Наравно, не постоји идеалан кандидат за одређену позицију. Свако има и своје предности и предности. Послодавац је способан да током интервјуа утврди све нијансе, према којима би апликант требао бити изузетно одговоран, јер ако планира да заузме одређени положај, онда поред своје жеље има и неке друге професионалне податке. Интервју је процес који може увелике олакшати посао, али морате знати шта рећи и о чему је боље ћутати.
"Шта ради ваша компанија?"
Слажете се, чудно је наћи посао у компанији у којој морате проводити већину свог слободног времена, а притом трошити енергију и енергију, али не знате шта то ради. Оваква питања вас не боје и не натерају вас да послодавац помисли: "Јао, каква је жеља овог кандидата да ускоро почне са радом." Највјероватније, испитивач ће помислити да сте толико равнодушни гдје радите, да чак ни Интернет није у стању пружити потребне информације о компанији. Да бисте изгледали као професионалац, морате имати најмање минимум информација о вашем надолазећем послу, као и о потенцијалним колегама.
"Када ћете имати децу? Како се зове ваш партнер?"
Оваква лична питања ретко дођу до места у малим разговорима или чак у разговору са пријатељем, да не кажемо ништа о интервјуу, где с вама разговара странац, кога можда никада више нећете видети. Не би требало да постављате личном питању анкетара. Поента није само у томе што је нетактичан, већ вас може одузети радном месту и чак увриједити послодавца.
"Знате, могу рећи кормило"
Наравно, непристојни изрази користе све. Ипак, уметност употребе отирача на руском или било ком другом језику састоји се у правовремености, тачности и такође месту употребе. Наравно, не постоје тачне препоруке и савети, али постоји очигледна чињеница - не користите непристојне изразе током запослења. Да, с времена на време увредљива реч савршено се уклапа у шалу или у причу, али током интервјуа таква „језичка уметност“ може окончати вашу кандидатуру у компанији или можда каријеру у целини.
"Постоји једна расистичка шала ..."
Интервју не може бити место на којем си можете дозволити да изнесете сукобљена мишљења, као и да покажете свој смисао за хумор, нарочито ако вас много људи не разуме у блиском кругу. Наравно, имате велику срећу ако се шала покаже смијешном и анкетар разумије и насмије се, али чак и у овом случају ваше шансе за посао не повећавају се. Зато не искушавајте срећу и боље је да послодавца и себе не доведете у неугодан положај током интервјуа.
"Имао бих твоје место"
Поставите се на место послодавца и замислите да ли желите да у својим редовима буде запосленог који то каже, као да вам наговештава да је ваш положај у компанији угрожен? Чини ми се да не. Не размишљајте о нечијем другом месту, требало би да се фокусирате на посао и положај за који сте се тренутно борили. Имајте на уму да се разговор не води како би се разумело где вам може добро доћи.
"Да, ово је посао по први пут"
Чак и ако правите планове за будућност у којој нема места за компанију којој се придружујете, јер не намеравате овде дуго да останете, није неопходно да о томе обавестите послодавца. Интервјуер не би требао знати да вам је овај посао потребан само као обична одскочна даска до већих и бољих висина каријере.Такође запамтите да ако чекате одговор друге компаније која је за вас повољнија, не остављајте саговорника да његово место нема велику цену за вас. Често се догађа да посао из снова остане у позадини.
"Знате, боље да не одбијам"
Било какве изразе који могу звучати као претња треба избегавати. "Радије бих добио овај посао, у супротном ..." - чак и ако се ради о шали, која је потпуно непримерена, изгледаћете претерано агресивно и чак језиво.
"Сјећам се свог рада на мјесецу ..."
Лаж је кобна појава у скоро свим срединама. Може бити најдеструктивније када је ова лаж очита. У разговору за посао искреност је најбоља политика. Вриједно је напоменути да да бисте ћутали о нечему, није потребно лагати.
"Чини ми се да смо криви сви осим мене."
Било који послодавац неће толерисати патњу и гунђање. Никога није брига колико сте безобразно и жустро отпуштени са претходног места, као и колико вам је потребан овај посао. Усредсредите се на своју професионалност и ентузијазам који можете пружити новој компанији.
"Прилично сте привлачни! Можемо ли негде отићи?"
Не флертујте са својим саговорником. Упркос чињеници да можете бити потпуно сигурни у своју личну атрактивност, компетентни послодавац пре свега гледа на ваше професионалне способности. Тактика искушења се често завршава веома слабо.
"О каквој позицији разговарате?"
Па, како си могао доћи до интервјуа ако не знаш зашто си дошао на овај састанак, за коју позицију. Ако се, наравно, десило да сте заборавили, онда бисте то требали питати пажљиво, ослањајући се на своје запослење, а не на глупост.
"Знам да нисам најстручнија особа, али ..."
"Није најбоље? Па, извини, све најбоље" - отприлике такав наставак ће се појавити у ваздуху након сличне фразе. Запамтите да ако сте већ на интервјуу, тада сте довољно квалификовани да разговарају са вама. Самоодрицање није далеко од позитивне појаве у само-реализацији.
