A personalidade do professor permaneceu sempre como a principal ferramenta para criar e educar as crianças. Um profissional de alto nível em qualquer especialidade não é capaz de transmitir seus extensos conhecimentos aos alunos sem o desejo e a capacidade de fazer isso.
A inadequação profissional manifesta-se em diferentes áreas do professor. Muitas vezes, sua avaliação se torna subjetiva. No entanto, existe uma categoria de cidadãos cuja permissão para se comunicar com crianças e se engajar em sua educação é simplesmente inaceitável. A personalidade do professor deixa uma marca na vida futura da criança e, se afetada negativamente, pode causar danos irreparáveis.
Portanto, o estado protegeu legalmente estudantes de indivíduos que poderiam causar danos morais, físicos e psicológicos, e privou essas pessoas do direito de se engajar em atividades pedagógicas.
Atividades educativas
A atividade pedagógica é o processo de transferência do conhecimento espiritual e aplicado como resultado da educação e educação conscientes. A competência do professor consiste em sua prontidão teórica e prática para sua profissão. Requer habilidades organizacionais, analíticas, comunicativas e projetivas.
A necessidade de atividade pedagógica é dita quando a sociedade precisa transferir conhecimento e experiência de geração para geração. A sociedade faz altas exigências sobre a personalidade do professor, sua cultura, qualidades morais, saúde física e mental.
O professor deve amar as crianças e querer se engajar em sua educação. Possui conhecimentos de psicologia do desenvolvimento e tem uma ideia sobre o planejamento do processo educacional e educacional, levando em consideração as características individuais do aluno. Sendo um profissional em um determinado campo científico, o professor entende seu assunto e pode transmitir esse conhecimento para as crianças em todas as etapas do treinamento.
Mas às vezes esse professor certificado é privado do direito de trabalhar como professor ou não pode ser empregado em uma instituição educacional.
Artigo 331 do Código do Trabalho da Federação Russa
A nova edição do artigo esclarece quem tem o direito de trabalhar em pedagogia.
A admissão está sujeita a qualificações educacionais. Este é o nível de educação profissional e qualificação do professor, correspondendo às exigências da instituição de ensino para o cargo para o qual o candidato está se candidatando. Os especialistas convidados para a realização de aulas estão isentos do cumprimento das qualificações educacionais.
Este artigo diz respeito à celebração de um contrato de trabalho com um professor nas instituições mencionadas na lista aprovada.
Ela também indica que as seguintes pessoas não estão autorizadas a participar de atividades pedagógicas:
- privados do direito de ensinar;
- condenado sob certos artigos criminais;
- condenado sob graves penalizações por quaisquer infracções;
- incapacitados e pessoas com certas doenças.
Separadamente, é estipulada a possibilidade de retorno à atividade pedagógica para pessoas com uma condenação cancelada por crimes que não constituam perigo para a sociedade.
Quem é privado do direito de ser professor
A liderança da instituição de ensino remove o professor do trabalho quando o tribunal o priva do direito de se envolver em atividades de ensino por um período específico como forma principal ou adicional de punição.
Um professor não pode trabalhar se as autoridades policiais notificaram a administração do abrigo que ele foi processado por crimes contra:
- vida, saúde, liberdade, honra e dignidade de uma pessoa;
- liberdade e integridade sexual;
- famílias e menores;
- saúde pública;
- moralidade pública;
- os fundamentos do sistema constitucional e segurança do estado;
- paz e segurança da humanidade;
- segurança pública.
A suspensão temporária do trabalho pode ocorrer por iniciativa da gerência da instituição de ensino até que as circunstâncias das ações ilegais do professor sejam esclarecidas, isto é, antes que a responsabilidade administrativa ou criminal seja incorrida. Mas privá-lo do direito de ser professor só é possível com base em uma decisão judicial que tenha entrado em força legal.
Quem não será contratado como professor
O estado decidiu que pessoas com um passado criminoso não podem se envolver em atividades pedagógicas. Um certificado de ausência de registro criminal agora é compulsoriamente solicitado a todos que conseguirem um emprego no campo da educação.
De acordo com a lei, eles não serão autorizados a trabalhar no campo da educação:
- se houver uma condenação não levantada ou pendente por crimes graves e especialmente graves;
- se houve antecedentes criminais por crimes contra a pessoa;
- se anteriormente havia uma privação do direito de se envolver em atividades pedagógicas;
- se o fato da incapacidade for oficialmente estabelecido;
- se houver doenças da lista especificada em lei federal.
Para certos crimes, cidadãos da Federação Russa têm uma proibição vitalícia de qualquer trabalho em instituições educacionais.
O que é a acusação?
O fato de processo criminal se torna um obstáculo de força maior para o emprego no campo da educação. O fato da perseguição é dito quando um caso criminal foi instituído contra uma pessoa específica.
Pode ser fechado por razões objetivas. A lei também prevê casos em que um crime é reclassificado de criminoso para administrativo.
Há uma diferença entre perseguição e ação. O caso criminal pode continuar, como tem havido um crime, mas o suspeito está isento de processo por causa de sua inocência. Apenas um tribunal condena um cidadão da Federação Russa ou retira-lhe processo criminal. Portanto, uma decisão judicial é a base para a proibição de se envolver em atividades pedagógicas ou para restaurar o professor em seus direitos.
Incapacidade do professor
A deficiência é estabelecida pelo tribunal a pedido de parentes com a participação de um representante das autoridades tutelares. Um cidadão pode ser declarado incompetente total ou parcialmente. Menores de 16 anos são considerados completamente incompetentes por idade, dos 16 aos 18 anos de idade - em parte, a confirmação judicial deste fato não é necessária.
A incompetência parcial com a nomeação obrigatória de um tutor é reconhecida pelo tribunal se um cidadão usa drogas ou álcool de tal forma que isso acarreta uma deterioração significativa na condição financeira da família e ameaça a vida e a saúde das crianças dependentes.
Se uma pessoa desenvolveu um distúrbio mental e não consegue perceber adequadamente a realidade, tenha responsabilidade por suas ações, então ele pode ser reconhecido como incompetente por completo. Neste caso, o tribunal envia o cidadão em relação ao qual o pedido foi submetido a um exame psiquiátrico obrigatório, a fim de receber um certificado de sua condição da comissão médica.
Quando um professor é contratado, a administração de uma instituição pública não pode exigir um certificado de capacidade legal e não tem o direito de fazer um pedido correspondente a um tribunal ou clínica psiquiátrica.Ao revelar o fato da ocultação da incapacidade parcial ou total estabelecida no tribunal, o contrato de trabalho é rescindido, porque as pessoas com deficiência mental não estão autorizadas a se envolver em atividades de ensino.
Doenças incompatíveis com o trabalho educativo
O Código do Trabalho da Federação Russa em 2006 foi complementado por uma disposição declarando que as pessoas com doenças especificadas na lista aprovada não estão autorizadas a trabalhar em instituições de ensino.
Até o momento, essa lista não foi criada por legisladores, portanto, eles são guiados por uma lista de doenças psiquiátricas em que atividades associadas ao aumento do risco são contraindicadas e instruções do Ministério da Saúde da URSS sobre a proibição de trabalhar com crianças para pessoas com tuberculose aberta.
Para identificar a inadequação por motivos psiquiátricos, os educadores profissionais devem ser examinados a cada 5 anos. Outras doenças, incluindo infecciosas e infecciosas, são detectadas durante o exame anual, cujos resultados são inseridos no livro médico pessoal do funcionário.
Exceções para condenado por decisão da comissão
Se os professores condenados acreditam que seu passado não afetará o trabalho com crianças, sua punição penal não implica uma privação de vida do direito de se envolver em atividades pedagógicas e não há registro criminal, isto é, a oportunidade de permitir que trabalhem no campo da educação. Esse problema é considerado individualmente em uma declaração pessoal.
A Comissão de Assuntos Juvenis sob a administração da aldeia estuda todas as circunstâncias da perda do direito de trabalhar com crianças e avalia o grau de perigo do candidato à sociedade no momento. Se uma pessoa foi condenada por um delito sexual ou grave, sua declaração não pode ser aceita e considerada pela comissão, uma vez que, de acordo com a lei, pessoas que perderam este direito vitalício não podem se envolver no ensino.
Após 30 dias, uma resposta por escrito é emitida para as mãos. Em caso de recusa, o ex-professor pode contestar a decisão da comissão em tribunal.
Estatuto jurídico de um professor
O estatuto legal de um professor é o sistema de direitos e liberdades adoptado por lei, que inclui:
- direitos trabalhistas, garantias sociais e indenizações;
- direitos acadêmicos e liberdades;
- deveres e responsabilidades;
- restrições.
A posição especial dos professores na sociedade e o prestígio de seu trabalho são reconhecidos pelo Estado. Para aumentar a importância da educação, elevar o nível de ensino e cultura, os professores recebem diversos direitos e liberdades acadêmicas, incluindo a escolha de formas de ensino, a manifestação da criatividade, o desenvolvimento de currículos, a proteção da honra e da dignidade profissional e a participação em associações científicas e educacionais.
Requisitos do professor
Os requisitos para um professor não estão limitados aos profissionais. A sociedade espera dele altas qualidades morais, inteligência, cultura, erudição e sociabilidade.
Enquanto toda atividade pedagógica é classificada e avaliada de acordo com um sistema estritamente estabelecido, parte dela é baseada na capacidade de criar e improvisar no processo de aprendizagem. Com o talento de um professor e um criador, nem todo mundo nasce. Mas você pode desenvolver as habilidades pedagógicas necessárias:
- organizacional;
- científico e educacional;
- didático;
- comunicativo;
- perceptiva sugestiva;
- pesquisa.
Um grande papel na educação e educação é desempenhado pelas qualidades humanas do professor, tais como sensibilidade mental, simpatia, otimismo, trabalho duro e paciência. Os alunos, seus pais e a liderança do sistema operacional exigem apenas traços positivos de personalidade do professor.
Posições Educativas
As posições dos educadores estão divididas em três níveis:
- Gerentes: diretores, superiores, gerentes.
- Professores: professores, professores, psicólogos, fonoaudiólogos, metodologistas e outros.
- Equipe de apoio: atendente, secretária, professora assistente, etc.
A equipe de suporte não é obrigada a ter formação de professores.
Dependendo do nível da posição ocupada, os funcionários devem atender a determinados requisitos em termos de qualificações, o que é verificado por certificações regulares.
Certificação de professores
Trabalhadores do campo da educação, que pertencem ao grupo de professores, são periodicamente testados para o cumprimento de suas posições. Isso é chamado de certificação de professores.
Objetivos de Certificação:
- estimular o crescimento profissional e pessoal;
- melhorar a qualidade do trabalho pedagógico;
- identificar a necessidade de educação continuada;
- avaliar potencial inexplorado;
- determinar a categoria de qualificação para estabelecer o nível de remuneração.
A tarefa da liderança da instituição de ensino é realizar a certificação dos professores de forma aberta, em conformidade com as condições de transparência e colegialidade para objetividade na avaliação e eliminação da discriminação.
Um professor que deseja se submeter à certificação para treinamento avançado envia uma inscrição a qualquer momento quando se considera pronto para isso. A certificação é obrigatória a cada 5 anos, mesmo que o professor não tenha expressado seu desejo.
Na certificação de professores, o foco principal é em três áreas:
- Desempenho de funções relacionadas a uma posição específica.
- Conformidade com o nível de conhecimento dos requisitos estabelecidos.
- O nível de formação profissional e experiência de trabalho.
Recusa ao professor no emprego
Para emprego em uma instituição educacional, os candidatos aplicam-se diretamente ao empregador ou ao serviço de emprego. A presença de uma vaga e a direção de uma entrevista de uma agência de recrutamento não garantem um emprego. Nesse caso, um candidato a um cargo vago tem o direito de solicitar uma recusa por escrito do empregador.
Se o emprego não ocorreu por razões subjetivas e em violação do Código do Trabalho da Federação Russa, isso pode ser objeto de recurso no tribunal. Todos os motivos de recusa, não relacionados com as qualidades de negócios do candidato, podem ser contestados.
Todas as razões previstas pelo art. 331 do Código do Trabalho da Federação Russa.
É impossível recusar a celebração de um contrato de trabalho:
- aos cidadãos mediante transferência previamente acordada de outro DT;
- jovens profissionais se houver uma solicitação na instituição de ensino que os distribuiu;
- pessoas com deficiência enviadas para lugares vagos devido à quota.
Violação do Código do Trabalho da Federação Russa no emprego
O chefe da instituição pública não tem o direito de contratar uma pessoa que:
- não corresponde a um cargo vago em qualificação educacional ou nível de qualificação;
- É privado do direito de se envolver em atividades pedagógicas;
- não possui certificado de aprovação em exame médico preliminar;
- não forneceu um certificado de registro criminal;
- tem ou teve uma condenação anterior por determinadas infracções;
- tem um registro criminal pendente ou não resolvido para crimes graves;
- não apresentou um pacote completo de documentos para o emprego.
Um candidato também pode violar a lei durante o emprego se ele fornecer documentos educacionais falsos ou um certificado de registro criminal que não corresponda à realidade. O professor também é responsável por ocultar o fato de sua incapacidade total ou parcial ou a presença de uma doença, tanto ao se candidatar a um emprego como durante a implementação da atividade pedagógica educacional.