Tìm kiếm một công việc thực sự mệt mỏi, trong điều kiện khủng hoảng tài chính, việc tìm kiếm một lời đề nghị phù hợp sẽ khó hơn nhiều. Với tình trạng thiếu chỗ trống hiện nay, ngày càng nhiều người chuyển sang trao đổi lao động để được giúp đỡ nhằm tìm kiếm thứ gì đó thực sự đáng giá và ổn định. Quá trình như vậy đòi hỏi phải tuân thủ các quy định nhất định, trong trường hợp này, hỗ trợ của nhà nước sẽ được cung cấp cho người nộp đơn trong thời gian ngắn hơn nhiều. Chúng ta hãy nói về cách các tài liệu cho một trung tâm việc làm có thể cần thiết, khi nào và làm thế nào chúng nên được cung cấp.
Ai có thể đi công khai?
Trước khi bạn bắt đầu thu thập tài liệu cho một trung tâm việc làm, bạn cần xác định chính xác ai có thể nộp đơn xin hỗ trợ của nhà nước trong việc tìm kiếm và lựa chọn vị trí tuyển dụng phù hợp. Xin lưu ý rằng hỗ trợ không được cung cấp cho những người sau đây:
- công dân dưới 16 tuổi;
- công dân nghỉ hưu do tuổi già (các lựa chọn khác được xem xét);
- những người đang thụ án trong tù hoặc thông qua lao động cải huấn;
- cố ý hoặc do trùng hợp cung cấp thông tin sai lệch.
Tất cả các công dân khác có thể tin tưởng vào sự giúp đỡ và hỗ trợ trong việc tìm kiếm việc làm, cũng như cung cấp miễn phí các dịch vụ bổ sung (ví dụ: đào tạo lại).
Tài liệu cơ bản để đăng ký
Những tài liệu nào cần được cung cấp cho một trung tâm việc làm khi đăng ký lần đầu tiên? Danh sách các giấy tờ cần thiết khá nhỏ và bạn không cần mất nhiều thời gian để thu thập chúng. Danh sách của họ bao gồm:
- Tuyên bố. Đó là một bảng câu hỏi được điền bằng tiếng Nga, bằng chữ viết tay dễ đọc, không có lỗi ngữ pháp hoặc các lỗi khác. Cố gắng chỉ định thông tin đầy đủ nhất trong phiên bản mở rộng, không được phép giảm. Khi kết thúc ứng dụng, bạn phải đặt chữ ký cá nhân, sẽ đóng vai trò xác nhận tính đúng đắn và chính xác của dữ liệu được cung cấp.
- Bằng chứng về danh tính. Trong phần lớn các trường hợp, đây là hộ chiếu (có thể có bằng chứng khác được pháp luật cho phép để xác lập danh tính của một công dân nước ta).
- Một cuốn sách làm việc hoặc xác nhận hợp lệ khác của kinh nghiệm làm việc của bạn. Những người không có kinh nghiệm làm việc, tất nhiên, không gửi một tài liệu như vậy để trao đổi.
- Giấy tờ bổ sung là bằng chứng của kinh nghiệm làm việc của bạn. Trình bày của họ là không bắt buộc, nhưng nếu có thể nó là rất mong muốn. Nó có thể là hợp đồng chính thức hoặc hợp đồng khác nhau.
- Tài liệu giáo dục. Văn bằng của các tổ chức giáo dục đại học, cao đẳng và các tổ chức giáo dục khác (chứng chỉ trường và các tài liệu tham khảo có thể khác).
- Giấy chứng nhận bảng lương cho quý cuối cùng tại nơi làm việc cũ của bạn (để xác định thu nhập trung bình).
Tài liệu bổ sung để đăng ký
Những tài liệu này cho trung tâm việc làm nên được cung cấp bởi tất cả các loại công dân.
Đồng thời, người khuyết tật phải cung cấp chương trình phục hồi cá nhân và quân nhân - ID quân đội hoặc bản sao của lệnh bãi nhiệm. Như bạn có thể thấy, bộ sưu tập các gói tài liệu đơn giản nhất có liên quan đến nhiều sắc thái, nếu bạn nghi ngờ tính chính xác của hành động của mình, trước tiên hãy liên hệ với trao đổi lao động qua điện thoại và chỉ định những câu hỏi khó nhất cho bạn.
Đặc điểm của báo cáo thu nhập
Khi thu thập một gói tài liệu cho một trung tâm việc làm, đặc biệt chú ý đến báo cáo thu nhập trong ba tháng qua.Hầu hết các từ chối chấp nhận trao đổi đều được kết nối chính xác với đăng ký không chính xác, nhiều người nhầm lẫn chứng chỉ đó với biểu mẫu 2NDFL, điều này hoàn toàn sai và sai về cơ bản. Các sắc thái sau phải được quan sát trong tài liệu mà không thất bại:
- Chữ ký của hai giám đốc điều hành (kế toán và quản lý);
- sử dụng tiêu đề thư tổ chức;
- sự hiện diện của một con tem góc chứa thông tin về công ty TIN, cũng như địa chỉ hợp pháp của nó.
.
Thanh toán hiện có
Nếu tất cả các tài liệu cho trung tâm việc làm được cung cấp bởi bạn ở dạng chính xác, bạn sẽ có thể nhanh chóng nhận được hỗ trợ trong việc tìm kiếm việc làm, cũng như các khoản trợ cấp nhất định sẽ giúp bạn cải thiện một chút tình hình tài chính hiện tại. Vì vậy, tùy thuộc vào nơi cư trú của bạn, bạn có thể dựa vào số tiền hàng tháng nhất định sẽ được thanh toán dưới dạng hỗ trợ tài chính tạm thời. Đối với Moscow, con số này là 7.940 rúp, đối với các khu vực - 4.900 rúp. Các giá trị được chỉ định là tối đa và phụ thuộc vào mức lương trước đây của bạn, mức độ giáo dục, lý do sa thải hoặc vị trí trên sàn giao dịch. Số tiền tối thiểu là 1190 rúp mỗi tháng (đối với thủ đô) và 850 (đối với các khu vực khác). Tất cả các khoản thanh toán được giới hạn về thời gian, ngoài ra, chúng bị chấm dứt theo:
- tìm một nơi làm việc mới;
- từ chối gấp đôi các lời mời làm việc nhận được.
Thanh toán bổ sung để giảm
Cần phải thu thập các tài liệu cần thiết cho trung tâm việc làm càng sớm càng tốt nếu nhân viên được giảm lương chính thức. Trong tình huống như vậy, bạn sẽ có thể phục hồi số tiền khá lớn từ chủ lao động cũ bằng cách sử dụng trao đổi lao động. Yêu cầu chính là áp dụng cho một tổ chức nhà nước không quá hai tuần kể từ thời điểm bị sa thải. Bằng cách đăng ký và cung cấp các giấy tờ cần thiết, bạn có cơ hội:
- bổ sung tài khoản của bạn với hai mức lương;
- nhận thêm tiền lương thứ ba sau hai tháng, nếu bạn chưa được chọn lời mời làm việc tốt nhất.
Tất cả các khoản này được trả cho người lao động bởi người sử dụng lao động trước đây theo luật pháp và quy định hiện hành.
Hỗ trợ tìm việc làm cho công dân của các tiểu bang khác
Các dịch vụ liên bang cung cấp hỗ trợ trong việc tìm kiếm việc làm không chỉ cho người dân bản địa của nước ta, mà còn cho những người di dời trong nước. Vì vậy, gần đây, ngày càng nhiều người tị nạn đến Nga từ Ukraine, việc sắp xếp ở một nơi mới tốn rất nhiều thời gian và công sức, do đó, hỗ trợ tìm việc làm cho loại người này là vô cùng quan trọng. Những tài liệu nào cho một trung tâm việc làm dân số nên cung cấp cho công dân đến từ Ukraine tại các trung tâm sắp xếp tạm thời? Danh sách các thông tin cần thiết bao gồm:
- Tuyên bố. Nó cũng được thực hiện dưới dạng một bảng câu hỏi đặc biệt với chỉ dẫn bắt buộc của các dữ liệu sau: tên đầy đủ, thông tin liên lạc và dữ liệu về nơi cư trú tạm thời hoặc thường trú, số sê-ri và các dấu hiệu quan trọng khác của hộ chiếu hoặc tài liệu khác là chứng minh nhân dân.
- Sổ làm việc hoặc tương tự của nó, có giá trị trên lãnh thổ Ukraine, nếu có, là giấy tờ bổ sung xác nhận kinh nghiệm làm việc trong một lĩnh vực cụ thể.
- Tài liệu về giáo dục và chuyên ngành.
Lợi ích và hỗ trợ từ trao đổi lao động
Sau khi các tài liệu cho trung tâm việc làm được gửi, bạn có thể tận dụng tất cả các lợi ích:
- thông báo về thuật toán đăng ký và bản thân đăng ký tại sàn giao dịch lao động;
- hỗ trợ tìm kiếm vị trí tuyển dụng phù hợp với ứng viên theo yêu cầu và khả năng;
- cung cấp quyền truy cập vào cơ sở dữ liệu của các vị trí tuyển dụng liên bang, cũng như danh sách các ưu đãi trong khu vực;
- cung cấp tư vấn về đăng ký chính thức cho một bài.
Tất cả các dịch vụ được cung cấp miễn phí tuân thủ luật pháp Nga.
Làm thế nào để giải quyết vấn đề việc làm ở các nước khác
Gần đây, có nhiều trao đổi lao động ở Ukraine, các tổ chức nhà nước như vậy phần lớn phải đối mặt với nhu cầu dịch vụ của họ tăng lên, lý do cho điều này là sự bất ổn kinh tế và xã hội ở nước này, hoạt động quân sự và khủng hoảng tài chính. Hãy nói về nơi sẽ đi và những tài liệu nào có thể được yêu cầu cho một trung tâm việc làm. Kharkov, Kiev và các thành phố lớn khác của Ukraine có số lượng trao đổi lao động đáng kể, trong đó một số loại công dân có thể nộp đơn xin hỗ trợ và tìm kiếm việc làm đa dạng.
Tài liệu cho trung tâm việc làm: Ukraine
Trước hết, bạn sẽ cần phải trở thành một người thất nghiệp chính thức. Bất kỳ công dân của đất nước đã đến tuổi thành niên (không học tại một trường đại học), nhưng chưa nghỉ hưu, có thể nhận được nó. Và nó hoàn toàn không quan trọng cho dù bạn đã có một công việc trước đây hay mất nó vì một số lý do. Bạn có thể liên hệ với tổ chức không chỉ ở nơi đăng ký, chọn bộ phận thuận tiện nhất cho bạn và thu thập danh sách các tài liệu cho trung tâm việc làm, theo quy định, bao gồm:
- hộ chiếu
- sổ làm việc;
- mã nhận dạng;
- văn bằng giáo dục hoặc chứng chỉ trường;
- thẻ quân đội.
Trong những trường hợp hiếm hoi, bạn có thể được yêu cầu thêm thông tin, ví dụ, các tài liệu về việc hoàn thành doanh nghiệp tư nhân.
Dịch vụ bổ sung
Các trung tâm việc làm của Ukraine không chỉ giúp ứng viên tìm được lời đề nghị phù hợp về tiền lương, kinh nghiệm và kiến thức, mà còn cung cấp hỗ trợ tài chính và gửi ứng viên đi đào tạo. Theo quy định, các khóa học như vậy hoạt động trên cơ sở các tổ chức giáo dục đại học và có thời gian ngắn (tối đa 3 tháng), các lĩnh vực chính của họ là tiếp thị, thiết kế máy tính, tâm lý học và nhiều lĩnh vực phổ biến khác.
Thay vì kết luận
Biết danh sách chính xác các tài liệu cho một trung tâm việc làm, đừng phạm sai lầm. Cố gắng làm rõ càng nhiều càng tốt tất cả các câu hỏi bạn quan tâm tại sàn giao dịch lao động, chuẩn bị bản gốc giấy chứng nhận và giấy chứng nhận, xác minh tính chính xác và tính xác thực của thông tin được nêu trong đó. Nếu có thể, hãy chuẩn bị bản sao tài liệu, xác định trước nhiệm vụ của bạn (tìm lời đề nghị tốt nhất, được đào tạo và đào tạo lại, chọn một công việc càng sớm càng tốt). Hãy đặt câu hỏi và làm rõ các thông tin cần thiết, và quan trọng nhất - đừng kéo dài thời gian. Bạn điền vào tất cả các giấy tờ và đăng ký càng nhanh, cơ hội nhận được trợ giúp đủ điều kiện và hỗ trợ tài chính càng nhanh.
