การจ่ายเงินที่ศูนย์จัดหางาน ใบรับรองรายได้เฉลี่ยสำหรับศูนย์การจ้างงาน ผลประโยชน์การว่างงานในรัสเซีย

รัฐทำเพื่อผู้ว่างงานอย่างไร พลเมืองของรัสเซียที่ตกงานและกำลังหางานอยู่จะได้รับสิทธิประโยชน์การว่างงานของรัฐ เพื่อวัตถุประสงค์เหล่านี้งานบริการการจ้างงานในรัสเซียซึ่งอำนวยความสะดวกในการจ้างงานและให้การสนับสนุนทางการเงินแก่ประชาชน

ใครมีสิทธิได้รับผลประโยชน์กรณีว่างงาน?

เฉพาะผู้ว่างงานที่ตรงตามข้อกำหนดต่อไปนี้เท่านั้นที่จะได้รับสิทธิประโยชน์การว่างงานในรัสเซีย:

• พวกเขามีความสามารถ
• พวกเขาไม่มีงานทำและมีรายได้ในขณะนี้
• อยู่ในการค้นหาของงาน
• ผ่านการลงทะเบียนในการบริการการจ้างงาน

มันคุ้มค่าที่จะรู้ว่าการจ่ายเงินในศูนย์จัดหางานมาจากงบประมาณของรัฐบาลกลางดังนั้นรัฐรับรองว่าจะมีให้สำหรับผู้ที่ต้องการ เกี่ยวกับมันเพิ่มเติม

เอกสารที่จำเป็นสำหรับการลงทะเบียนกับบริการจัดหางาน

ขั้นตอนการลงทะเบียนพลเมืองผู้ว่างงานนั้นเป็นไปตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย บางคนคิดว่านี่ไม่ใช่ข้อบังคับ แต่อย่างที่คุณทราบเงินไม่ฟุ่มเฟือย ในการทำเช่นนี้คุณต้องมีชุดเอกสารดังต่อไปนี้:

1. หนังสือเดินทาง
2. INN
3. สมุดแรงงาน
4. ใบรับรองการเกษียณอายุ
5. ประกาศนียบัตรหรือใบรับรองคุณวุฒิ
6. ใบรับรองสำหรับศูนย์การจ้างงานจากที่ทำงานก่อนหน้านี้และต้องระบุรายได้เฉลี่ยสำหรับปีสุดท้ายของการบริการ
7. ในการปรากฏตัวของความพิการหรือเด็กเอกสารยืนยันสถานการณ์ของประชาชนมีความจำเป็น
8. รายละเอียดบัญชีเพื่อรับผลประโยชน์

ใบรับรองรายได้เฉลี่ยสำหรับศูนย์การจ้างงานและ 2-NDFL เป็นรูปแบบที่คล้ายกันมากดังนั้นพวกเขามักจะสับสน แต่คุณต้องจำไว้ว่านี่ไม่ใช่สิ่งเดียวกัน ใบรับรองจะต้องระบุที่อยู่ตามกฎหมาย บริษัท TIN และท้ายที่สุดมีสองลายเซ็นคือ: ผู้อำนวยการทั่วไปและหัวหน้าฝ่ายบัญชี

หลังจากส่งเอกสารที่จำเป็นทั้งหมดแล้วระยะเวลาทางกฎหมายสำหรับการกำหนดสถานะการว่างงานคือ 11 วัน

เงื่อนไขการชำระเงิน

ในบางภูมิภาคของประเทศของเรานอกเหนือจากการให้สิทธิประโยชน์การว่างงานแล้วรัฐยังชดเชยค่าขนส่ง ผลประโยชน์การว่างงานในรัสเซียจะได้รับเงินภายใต้เงื่อนไขเหล่านี้: ก่อนที่จะมีการว่างงานผู้สมัครต้องทำงานมากกว่า 26 สัปดาห์ในแบบเต็มเวลา ในกรณีนี้ประชาชนจะได้รับผลประโยชน์มากถึงสิบสองเดือนเป็นเวลาสิบแปดเดือนตามปฏิทินและไม่ใช่ 12 เดือนติดต่อกัน แต่เป็นจำนวนเงิน

หากในช่วงระยะเวลานี้พลเมืองไม่สามารถหางานได้เขามีสิทธิ์ที่จะได้รับการจ่ายเงินสดอีกครั้ง ในการทำเช่นนี้คุณต้องสมัครงานกับบริการการจ้างงานอีกครั้ง แต่ในกรณีนี้การชำระเงินจะไม่เกิน 24 เดือนภายในสามสิบหกเดือนปฏิทินซึ่งเป็น 3 ปี

การขยายเวลาเกินกว่า 12 เดือนเป็นไปได้หากพลเมืองที่ลงทะเบียนในบริการจัดหางานมีวุฒิการศึกษาที่อนุญาตให้คุณได้รับการชำระเงินชราภาพ (บำนาญ) - สำหรับแต่ละปีในระยะเวลาสองปีที่ทำงาน

หากจำนวนปีที่ทำงานแล้วอนุญาตให้พลเมืองพ้นจากตำแหน่งพนักงานบริการการจ้างงานมีสิทธิ์ได้รับเงินบำนาญระยะสั้น (ไม่เร็วกว่าสองปีก่อนวันครบกำหนด) เงื่อนไขหลักคือประสบการณ์อย่างต่อเนื่องเป็นเวลาห้าปีหรือหยุดพักระหว่างการสมัครงานใหม่ไม่เกินหนึ่งปี

นอกจากนี้การชำระเงินหยุดชั่วคราวในกรณีต่อไปนี้:

• พลเมืองมาเพื่อขึ้นทะเบียนใหม่ในขณะมึนเมา
• การปฏิเสธสองทางเลือกการทำงานติดต่อกัน (ในกรณีที่นายจ้างปฏิเสธ - ไม่มีผลต่อ)
• การปฏิเสธการฝึกอบรมที่ศูนย์จัดหางานเสนอ;
• การละเมิดข้อกำหนดและเงื่อนไขของการลงทะเบียนใหม่

ขั้นตอนพิเศษสำหรับการคำนวณผลประโยชน์

พลเมืองที่ผลประโยชน์จะได้รับการแก้ไขในระหว่างปี ได้แก่ :

1. เป็นครั้งแรกที่ต้องเผชิญกับการหางาน (ไม่จำเป็นต้องมีใบรับรองสำหรับศูนย์จัดหางานเกี่ยวกับค่าแรง)
2. หลังจากการเลิกจ้างซึ่งมากกว่า 12 เดือนผ่านไป
3. ผู้กระทำผิดที่กระทำผิดกฎหมายและถูกไล่ออกเพราะกระทำผิดวินัยหรือผิดกฎหมาย
4. ประสบการณ์การทำงานก่อนลงทะเบียนสำหรับบริการจัดหางานน้อยกว่า 26 สัปดาห์
5. การถูกไลออกจากสถานศึกษาหรือสงไปศึกษา

ในกรณีนี้การจ่ายเงินที่ศูนย์การจ้างงานจะน้อยที่สุดโดยคำนึงถึงค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาค

การยุติผลประโยชน์

ขั้นตอนการลงทะเบียนพลเมืองผู้ว่างงานในบริการจัดหางานเพื่อคำนวณผลประโยชน์การว่างงานได้ถูกกล่าวถึงข้างต้น แต่การจ่ายผลประโยชน์สิ้นสุดลงอย่างสมบูรณ์ในกรณีต่อไปนี้:

• พลเมืองได้งาน
• การอบรมขึ้นใหม่ในทิศทางของศูนย์การจ้างงาน (เพราะในกรณีนี้ทุนการศึกษาจะได้รับเงิน)
• ย้ายไปยังภูมิภาคอื่นและเปลี่ยนที่อยู่อาศัย
• การไม่มาปรากฏตัวที่ศูนย์จัดหางานเป็นเวลาหนึ่งเดือนโดยไม่มีเหตุผลอันสมควร
• การปฏิเสธพลเมืองจากบริการของศูนย์จัดหางาน
• การรับผลประโยชน์เป็นการฉ้อโกงและการให้ข้อมูลที่เป็นเท็จ
• การแต่งตั้งบำนาญ
• การกล่าวโทษประชาชน
• ความตายของพลเมือง

จำได้ว่าควรทำอย่างไรกับผู้ว่างงานเพื่อไม่ให้เสียประโยชน์ ในการทำเช่นนี้คุณต้องมาที่ศูนย์จัดหางาน 2 ครั้งต่อเดือนเพื่อลงทะเบียนใหม่

จำนวนเงินค่าเผื่อ

โดยทั่วไปพื้นฐานในการคำนวณผลประโยชน์คือรายได้เฉลี่ยสำหรับการพิจารณาผลประโยชน์การว่างงานในช่วงสามเดือนที่ผ่านมา มันถูกคำนวณเป็นเปอร์เซ็นต์ เงื่อนไขหลักสำหรับการรับผลประโยชน์จากรัฐ:

• พลเมืองก่อนลงทะเบียนการแลกเปลี่ยนต้องทำงานอย่างต่อเนื่องเป็นเวลา 26 สัปดาห์
• การคำนวณใหม่ของข้อมูลขึ้นอยู่กับวันทำงานที่สั้นลงหรือสั้นลง (คำนวณใหม่สำหรับรอบเต็ม)

สำหรับรอบระยะเวลาการชำระครั้งแรก 12 เดือนผลประโยชน์จะเกิดขึ้นในจำนวน:

• สามเดือนแรกมีเจ็ดสิบห้าเปอร์เซ็นต์ของรายได้เฉลี่ย
• สี่เดือนถัดไปเป็นร้อยละหกสิบ
• สำหรับส่วนที่เหลืออีกห้าเดือนร้อยละสี่สิบห้า

เพื่อหลีกเลี่ยงความผิดพลาดขอแนะนำให้คำนวณล่วงหน้าจำนวนเงินอุดหนุนที่เป็นไปได้ของรัฐ สำหรับผู้ว่างงานก่อนหน้านี้และผู้ที่ได้รับค่าจ้างขั้นต่ำคุณจะต้องค้นหาค่าสัมประสิทธิ์ภูมิภาคเพื่อคำนวณจำนวนเงินสุดท้ายที่จะต้องชำระ

จำนวนเงินคงที่

ตามคำสั่งของรัฐบาลสหพันธรัฐรัสเซียการจ่ายเงินขั้นต่ำที่ศูนย์การจ้างงานคือ 850 รูเบิลในขณะที่วงเงิน 4900 รูเบิล ดังนั้นไม่ว่าเงินเดือนของงานก่อนหน้าจะสูงเพียงใดค่าเผื่อจะไม่สูงกว่าจำนวนเงินสูงสุด

ให้บริการงานที่เหมาะสมโดยบริการจัดหางาน

นอกเหนือจากการลงทะเบียนและจ่ายผลประโยชน์บริการจัดหางานให้ความช่วยเหลือแก่ผู้ว่างงานในรูปแบบของตำแหน่งงานว่าง - นี่คืองานที่สอดคล้องกับคุณสมบัติของพลเมืองและความเหมาะสมระดับมืออาชีพโดยคำนึงถึงสถานะสุขภาพของเขาและสามารถเข้าถึงได้จากสถานที่พำนัก มันเป็นที่น่าสังเกตว่างานที่เสนออาจจะชั่วคราว

เงื่อนไขที่ทำให้งานที่เสนอไม่สามารถยอมรับได้:

1. งานต้องเปลี่ยนที่อยู่อาศัย
2. สภาพการทำงานที่ไม่เหมาะสมที่ขัดต่อกฎระเบียบ
3. เงินเดือนที่เสนอนั้นต่ำกว่าเงินเดือนเฉลี่ยของพลเมืองจากสถานที่ทำงานเดิมของเขา
4. พลเมืองที่ต้องการฝึกฝนหรือเรียนรู้อาชีพอื่นจะได้รับเชิญให้เข้าเรียนในหลักสูตรพิเศษที่ตนเลือกพร้อมทุนการศึกษา

สิทธิของหญิงตั้งครรภ์ที่ทาน

โชคไม่ดีที่การเกิดของทารกนั้นไม่ได้มาพร้อมกับความประมาทและความสุขเสมอไป มันมักจะเกิดขึ้นที่ผู้หญิงเรียนรู้เกี่ยวกับการตั้งครรภ์ได้อย่างแม่นยำในช่วงเวลาของการว่างงาน และในการเชื่อมต่อกับสถานการณ์ที่ยากลำบากที่เกิดขึ้นคำถามที่เกิดขึ้นว่าจะทำอย่างไรกับหญิงตั้งครรภ์ที่ว่างงาน

ควรจำไว้ว่าผู้หญิงที่อยู่ในตำแหน่งที่น่าสนใจที่ไม่มีงานหลักสามารถลงทะเบียนกับบริการจัดหางานและไม่มีใครมีสิทธิปฏิเสธเธอ เมื่อลงทะเบียนแล้วเธอจะสามารถรับชำระเป็นเงินสดรายเดือนซึ่งขนาดจะขึ้นอยู่กับเงินเดือนเฉลี่ยจากงานสุดท้ายของเธอ (ใบรับรองรายได้เฉลี่ยสำหรับศูนย์การจ้างงานจะต้อง) ถ้าเธอเพิ่งสูญเสียเธอ ในกรณีนี้การคำนวณการชำระเงินมีดังนี้: สามเดือนแรกจะถูกเรียกเก็บเงินเจ็ดสิบห้าเปอร์เซ็นต์ของรายได้เฉลี่ยและในอีกสี่เดือนถัดไป - หกสิบเปอร์เซ็นต์

แต่ผู้ว่างงานที่ตั้งครรภ์กลับหันไปใช้บริการจัดหางาน เธอควรทำอย่างไรถ้าเธอไม่ได้ทำงานมานาน เธอจะลงทะเบียนที่ศูนย์จัดหางาน แต่เธอจะได้รับเงินสงเคราะห์ตามอัตราขั้นต่ำ

ในการเชื่อมต่อกับการสมัครงานบริการของผู้หญิงในตำแหน่งที่น่าสนใจก็ควรจะจำไว้ว่าพวกเขาสามารถได้รับสิทธิประโยชน์การว่างงานจนถึงสัปดาห์ที่สามสิบของการตั้งครรภ์ เมื่อมาถึงช่วงเวลานี้เมื่อมีการนำเสนอลาป่วยผู้หญิงคนนั้นจดทะเบียนเลิกเกี่ยวข้องกับการลาคลอดของเธอ และหญิงตั้งครรภ์ที่ไม่มีงานทำไม่มีสิทธิ์ลาคลอด

สรุปไม่กี่คำ

หากต้องการลงทะเบียนกับการแลกเปลี่ยนการจ้างงานและรับผลประโยชน์การว่างงานเป็นทางออกที่ดีมาก ในช่วงเวลาที่ยากลำบากสิ่งนี้สามารถช่วยได้บางทีมันอาจช่วยในการหางานหรือแก้ปัญหาของการอบรมขึ้นใหม่ และแม้ว่าการจ่ายเงินที่ศูนย์การจ้างงานจะไม่สูง แต่ก็สามารถให้การสนับสนุนได้ในช่วงเวลาที่ยากลำบากในชีวิต ดังนั้นก่อนตัดสินใจอย่างจริงจังคุณสามารถสมัครและรับการแลกเปลี่ยนแรงงาน