ก่อนที่จะเริ่มธุรกิจนักธุรกิจรุ่นเยาว์ควรศึกษาความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับความปรารถนาที่จะได้รับ "เงินด่วน" ก่อน ดังนั้นหนึ่งในผู้หญิงธุรกิจหลักในอินเดียกล่าว
Priya Paul บันทึกโดยนิตยสาร Forbes ในบรรดาผู้หญิงที่มีอิทธิพลมากที่สุด 50 คนในเอเชียได้เตือนผู้ประกอบการที่มีศักยภาพว่ามีหลายวิธีในการสูญเสียเงินและผู้ก่อตั้งมือใหม่มักไม่คำนึงถึงเรื่องนี้
เธอยังตั้งข้อสังเกตอีกว่าในโลกธุรกิจสมัยใหม่เธอมักจะเห็นคนหนุ่มสาวที่ทำงาน บริษัท ที่มีอายุต่ำกว่า 30 ปีและสิ่งนี้แตกต่างอย่างมากจากการมองธุรกิจเมื่อ 30 ปีก่อน
ในความเห็นของเธอผู้ที่เพิ่งเปิดตัวเพิ่งโชคดีกว่าผู้ที่เคยทำสิ่งนี้มาก่อน จากนั้นให้ความสนใจมากขึ้นเพื่อความไว้วางใจและประสบการณ์ขณะนี้ทุกอย่างสร้างขึ้นจากแนวคิด ก่อนหน้านี้ในการเป็นหัวหน้า บริษัท จำเป็นต้องทำงานใน บริษัท เป็นเวลาอย่างน้อย 15 ปีและตอนนี้คนหนุ่มสาวค่อนข้างจะอยู่ในตำแหน่งดังกล่าวอย่างเงียบ ๆ ”
แต่ถึงแม้จะมีแนวโน้มธุรกิจเหล่านี้ Priya Paul เตือนว่ายังมีอีกหลายวิธีในการแบ่งเงินของเธอ
Priya เชื่อว่าอินเดียเป็นสถานที่ที่เหมาะสำหรับการเริ่มต้นในประเทศนี้การลงทุนจำนวนมากเกิดขึ้นในธุรกิจหลายประเภท อันตรายหลักคือคนหนุ่มสาวต้องการรวยโดยเร็วที่สุด นักธุรกิจหญิงชาวอินเดียแนะนำว่าผู้ประกอบการที่เริ่มต้นไม่รีบเร่งที่จะใช้ความคิดของพวกเขา แต่คิดอย่างรอบคอบและศึกษาทุกอย่างจากมุมที่แตกต่าง
“ ไม่ใช่ทุกคนที่จะประสบความสำเร็จดังนั้นคนหนุ่มสาวบางคนควรกังวลล่วงหน้าเกี่ยวกับการเริ่มต้นการเดินทางของพวกเขาในธุรกิจแบบเก่า ทุกคนเชื่อว่าพวกเขามีความคิดที่ดี แต่ไม่ใช่ทุกคนที่ประสบความสำเร็จในการนำไปใช้ และนี่เป็นปัญหาทั้งหมดสำหรับคนรุ่นปัจจุบัน” Priya Paul กล่าว
Priya Paul เป็นซีอีโอของ THE Park Hotels ซึ่งเป็นเครือโรงแรมบูติกของอินเดีย ร่วมกับแม่พี่ชายและน้องสาวของเธอเธอเป็นเจ้าของ บริษัท Apeejay Surrendra Group ซึ่งมีพนักงานมากกว่า 43,000 คน บริษัท นี้เป็นเจ้าของ บริษัท ดังกล่าว THE Hotels Hotels และแบรนด์ชา Typhoo นอกจากนี้เธอยังเป็นเจ้าของสินทรัพย์ในด้านการขนส่งอสังหาริมทรัพย์ค้าปลีกและการเงิน
ในช่วงต้นอาชีพของเธอพอลทำงานเป็นผู้จัดการฝ่ายการตลาดสำหรับโรงแรมในครอบครัวของเขา ทันใดนั้นพ่อของเธอก็จากไปและหญิงสาวก็เข้ามาทำธุรกิจโรงแรมเมื่ออายุ 24
“ พวกเขาแสดงให้ฉันเห็นความเชื่อมั่นมากกว่าคนอื่น ๆ ในวัยนั้น ผู้คนมักสงสัยว่าทำไมในวัยหนุ่มสาวฉันจึงมีตำแหน่งสูงเช่นนี้ แต่ฉันทำงานอย่างหนักเพื่อพิสูจน์ตัวเอง” Priya กล่าว
ติดตามข่าวสารกับสิ่งต่างๆ
ใครก็ตามที่มั่นใจว่าการเริ่มต้นของเขาจะประสบความสำเร็จควรรับความเสี่ยงยืดหยุ่นและลงทุนในทีมงานที่แข็งแกร่ง
Priya เชื่อว่าเธอสามารถประสบความสำเร็จในการทำธุรกิจได้เนื่องจากเธอพยายามที่จะมองเข้าไปใน บริษัท ของเธอ เธอส่งเสริมให้ผู้ก่อตั้ง บริษัท เริ่มต้นประเมินความสามารถของ บริษัท อย่างต่อเนื่อง
“ หนึ่งในสิ่งที่สำคัญที่สุดคือการปรับเทียบธุรกิจในขณะที่คุณก้าวไปข้างหน้า คุณจำเป็นต้องรู้ทุกสิ่งที่เกิดขึ้นกับลูกค้าและภายใน บริษัท ของคุณและปรับเปลี่ยนเปลี่ยนแปลงและกลับมาอย่างต่อเนื่อง” Priya กล่าว
พิจารณาความคิดเห็นที่แตกต่าง
พอลกล่าวว่าจุดแข็งของ บริษัท ของเธอนั้นขึ้นอยู่กับข้อเท็จจริงที่ว่าเธอพยายามฟังความคิดเห็นที่แตกต่างของพนักงานของเธอ
ฝ่ายบริหารของ บริษัท รับฟังความคิดเห็นของพนักงานจากการสนทนากับพวกเขาผู้คนจะได้รับมุมมองที่กว้างขึ้นว่าธุรกิจโดยรวมเป็นอย่างไรและไม่ใช่แค่แผนก