Quân đội là hậu phương và bảo vệ đất nước, đảm bảo sự an tâm và tự tin trong tương lai. Nhà nước cho thấy sự quan tâm ngày càng tăng đối với những người bảo vệ quê hương, điều chỉnh với sự trợ giúp của pháp luật tất cả các khía cạnh của sự tồn tại của quân đội hiện đại. Các vấn đề quân sự có một cơ sở pháp lý mạnh mẽ, cung cấp cho tất cả mọi thứ, đến từng chi tiết nhỏ nhất. Giới hạn tuổi cho nghĩa vụ quân sự là gì? Bài viết này được dành riêng cho vấn đề quan trọng này cho mỗi nhà thầu.
Khái niệm giới hạn độ tuổi
Các quân nhân phục vụ càng lâu, càng có nhiều cơ hội và lợi ích được trao cho họ.
- Thời gian phục vụ ảnh hưởng đến tiền lương - kinh nghiệm quân sự càng lâu, mức lương càng cao.
- Nhiều tiêu đề chỉ có sẵn sau khi vượt qua một giới hạn độ tuổi nhất định.
- Tuổi thọ càng lâu, lương hưu càng cao.
Pháp luật quy định giới hạn độ tuổi cho nghỉ hưu và cho một vị trí nhất định. Khái niệm về các giới hạn như vậy được áp dụng cho các quân nhân, cũng như cho các nhà lãnh đạo tham gia vào các hoạt động chính trị và khoa học. Điều này đề cập đến độ tuổi cực đoan, trước đó có thể tiếp tục dịch vụ. Vào cuối giai đoạn này, người lính phải nghỉ hưu hoặc, trong trường hợp bất đồng, có thể bị sa thải.
Giá trị giới hạn tuổi
Dự luật về giới hạn độ tuổi cho quân đội được hình thành gần như đồng thời với luật pháp quân sự. Giới hạn đóng vai trò quan trọng trong việc định hình thành phần của quân đội hiện đại. Thể lực và sức khỏe tốt có tầm quan trọng lớn đối với quân đội. Tuy nhiên, với tuổi tác, dù người bảo vệ Tổ quốc cố gắng thế nào, những phẩm chất quý giá này giảm đi rõ rệt, không ảnh hưởng đến các nhiệm vụ được thực hiện một cách tốt nhất.
Thông thường, những người lính hợp đồng lớn tuổi được thăng cấp bậc cao - đại tá, chỉ huy, tướng lĩnh, v.v. Các vị trí lãnh đạo liên quan đến trách nhiệm cao và đặc biệt quan trọng đối với sự hình thành của quân đội. Do đó, không thể chấp nhận được rằng những nhiệm vụ như vậy nằm ở một người lính không thể thực hiện chúng do sức khỏe kém hoặc thể lực kém. Để kiểm soát sự ra đi kịp thời của người nghỉ hưu, chính phủ đã đưa ra một đạo luật quy định độ tuổi tối đa cho nghĩa vụ quân sự.
Những lý do cho sự hạn chế này
Lý do chính khiến chính phủ quyết định đưa ra các hạn chế chính thức là các đặc điểm sinh lý của cơ thể con người. Kinh nghiệm tích lũy qua nhiều năm, đào tạo lý thuyết cao, chiến thuật chiến tranh là những lợi thế không thể phủ nhận của cấp bậc cao. Tuy nhiên, tuổi già lấy đi sức mạnh và năng lượng của chiến binh mạnh nhất, và sau tất cả, hình dạng thể chất kém là không thể chấp nhận được đối với người bảo vệ Tổ quốc.
Sức mạnh của tính cách và sự kiên trì vốn có trong mỗi quân đội cấp cao phục vụ như một lý do khác để hạn chế nghiêm ngặt giới hạn độ tuổi cho nghĩa vụ quân sự. Không phải ai cũng sẵn sàng rời bỏ nhân sự của mình, chịu đựng tuổi tác và nhận ra tuổi già không thể tránh khỏi. Nếu không có luật, chủ sở hữu của epaulettes sẽ không rời khỏi bài viết của họ một cách kịp thời.
Giới hạn tuổi cho nghĩa vụ quân sự
Năm 2014, Luật Liên bang về Dịch vụ của Nhà thầu đã được sửa đổi. Theo các quy tắc mới, đạt đến giới hạn độ tuổi cho nghĩa vụ quân sự cho các cấp bậc cao hơn là 65. Chúng bao gồm:
- Nguyên soái Liên bang Nga;
- Đô đốc
- cái chung;
- Đại tá
Đại diện của cấp quản lý cấp trung có thể giữ vị trí của họ lên đến 60 năm:
- trung tướng;
- thiếu tướng;
- phó đô đốc;
- đô đốc phía sau.
Đại tá, cũng như thuyền trưởng của cấp bậc đầu tiên, có quyền ở lại phục vụ tới 55 năm, quân nhân của các cấp bậc quân sự khác - chỉ tối đa 50 năm. Các giới hạn độ tuổi khác có thể được áp dụng đối với các nhà thầu phục vụ trong chính quyền.
Thay đổi luật quân sự
Trước khi có hiệu lực sửa đổi Luật Quân sự Liên bang, giới hạn tuổi thấp hơn năm năm, nghĩa là, cấp bậc cao nhất không thể giữ chức vụ sau khi đến tuổi sáu mươi.
Tuy nhiên, những thay đổi không ảnh hưởng đến tất cả những người bảo vệ quê hương. Ví dụ: giới hạn độ tuổi cho nghĩa vụ quân sự trong FSB và SVR vẫn là 45 tuổi, như trước đây. Gia hạn hạn chế đến 50 năm chỉ được thảo luận. Các nữ quân nhân cũng không bị ảnh hưởng bởi sự thay đổi và tuổi kết thúc dịch vụ vẫn như cũ - 45 tuổi.
Lý do sửa đổi luật
Trước hết, sửa đổi lập pháp được kết nối với một ý tưởng hơi méo mó của thực tế hiện đại. Trước đây, độ tuổi trung bình của nam giới được tính bằng một chỉ số thấp hơn nhiều so với bây giờ, trong thời đại y học phát triển và giá cả phải chăng. Thật khó để tin rằng một chỉ huy năm mươi tuổi không có khả năng hoàn thành nhiệm vụ của mình.
Điều quan trọng không kém là thực tế là các quân nhân lớn tuổi có một kho kiến thức và kinh nghiệm vô giá. Những người nắm giữ dây đeo vai được đào tạo tốt không chỉ hoàn thành nhiệm vụ trực tiếp mà còn đào tạo thế hệ trẻ, tăng mức độ sẵn sàng về lý thuyết và thực tiễn của quân đội.
Dịch vụ kéo dài tuổi thọ
Luật liên bang đã đưa ra một sửa đổi quan trọng khác. Sau khi nhà thầu đã vượt quá giới hạn độ tuổi được quy định trong luật, anh ta có quyền phục vụ thêm một thời gian nữa. Một sự gia hạn có thể của giới hạn tuổi cho nghĩa vụ quân sự là năm năm. Một đặc quyền như vậy chỉ được cấp cho các quan chức cấp cao nhất. Tuy nhiên, một mong muốn là không đủ - để ký hợp đồng mới, một số yêu cầu nhất định phải được tuân thủ:
- phối hợp với các cơ quan dịch vụ công cộng có trách nhiệm;
- chứng nhận thành công;
- cấp bậc cao nhất của đơn vị mình.
Trong quá trình chứng nhận, mức độ đào tạo về thể chất và lý thuyết được tiết lộ. Theo quy định, đoạn đầu tiên gây khó khăn trong quân đội cao tuổi. Nếu thử nghiệm không được thông qua, thì việc gia hạn hợp đồng là không thể.
Nữ quân nhân
Quan hệ tình dục công bằng hơn ngày nay là một đối thủ cạnh tranh lành mạnh với nam giới trong nhiều chuyên ngành quân sự. Khả năng chống căng thẳng, hiệu quả cao, kỷ luật và trách nhiệm của họ cho phép chúng tôi nhận ra rằng một đội quân hiện đại là không thể nếu không có phụ nữ. Từ quan điểm của pháp luật, phụ nữ là một chủ đề đầy đủ của các vấn đề quân sự và có quyền bình đẳng với các nhà thầu nam. Ngoại lệ là nghĩa vụ gia đình của người phụ nữ liên quan đến việc sinh ra và nuôi dưỡng trẻ em, cũng như làm việc với nguy cơ cao và gắng sức nặng nề.
Tuy nhiên, mặc dù không có sự phân biệt đối xử dựa trên giới tính chính thức, có một sự khác biệt nữa - giới hạn độ tuổi đối với phụ nữ tham gia nghĩa vụ quân sự. Điều 49.2 của Luật nghĩa vụ quân sự liên bang nói rằng tình dục công bằng có thể phục vụ tới bốn mươi lăm năm. Bản sửa đổi mới không nói gì về việc tăng giới hạn độ tuổi đối với phụ nữ và luật trước đây vẫn không thay đổi đối với họ.
