Limitadong pakikipagsosyo - ano ito?

Ang limitadong pakikipagsosyo ay isang lipunang batay sa pananampalataya na kabilang sa mga nilalang sa negosyo, sa isang sukat na kahawig ng isang kumpletong lipunan.

Makasaysayang background

Ang mga lipunan ng pananampalataya ay unang lumitaw sa Mga Panahon ng Gitnang Panahon. Kung ang mangangalakal ay natatakot na umalis sa bansa at magtungo sa isang mahabang paglalakbay, pagkatapos ay inilipat niya ang kanyang mga kalakal sa isa pang negosyante, at sa kanyang pagbabalik, ang kita ay ipinamamahagi sa mga naunang napagkasunduang kondisyon. Sa hinaharap, sa halip na mga kalakal, namuhunan sila sa lipunan, sapagkat hindi lahat ng mga mangangalakal ay may mga kalakal, ngunit nais nilang mamuhunan ng kanilang pera.

Samakatuwid ang sinaunang kahulugan ng salitang "limitadong pakikipagtulungan": ito ay isang aktibidad ng negosyante kapag ang isa o higit pang mga tao ay namuhunan ng pera sa isang tiyak na negosyo, ngunit hindi lumahok sa pag-unlad nito. Ang mga depositors, hindi nais na abalahin ang kanilang kalmado at sinusukat na buhay, upang magdala ng responsibilidad, tumanggap ng kita mula sa lipunan sa pananampalataya, hindi nakikilahok sa mga aktibidad ng lipunang ito, ngunit namuhunan lamang at kinokontrol ang proseso.

Ang mga pangunahing tampok ng lipunan

Tulad ng lahat ng mga negosyo sa ating bansa, ang CT ay dapat magkaroon ng mga nasasakupang dokumento na natutukoy ang mga aktibidad, pamamahala, pamamahagi ng kapital at iba pang mga puntos. Upang maging isang buong miyembro ng isang limitadong pakikipagsosyo, kailangan mo munang magparehistro bilang isang indibidwal na negosyante. At upang ayusin ang isang limitadong kumpanya, hindi bababa sa dalawang kalahok ang kinakailangan - IP. Marahil ito ang pangunahing tampok ng limitadong pakikipagtulungan.

Rehistradong kapital

Tulad ng lahat ng mga pormasyong pangnegosyo, ang pakikipagtulungan ay dapat bumuo ng awtorisadong kapital nito, ang naturang lipunan ay walang hangganan sa itaas. Ang minimum na sukat ay hindi dapat mas mababa sa 100 minimum na sahod.

Layunin

Ang limitadong pakikipagtulungan ay isang samahang pangkomersyo, samakatuwid, ang pangunahing layunin ay upang kumita mula sa anumang aktibidad. Kung ang napiling uri ng aktibidad ay nagsasangkot ng paglilisensya, kakailanganin mong makuha ang naaangkop na dokumento. Sa form na ito, maaaring umiiral ang mga pundasyon ng kawanggawa.

Kadalasan ang isang limitadong kumpanya ay nilikha sa larangan ng maliit na negosyo. Ang lipunan ay dinaluhan ng 2 o 3 interesadong mga miyembro.

Pamamahala ng kumpanya

Ang buong mga kasama ay maaaring pamahalaan ang kumpanya. Ang komposisyon ay maaaring magsama ng mga namumuhunan, na kung saan ay tinatawag na mga kalahok, kumander. Gayunpaman, ang kanilang pagsasama sa komposisyon ay nangyayari lamang kung kinakailangan upang maakit ang mga karagdagang pondo. Limitado ang mga karapatan ng mga kumandante. Sa prinsipyo, mayroon lamang silang karapatang gumawa ng kita na magkakasundo sa kanilang bahagi, at walang pag-uusap sa anumang pakikilahok sa paggawa ng desisyon. Ang mga kalahok na ito ay walang karapatan na hamunin ang desisyon ng kanilang mga kasama.

Ang desisyon ay ginawa sa pamamagitan ng pagboto. Para sa isang desisyon na maging ayon sa batas, higit sa 50% ng mga miyembro ng board ang dapat bumoto para dito. 1 lamang ang maaaring makipag-usap sa ngalan ng maraming mga kalahok, ngunit sa kumpirmasyon ng naturang mga kapangyarihan sa pamamagitan ng paglabas ng isang kapangyarihan ng abugado.

Mga karapatan at obligasyon, responsibilidad ng mga kalahok

Ang pangunahing mga karapatan ng mga kalahok sa isang limitadong pakikipagtulungan ay kasama ang:

1. Ang pagsali sa anumang uri ng aktibidad na hindi sumasalungat sa mga pamantayan ng kasalukuyang batas.
2. Pamamahagi at kita, naaayon sa bahagi nito sa lipunan.
3. Ang sinumang miyembro ay hindi kinakailangan upang makakuha ng pahintulot upang lumayo mula sa pakikipagtulungan.
4. Matapos ang pagpuksa ng kumpanya upang makatanggap ng bahagi ng pag-aari.

Mga Pananagutan ng Mga kalahok:

1. Ang bawat kalahok ay obligadong magtrabaho hangga't natutukoy ng kontrata na iginuhit sa pagtatatag ng samahan.
2. Ang mga kalahok ay inaatasang mag-ambag.
3. Huwag magsagawa ng mga aktibidad sa gastos ng lipunan, kung saan hindi sumasang-ayon ang iba pang mga kalahok.
4. May pananagutan sa negatibong kahihinatnan ng kumpanya, kahit na sa kanilang pag-aari.

Kung ang lipunan ay may mga ordinaryong namumuhunan, kung gayon wala silang mga malawak na karapatan tulad ng mga kasama. May karapatan silang kumita, umayon sa kanilang kontribusyon, karapatang makilala ang mga pahayag sa pananalapi at ilipat ang kanilang bahagi sa sinumang kalahok. Gayundin, ang isang ordinaryong namumuhunan ay may karapatan na iwanan ang kumpanya anumang oras.

Ang isang kasosyo na umalis sa kumpanya para sa isa pang 2 taon ay mananagot para sa mga obligasyon ng kumpanya sa pananampalataya. Ang termino para sa pagkalkula ng dalawang taon na ito ay hindi mula sa sandali ng pagtatapon, ngunit mula sa petsa ng pag-apruba ng ulat sa mga aktibidad ng kumpanya sa loob ng 12 buwan.

Pagparehistro ng Kumpanya

Dahil ang isang limitadong pakikipagtulungan ay isang uri lamang ng ligal na anyo ng isang pormasyon sa ekonomiya, dapat itong nakarehistro sa itinatag na paraan.

Ang pamamaraan sa pagrehistro at ang pakete ng mga dokumento ay pamantayan. Para sa pagpaparehistro, kinakailangan upang gumuhit ng isang charter, isang desisyon at isang protocol sa paglikha ng kumpanya. Matapos mabayaran ang bayad sa estado, ang mga dokumento ay isinumite para sa pagpaparehistro.

Ang pagsasaayos ng mga dokumento ng pamagat

Sa panahon ng pakikipagsosyo, maaaring kailanganin ang mga pagbabago, na dapat gawin sa mga dokumento ng nasasakupan. Halimbawa, kung ang komposisyon ng mga kalahok - kasama, nagbago na may kaugnayan sa pagkamatay o pagkawala ng legal na kapasidad. Posible na ang kumpanya ng isa sa mga kalahok ay nabangkarote. Ang pangunahing bagay ay ang tulad ng isang pamamaraan ay inilarawan sa charter, kung hindi man ang pagsasama ay napapailalim sa pagpuksa.

Ang pag-ampon ng isang desisyon sa mga susog ay ginawa sa isang protocol at sa pamamagitan lamang ng karaniwang kasunduan ng lahat ng mga kalahok.

Kung, pagkatapos gawin ang mga pagbabago, ang halaga ng lahat ng mga pag-aari ay bumababa, kung gayon ang kita ay hindi maipamahagi hanggang sa sandali na ang kanilang halaga ay lumampas sa halaga ng ibinahaging kapital.

Pagbubukod mula sa pagiging kasapi

Ang buong kasosyo ng isang pakikipagsosyo sa pang-ekonomiya, limitadong pakikipagsosyo, limitadong pakikipagtulungan ay may karapatang hilingin ang pagbubukod ng isa sa mga kasosyo sa isang panghukum na proseso. Ngunit lahat ng mga kalahok ay dapat magbigay ng kanilang pagsang-ayon sa kanyang pagbubukod at dapat mayroong isang seryosong dahilan para sa gayong pagkilos, halimbawa:

• ang pinalayas na kasosyo ay hindi tumupad sa kanyang mga obligasyon;
• ang kalahok ay nagsasagawa ng isang hindi makatwirang negosyo.

Reorganisasyon

Ang isang kumpanya sa pananampalataya ay maaaring maiayos muli ng anumang paraan na ibinigay ng batas, sa pamamagitan ng pagsasama o paghahati, pag-ikot o pagsamahin, pagbabagong-anyo. Bilang isang resulta, maaari kang lumikha ng isang negosyo na may isang bagong ligal na form, halimbawa, LLC o JSC, software, o ayusin ang isang kooperatiba sa paggawa.

Pagpaputok

Ang isang limitadong kumpanya ng pakikipagtulungan ay maaaring likido sa mga sumusunod na kaso:

1. Kung ang lahat ng mga miyembro ng lipunan ay nagnanais na lumayo mula rito.
2. Ang paglabas ng isang buong kaibigan.
3. Kung ang isang kasama ay nawala o nawala ang kanyang ligal na kakayahan.
4. Bumagsak ang kumpanya.
5. Mga nakolekta na pag-aari na pagmamay-ari ng isa o higit pang mga kalahok.
6. Ang muling pag-aayos o pag-likido ng isang kumpanya na kabilang sa isa sa mga kalahok.

Sa pagkatubig, ang pag-aari ng isang limitadong pakikipagtulungan ay ipinamamahagi tulad ng sumusunod:

1. Nakukuha ng mga namumuhunan ang kanilang mga pagbabahagi.
2. Ang mga pagbabahagi ay nakakuha ng mga kasama.

Pangunahing pagkakaiba

Ang dalawang konsepto na ito ay madalas na nalilito, kaya mahalagang maunawaan ano ang pagkakaiba sa pagitan ng isang limitadong pakikipagtulungan at isang buong pakikipagtulungan. Ang pangunahing pagkakaiba ay na sa isang buong lipunan, ang lahat ng mga kalahok ay ganap na responsable para sa mga resulta sa aktibidad ng negosyante. Sa isang limitadong pakikipagtulungan, ang mga kalahok ay mananagot sa mga pagkalugi sa balangkas ng kanilang mga kontribusyon. Sa kasong ito, posible para sa mga kumander na lumahok sa negosyo, sa kondisyon na mamuhunan sila ng personal na kapital. Kung hindi, ang dalawang lipunan ay hindi naiiba.