem, der har stoppet deres ansættelse, får en todelt pension. En af dem er en fast betaling, som er en analog til grundpensionen. Siden dette år er dens størrelse 3935 rubler. Det andet er den faktiske forsikringspension. Dets værdi afhænger af tjenestens varighed og antallet af point (IPC), der beregnes på grundlag af størrelsen på bidrag, der ydes til pensionskassen, dvs. faktisk optjent pension. Det skal huskes, at hvis de resulterende pensionsudbetalinger er lavere leveomkostninger region, så har arbejdende pensionister ret til at stole på en social forøgelse.

Periodiseringsprocedure

Da han fortsætter med at arbejde, øges ancienniteten i en arbejdspensionist. Derudover betaler hver arbejdsgiver forsikringsbetalinger for alle sine ansatte, uanset deres alder. Således skaber det behovet for årligt at omberegne pensioner til arbejdslige pensionister. Tillæg beregnes på grundlag af mængden af ​​bidrag, som arbejdsgiveren har foretaget i en bestemt periode. Som regel foregår denne proces uden deltagelse af en pensionist, dvs. at pensionskassen beregner automatisk forsikringspensionen. Dette sker den 1. august.

Der er også en erklæring genberegning af pensioner. Han antager, at arbejdslige pensionister kan nægte automatisk genberegning og uafhængigt indsende en ansøgning. Det skal huskes, at en sådan mulighed kun vises et år efter, at pensionen er tildelt. Sådanne handlinger giver mening, hvis der for eksempel blev ydet en pension den 15. januar 2015. Ifølge erklæringen fra den arbejdende pensionist vil det være muligt at omberegne pensionen den 16. januar 2016. En uautoriseret genberegning foretages kun den 08/01/2016.

Tildeling af fast betaling

Arbejdende pensionister kan ansøge om en fast betalingstildeling. Dette kan gøres i følgende tilfælde:

1. I tilfælde af ændring i antallet af handicappede familiemedlemmer. Hvis en pensionist er afhængig af den handicappede (højst tre tages i betragtning), debiteres han en forhøjet fast betaling for både alders- og invalidepension.
2. I tilfælde af at bo i Fjern nord øges den faste betaling med beløbet distriktskoefficient for hele opholdet.
3. Hvis en borger har tilegnet sig den nødvendige kalenderarbejdserfaring i Fjern nord.

Begrænsninger for præmier

På trods af det faktum, at loven om arbejdende pensionister ikke nægter at betale pensionsydelser, er der nogle begrænsninger. I henhold til den nye lovforslag antages det at nægte at betale pensionsydelser til de arbejdende pensionister, hvis samlede løn for året er mere end en million rubler (ifølge statistikker er det ca. halvanden procent, det vil sige lidt over to hundrede tusinde). Beslutningen træffes på baggrund af de endelige årlige data. Indtil videre er det besluttet at udsætte sådanne foranstaltninger med endnu et år, dvs. i 2016 vil arbejdende pensionister stadig modtage deres fulde pension, men i 2017 kan dette lovforslag træde i kraft. Derudover er det kun de arbejdende pensionister, hvis løn ikke overstiger 18.000 rubler, der kan stole på en stigning i pensionen.

Pensionskassen har også indført et system med begrænsninger, hvorunder det er nødvendigt at have mindst 30-40 års arbejdserfaring for at få en anstændig pension. Hvis en person på pensionstidspunktet ikke arbejdede i en sådan periode, kan han, mens han fortsætter med at arbejde, i nogen tid ikke regne med en stigning i pensionsudbetalinger.

Derudover er der indført begrænsninger på kvoter afhængigt af tilgængeligheden af ​​den finansierede del af pensionen:

• hvis det ikke er dannet, er det maksimale beløb, hvormed en arbejdspensionist kan hæve, ikke højst 3 point;
• Hvis den finansierede del er dannet, er antallet af point, der vil blive taget i betragtning ved genberegning, 1.875.

Når der sker en forhøjelse af de arbejdende pensionister

Ud over ovenstående gennemføres pensionsberegning i følgende tilfælde:

• hvis pensionisten er 80 år gammel - i dette tilfælde genberegnes forsikringsdelen, hvilket inkluderer de tillæg, der er etableret i regionen;
• hvis handicapgruppen er ændret;
• hvis et barn, der modtager en efterladtepension, mister den anden, øges hans pension.

For at udfylde disse kvoter og genberegne igen, skal du indsende en ansøgning. Undtagelsen er kun opnåelsen af ​​80 år. I dette tilfælde foretages genberegning automatisk.

Pensionsreform involverer også en vis godtgørelse for udskudt pension. Det vil blive udtrykt i en stigning i koefficienten og en fast betaling for hvert arbejdsår efter at have nået pensionsalderen med forbehold af afslag på pensionsudbetalinger.

Pensionsindeksering i 2016

Den vanskelige økonomiske situation i landet og høj inflation betyder årlig indeksregulering af pensioner. Dette spørgsmål er blevet et af de mest diskuterede i regeringen. Endelig blev det besluttet at indeksere pensioner i februar næste år. På trods af at erklæringen om, at indeksering skal dække prisstigninger er nedfældet i lov, indekseres pensionen til 4%, mens den forventede inflationsrente forventes at være 6,8%.

Disse ændringer påvirker dog ikke alle pensionister. Kun betalinger til ikke-arbejdende borgere indekseres. Pensioner til de pensionister, der fortsætter med at arbejde, indekseres ikke, dvs. de forbliver på samme niveau. Denne kendsgerning forklares med, at arbejdende pensionister ikke har en forsikret begivenhed. Umiddelbart efter forekomsten, dvs. opsigelsen af ​​ansættelsen, indekseres pensionsydelser.